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| ‘성품의 리더가 세상을 바꾼다’의 독후감
세상은 성품의 리더에 의해 바뀐다고 했다. 나에게 가장 큰 문제는 바로 그 성품이었다. 세상에는 아는 것이 힘이 되는 사회 대신에 일만 잘해서는 살아남을 수 없는 사회가 존재한다. 그렇다면 이 사회에서는 어떤 리더를 원할까 자기주도적인 정보처리 능력과 문제를 해결하는 능력을 갖춘 사람을 원한다. 창의적인 안목과 발상, 그리고 탁월한 성품을 소유한 리.. |
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| 교사의 성품(인성)
목차
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| 성공하는 사람의 주된 성품 요소
1. 들어가며
성공하는 사람들의 주된 성품의 5가지 요소는 정체성, 주체성, 즐거움, 철저함, 계속성이다. 우리는 이 5가지 요소를 몸에 익히는 프로세스를 통해 인격이 연마되는 것이다. 이러한 요소를 지닌 사람은 자신이 하고 싶은 것을 명확하게 자각하고 있기 때문에 그들의 행동은 주체적으로 된다. 하고 싶은 것을 하기 때문에 즐거운 것이다. 목표에 집중함으.. |
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목 회 학
The Effective Pastor - 목회의 이론과 실제
저 자:로버트 앤드슨(Robert C. Anderson)
역 자:이 용 원
출판사:도서출판 소망사.(서울,1996)
제Ⅰ편 목사의 생활
제1장:목사의 성품과 소명
이장에서는 목사의 성품과 소명을 말하고 있는데 먼저 성품은 성경 딤전3:2-8 딛1:6-8,딤후2:24을 중심으로 그 중요한 성품들을 말하고 있으며 목회에서의 소명은 주관적인면과 객관적인 면을 다루.. |
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| 추천서
성명:
생년월일 :
위학생은 본대학 과년 2월 졸업예정자로서 평소 관찰한바에 의하면 전공에 대한 열의가 크고 적극적인 성품을 소유한 학생으로 귀사 부분에서 창의력을 발휘하여 업무에 매진할 것으로 사려되어 이에 추천합니다.
20 년월일
대학교 과
지도교수
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| 성격의 구성요소(성격의 5요인)
우리는 여러 장소에서 수많은 사람들과 접촉하면서 그들이 나와는 다르다는 느낌을 갖기도 하고 내 마음과 똑같은 사람은 없다는 생각을 하기도 한다. 사람의 저마다 다른 특성은 성격이라는 용어로 설명될 수 있다.
성의 한자어는 性(성품) + 格(격식)의 결합으로서, 내적인 성품이 외적으로 격식을 가지고 있음을 의미한다. 또, 영어인 personal의 어원은 그리스어인 Pers.. |
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추천서
성명:
생년월일 :
위사람은 본회사의 소속자로서 평소 관찰한 바에 의하면 맏은 업무에 대하여 열의가 크고 적극적인 성품을 소유한 직원으로 귀사의 부분에서 창의력을 발휘하여 업무에 매진할 것으로 사려되어 이에 추천합니다.
년월일
00 부서 과
담당 과장
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추천서
성명:
생년월일 :
위학생은 본대학 과년 2월 졸업예정자로서 평소 관찰한바에 의하면
전공에 대한 열의가 크고 적극적인 성품을 소유한 학생으로 귀사 부분에서 창의
력을 발휘하여 업무에 매진할 것으로 사려되어 이에 추천합니다.
19 년월일
대학교 과
지도교수
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추 천 서
성 명 :
생년월일 :
위학생은 본대학 과 년 2월 졸업예정자로서 평소 관찰한바에 의하면
전공에 대한 열의가 크고 적극적인 성품을 소유한 학생으로 귀사 부분에서 창의
력을 발휘하여 업무에 매진할 것으로 사려되어 이에 추천합니다.
19 년 월 일
대학교 과
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| 성공을 위한 이미지 메이킹
1. 스스로의 호감가는 인상 구축하기
남을 평가하는 경우는 흔하다. 하지만 자기 자신을 스스로 평가해본 적은 그다지 많지 않을 것이다. 아니면 애써 자신의 인상에 대한 점수에 무감각하거나 관대하려 한다. 자신의 인상에 대한 점수에 대한 장단점이 무엇인지 파악하는 것이 중요하다. 장단점을 파악했다면 알고만 있을 것이 아니라, 장점을 더욱더 계발하고 단점을 보완하.. |
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추 천 서
성 명 :
생년월일 :
위학생은 본 00(학교,회사,전산원)의 졸업 예정자로서 평소 관찰한바에 의하면
업무에 대한 열의가 크고 적극적인 성품을 소유한 사람으로 귀사 부분에서 창의
력을 발휘하여 업무에 매진할 것으로 사려되어 이에 추천합니다.
19 년 월 일
0 0 회사 부서
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추천서
성명:
생년월일 :
위학생은 본 00(학교,회사,전산원)의 졸업 예정자로서 평소 관찰한바에 의하면
업무에 대한 열의가 크고 적극적인 성품을 소유한 사람으로 귀사 부분에서 창의
력을 발휘하여 업무에 매진할 것으로 사려되어 이에 추천합니다.
19 년월일
00 회사 부서
추천자:
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| 추천서_인사입니다.
추천서
성명:
생년월일 :
위사람은 본회사의 소속자로서 평소 관찰한 바에 의하면 맏은 업무에
대하여 열의가 크고 적극적인 성품을 소유한 직원으로 귀사의 부분에서 창의력을 발휘하여 업무에 매진할 것으로 사려되어 이에 추천합니다.
19 년월일
00 부서 과
담당 과장 |
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| ‘성공하는 사람들의 7가지 습관’ 교육 행정학 독후감
◈ 제 목 : 성공하는 사람들의 7가지 습관
◈ 지은이 : 스테판 코비
◈ 출판사 : 김영사
◈ 출판년도 : 1994년
외부에서부터 시작하여 내면을 변화시키는 방법들은 우선은 자신의 태도나 행동을 조절하기에는 좋은 기법들로 보이지만 근본적인 문제는 그대로 남아 있다. 하지만 이 책에서 제시한 성공하는 사람들의 7가지 습관들은 자신의 내면에서부터 .. |
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| [현대적 리더십] 현대적 리더의 역할과 특질 및 셀프, 봉사, 5단계 리더십
목차
1. 현대적 리더의 특질
1) 영향을 미치는 6C
· 신념
· 성품
· 관심
· 용기
· 침착성
· 역량
2) 부하직원들이 좋아하는 리더의 특질
· 친근함
· 관심
· 공평성과 일관성
· 개방성, 융통성
· 신뢰
2. 현대적 리더의 역할
1) 지원자
2) 평가자
3) 예측자
4) 조언자
5) 격려자
3. 셀프리더십
...이하 생략(미리보기 참조) |
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