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(검색결과 약 87,614개 중 9페이지)
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| 데밍의 質경영 이야기. 서평
데밍의 이론에서 가장 중요한 것은 경영자가 품질과 판매, 품질과 생산성, 품질과 이익, 품질과 경쟁의 직접적인 관계에 관한 것이다. 그는 불량 제품의 가장 큰 원인은 시스템에서 발생한다고 말하고 있다. 따라서 불량품에 대한 책임을 작업자에게 전가시키는 것은 확실하게 잘못된 것이라고 말한다. 불량품은 우연에 의해서도 좌우될 수도 있는 것이다. 그리고 제품을 하.. |
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| 의료분야의 자원봉사활동
인간의 삶에 있어서 누구에게나 가장 기본적이면서 가장 중요한 것이 건강이다. 건강은 지나치게 걱정해도 무리가 아니듯이 사람들이 가장 관심을 갖고 있는 영역이 보건과 의료이다.
자원봉사활동영역에 있어서도 사회복지 영역 다음으로 많은 일손이 필요한 영역 중에 하나이므로 많은 자원봉사자를 필요로 한다.
자원봉사자는 인근 병원에 찾아가서 활동하는 병원자원봉사자가.. |
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| 이력서에서 가장 중요한 것은 내용이다. 만약 당신의 이력서작성 방식이 그 것이 포함해야 할 정보에 충분히 접근하지 못하면 가치있는 많은 기회를 놓칠 수 있다.
1) 이력서의 길이
2) 분명한 구조
3) 질적 우수성
당신이 얻어야할 우일한 것은 정보를 더 혼란스럽게 하고, 읽기 어렵게 하는 것을 적절하게 버리는 것이다.(주목해야 할 전략). |
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| EIS(경영정보시스템) 구축시의 주요 고려사항
1. 데이터의 확보
개발하고 있는 프로토타입이 ‘살아있는’情報를 最高經營者들에게 보여주지 못하면 그들은 EIS에 대하여 큰 관심을 갖지 않을 것이다. EIS의 가장 중요한 목적중의 하나가 最高經營者의 정보처리 시간을 절약하는 것이기 때문에 最高經營者가 원하는 정보를 시기적절하게 제공해야 한다. 이렇게 하기 위하여는 EIS의 입력할 데이터의 확보가 .. |
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담배마케팅,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot ( 21Pages ) |
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| 마케팅 조사
[담배 패키지 리뉴얼이 구매태도에 미치는 영향]
서론
대량생신 시대의 소비자가 찾는 제품의 선택은 단순하였다. 그러나 오늘날 기업은 소비자의 만족을 통하여 기업의 이익 추구로 상생되지 않으면 안 된다. 즉, 소비자의 기호에 맞는 제품의 생산과 소비자가 찾는 제품을 생산하지 않으면 안 된다는 것이다. 20세기에서 21세기로 넘어가면서 소비자가 제품을 선택하는 요인 중 디자인의 .. |
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| 서비스의 개념(서비스의 특성과 분류)
목차
서비스의 개념
Ⅰ. 서비스의 특성
Ⅱ. 서비스 기업의 특징
Ⅲ. 서비스 기업과 제조기업의 구분
Ⅳ. 서비스의 분류
1. 사람을 대상으로 하는 유형의 서비스
2. 물체를 대상으로 하는 유형의 서비스
3. 사람을 대상으로 하는 무형의 서비스
4. 물체를 대상으로 하는 무형의 서비스
서비스의 개념
과거에는 서비스보다는 제품위주의 시대였다. 물자가 부족.. |
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| 태양의 나라 스페인의 음식문화에 관한 피피티 자료입니다.
유럽 가운데 터키와 더불어 한국인의 입맛에 잘 맞는 음식문화를 가지고 있다는 스페인.
스페인은 가장 중요한 3쾌 : 쾌식, 쾌면, 쾌변이 모두 충족되는 나라입니다.
쾌식 : 스패인은 지중해성 기후로 좋은 포도주에 올리브유를 |
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| 기계공학실험 - 충격시험
Title
충격시험
Introduction
충격 시험은 살아가면서 사람들이 어떤 물건을 사용하는데 있어서 사용하기 전에 꼭 시험해보아야 할 중요한 시험이다. 충격시험이 중요한 이유는 어떤 제품의 디자이너들이 가장 중요하게 생각하는 특성 중의 하나가 바로 충격 저항이다. 그리고 가장 수치화시키기 힘든 성질이 충격 저항이다. 많은 응용분야에서 어떤 부품의 충격 저항력은 그 제.. |
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| 반응성애착장애에 대한 심리학적 이론의근거와 SBS스페셜-야생의 아이들 소감문
반응성애착장애에 대한 심리학적 이론의근거와 SBS스페셜-야생의 아이들 소감문
정신건강론 시간에 반응성애착장애에 대한 영상물을 보았다. 보게 된 영상물은 이미 지난 학기 인행사 시간에 보았던 영상물이기 때문에 이해가 쉬웠다.
이미 반응성애착장애라는 것이 어떠한 것인 지 이해가 된 상태였기 때문에 다시 한번 .. |
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| 결혼의 의미
성인기는 안정된 생활을 위한 행동유형이 나타나는 시기이다. 이때 가장 힘든 선택의 하나는 누구와 자신의 삶을 같이하고 싶은가를 결정하고, 누구와 가장 가깝고 사랑하는 관계가 되어 가정을 이룩할지를 결정하는 일이다. 성인기의 중요한 발달과업의 하나는 가정을 형성하는 일이다. 사회를 형성해 나가는 가장 기본적인 단위이며 중요한 사회적 조직이 혈연공동체인 가정이다.
가정은 결.. |
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| 기업형태의 의의와 발전
I. 기업형태의 의의
기업의 형태를 선택하는 일은 기업을 경영하는 데 가장 중요한 과제의 하나로써 업종, 규모, 시장, 인적자원, 물적자원 및 입지 등의 제반 여건을 고려해서 최적의 형태를 선택하여야 한다.
이와 같이 기업의 형태를 선택하는 것은 기업 설립의 필수적 요건이며, 동시에 기업의 성장과 발전을 전계로 한 제조직 문제에도 중요한 영향을 미친다.
기업형태는 분.. |
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| 사회복지 역사 개관
사회복지의 역사를 이해하는 것은 단순히 역사적 사실을 알고 이를 기억하는 것을 의미하는 것이 아니다. 역사를 아는 것은 현재의 복지제도가 갖는 문제점을 파악하고 향후 이러한 문제점들이 어떠한 방향으로 개선되어야만 할 것인지를 고민하는데 중요한 정보를 제공해준다. 사실상 사회복지의 역사를 살펴보는 가장 큰 이유는 현재의 복지제도를 보다 정확하게 이해하고 향후 바람.. |
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| P G의 실패사례와 대응전략
목 차
1. P G 기업소개
2. 실패사례
일본시장에서의 실패사례
한국시장에서의 실패사례
3. 대응전략
기업, P G란
P G 그룹(참조 : P G Korea)
존경받는 기업 P G
2008
Fortune: 세계에서 가장 존경 받는 기업 5위 Fortune: 1위(생활용품 부문) 4위(혁신 부문)2위(인재관리 부문)Barron’s: [세계에서 가장 존경 받는 기업] 2위
2007
Fortune: [세계에서 가장 존경 받.. |
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| 인적자원관리의 개념, 의의, 체계, 중요성
목차
* 인적자원관리의 개념
Ⅰ. 인적자원관리의 의의
1. 인적자원관리의 정의
2. 인적자원관리의 성격
Ⅱ. 인적자원관리의 중요성
Ⅲ. 인적자원관리의 체계
1. 기능적 인적자원관리체계
2. 관리과정적 인적자원관리체계
3. 체계론적 인적자원관리체계
* 인적자원관리의 개념
기업의 핵심 경쟁력을 결정하는 데 있어 인적자원관리가 그 어느
때 보다도 .. |
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| 사회복지실천 면접의 개념과 목적
사회복지실천의 목적은 클라이언트가 도움을 받기 위하여 최초로 사회복지사를 만날 때부터 시작하여 사회복지사와 클라이언트간의 관계가 종결될 때까지 계속되는 면접을 통해서 달성될 수 있는 것이다. 즉 면접은 사회복지실천의 중요한 수단이다.
면접은 사회복지실천에서 가장 중요하고 많이 사용되는 기술이며, 사회복지사들은 면접에 많은 시간을 투자한다. 면접은 .. |
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