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 내가 행복해지는 거절의 힘 독후감 감상문 서평 요약 줄거리 마누엘 스미스 ( 4Pages )
내가 행복해지는 거절의 힘의 주요 내용과 함깨 개인적인 생각과 느낌을 정리했습니다. 참신한 내용을 담고 있으므로, 참고하시여 작성하시면 많은 도움이 될 것으로 믿습니다.^^ ▶ 우측 상단 “No.1 !”이미지를 클릭하시면 마이샵으로 이동합니다.마이샵에는 경제,경영,정치,사회, 역사,자기계발 등 다양한 분야의 독후감, 자기소개서, 학업계획서 등이 여러분을 기다리고 있답니다. 이를 참고하시면, 꼭 ..
리포트 > 독후감/서평 |
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 [디자인] 타이포 캘리그래피에 관해서 ( 10Pages )
Ⅰ. Typography Calligtaphy 오늘 날 현대인은 문자가 존재하지 않는 삶은 상상 할 수조차 없을 만큼 하루 중 많은 시간을 문자와 생활한다. 사람들은 문자를 통해 매일매일 중요한 정보를 받아들이고, 어떤 순간은 거의 무의식적으로 문자의 안내를 따라 장소를 이동한다. 사람들은 문자를 기록하여 서로 소통하고, 또 많은 정보를 교류하고 기록으로 보존한다. 사람들은 이러한 문자를 최신의 발전된 인..
리포트 > 예체능 |
 행동이론 ( 4Pages )
행동이론에는 오하이오(Ohio) 연구, 미시간(Michigan) 연구 그리고 관리격자(managerialgrid) 이론 등이 있다. 오하이오 연구는 이 두 가지 차원을 조합하여 리더십 행동 유형을 5가지로 분류하고 있다. 표]관리격자 이론에 의한 리더십 유형 행동이론에는 오하이오(Ohio) 연구, 미시간(Michigan) 연구 그리고 관리격자(managerialgrid) 이론 등이 있다. 오하이오주립대학의 연구는 리더 행동 기술질문지(Le..
리포트 > 사회과학 |
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 대인관계에서의 설득과 협상의 기술 ( 2Pages )
설득과 협상의 기술 1. 설득의 기술 설득은 말로써 상대방으로부터 내가 원하는 성과를 얻어내는, 아주 적극적이고 전략적인 의사소통 행위로서, 넓게 보자면 거의 모든 커뮤니케이션을 통칭한다고도 할 수 있다. 이에 설득에 강한 사람들을 보면 항상 인간관계의 중심에 서 있다. 이들의 비밀은 과연 무엇일까 실은 아주 간단하다. 상대의 마음의 습관을 읽는 것, 거기에 설득의 기술이 있다. 상대를 설..
리포트 > 경영/경제 |
 다시 생각하는 포스트모더니즘 ( 2Pages )
다시 생각하는 포스트모더니즘 시대에 따라 그 시대가 기반하고 있는 다양한 토대가 있다. 그리고 그를 통해 도출되는 시대의 정신이 있다. 한 시대에 인간은 공동체를 이루고 다양한 방법으로 커뮤니케이션에 성공하며 이를 바탕으로 문화가 만들어진다. 그 속에서 우리가 읽어낼 수 있는 것은 그 시대를 살아가는 구성원들의 삶, 그 삶을 규율하는 관계의 그물망, 그물망을 통해 도출되는 시대의 지향,..
리포트 > 예체능 |
예체능
 성공하는 직장인의 대화법 ( 42Pages )
본 자료는 직장에서 성공적인 인간관계 유지와 효율적인 커뮤니케이션을 하기 위한 직장인의 대화법에 대해 < Part1. 할 말은 하라, Part2. 손해 볼 말은 하지 마라, Part3. 거절을 두려워 하지 마라, Part4. 여자들을 위한 전략적 대화법> 등에 대해 상세하게 설명한 자료임 Part1. 할 말은 하라 Part2. 손해 볼 말은 하지 마라 Part3. 거절을 두려워 하지 마라 Part4. 여자들을 위한 전략적 대화법 Par..
리포트 > 경영/경제 |
직장인의 대화법, 직접화법, 대화채널, 여성성, 거절 노하우, 후광효과, 전략적 대화법
 공익광고 사례분석에 대해서 ( 4Pages )
1.공익광고 공익 광고는 공익적 메시지를 전달하고 이것이 전체 사회를 위해 이용된다는 측면에서, 무료로 제작되고 집행되는 것이 일반적이다. 국제광고협의회(IAA)는 공익광고를 광고의 한 형태로서 일반대중의 지배적인 의견을 수용하여 사회, 경제적으로 그들에게 이익이 되는 활동 또는 일을 지원하거나 실행할 것을 권장하는 커뮤니케이션으로 규정하고 있다. 우리나라의 공익광고협의회는 공익광고..
리포트 > 경영/경제 |
 언어장애 ( 46Pages )
언 어 장 애 Ⅰ. 정의 일반적 정의 · 언어장애란 - 말을 바르게 발음하지 못하거나 정확하게 이해하지 못하는 상태 - 인간은 말로 의사를 교환하고 있는데, 이와 같은 커뮤니케이션이 잘 되지 않는 경우 Ⅰ. 정의 학문적 정의 · 언어 : 의미를 부여해주는 특정 규칙에 따라 사용되는 추상적인 상징체계를 통해 서로의 생각을 교환하는 것 좁은 의미 : 구음기관을 통한 언어 넓은 의미 : 상대방으로부터 ..
리포트 > 의/약학 |
 위원회 조직에 대해 설명하시오 ( 5Pages )
위원회 조직에 대해 설명하시오. 위원회의 위원들은 시간을 효율적으로 활용해야 한다. 그리고 회의 전에 위원회가 다른 세부사항들을 위원들에게 사전에 통보하는 것이다. 위원회가 효과적으로 운영되기 위해서는 위원들과 위원장 간에 그리고 위원들 상호간에 신뢰감이 있어야 한다. 위원회를 효과적으로 운용하려면, 위원들이 융통성과 타협적인 태도를 가져야 한다. 그래서 업무를 효과적으로 처리하기 ..
리포트 > 사회과학 |
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 생명보험 언더라이터 경력기술서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성] ( 1Pages )
1. 들어가는 말- 프로가 되어가는 길... 2. 차별적인 색깔 만들기 - ㈜OO생명보험 언더라이팅부 [2002.04~현재] ◆ 생명보험 언더라이터 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행 ◆ 각각의 카피성 소제목으로 다른 경쟁자와 차별성 도모 ◆ 실제 서류전형 합격자에 대한 자기소개서 ◆ 대기업 인사팀 출신의 현직 컨설턴트 작성 자료 ◐[실제 작성 Tip]◑ ▶ 본인만의 경험을 먼저 기술하고 그 경험을 통하여 체득..
서식 > 자기소개서 |
 개인적 의사결정과 집단적 의사결정 ( 4Pages )
개인적 의사결정과 집단적 의사결정 II.집단적 의사결정 의사결정은 개인이나 집단에 의해서행하여질 수 있다. 집단적 의사결정에는 (1) 델파이(Delphi) 방법과 (2) 명목 집단 기법(NominalGroupTechnique)의 방법이 있다. 개인적 의사결정과 집단적 의사결정 의사결정은 개인이나 집단에 의해서행하여질 수 있다. 집단적 의사결정에는 (1) 델파이(Delphi) 방법과 (2) 명목 집단 기법(NominalGroupTechnique..
리포트 > 사회과학 |
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 전략경영SKT,SKT의 경영전략,상생경영,녹색경영,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p ( 31Pages )
REPORT SKT의 전략을 중심으로 목 차 Ⅰ. 서론 ……… 1. 선정 동기 ……… 2. 기업 소개 ……… 3. 기업 현황 ……… Ⅱ. 본론 ……… 1. 환경 분석 ……… (1) 외부 환경 (2) 내부 환경 (3) SWOT분석 2. SKT의 경영전략 ……… (1) 지속가능경영 (2) 인간중심경영 (3) 커뮤니케이션경영 (4) 스토리텔링경영 (5) 상생경영 (6) 녹색경영 (7) 글로벌 비즈니스 전략 Ⅲ. 결론 ……… - 경영상 시사점 Ⅳ. 참고 문헌 ..
리포트 > 경영/경제 |
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커피한잔에 담긴 성공신화 STARBUCKS Service Marketing 2. 하워드 슐츠와 성장배경 3. 하워드 슐츠와 리더십 4. 결론 1. ‘스타벅스’란 5. 참고문헌 세계적인 커피전문점인 스타벅스는 1971년 시애틀에서 탄생했으며 현재 CEO 하워드 슐츠 회장이 1984년 스타벅스 포코레이션을 설립해 오늘날 전 세계 9,000여개 곳에서 커피전문점을 가지고 있는 미국 최대의 커피체인점이다. StarBucks Story 1. ..
리포트 > 경영/경제 |
 사회학 중에 대중사회에 관한 레포트입니다. ( 3Pages )
대중사회에 대한 중요 내용을 정리한 레포트입니다. 별로 많이 있는 자료가 아니니 받으시면 유용하게 사용하실 듯 합니다. 1. 대중사회의 개념 2. 대중사회의 전제 3. 대중사회의 특징 3. 대중사회 사상의 발전 4. 대중사회 이념의 비판 5. 대중사회의 과거와 미래 1. 대중사회의 개념 대중이 정치·경제·사회·문화의 모든 분야에 진출하여, 그 동향을 좌우하는 사회상황 또는 사회형태를 대중사..
리포트 > 인문/어학 |
사회학, 대중사회, 대중 사회
 [상황이론] 상황적합이론, 경로목표이론 ( 3Pages )
상황이론]상황 적합이론, 경로 목표 이론 여기에서 상황이란 리더가 속해 있는 조직의 목표와 성격, 규모, 역사, 유형, 발전의 정도, 구성원의 자질과 행동, 기대와 욕구 등을 의미한다. 상황이론 중에는 상황적합이 론, 경로-목표 이론 등이 있다. 상황 적합이론(contingencytheory)은 피들러 Fiedler와 그의 동료들에 의해 개발되었으며 리더 유형과 상황적 조건을 결합시키려는 이론이다. 과업구조화 정..
리포트 > 사회과학 |
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