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| 사회복지사의 가치
사회복지실천의 본질적 3대 요소는 사회복지전문직의 가치, 전문적 활동에 필요한 지식 그리고 이러한 가치와 지식을 현장에 옮기는 과정에서 필요한 기술 또는 기법이라고 할 수 있다. 이들 3대 요소를 갖추기 위해 노력하는 것이 사회복지전문직의 훈련과정이다. 이러한 훈련과정 중에서 가장 먼저 점검해 보아야 할 것이 사회복지사 개인의 가치다. 일반적으로 가치는 '어떤 사회현상.. |
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| 사회복지전문직의 가치전제와 자기명료화의 필요성, 개인의 가치관과 사회복지직 가치의 차이점을 설명하고 예비사회복지사로 학습자의 자기명료화를 위한 계획을 서술하시오에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지전문직의 가치전제와 자기명료화의 필요성, 개인의 가치관과 사회복지직 가치의 차이점을 설명하고 예비사회복지사로 학습자의 자기명료화를 위한 계획을 서술하시오.
목차
사회복지전문직.. |
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| 사회복지전문직의 등장배경
미국의 경우 사회복지전문가는 우애방문자에 의해 시작되었으며, 실천가의 대부분은 여성으로 구성되었다. 이 시기 사회복지사가 전문가인가에 대한 논의가 미국에서 1915년 의학교육의 비평가인 플렉스너(Abraham Flexner)에 의해 제기되었다. 그는 사회복지사가 친절하고 자원이 많은 것은 사실이지만, 중재자(mediator)에 불과하다고 하였다. 사회복지사는 전문적 기술을 사.. |
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| 사회복지사의 직업윤리
사회복지사와 같은 전문직은 클라이언트의 프라이버시를 다루기 때문에 윤리문제로부터 자유로울 수가 없다.
사회복지기관 매니저도 직원들을 관리해야 하기 때문에 그 과정에서 윤리문제에 직면한다.
전문직의 윤리문제는 1960년대 말 1970년대 초에 관심의 대상이 되었다. 그 이유는 몇 가지가 있다.
먼저 보건의료 분야에서 시작된 생명윤리 문제의 영향이다. 예를 들면 안락사, .. |
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| 사회복지 전문직의 가치
사회복지실천에서 일반적으로 중요하게 여기는 주요 가치들을 재스트로우(Zastrow, 2004 : 106-113)는 다음과 같이 제시하고 있다.
(1) 인간의 존엄성과 개인의 독특함을 존중함
(2) 자기결정권에 대한 클라이언트의 권리를 존중함
(3) 비밀보장
(4) 기타 가치들
- 잔여적(residual) 대책이 아닌 제도적(institutional) 대책을 정립함
- 클라이언트와 전문적 관계를 맺음
- 사회적.. |
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| [영국 사회복지 역사] 전문직 교육의 등장
인보관 운동의 쇠퇴와 함께 사회개량운동에 대한 관심은 감소되었고 사회복지사들은 그들의 관심을 전문직화에 집중시켰다. 사친복지실천이 봉사의 형태에서 전문직으로 발돋움하게 되는 계기는 보수체계의 정립과 교육 및 훈련제도의 채택이다. 보수체계의 정립은 우애방문자들의 봉사활동에 대가를 지불하면서 이루어지게 된다.
자선조직협회의 우애방문자들이 .. |
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| 사회복지전문직의 윤리강령에 대해 기술하세요.
윤리란 인간생활을 영위해 가는 과정의 인간관계에서 준수해야 할 도덕의 본질이자 인륜이다. 따라서 사회적으로 인간생활을 안정시키고 규제해 가면서 유지 ․ 존속시키는 역할을 하지만 개인의 입장에서 보면 인간관계나 사회생활에 있어 자기규제의 의미를 띠고 있다. 또한 이러한 윤리는 직업생활, 특히 전문 직업에서 매우 필요하다. 기존의 전문직인 의.. |
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| [사회복지실천역사] 전문사회복지실천의 성장기(사회복지실천 전문직의 성장기)
사회복지실천에 대한 전문직으로서의 인가는 보수체계의 정립과 교육 및 훈련제도의 확립이라는 두 가지 맥락에서 이루어진다(Dolgoff et al., 1997). 이러한 면에서 볼 매, 1900년대에 들어 자선조직협회 우애방문자의 활동에 대한 보수가 제공되기 시작하면서 직원의 책임성이 높아짐과 동시에 그 기능과 활동영역 역시 넓.. |
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| 사회복지전문직의 역할과 정체성에 대하여 서술해주시기 바랍니다.
근현대사회에 들어서면서 이른바 전문직이 다양하게 형성되었다. 어떤 직업이 전문직업이라고 사회적으로 승인받게 되면 사회적으로 상승된 지위를 획득하고 관련 분야에서의 독점을 사회적으로 인정받아 독자적인 직업 영역을 구성하게 된다.
19세기말부터 서구사회에서는 사회복지와 관련된 활동들 역시 자원봉사와 같이 무보수적 성격.. |
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| 사회복지와 사회복지실천
사회복지는 사회문제를 해결하고, 사회적 욕구를 충족시키기 위한 제도로서 사회보장(사회보험, 공공부조, 사회복지서비스), 보건의료, 정신보건, 레크리에이션, 주택, 교육 등 다양한 영역을 포괄한다. 사회복지실천(social work)은 전문직의 하나(a professionalized occupation)로서 사회복지제도 안에서 중요한 역할을 수행한다. 보건의료 부문이 의사의 주요 활동 공간인 것.. |
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| 사회복지행정이란
Ⅰ. 사회복지에 대한 개괄
1. 사회복지의 개념
* 인간의 기본적인 욕구를 충족시키고 사회적 기능을 유지 또는 증진시키기 위한 모든 사회적 개입을 의미.
* 사회복지가 빈곤계층을 주 대상-]선별성-]잔여적 복지(협의의 사회복지 개념)
* 사회복지가 일반계층으로 확대-]보편성-]제도적 복지(광의의 사회복지 개념)
2. 사회복지의 기능
(1) 원조
사회복지 프로그램과 서비스가 취.. |
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| 사회복지실천 관계의 기본원리에 대한 레포트 자료.
사회복지실천을 위한 기본원리
원리는 실천행동을 안내하는 기본적 규칙이지만 주의 깊고 사려 깊은 분석 없이 적용되는 규정사항은 아니다. 사회복지의 실천원리는 전문직의 철학, 가치, 윤리적 규정, 그리고 실천지혜에 기반을 두고 있다.
I. 전문가로서 사회복지사에게 초점을 두는 원리
1) 사회복지사는 사회복지를 실천해야 한다.
이 원리는 사.. |
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| [[목차]]
Ⅰ. 서론(여는 말)
Ⅱ. 본론
1. 개인의 예술과 전문직의 과학을 조화하기(사회복지실천기법과 지침, 나남출판, 67p~86p)
2. 사회복지사의 윤리기준
3. 전문직으로서의 사회복지사란
4. 실천은 어떠한 전문직이 되어야 하는가
5. 사회복지사의 전문성강화 방안
Ⅲ. 결론(끝맺음)
Ⅰ. 서론
사회사업은 인간존엄인간사랑생명존중에 기초를 두는 전문직이며, 욕구나 문제가 있는 개인집단지역사.. |
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| NASW의 윤리강령
NASW의 윤리강령은 전문직으로서 사회복지실천이 우리의 모든 업무에 영향을 미치는 핵심적인 가치에 기반을 두고 있다. 이들 핵심적인 가치는 서비스, 사회정의, 개인의 존엄과 가치(worth), 인간관계의 중요성, 성심(integrity), 능력의 6가지이다(NASW, 1999). 이를 다음과 같이 구체적으로 설명할 수 있겠다.
첫째, 사람들에 대한 서비스는 사회복지실천 전문직 업무를 특징짓는 핵심.. |
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| 사회복지실천장면의 개념
사회복지실천장면은 주로 사회복지의 목적을 달성하기 위해서 공 ․ 사의 사회주체가 운영하고 있는 사회복지조직 및 시설로 이해되고 있으며, 이에 소속된 사회복지사가 사회복지실천 가치와 지식을 바탕으로 다양한 장면에 전문직으로 적극 참여하여 실제의 사회문제 해결에 실천기술을 적용시키는 실천분야 내지 현장이라고 할 수 있다.
그러므로 사회복지사에게 사회복지실천 .. |
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