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 사이몬과 앤소프의 의사결정론 ( 3Pages )
사이몬과 앤소프의 의사결정론 조직 중에 인간행동을 분석하여 보면 거기에는 두 부분을 볼 수 있다. 그 하나가 작업의 부분이고 다른 하나는 의사결정 부분이다. 테일러 이래의 고전적 이론에서는 전자를 대상으로 하여 작업의 능률을 최대한으로 재고시키고자 하여 유용한 제원리 및 모든 기술을 해명하는 데 일관하였다. 그러나 인간은 실행하기 이전에 일정한 목적을 달성하기 위하여 둘 이상의 대체적..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 채용트렌트분석 ( 4Pages )
스펙보다는 스토리’라는 말이 2013년도 채용시장에도 그대로 이어질 것으로 예상됩니다. 다만 이 부분이 스펙을 부정한다는 의미로 받아 드리는 것은 곤란할 것입니다 1)간단한 프로필 부탁드립니다. 성함이나 담당하고 계신 업무 등 소개 부분에 나갈 글을 작성해주시면 됩니다. 2)기회(Opportunity) 확대 3)인성(Personality) 중시: 또한 블라인드 면접은 토론 및 프레젠테이션 면접에서는 이미 일상적..
서식 > 이력서 |
채용트렌트분석
 수정사항 ( 1Pages )
17.자료등록은 반드시 로그인 후 사용하도록 조정 20.메인화면의 자료 이미지 넣는 부분 삭제 (자료에 대한 자세한 사항 기록 -자료를 클릭하였을 때 나오는 자료소개가 나올수 있도록 : 자료명, 판매가격, 등록인, 등록일, 총페이지, 해당카테고리명) 21.상품상세정보에서 사진 넣는 부분 삭제 (사진 카테고리에만 있도록 할 것) 25.관리자모드 수정 -정산, 관리자 수입은 어디서 볼 수 있는가 26.비회원구..
정보/기술 > 기타 |
정보, 기타
 출석·의결표 ( 1Pages )
출석의결표 (서울지방법원 민사 제50부) 채권자 신고번호 채권자 성명 출석자의 자격 법인대표자대리인본인 (해당부분에 ○표를 하시오) 출석자 성명 화의조건에 대한 찬성여부 찬성반대 (해당부분에 ○표를 하시오) 의결권을 행사할 수 있는 채권액 금원 비고 (주의사항) 이 표는 의결권을 행사하지 않는 분도 반드시 제출하여 주십시오. 만일 제출하지 않으신 분은 불출석하신 것으로 간주됩니다.
서식 > 법률서식 |
 검측대장 ( 1Pages )
검측대장입니다. 검측대장 공사명 : 현장감리원 : (인) 공종 검측부위 (설계규격,단위,수량 포함) 검측일 검측내용 합격여부 검측결과 또는 입증자료 -매몰부분은 사진 첨부
서식 > 건설서식 |
검측, 대장
 [건축] 극장건축 ( 5Pages )
극장건축   1. 영화관의 정의 2. 극장의 정의 3. 건물의 구성 4. 영화관 건축 5. 극장 건축 6. 객석의 구성과 역사 7. 무대의 형식   [영화관의 정의] 영화를 상영하여 관객에게 보이는 상설 ‘오디토리엄’이 있는 건축물이다. 설계에서는 스크린이 잘 보이게 하는 것이 가장 중요하며, 다음은 음이 스피커에 의하여 장내에 균등하게 배분되도록 하는 일이다. 화면이 커지고, 상영방식이 시네마스코프, 70 m..
리포트 > 공학/기술 |
 관리규정 ( 4Pages )
관리규정 제1장총칙 제1조 (목적) 본 규정은 00 아파트 (이하 아파트라 한다) 관리규약에 정함이 없는 관리의 기본사항을 규정함으로서 관리주체가 아파트내에서 명랑한 공동생활과 질서를 유지함을 목적으로 한다. 제2조 (적용) 본 규정은 아파트의 입주자와 사용자 및 관리업무에 종사하는 전 직원에게 적용한다. 제3조 (의무) 모든 입주자와 사용자 및전 직원은 아파트 관리에 공동참여 의식을 가지고 ..
서식 > 회사서식 |
 현대자동차 연구개발(R&D) 직무 첨삭자소서 ( 13Pages )
소 제목을 잘 작성해주셨습니다. 향후 본인이 위한 삶에 대한 부분을 일부 작성해봤습니다. 무엇보다 삶의 방향에 대한 부분 일부를 추가해봤습니다. 현대자동차는 이러한 저의 비전을 가장 적합한 기업입니다. 또한 불필요하다고 생각되는 부분을 삭제하였으며, 자기소개서에 좀 더 적합한 용어로 대체해봤습니다. 이 질문은 직무지원 동기이자 직무 관련 프로젝트 경험을 작성하는 부분입니다. 앞서 추가..
서식 > 자기소개서 |
자동차, 요트, 기술, 가장, 위해, 작성, 업무, 통해, 부분, 좋다, 받다, 많다, 주점, 경험, 생각, 내용, 직무, 이다, 개발,
 적을 만들지 않는 대화법. ( 4Pages )
알기 쉽고 이해하기 쉽게 정리하였습니다. 잘 활용하셔서 좋은 결과 얻으세요^^* 상대방의 이해를 구하지 못한다면 좋은 결과의 대화를 못 끌어 낸다는 것을 이 책을 읽을 면서 생각했다. 내 생각은 이런다. 너 생각도 듣고 싶다. 그럼 내가 원하는 것과 니가 원하는 것이 이 부분이구나 하면서 서로의 공통된 부분을 찾아내면서 대화를 해 나간다면 내가 원하는 것을 대화를 통해 얻을 수 있다는 생각이 ..
리포트 > 독후감/서평 |
독서, 감상문, 독서감상, 독후감, 서평, , 독서인증, 수행평가
 항공기 경량화 ( 14Pages )
[ 목 차 ] 1. 항공기란 2. 항공기 재료의 경량화 (1) 엔진 재료의 고효율화 (2) 기체 재료의 경량화 3. 경량화에 따른 경제적 효과 - 탑승인원의 증가, 연료절감 효과 4. 재료의 대체현황 5. 경량화 대체제의 선택 6. 조사 후 소감 1. 항공기란 ( 항공기 Airbus ) 항공기가 뜨는 원리를 설명함에 있어 두 가지 원리를 먼저 알아야 한다. 하나는 연속의 법칙이고, 다른 하나는 베르누이의 ..
리포트 > 공학/기술 |
 지구화란 무엇인가 ( 4Pages )
1. 지구화란 무엇인가. 우리는 지구화라는 말보다는 세계화라는 말에 익숙해져있으며 나 역시도 처음 지구화라는 말을 접했을 때 조금 어색했다. 물론 이 두 단어는 영어의 globalization을 각각 지구화와 세계화라고 해석한 것뿐이지 가지는 의미는 같다고 할 수 있다. 하지만 우리나라에서 세계화라는 말은 김영삼정부나 대우에 의해 조금은 왜곡되었다고 볼 수 있기 때문에 지구화는 세계화보다는 조금 ..
리포트 > 사회과학 |
 이디야커피 유통,경영전략 직무 첨삭자소서 ( 12Pages )
따라서 이 부분은 수정해주시는 것이 좋겠습니다. 그리고 앞서 추가한 내용이 많기에 이 문장은 삭제해 주시는 것이 좋겠습니다. 이 부분은 삭제해 주시는 것이 좋겠네요. 이 질문은 직무지원 동기에 맞춰 내용을 작성해주시면 좋겠습니다. 잘 작성해주셨는데 첫 문장에도 좋은 표현이 있으니 그 부분을 소제목으로 작성해주셔도 좋을 것 같습니다. 이 부분은 잘 작성해주셨네요. 다른 표현으로 대체하여 작..
서식 > 자기소개서 |
고객, 커피, 이디야, 좋다, 전략, 결과, 해주다, 사람, 작성, 많다, 지원, 브랜드, 고맙다, 병사, 내용, 닦다, 직무, 세우다, 받다, 동기
 기계설비 직무 첨삭자소서 ( 12Pages )
또한 입사 후포부는 지원 직무와 연관된 목표를 구체적으로 제시하고, 그것을 달성할 수 있는 행동 및 실천계획을 함께 기술해주셔야 합니다. 이 지원 동기 부분은 전체적인 구성을 조금 더 다듬어서 기술해주시면 좋을 것 같습니다. 지원 직무에 대한 구체적인 목표를 제시해 주셔야 합니다. 이 부분에서는 반드시 정답을 제시해야 하는 부분이 아니기 때문에 본인이 조금 더 창의적이고 도전적인 행동계획..
서식 > 자기소개서 |
본인, 기술, 부분, 어떻다, 장점, 경험, 지원, 해주다, 직무, 때문, 행동, 노력, 만들다, 되어다, , 좋다, 구체, 선생님, 위해, 목표
 체계론적 사고의 기본 논리 ( 4Pages )
체계론적 사고의 기본 논리 체계는 우선 전체로서 유기체의 성질을 갖는다. 유기체한 생명을 가진 생명체와 같이 여러 요소가 복합적으로 작용하여 생명 유지나 발전과 같은 목적을 향해 유기적으로 연결되어 있는 것을 말한다. 살아 움직이는 모든 물체는 기본적으로 유기체가 될 수 있으며, 생명은 없지만 그 안에 여러 복합적인 요소가 유기적으로 상호작용하고 환경에 대응하면서 자체의 목적을 향해 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 팀 성과 창출을 향상시키기 위한 고려사항1 ( 2Pages )
팀 성과 창출을 위한 핵심 고려사항 1. 들어가며 최근의 조직은 개인이 아닌 팀제로 움직이는 것이 대부분이다. 이러한 환경하에서 팀의 성과를 좌우하는 것은 기술이 아닌 열정이라고 할 수 있다. 이러한 측면에서 팀의 열정을 끌어올리기 위한 적절한 방법은 팀 성과 창출에 가장 중요한 요인이 될 수 있는 바 이하에서는 이러한 부분에 대하여 살펴보고자 한다. 2. 팀 성과 창출 향상의 고려사항 1) ..
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