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 이마트,이비즈니스,이마트몰,이마트몰현황,이마트몰문제점및개선방향,E-Mart ( 33Pages )
Mart Business Contents E-Mart.. E-Business E-Mart몰의 현황 E-Mart몰의 경쟁사 결론 / 개선방향 E-Mart몰의 문제점 Mart! ▣ E-Mart의 E Everyday, Economic, Easy ◈ (주)신세계가 1993년에 설립한 국내 최초 최대규모 대형할인점 ☞ 1993년 11월 12일 서울특별시 도봉구 창동에 1호점 ◈ 1996년부터 자체개발상품(PL:Private Label상품) 판매시작 ◈ 1997년 국내 유통업체 최초 중국진출 이마트 1호점 취..
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 [미시경제학] 대형마트 및 기업형 슈퍼마켓의 시장 지배 ( 7Pages )
대형마트 및 기업형 슈퍼마켓의 시장 지배 목차 2 I. 서론 3 II. 외부효과 분석 4 1. 대형마트 및 SSM이 가지는 긍정적 외부효과 4 2. 대형마트 및 SSM이 가지는 부정적 외부효과 4 III. 정책 분석 5 1. 대형마트 및 SSM에 대한 월 2회 강제휴무 정책 5 1) 실효성의 유무 5 2) 역차별 문제 5 2. 전통시장 몰락의 근본적 원인 5 IV. 대안 모색 6 V. 결론 7 Ⅵ. 참고문헌 8 I. 서론 -국내 오프라인 소..
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 소셜커머스시장(국내 시장환경분석),티켓몬스터 기업분석,티켓몬스터 마케팅성공사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p ( 21Pages )
Social Commerce 소셜커머스 -티켓몬스터를 중심으로- Contents 1 서론 주제선정이유 2 본론 소셜커머스란 티켓몬스터 많은 사람들이 인터넷 상에서 모여 상품을 공동구매함으로써 소비자는 싼 가격에 재화를 얻으며 판매자는 매출을 증가시킴과 동시에 홍보효과를 누린다. 이는 사람들에게 동일한 욕구로 인해 하나의 관계를 형성시켰고, 재화의 대량 구입이 일어남에 따라 경제적 흐름에 영향을 미쳤으며..
리포트 > 경영/경제 |
 패션마케팅,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례 ( 18Pages )
상 상 공 방 꿈을 만드는 제작소 Green Wish 상상공방 실행전략 INDEX 2 - 4 추정 재무제표 가격이 저렴하면서도 나를 잘 표현하는 방법 없을까 - 맘에 드는 것은 가격이 비싸다. 싸게 살려고 하면 발품을 팔아야 한다. 문제는 발품을 팔아도 좋은 물건 찾기 힘들다. 시간도 부족 하다. 가격 / 디자인 / 시간 / 장소 1-1 창업 동기 1. 세상에는 멋진 것들이 많다. - 헤맬 필요 없이 나를 표현하는 ..
리포트 > 경영/경제 |
 최우수상 2039모델 ( 17Pages )
신세계 유통채널 확대 - 2039 싱글들을 겨냥한 새로운 Format 매장 제안 飛정상 ) Contents 1. 서론 : 문제제기 및 시장 분석 문제제기 유통업계 분석 TARGETING - YOUNG SINGLE NEW FORMAT 매장제안 2. 본론: E· Pocket 제안 E · pocket 상권 및 입지선정 오프라인매장구성 오프라인 매장 상품구성 IMC전략 온라인몰 활성화 전략 3. 결론: E· pocket의 가능성 손익분기점 기대효과 참고문헌..
비지니스 > 사례분석 |
 [교보문고 마케팅PPT] 교보문고 기업분석과 SWOT분석및 교보문고 마케팅전략과 SCM,생산운영관리전략및 향후방향제언 ( 26Pages )
1. 교보문고 기업소개 2. 교보문고 기업환경분석 3. 교보문고 SWOT분석 4. 교보문고 SCM도입과 생산운영관리전략 5. 교보문고 서비스마케팅전략 6. 교보문고 마케팅믹스 4P전략 (1) Product (2) Price (3) Place (4) Promotion 7. 향후전략방안 제언 INDEX 1. 교보문고 기업소개 창립 이념 - 저변 확대를 통한 국민정신 문화 향상 사회교육적 기능을 살린 문화 공간 1981년 종로 1가 1번지 교보생명 ..
리포트 > 경영/경제 |
 오프라 윈프리 [독후감] ( 3Pages )
오프라 윈프리라는 사람을 소개하고 싶어서 이 책을 선택 했다. 그녀는 전 세계인의 친구일 뿐만 아니라 성과 인종, 집단의 경계를 뛰어넘어 모든 사람들이 이루고자 하는 하나의 본보기다. 이 책은 오프라 와 그녀의 주변 인물들에 대한 인터뷰 내용과 저자의 오프라에 관한 생각과 오프라 의 삶의 가록을 정리하고 있으며 시시콜콜한 오프라 의 사생활 얘기를 알려주는 것 아니라 오프라 그녀가 추구해 온..
리포트 > 독후감/서평 |
 타임오프제도 ( 2Pages )
타임오프제도에 대한 한장 레포트 타임오프제도란 타임오프제도의 도입배경 타임오프제도의 특징 노조전임자에 대한 임금지급이 금지됨에 따라, 근로시간면제한도내에서 조합원이 사용자와의 교섭,협의,고충처리,산업안전활동 등 노동조합 및 노동관계조정법 또는 다른 법률에서 정하는 업무와 건전한 노사관계발전을 위한 노동조합의 유지,관리업무를 수행하더라도 임금을 깍지 않고 유급으로 인정해주..
리포트 > 경영/경제 |
노사관계론, 타임오프제도
 행사안내문(시즌오프이월상품할인) ( 1Pages )
개요 지은이 ○○○ 서명 ○○○ 작성일자 20 년월일 분류/분량 행사 / 1page 제목 시즌 오프이월상품 할인행사 요약 시즌 오프을 앞두고 시즌오프 상품과 이월상품의 할인행사를 알리는 내용입니다. 내용 ○○마켓에서 ○○시즌오프 대 바겐 세일을 실시합니다. 올 여름을 강타한 ○○을 비롯하여 △△,▲▲,□□(브랜드) 등을 ○○~○○% 할인된 가격으로 만나보실 수 있습니다. . . . 이하생략
서식 > 회사서식 |
 타임오프(time off)제도 ( 5Pages )
타임오프제도에 대한 레포트 A4 5장 타임오프(time-off)제도 1. 타임오프(time-off)제도의 정의 및 도입 이유 2. 타임오프(time off)제도의 내용과 특징 3. 타임오프(time off)제도 운영과 관련한 쟁점 4. 타임오프(time-off)제도 외국 현황 5. 현행 전임자 제도와 타임오프(time-off)제도 비교 6. 노사간 각계 입장 7. 타임오프(time-off)제도의 바람직한 방향 타임오프(time-off)제도 1. 타임오프(time-of..
리포트 > 경영/경제 |
타임오프제 , time off제도 , 근로시간면제제도 , 노조전임자
 [독후감] 21세기를 움직이는 사람들 ‘오프라 윈프리’를 읽고 ( 2Pages )
[독후감] 21세기를 움직이는 사람들 ‘오프라 윈프리’를 읽고 이윤정 엮음 에버그린문고 서점에 갔다가 얇을 책을 고르다 보니 고른 책이 바로 이책이다. 작은 포켓사이즈로 매우 얇은 책이었다. 그래서 이 책을 읽게 되었다. 단순히 얇아서 읽은 책이다. 오프라 윈프리라는 사람에 대해서 나는 잘 모르는 편이었다. 그저 흑인여성으로서 14세에 강간을 당했지만, 굿굿이 이겨내어 현재는 미국의 유명한 ..
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 오프라 윈프리 이야기를 읽고나서 ( 2Pages )
오프라 윈프리 이야기를 읽고나서 이 책의 제목을 보고 처음 들은 생각은 이랬다. 나는 방송인을 꿈꾸지는 않는데 방송인이 되려면 해야 되는 10가지 같은 내용나오는 것이 아닐까 오프라 윈프리는 누구나 tv나 언론매체 등을 통해서 한번쯤은 들어보았을 것이다. 하지만 대부분 그녀가 성공한 흑인여성 이라는 것 정도만 알고 있다. 이 책은 오프라 윈프리의 일생에 대한 이야기를 쓴 글로, 오프라 윈프리..
리포트 > 독후감/서평 |
 [물류관리] 물류 코스트 관리- 물류원가계산, 물류의 트레이드오프, 최적 발주량과 재고 ( 8Pages )
[물류관리] 물류 코스트 관리- 물류원가계산, 물류의 트레이드오프, 최적 발주량과 재고 목차 * 물류 코스트 관리 Ⅰ. 물류원가 계산 Ⅱ. 물류의 트레이드오프 Ⅲ. 최적 발주량과 재고 물류 코스트 관리 물류를 경영의 가운데에 위치시키고, 많은 활동을 전체로서 관리하고자 하면, 그것의 공통기준이 되는 것은 비용이다. 원래 물류라는 개념이 일반에게 널리 퍼지고, 부각된 계기는 "물류의 합..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 타임오프제에서 근로시간면제 시간 및 인원 한도 검토 ( 2Pages )
타임오프제에서 근로시간면제 시간 및 인원 한도 법적 검토 1. 타임오프제하 근로시간면제 시간 한도 타임오프제의 핵심은 근로시간면제의 시간 한도를 얼마로 정하느냐 하는 데에 있다. 이와 관련하여 기본적인 원칙은 노사 당사자는 조합원 규모별로 정해진 근로시간면제 한도(노동부 고시 제2010-39호)를 초과하지 않는 범위 내에서 단체협약 또는 사용자의 동의 하에 자율적으로 근로시간면제 시간 및..
리포트 > 법학 |
 타임오프제하에서의 노조전임자 제도 ( 2Pages )
근로시간면제제도(타임오프제) 시행과 노조전임자 제도 1. 근로시간면제자와의 구별 7월 1일부터 실시되는 타임오프제에서는 근로시간 면제자와 노조전임자의 개념이 구별되게 된다. 즉 기존의 노조전임자가 노사간 자율적으로 합의되어 있다면, 타임오프제가 실시되고, 근로시간면제자 한도를 넘는 노조전임자가 있다고 하여 노조전임자 자체가 무효가 되는 것은 아니며, 다만 그러한 노조전임자에 대한 ..
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