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 호흡기계질환,천식,결핵,COPD,호흡계질환 ( 57Pages )
호흡기계 질환 목차 1.호흡기계란 2. 천식 3. COPD 4. 결핵 5. 그외 호흡기계 질환 호흡기계란 역할: 호흡(외호흡)혈액의 외부와의 gas(O2,CO2)교환 치과와의 관련성상기도질환과 구강질환 중 유사한 질환이 많이 발견되고, 하기도 질환 중 주로 폐질환은 치과치료 중에 이환되어 호흡기능을 감소시켜 흡입마취 주에 위험상황을 발생시킨다. 호흡기계 해부 구성비강(nasal cavity), 인두(pharynx), 후두(la..
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 [간호학] 골수기능부전증후군환자의 생활과 간호 ( 30Pages )
“골수기능부전증후군환자”의 생활과 간호 생활관리 면역저하 환자의 일반적인 증상 감염/출혈/구내염 구역/구토/설사/변비/탈모/피부반응 성기능에 미치는 영향 식생활 운동 사회보장제도 골수기능부전증후군 환자의 생활과 간호 백혈구 감소증과 감염 감염을 줄이는 방법 가열식이 사람이 많이 모이는 장소, 감염환자와의 접촉은 제한 개인위생 손 씻기, 양치질, 가글링 외출 후 손을 닦고 몸을 청결히 ..
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 노비타 기업분석,노비타 경영전략,노비타 브랜드화전략사례,트렌드 웰빙,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p ( 41Pages )
노비타 기업 분석 목차 1. 기업 소개 2. 거시환경 분석 3. 미시환경 분석 3C 분석 BCG 매트릭스 SWOT 분석 4. STP분석 5. 4P 6. 비평 기업 선정 꾸준한 경제성장과 소득증가로 인한 새로운 트렌드 ‘웰빙’의 등장 먹거리만 웰빙 최고의 제품과 최상의 서비스로 고객감동 실현! 기업 소개 거시 환경 분석 1. 경제적 환경 경제 성장으로 인한 국민 소득의 증가 고급 가전인 비데에도 관심 증가 비데 가..
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 성인중기의 신체적 특징 및 인지적 특성 ( 4Pages )
성인중기의 신체적 특징 및 인지적 특성 I. 신체적 발달 성인 중기의 신체발달은 아동기나 청소년기의 신체발달과는 그 성격이 다르다. 즉 아동기와 청소년기에는 신체발달이 증가하고 향상되는 방향으로 급속히 발달하였으나 성인 중기에는 성인 초기에 최고의 절정을 이룬 후 점차적으로 감퇴하는 방향으로 나타나는 경향이 있다. 신체기능의 변화 중 스트레스를 받거나 신체의 한 부분에 기능 이상이 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 염세적 인격장애(성격장애)의 특징과 상담 및 지도방안, 치료방법 ( 4Pages )
염세적 인격장애(성격장애)의 특징과 상담 및 지도방안, 치료방법에 대한 레포트 자료. 염세적 인격장애(성격장애)의 특징과 상담 및 지도방안, 치료방법 염세적 인격장애자(Pessimistic personality disorder)들이란 어떤 사람이며 그들의 언행에서 나타나는 특징들은 무엇인가? 염세적인 성격을 이해하려면 우선 우울증부터 알아야 한다. 인간은 예외적인 충격을 받으면 누구나 우울해진다. 그러나 슬픈 ..
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개념, 정의, 특징, 과제
 [명상효과에 대한 연구] 명상 효과의 과학적 연구결과 ( 3Pages )
[명상효과에 대한 연구] 명상 효과의 과학적 연구결과에 대한 레포트 자료. [명상효과에 대한 연구] 명상 효과의 과학적 연구결과 명상의 과학화를 위해 최전선에 서서 서구인들에게 명상의 생활화를 일깨운 학자들은 1970년대 매사추세츠 의과대학의 카바트진, 하버드 심장내과 전문의였던 허버트 벤슨 박사 등이 있다. 또한, 1980년대에는 카바트진의 이완과 스트레스 장애 클리닉 연구를 토대로 하버드 ..
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개념, 정의, 특징, 과제
 자궁경부암 간호케이스 및 자궁경부암 원인,증상과 자궁경부암 예방 및 치료법 연구 ( 7Pages )
자궁경부암 발생 원인 자궁경부암 치료법 자궁경부암 간호케이스 진단 방법으로는 6가지 정도가 있는데, 자궁경부세포검사, 질 확대 경검사, 조직생검, 원추절제술, 환상투열요법, 그리고 HPV 검사가 그것이다. 첫 번째로 자궁경부세포검사는 자궁경부암을 조기에 진단하여 자궁경부암의 빈도를 낮추는 데 큰 기여를 한 검사 방법이다. 질 확대 경검사는 자궁경부세포검사 결과가 비정상일 때 병적인 변화가..
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검사, 자궁경부, 자궁, 진단, 자궁경부암, 절제, 방법, 세포, 조직, 시행, 치료, 대한, 식이, 확대, , 필요하다, , 경우, 나타나다,
 상사중재제도(중재의 의의와 특징, 중재절차와 국제중재협약, 중재판정) ( 7Pages )
상사중재제도(중재의 의의와 특징, 중재절차와 국제중재협약, 중재판정) 목차 상사중재제도 Ⅰ. 중재의 의의 Ⅱ. 중재의 특징 1. 단심제 2. 신속한 분쟁해결 3. 저렴한 중재비용 4. 국제적인 인정 5. 전문가에 의한 판단 6. 충분한 변론기회의 부여 7. 심리의 비공개 8. 민주적인 절차 진행 Ⅲ. 중재절차와 국제중재협약 1. 중재절차 2. 국제중재협약 1) 제네바협약 2) 뉴욕협약 Ⅳ. 중재판정 1. 중재..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 국제상사 중재의 일반 절차에 대한 검토 ( 2Pages )
국제상사중재의 일반 절차에 대한 검토 1. 들어가며 중재절차는 당사자의 합의로 정할 수 있다. 그러나 절차에 관한 합의가 없는 경우에는 중재지국의 중재법규의 절차에 따르고, 중재법규에도 특별한 규정이 없으면 중재인이 정하게 된다. 또한 당사자들이 중재절차에 대한 합의 없이 기관중재를 선택한 경우에는 중재기관의 중재규칙을 적용하기로 한 것으로 본다. 중재절차는 일반적으로 ①당사자들의 ..
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 국제상사 중재제도의 유형 및 관련 국제법규 ( 4Pages )
국제상사중재제도 연구 1. 국제상사중재제도의 유형 (1) 국내중재(Domestic Arbitration)와 국제중재(International Arbitration) 국내중재란 양 당사자가 모두 한 국가 내에 주된 영업소나 주소를 두고 있는 경우의 중재를 말한다. 국제중재란 국내중재 외의 중재를 말하는 것으로서 당사자, 중재지, 중재인들이 둘 이상의 국가 영역에 관련된 것을 말한다. 국내중재와 국제중재를 구분하는 이유는 대부..
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 [정부중재] 정부중재의 의의, 분쟁해결제도와 정부중재의 유형, 주체, 방법, 수용, 우리나라의 정부중재 ( 5Pages )
목차 정부중재 1) 정부중재의 의의 우리나라는 공업사회에서 지식정보사회로 넘어가는 과도기에 있다. 그동안 사회적 갈등이 매우 심했으며 이를 해결하는 한 가지 방식이 정부중재이다. ...(이하 생략)
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개념, 정의, 특징, 문제점
 노동법상 중재 ( 3Pages )
노동법상 중재 1. 서설 (1) 의의 중재는 공익위원으로 구성된 중재위원회가 당사자 쌍방에 대하여 구속력 있는 중재안을 당사자의 수락여부와 관계 없이 받아들이도록 하여 분쟁을 해결하는 절차를 말한다. (2) 중재의 종류 임의중재는 관계당사자 쌍방의 합의가 있을 때 개시되는 중재이며, 강제중재는 관계당사자의 합의 없이 개시되는 중재이다. 강제중재는 다시 관계당사자 일방의 신청에 의해 개시되..
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 장소에 따른 치매간호(치매환자의 가정간호, 시설간호, 입원간호, 지역사회간호) ( 6Pages )
장소에 따른 치매간호(치매환자의 가정간호, 시설간호, 입원간호, 지역사회간호) 목차 장소에 따른 치매간호 I. 가정간호 II. 시설간호 III. 입원간호 IV. 지역사회간호 * 참고문헌 장소에 따른 치매간호 장소에 따른 치매환자의 간호는 서로 차이가 있다. 먼저 가정간호는 가족 간호자로서 주로 여성이며 간호자의 부담이 크다. 장기시설간호는 치매환자를 위한 특수 병동을 운영하는 요양시..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 중재의요건과 효과에 대하여 설명하라 ( 3Pages )
중재의 요건과 효과에 대하여 설명하라 Ⅰ. 서설 중재란 노동위원회에 설치된 중재위원회가 노동쟁의의 해결조건을 정한 해결안을 작성하고 당사자는 무조건 그 해결안에 구속되는 쟁의의 조정방법을 말한다. 그 해결방안인 중재재정은 당사자의 수락과는 관계없이 법적으로 당사자를 구속하는 강행적 효력을 가졌다는데 자주적 조정의 취지와는 거리가 있다. 원칙적으로 임의중재만이 인정되고 예외적으로..
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 노동쟁의 중재와 관련한 법적 이슈 검토 ( 2Pages )
노조법상 노동쟁의 중재와 관련한 쟁점 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 노동위원회에 설치된 중재위원회가 노동쟁의 해결조건을 정한 중재안 작성하여 당사자 수락여부와 관계없이 그 중재안 받아들이도록 함으로써 분쟁 해결하는 조정방법을 의미한다. 이는 당사자 수락에 따라 분쟁 해결되는 조정과는 다른 제도라고 할 수 있다. 2. 중재의 종류 중재의 종류에는 크게 임의중재와 (쌍방 합의 있는 경우 절차 개시)..
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