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(검색결과 약 17,312개 중 11페이지)
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| - 수필론 시간에 제출한 레포트 입니다.
- 김수영 님의 <당신의 꿈은 무엇입니까>를 읽고 난 후의 고찰 및 감상평 입니다.
- 우수 평가를 받은 작품입니다.
- 개인의 창작물이니 부디 참고용으로 사용해 주세요.^^
- 이 자료를 이용하시는 분들께 많은 도움이 되었으면 합니다.
목차
1. 책에 대한 소개
2. 저자 소개 - 김수영
3. 책에 대한 나의 감상
1. 책에 대한 소개
얼마 전 TV 다큐멘터리에 소개되면.. |
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| <어떤 동기로 지원하게 되었고 입사 뒤에는 어떤 포부가 있는가를 알면 그 사람의 장래성 여부를 알 수 있다. 이렇게 입사동기와 포부를 설득력 있고 명확하게 쓸 경우 그 사람의 가능성을 보여주는 셈이므로 어떠한 항목보다 중요한 항목이라고 할 수 있겠다. 때문에 기업에서 인사채용을 할 때 중요하게 평가하는 요소가 바로 지원동기 및 포부에 관한 부분이며, 취업 지원자들은 자기소개서를 쓰기 전에 .. |
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| 환경의 변화와 여성인력활용방안
Ⅰ. 환경의 변화와 여성인력 중요성
1. 환경의 변화
1) 지식사회로의 변화
현대 기업 환경은 지식 창출, 활용, 공유, 확산 등이 중요하게 여겨지며, 전반적으로 육체노동보단 섬세한 정보처리능력, 창의력, 판단력 등이 중요시되고 있다. 이런 변화속에서 점차 남녀간 노동의 질적 차이는 없어져가고 있는 추세이다.
2) 능력 있는 여성의 급증
교육수준향상 전반에 따라 여.. |
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| [독후감] ‘Being Happy’을 읽고- 엔드류메튜스 저
- 학교도서관을 방문하면서..
내가 입학했을 당시 이런 최첨단 도서관은 없었다. 도서관은 1학년 시절부터 나에게 매우 친숙한 곳이기도 하다. 물론 공부를 하러 오는 부분도 있었지만 그건 극소수이고 수업 간 공강시간이라던지 시간을 때우기 위해서 나는 도서관을 많이 찾곤 하였다. 그 이유는 바로 선배들을 피하기 위해서였다. 돌아다니다가 잡히면 .. |
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| <일란성 쌍둥이의 경우에도 성격은 다르다고 한다. 이처럼 사람의 성격은 지문처럼 모두 다르며, 보통 그 사람이 어떤 사람인지에 대한 평가의 잣대가 되는 경우가 많다. 때문에 기업에서 인사채용을 할 때 중요하게 평가하는 요소가 바로 이 성격에 관한 부분이며, 취업 지원자들은 자기소개서를 쓰기 전에 이 성격의 장단점에 관한 부분을 어떻게 쓸 것인지 많은 고민을 해봐야 할 것이다. 따라서 이 자료.. |
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| <어떤 동기로 지원하게 되었고 입사 뒤에는 어떤 포부가 있는가를 알면 그 사람의 장래성 여부를 알 수 있다. 이렇게 입사동기와 포부를 설득력 있고 명확하게 쓸 경우 그 사람의 가능성을 보여주는 셈이므로 어떠한 항목보다 중요한 항목이라고 할 수 있겠다. 때문에 기업에서 인사채용을 할 때 중요하게 평가하는 요소가 바로 지원동기 및 포부에 관한 부분이며, 취업 지원자들은 자기소개서를 쓰기 전에 .. |
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| SmarterPlanet은 IBM의 서비스 를 통해 가치 있는 세상을 만들고 이를 기반으로 기업의 성장을 이룬다는 기업이념이 저를 흥분케 하였습니다.
한국IBM의 IT서비스산업에 있어서 가장 중요한 것은 고객을 이해하려는 마인드입니다.
제가 한국 IBM에서 제품에 대한 주인의식을 갖고 이를 빠르게 이해하여 고객이 개선해야 되는 부분을 그동안 길러온 분석적인 사고를 통해 고객에게 매력 포인트를 제시하며 기.. |
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| 면접에서의 옥석 고르기 사례
1. 들어가며
채용면접에서 면접평가는 핵심평가로써 핵심사업에 맞는 인재를 선별하는 데 목적이 있으나 실제는 지원자 중에서 우수한 자를 선택하는 경우가 많다. 즉 필요한 인재 선별보다 상황이 급한 경우가 대부분이어서 지원자 중에서 좋다고 판단되는 사람을 고르는 일반평가를 하는 경우가 많다. 당연히 뽑은 후에는 성과가 없고 이직률이 높은 악순환을 반복하는.. |
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| 저는 이런 성장 배경 아래에서 신뢰가 옥구슬과 같다고 여기며 생활했습니다.
저는 이를 타개하기 위해 한국조폐공사가 창의와 혁신으로 새로운 수익시장을 발굴해야 Global Top 5 조폐 보안 기업으로 발돋움할 수 있다고 생각합니다.
저는 창의와 혁신으로 한국조폐공사의 새로운 수익모델을 찾는 것에 일조할 수 있다고 생각하여 지원했습니다.
이 경험을 바탕으로 한국조폐공사에서 조직과 고객의 입장에.. |
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| 직무발명보상규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 특허법 제17조와 제18조의 규정에 따른 사원의 직무발명에 관하여 규정함으로써 이를 보호장려하고 연구개발의욕을 향상시키며 이로 인한 공업소유권을 합리적으로 관리운영하여 회사발전에 기여하게 함을 그 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
이 규정은 회사의 전사원 또는 사원이 제3자와 공동으로 한 발명, 고안의 취급 및그 보상금의 지급에 관.. |
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| 직무발명보상규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 특허법 제17조와 제18조의 규정에 따른 사원의 직무발명에 관하여 규정함으로써 이를 보호장려하고 연구개발의욕을 향상시키며 이로 인한 공업소유권을 합리적으로 관리운영하여 회사발전에 기여하게 함을 그 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
이 규정은 회사의 전사원 또는 사원이 제3자와 공동으로 한 발명, 고안의 취급 및그 보상금의 지.. |
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| 마찬가지로 긍정적 사고를 바탕으로 현대파워텍의 R&D 시험부서에서도 항상 활기차게 가치를 창출하는 연구원이 될 것을 약속드립니다.
그렇게 저희 팀의 프로젝트는 창의적이라는 평가와 함께 높은 학점을 받았습니다. 고민 끝에 내놓은 아이디어가 팀 모두에게 도움이 되었다는 생각에 큰 성취감을 느낄 수 있었습니다.
그래서 목표를 이루고자 현대파워텍R&D 시험부서에 지원하였습니다.
창의적인 생각을.. |
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| 직접 작성한 실습일지 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 실습기간
2. 실습기관현황
3. 보육활동 시간
4. 주간학습계획
5. 보육수업일지
바르게 먹어요
좋은 음식, 해로운 음식
골고루 먹어요
유아와 반갑게 인사를 나누며 무엇을 먹고 왔는지 물어 본다.바르게 먹어요
주사위의 육 면에 음식을 먹는 모습을 그려 붙인다.
주사위를 던져 바르게 먹는 그림이 나오면 숫자만큼 바 둑 알을 .. |
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| 헤르만 카사크/ 『강물 뒤의 도시』
삶의 뒤안을 흐르는 죽음의 강물
류수안
모든 죽어 있는 것들과 죽어가고 있는 것들 속에 그 희곡 작가는 홀로 서 있었다. 진행되어 가고 있는 연극의 주연 배우이기도 한 그의 무릎 아래로는 여름날의 풀밭을 연상시키는 조명빛이 푸르렀다. 그 푸른빛의 한가운데에 배우는 열심으로 제 무릎 아래의 그 빛을 바라보고 있었다. 풀밭을 뒤져 그 곳에 묻혀 있는 죽은자.. |
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| <일란성 쌍둥이의 경우에도 성격은 다르다고 한다. 이처럼 사람의 성격은 지문처럼 모두 다르며, 보통 그 사람이 어떤 사람인지에 대한 평가의 잣대가 되는 경우가 많다. 때문에 기업에서 인사채용을 할 때 중요하게 평가하는 요소가 바로 이 성격에 관한 부분이며, 취업 지원자들은 자기소개서를 쓰기 전에 이 성격의 장단점에 관한 부분을 어떻게 쓸 것인지 많은 고민을 해봐야 할 것이다. 따라서 이 자료.. |
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