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 (사회복지법제) 노인장기요양보험법의 수급대상선정, 전문인력부재 문제점과 개선방향 보고서 ( 7Pages )
(사회복지법제) 노인장기요양보험법의 수급대상선정, 전문인력부재 문제점과 개선방향 보고서입니다. Ⅰ. 서 론 Ⅱ. 본 론 1. 노인장기요양보험법의 목적 2. 장기 요양 수요의 개념 및 인정, 등급 3. 가입자 및 급여의 종류와 내용 4. 장기 요양 기관, 급여비용 청구 및 지급 Ⅲ. 문제점 및 개선방향 1. 수급 대상 선정시 문제점 2. 전문 인력 부재 및 지역간의 시설물 균형 *참고문헌 Ⅲ. 문제점 및 ..
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 우리 사회에 사회보험법이 필요한지 혹은 필요하지 않은지를 서술하세요 ( 2Pages )
우리 사회에 사회보험법이 필요한지 혹은 필요하지 않은지를 서술하세요. 사회보험법은 사회보장제도의 가장 중요한 제도로, 기여-비소득 ․ 자산조사 프로그램이다. 사회보험은 미래의 위험에 대비하여 기여금(contribution)을 지불한 후 일정한 법적조건에 해당되면(해당되는 위험이 발생하면) 소득조사(income test)나 자산조사(means test)없이 급여를 받는 제도이다. 이 제도는 위험분산과 공동부담이..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 산재보험 급여체계에 있어서의 문제와 개선방안 ( 3Pages )
산재보험 급여체계에 있어서의 문제와 개선방안 1. 현행 산재보험 급여체계 산재보험을 실시하는 가장 궁극적인 목적은 재해가 근로자들의 생계와 직접적인 관련을 가지고 있기 때문이다. 이런 이유로 급여의 문제에 가장 중요하다고 할 수 있다. 급여의 적절성 추구는 급여 종류의 다양성과 충분성을 확보하여 산재근로자에 대한 보장이 충실히 이루어지도록 하는 것이며, 급여의 건전성 확보는 급여 규..
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 산재보험 민영화의 쟁점(산업재해보상보험 민영화론의 문제점) ( 4Pages )
산재보험 민영화의 쟁점(산업재해보상보험 민영화론의 문제점)에 대한 레포트 자료. 산재보험 민영화의 쟁점(산업재해보상보험 민영화론의 문제점) 목차 산재보험 민영화의 쟁점(산업재해보상보험 민영화론의 문제점) I. 효율성 제고와 산재인정의 엄격화 II. 경쟁의 이점과 역선택의 문제 III. 관리운영비의 절감과 홍보비 증가 IV. 서비스의 질 제고와 예방기능의 약화 V. 재활기능의 약화 VI..
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개념, 정의, 특징, 과제
 영국의 사회보험 입법과정과 특징 ( 3Pages )
영국의 사회보험 입법과정과 특징 목차 영국의 사회보험 입법과정과 특징 1. 근로자 재해보상법 2. 실업자법 3. 무갹출 노령연금법 4. 국민보험법 5. 노령 및 유족 연금법 6. 국민경제법 * 참고문헌 ...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 건강보험법 PPT 파워포인트 ( 9Pages )
직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다. Ⅰ. 적용대상 1. 가입자 2. 건강보험가입자에서 제외되는 자 3.피부양자 4.가입자의 종류 Ⅱ.보험급여 1.요양비 2. 장애인에 대한 특례 3.급여의 제한 보험급여의 제한사유 고의·중과실로 인한 범죄행위에 기인한 사고 고의로 일으킨 사고 공단의 지시에 따르지 않은 때 문서제출 거부, 질문·진단 기피 다른 범령에 의한 보험급여나 보..
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건강보험법, 건강보험, PPT, 파워포인트
 사업장적용변경통보서(건강) ( 1Pages )
사업장적용변경통보서(건강)입니다. 국민건강보험법 제6조의 규정에 의한 5인이상 적용사업장으로 국민건강보험법 시행규칙 제4조의 규정에 의하여 위와 같이 이를 통보합니다. <세부항목> 1. 사업장명 2. 사업장기호 3. 신규 정보 주소, 성명, 단위사업장수, 가입대상자수 4. 봉급지급일 및 회계 5. 주거래 금융기관 6. 변경 정보 사용자, 사업장 구분 7. 단위사업장 현황표 8. 영업소 현황표 ..
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사업장, 변경, 통보서, 사업장변경, 변경통보
 고용 보험법 ( 9Pages )
고용 보험법 1. 고용보험법 의의 고용보험법은 실업자에 대해 필요한 급여를 실시하여 생활의 안정을 도모하는 동시에 구직활동을 촉진하고 총체적으로 근로자의 복지증진을 꾀하는 강제 가입형태의 사회보험이다. (고용보험제도는 실업자에 대해 필요한 급여를 행함으로써 생활의 안정을 꾀함과 동시에 구직활동을 용이하게 하는 등 재취업을 촉진하는 것과, 근로자의 직업안정에 기여하기 위해 실업예..
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사회과학
 사업장적용변경통보서(건강) ( 1Pages )
사업장적용변경통보서(건강)입니다. 국민건강보험법 제6조의 규정에 의한 5인이상 적용사업장으로 국민건강보험법 시행규칙 제4조의 규정에 의하여 위와 같이 이를 통보합니다. <세부항목> 1. 사업장명 2. 사업장기호 3. 신규 정보 주소, 성명, 단위사업장수, 가입대상자수 4. 봉급지급일 및 회계 5. 주거래 금융기관 6. 변경 정보 사용자, 사업장 구분 7. 단위사업장 현황표 8. 영업소 현황표 ..
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사업장, 변경, 통보서, 사업장변경, 변경통보
 사업장적용변경통보서(건강) ( 1Pages )
사업장적용변경통보서(건강)입니다. 국민건강보험법 제6조의 규정에 의한 5인이상 적용사업장으로 국민건강보험법 시행규칙 제4조의 규정에 의하여 위와 같이 이를 통보합니다. <세부항목> 1. 사업장명 2. 사업장기호 3. 신규 정보 주소, 성명, 단위사업장수, 가입대상자수 4. 봉급지급일 및 회계 5. 주거래 금융기관 6. 변경 정보 사용자, 사업장 구분 7. 단위사업장 현황표 8. 영업소 현황표 ..
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사업장, 변경, 통보서, 사업장변경, 변경통보
 국민건강보험제도 ( 39Pages )
국민건강보험제도 Ⅰ. 국민건강보험제도의 의의 1. 건강보험법의 개념 건강보험은 국민의 건강을 보호하기 위해 요구되는 질병 등 사회적 위험을 국가나 사회가 사회보험 방식에 따라 이를 제도적으로 보장함을 말한다.1)1) 국민건강보험법(1999년 제정) 제1조 참고 건강보험은 단순히 진료비 보장․질병치료를 포함함은 물론 상병의 예방․건강을 증진하기 위한 재활․예방 및 건강진단 등의 범위까지 포함..
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사회과학
 산업재해보상보험법의 적용범위 연구 ( 3Pages )
산재법의 적용범위 연구 (산업재해보상보험법) I. 들어가며 1. 의의 산재법은 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에 적용한다. 다만, 위험률·규모 및 장소 등을 고려하여 대통령령으로 정하는 사업에 대하여는 산재법을 적용하지 아니한다(산재6). 2. 논점 산재보험보험급여 대상을 산재근로자와 그 유족으로 하고 있으나 산재보험을 적용하는 단위는 근로자를 사용하는 모든 사업장이다. 적용..
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 독일의사회보장발달사 ( 2Pages )
독일의 사회보장발달사 독일은 유럽 여러 나라 중 비교적 늦게 1871년에야 국가의 통일을 달성하였고 산업화도 1870년대에 비로소 착수하였으나 비교적 빠른 경제성장을 이룩하여 20세기 초반에는 유럽 제일의 경제대국으로 부상하게 된다. 1880년대에 들어와 산업화가 본격화되면서 분배 불공정의 문제가 제기되고 도시화에 따라 주택난과 물가고가 초래되고 근로자들의 조직화에 따라 노동운동이 점차 ..
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사회과학
 세계의 사회보장제도-산재보상제도, 산재보상제도의 필요성과 유형 및 구성요소(차원)와 현황 및 종류와 개념 ( 9Pages )
세계의 사회보장제도-산재보상제도, 산재보상제도의 필요성과 유형 및 구성요소(차원)와 현황 및 종류와 개념 목차 *산재보상제도 1. 산재보상제도의 필요성 2. 산재보상제도의 유형 1) 사회보험형 2) 민간보험형 3) 사회보험과 민간보험의 혼합형 4) 다른 사회보험과 통합형 3. 산재보상제도의 구성요소(차원) 1) 대상자격 2) 산업재해의 인정범위 3) 급여 가. 의료 및 병원치료 나. 재..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 전북과학대사회복지법제론 중간고사 ( 9Pages )
사회복지법제론 중간고사 1) 법의 의의에 대한 설명으로 옳은 것은 ① 법은 법 일반을 뜻하여 법률뿐만 아니라 법규범의 전체를 총칭하지 않는다. ② 법은 사회의 공동생활에 있어서 인간이 스스로 만들어 지켜야 할 행위의 준칙이다. ③ 법률은 입법기관이 제정한 제정법이 아니다 ④‘법이란 무엇인가 하는 문제는 법학의 첫 관문인 동시에 마지막 문제이기도 하여 명 확한 개념을 정립할 수 있다. ..
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사회복지법제론, 사회복지법제론중간고사
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