|
|
|
전체
(검색결과 약 97,897개 중 10페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 사회복지행정조직의 기획의 개념 및 필요성에 대해서 서술하시오에 대한 레포트 자료.
사회복지 행정조직의 기획의 개념 및 필요성에 대해서 서술하시오
목차
사회복지 행정조직의 기획의 개념 및 필요성에 대해서 서술하시오
I. 기획의 개념과 정의, 사회복지조직에서의 기획
II. 사회복지행정에서 기획이 필요한 이유
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
|
|
|
|
|
 |
|
| 리더십 유형에는 어떤 것이 있으며, 사회복지조직에서 요구되는 리더십의 특성은 어떤 것인지 기술하세요에 대한 레포트 자료입니다.
리더십 유형에는 어떤 것이 있으며, 사회복지조직에서 요구되는 리더십의 특성은 어떤 것인지 기술하세요.
목차
리더십 유형에는 어떤 것이 있으며, 사회복지조직에서 요구되는 리더십의 특성은 어떤 것인지 기술하세요.
I. 멘토링 리더십의 사회복지조직에의 적.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지 행정의 개념과 그에 따른 바람직한 사회복지조직의 구조에 대하여 논하시오
1.사회복지행정의 개념
2.주체를 기준으로 구분한 사회복지행정
3.사회복지행정의 특징
4.바람직한 사회복지조직의 구조
[참고문헌]
사회복지 행정의 개념과 그에 따른 바람직한 사회복지조직의 구조에 대하여 논하시오
사회복지행정은 행정의 한 분야로서 행정법의 일반원리에 입각하고 능률적 관리를 위하여 행정학의 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지조직이론 중 현대적 조직이론에 속하는 목표관리론(MBO)과 총체적품질관리론(TQM)에 대해 서술하고 사회복지조직에서의 적용의 한계점에 대하여 서술하시오에 대한 레포트 자료.
사회복지조직이론 중 현대적 조직이론에 속하는 목표관리론(MBO)과 총체적품질관리론(TQM)에 대해 서술하고 사회복지조직에서의 적용의 한계점에 대하여 서술하시오.
목차
사회복지조직이론 중 현대적 조직이론에 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지조직에서의 유능한 리더의 조건에 대해 쓰시오에 대한 레포트 자료.
사회복지조직에서의 유능한 리더의 조건에 대해 쓰시오.
목차
사회복지조직에서의 유능한 리더의 조건에 대해 쓰시오.
I. 공유된 비전과 가치 창출
II. 전략적 경로 개발
III. 직원에 대한 신뢰
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지조직의 재원(예산)확보전략에 대한 레포트 자료.
사회복지조직의 재원(예산)확보전략
목차
사회복지조직 재원(예산)확보전략
I. 유형별 재원확보방법
1. 보조금
2. 기부금
3. 서비스 이용료
II. 표적시장별 재원확보방법
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지조직의 환경관리를 위한 전략(사회복지조직에서 종속강화조건과 상쇄조건, 종속관계 개선전략)에 대한 레포트 자료.
사회복지조직의 환경관리를 위한 전략(사회복지조직에서 종속강화조건과 상쇄조건, 종속관계 개선전략)
목차
사회복지조직의 환경관리를 위한 전략
I. 사회복지조직에서 종속강화조건과 상쇄조건
II. 종속관계 개선 전략
1. 권위주의 전략
2. 경쟁적 전략
3. 협동.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지조직 재정관리 - 재정의 원천에 대한 레포트 자료.
사회복지조직 재정관리 - 재정의 원천
목차
사회복지조직 재정관리 - 재정의 원천
I. 보조금
II. 수수료
III. 기금
1. 자선기금
2. 개인 우편기부금
3. 연간 특별모금
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
|
|
|
|
|
 |
|
| 자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라에 대한 레포트 자료.
자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라.
목차
자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라.
I. 리더십의 개념
II. 리더십의 특성
III. 사회복지행정조직에 맞는 리더십
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
|
|
|
|
|
 |
|
| [사회복지조직-학습이론] 학습이 조직에 미치는 중요성
학습이 조직행위에서 갖는 중요한 의미는 우선 조직에서 인간의 행동이 학습과 직 ․ 간접으로 관련을 갖지 않은 행동은 없다는 것이다. 즉, 조직에서의 개인 행동은 거의 대부분 학습된 것이다.
예를 들면 조직구성원의 지식이나 기술에서부터 경영자의 태도, 조직구성원의 충싱심, 감독자의 모티베이션, 그리고 비서의 옷매무새에 이르기까지 이것들.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 조사이론 - 사회복지 조직이론, 현대사회복지조직에 부합되는 조직이론
서론
사회복지행정이론의 핵심은 조직이론이다. 왜냐하면 행정은 조직을 전제하지 않고는 성립될 수 없는 개념이기 때문이다. 사회복지 행정에서 조직이 중심적인 위치를 차지하여 정책을 서비스로 전환시키는 것이 행정이므로 대부분의 공공과 민간기관의 조직 내에서 행정과정을 통해서 서비스는 산출되고 있다. 조직에 대한 이해.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지 조직환경이론(구조상황이론, 자원의존이론, 신제도이론, 조직군생태학이론)에 대한 레포트 자료.
사회복지 조직환경이론(구조상황이론, 자원의존이론, 신제도이론, 조직군생태학이론)
목차
사회복지 조직환경이론
I. 구조상황이론
II. 자원의존이론
III. 신제도이론
IV. 조직군생태학이론
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
|
|
|
|
|
 |
|
| [사회복지행정론] 사회복지조직의 책임성에 영향을 미치는 요인에 대한 레포트 자료입니다.
[사회복지행정론] 사회복지조직의 책임성에 영향을 미치는 요인
목차
사회복지조직의 책임성에 영향을 미치는 요인
I. 책임성의 기준
1. 법적 기준
2. 이념 기준
3. 공익성 기준
4. 욕구 충족 기준
II. 책임성에 영향을 미치는 내적 요인
III. 책임성에 영향을 미치는 외적 요인
1. 공급 주체의 다원.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [사회복지행정의 환경] 사회복지행정환경의 의의, 사회복지행정조직과 환경과의 관계
목차
사회복지행정의 환경
I. 사회복지행정환경의 의의
II. 사회복지행정조직과 환경과의 관계
1. 경쟁관계
2. 협력관계
1) 협상
2) 연합
3) 적응적 흡수
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지행정론 레포트 입니다. 현대사회의 사회복지행정조직의 책임성 대두 배경 및 책임성 제고방안, 투명성 실천방안에 대해 기술한 내용으로, A+ 받았습니다. (표지포함 총 5매)
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 1990년대 이후 사회복지행정의 주요 변화내용
1. 1990년대 사회복지행정 실천 환경의 변화
2. 2000년대 이후 현재까지의 사회복지행정 환경의 변화
Ⅲ. 현대사회에서 사회복지조직의 책임성이 대두된 배경
1. .. |
|
|
|
|
|
|
|
