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 [신빈민법] 신구빈법(19세기 사회경제적 상황, 자유주의, 신구빈법의 주요원칙) ( 4Pages )
[신빈민법] 신구빈법(19세기 사회경제적 상황, 자유주의, 신구빈법의 주요원칙) 목차 [신빈민법] 신구빈법(19세기 사회경제적 상황, 자유주의, 신구빈법의 주요원칙) I. 19세기 사회·경제적 상황 II. 자유주의 III. 신구빈법의 세 가지 원칙 1. 열등처우의 원칙 2. 작업장제도의 원칙 3. 행정의 중앙집권화와 통일 * 참고문헌 ...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 노동계 입장에서의 산별노조의 조직 원칙 ( 2Pages )
노동계 입장에서의 산별노조의 조직원칙 1. 산별노조의 조직원칙 산별노조의 조직원칙은 크게 두 가지이다. 첫째는 조합원 가입자격의 완전한 개방의 원칙이며, 둘째는 최대한 조직의 원칙이다. (1) 가입자격 개방의 원칙: 숙련기술 정도, 직업과 직종, 고용상태, 사업장 및 주거 지역, 기타 어떤 조건을 이유로 가입자격을 제한하지 않는다. 이 점은 직업별노조, 지역노조, 특히 기업별노조와는 전혀 다..
리포트 > 경영/경제 |
 로웬버그와 돌고프의 윤리원칙에 대해 자세히 기술하고 아래의 사례에 대해 어떤 윤리원칙을 준수하여 결정을 내려야 하는지와 ct가 지역사회에서 살아가기 위해 사회복지실천가로서 개입과정에서 어떤 역할을 해야하는지 작성하시오 ( 4Pages )
성심성의껏 작성한 글이며, 성적은 A+ 이 나왔습니다. 그 이후에도 여러 번 자료를 검토하여 더욱 완성도가 높은 자료로 만들어 냈습니다. 구매하시면 후회하지 않을 것으로 판단됩니다. Ι. 서론 Ⅱ. 본론 1. 위 사례에 적용해야 하는 원칙 2. 사회복지실천가로서 개입과정에 대한 역할과 그 이유 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 사회복지사는 클라이언트의 요구를 최대한 수용하면서 문제해결을 하려고 하는 존..
리포트 > 사회과학 |
로웬버그와 돌고프의 윤리원칙, 사회복지실천가의 개입, 윤리원칙 적용
 윤리적 딜레마의 대처방안(윤리원칙) ( 3Pages )
윤리적 딜레마의 대처방안(윤리원칙) 사회복지사는 사회복지실천현장에서 윤리적 딜레마와 관련된 의사 결정을 해야 한다. 이때 사회복지사가 할 방법은 여러 가지가 있지만, 여기에서는 로웬버그 등(Loewenberg et al., 2005)의 윤리적 결정을 위한 의사 결정원칙을 살펴본다. 원칙 1은 원칙 2에 우선하며, 원칙 2는 원칙 3에 우선한다는 식으로 의사 결정을 이끌어 낸다. 총 7가지로 구성되는 윤리적 원..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 자격증 취득을 위한 무역실무 이론 핵심정리 ( 16Pages )
본 자료는 자격증 취득을 위한 무역실무 핵심내용을 정리한 자료로 무역영어의 무역실무 파트, 국제무역사 무역실무 파트, 무역관리사 등 무역실무 자격증 취득에 대비하기에 매우 유용한 자료이며, 무역업체에 종사하고 있는 무역사무원 및 해외영업에 종사하는 실무자들에게도 많은 도움이 될 수 있는 자료임 참고한 자료는 무역 & 오퍼상 무작정 따라하기, 홍재화 저, 길벗 출판사, 2006년, 한권으로 끝..
시험/자격증 > 기타 |
소액수출장점, 판매원가가산방식, 유통가격역산방식, 이중가격책정방식, 표준품매매, 해외구매대행, 수출보험, 내국신용장, 포괄예정보험, 수입통관특별제도, 보세구역
 조직원칙과 조직전략 ( 2Pages )
조직원칙과 조직전략 1. 조직원칙에 대한 비판 조직원칙론은 다음의 몇 가지 측면에서 비판을 받고 있다. 이를 개략적으로 살펴보면 조직원칙론의 첫째 결함은 상호 모순하여 양립할 수 없는 내용을 병립해 주장하고 있는 것이고, 둘째는 그 모순하는 내용에 어떻게 우선권을 부여할 것인가에 관한 원리를 결하고 있는 것이고, 셋째는 단순한 경험 법칙을 규범으로서 주장하는 것에 머물고 있어 과학적 검..
리포트 > 경영/경제 |
 물류관리의 기초 ( 10Pages )
본 자료는 [물류관리의 기초]에 대해 소개한 자료로 물류관리의 경제환경적인 측면에서의 필요성, SCM 2.0의 종류, 채찍 효과를 발생시키는 원인 3가지, 6시그마 3단계와 단계별 추진 방법, 6시그마 실행 인력 5가지, 도요타 자동차의 대표적인 낭비 요소 7가지, 물류정보시스템의 구성 5가지, 화물의 취급표시(화인) 방법 6가지, 제4자 물류의 구현전략 5가지, Hub & Spoke 시스템의 특징 8가지, 철도운송..
리포트 > 경영/경제 |
탄력적 SCM, 그린 SCM, 고객지향 SCM, 채찍효과, 6시그마 3단계, 6시그마 실행 인력, 물류정보시스템, 제4자 물류, 용선계약, 프레이트 포워더, 영차율 극대화, 공차율 최소화, 회전율 극대화
 성공하는 사람들의 7가지 습관을 읽고- ( 7Pages )
성공하는 사람들의 7가지 습관 1부 패러다임과 원칙들 내면으로부터 시작하라 많은 사람들이 직장과 가정에서, 대인관계나 자기관리에서 크고 작은 좌절과 어려움을 겪고 있다. 개인 및 가족, 기업과 정부 지도자들과 상담을 하는 과정에서 그 사람들의 고통을 같이 경험한 후, 나는 행복과 성공의 원칙을 탐구해야 한다는 절실한 문제의식을 갖게 되었다. 인간의 지각에 대한 연구와 성공을 다룬 지난 ..
리포트 > 독후감/서평 |
 산별노조의 조직원칙에 대한 검토 ( 2Pages )
산별노조의 조직원칙에 대한 검토 1. 들어가며 기본적으로 산별노조의 조직원칙은 크게 두 가지이다. 첫째는 조합원 가입자격의 완전한 개방의 원칙이며, 둘째는 최대한 조직의 원칙이다. 이하에서는 이와 관련하여 개략적으로 살펴보고자 한다. 2. 산별노조의 조직원칙 (1) 가입자격 개방의 원칙 숙련기술 정도, 직업과 직종, 고용상태, 사업장 및 주거 지역, 기타 어떤 조건을 이유로 가입자격을 제한..
리포트 > 법학 |
 공정표 및 공정보고양식 ( 1Pages )
엑셀로 만든 공정표 및 공정보고양식입니다. 1장의 문서에 두가지 양식이 있습니다.
서식 > 자동화서식 |
 민사소송에서의 신의성실의 원칙 ( 2Pages )
민사소송에서의 신의성실 원칙 1. 신의성실의 원칙 개요 信義誠實의 原則(Treu und Glauben, 신의칙)이라 함은 “모든 사람은 社會構成員의 一員으로서 사회 속에서 相對方의 信賴를 헛되이 하지 않도록 성의를 가지고 行動하여야 한다는 原則”이다. 원래 信義나 誠實이라는 말은 윤리적․도덕적 차원의 용어이나 법이란 윤리나 도덕에 기초하는 것이므로 이러한 용어를 법적으로 사용할 수 있다고 생각된다..
리포트 > 법학 |
 사회복지실천의 관계원칙인 비에스텍(Biestek)의 7대원칙에 대해 설명하시오. ( 5Pages )
사회복지실천의 관계원칙인 비에스텍(Biestek)의 7대원칙에 대해 설명하시오. Ⅰ 사회복지실천의 관계론 Ⅱ 사회복지실천의 관계원칙인 비에스텍의 7대원칙 1. 개별화의 원칙 2. 목적이 있는 감정표현의 원칙 3. 통제된 정서적 반응의 원칙 4. 수용의 원칙 5. 비심판적 태도의 원칙 6. 클라이언트의 자기결정의 원칙 7. 비밀보장의 원칙 참고문헌 사회복지실천의 관계원칙인 비에스텍(Bi..
리포트 > 사회과학 |
비에스텍, Biestek, 7대원칙, 관계, 개별화
 아동복지정책의 유형에는 보편주의 원칙과 선별주의 원칙가지가 있다. 각각의 내용을 숙지하고, 본인의 의견을 토론해 보시오 ( 2Pages )
아동복지정책의 유형에는 보편주의 원칙과 선별주의 원칙가지가 있다. 각각의 내용을 숙지하고, 본인의 의견을 토론해 보시오에 대한 레포트 자료. 아동복지정책의 유형에는 보편주의 원칙과 선별주의 원칙가지가 있다. 각각의 내용을 숙지하고, 본인의 의견을 토론해 보시오. 비교적 순수한 보편주의적 접근의 예로는 아동수당을 들 수 있다. 경제상황과 관계없이 모든 가정에 수혜가 제공되기 때..
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개념, 정의, 특징, 과제
 [리더십독후감] 존 맥스웰의 리더십의 21가지 불변의 법칙 을 보고 ( 2Pages )
‘리더십의 21가지 불변의 법칙’ 교육 행정학 독후감 ◈ 제 목 : 리더십의 21가지 불변의 법칙 ◈ 저 자 : 존 맥스웰 ◈ 출판년도 : 1999년 ◈ 출판사 : 청우 이 책의 저자 맥스웰은 리더십을 기르기 위한 요건으로서 능력을 중시하지만 더불어 개인의 생활습관과 태도도 중요하다고 생각한다. 어떠한 법칙이라고 하기에는 새삼스러워 보이지 않고, 오히려 누구나 평소에 한번쯤은 생각해 본 것쯤으로 여겨지..
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 사회복지정책의 급여대상자 선정 원칙에 있어 욕구판단기준과 사회복지특성으로 구분하여 네 가지 원칙을 설명하고, 기본형태의 급여와 사회적 급여의 6가지 형태의 정의 및 특징에 대하여 설명하세요. ( 4Pages )
성심성의껏 작성한 글이며, 성적은 A+ 이 나왔습니다. 그 이후에도 여러 번 자료를 검토하여 더욱 완성도가 높은 자료로 만들어 냈습니다. 구매하시면 후회하지 않을 것으로 판단됩니다. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 사회복지정책에서 급여대상자 선정의 4가지 원칙 1) 욕구판단기준 2) 사회복지특성 2. 기본형태의 급여와 사회적 급여 1) 기본형태의 급여 2) 사회적 급여 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 지난 ..
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사회복지정책 급여대상자, 기본형태의 급여와 사회적 급여, 욕구판단기준
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