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(검색결과 약 39,192개 중 7페이지)
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| 고려시대 지방통치제도에 대하여
Ⅰ. 머릿말 - page 1
Ⅱ. 지방 제도의 기원과 성립 - page 1~3
1. 통일신라와의 연관성
2. 고려 지방제도의 또 다른 특성
Ⅲ. 지방 통치 조직의 정비와 구조 - page 2~4
1. 지방 통치 제도의 정비
2. 지방 통치 조직의 구조
Ⅳ. 군현제도 - page 5~17
1. 경·도호부·목과 군현
2. 특수행정조직-향·소·부곡·장·처·역
3. 촌락의 구조
4. 향리와 기인 및 사심관
Ⅴ. 지방의 .. |
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| 의료제도의 과제
I. 대상과 범위의 확대
의료 서비스는 기본적인 인권으로 인식되는 경우가 점점 많아지고 있다. 따라서 사회보장제도는 그 대상을 정함에 있어, 보편적인 방향으로 나가는 것을 목표로 삼아야 한다(Pieters, 2006).
우선적으로 이런 것은 대상을 확대하는 것과 관련된다. 무엇보다도, 정규직에 근무하고 있지 않는 층은 의료제도의 혜택을 만족스럽게 받지 못하는 경우가 많다. 선진국에.. |
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| 사형제도 - 사형제도의 현황과, 역사 및, 찬반 논쟁의 주요 쟁점에 대한 나의 입장
♦목 차♦
Ⅰ. 머리말
Ⅱ. 본론
Ⅱ-Ⅰ. 사형제도의 정의 및 역사
① 사형의 정의
② 사형의 역사
Ⅱ-Ⅱ. 사형제도의 세계적 추세
① 서구의 경우
② 세계의 사형 폐지국가
③ 각 나라의 사형제도 현황
④ 각 나라의 사형 방법
⑤ 사형과 관련된 각 나라의 최근 동향
Ⅱ-Ⅲ. 우리나라에서의 사형제도 현황
① 우리나라의 사형제도 현황
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| 사회적으로 큰 논쟁을 일으키고 있는 사형제도의 존폐에 관해서 다양한 조사를 바탕으로 그에 대한 나의 생각을 정리한 레포트입니다. 평가에서 매우 우수한 점수를 받은 레포트이며, 목차를 보면 아시겠지만 다방면으로 두루두루 조사하며 심혈을 기울였던 레포트입니다. 믿고 구매하셔도 됩니다^^
Ⅰ. 머리말
Ⅱ. 본론
Ⅱ-Ⅰ. 사형제도의 정의 및 역사
① 사형의 정의
② 사형의 역사
Ⅱ-Ⅱ. 사형제도의 세계적.. |
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| I.초기의 사회복지 실천
II.사회복지실천의 도입기 : 한국전쟁 전후의 사회복지 실천 발달
현대의 사회복지 실천
일제시대에도 사회복지 실천이 실행되었는데, 주로 일본의 강제에 의한 목적성 사회복지사업이 전개되었다
그 외에도 일제시대의 방면 위원에서 사회복지 실천의 흔적을 찾아볼 수는 있다.
1980년대에 이르러서는 지역사회복지와 재가복지사상이 도입되면서 전국적으로 사회복지관 사업이 확장.. |
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| 복리후생 관리규정
제1조 [목적] 본 규정은 임직원의 복리증진과 보건향상에 관해 제규정에 규정되어 있지 않은 사항을 규정함으로써 모든 임직원이 직장 및 가정생활의 안정을 이루고 만족감을 지니게 하여 보다 의욕적으로 일할 수 있도록 복리후생제도를 운영함을 목적으로 한다.
제2조 [일반사항] 복리후생은 법적요건 여부에 따라 법정복리후생제도 영역과 임의복리후생제도의 영역으로 구분한다.
1) .. |
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| 선택적 복리후생제도(flexible benefits plans)
1. 기존 복리후생제도의 문제점
경영자가 선택해야 할 복리후생제도의 설계내용 중의 하나가 제도의 유연성 이슈이다. 이와 관련하여 전통적인 복리후생제도인 표준적 복리후생제도는 고정적인 복리후생을 일률적으로 제공해 왔고 종업원들은 선택권이 없으므로 종업원들의 복리후생에 대한 만족여부와 증대하는 복리후생비용의 효율성에 대하여 의문이 계속.. |
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| 성과주의 인사제도와 고용정책 및 노동관계법의 변화 전망
1. 들어가며
최근 기업이 급변하고 있는 것은 분명하다. 세계화·정보화라는 변화 속에서 기업의 경영환경 변화로 임금과 관련한 인사제도도 변하고 있다. 특히 인적자원관리 영역에서는 ‘성과주의’와 관계되어 많이 논의되고 있다. 성과주의 인사는 종래의 연공주의 인사에 대신하여 급속하게 보급, 임금·상여의 결정뿐만 아니라 기업의 인사제도.. |
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| 노조 전임자 제도 관련 주요 판례 (노조법)
1. 노조 전임자의 개요
임원의 선거 절차와 탄핵에 관한 사항은 규약의 필요적 기재사항이다. 임원은 당해 노동조합의 조합원 중에서 선출할 수 있고(노노법 제23조 제1항), 그에 관한 선거는 직접․비밀․무기명투표에 의하며 결선투표제도가 있다(노노법 제16조 제4항). 임원의 임기는 3년 이하의 범위 내에서 규약에서 정할 수 있다(노노법 제23조 제2항). 각.. |
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| 장애인 관련법의 문제점 및 해결방안과 외국의 장애인 소득보장 제도 및 서비스 내용
과 목 명
:
클릭 ^^
담 당 교 수 님
:
클릭 ^^
학 과
:
클릭 ^^
학 번
:
클릭 ^^
이 름
:
클릭 ^^
장애인 관련법의 문제점 및 해결방안과 외국의 장애인 소득보장 제도 및 서비스 내용
Ⅰ. 들어가는 말
Ⅱ. 장애인 관련법의 의의 및 기본이념
1. 장애인 관련법의 의의
2. 장애인 관련법의 기본이념
Ⅲ. 장애인 관.. |
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| 노조법상 복수노조금지제도 관련 주요 판례 연구
1. 복수노조금지제도 개요
노노법 부칙 제5조는 노조 설립에 관한 경과조치로서 “하나의 사업 또는 사업장에 노동조합이 조직되어 있는 경우에는 … 2006년 12월 31일까지는 그 노동조합과 조직대상을 같이하는 새로운 노동조합을 설립할 수 없다”(제1항)고 하면서, “노동부장관은 설립하고자 하는 노동조합이 제1항의 규정에 위반한 경우에는 그 설립신고.. |
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| 인간관계 관리 전반의 관련 기법
Ⅰ. 제안제도
1. 제안제도의 의의
제안제도는 조직운영, 작업수행에 필요한 개선안을 일반 종업원이 제안, 심사하여 우수한 제안에 대해 실행, 보상하는 제도이다.
2. 제안제도의 목적
이러한 제안제도는 구성원의 창의력 개발, 적극적 참여기회 제공, 작업의욕, 능률향상, 원활한 노사관계, 사기와 인간관계 개선 등의 목적이 있다.
3. 전제조건
①자유로운 제안 분위기, ②.. |
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| 아동수당제도의 필요성과 도입방안
1. 아동수당제도의 필요성에 대한 재인식
○ 우리나라의 경우 2006년 이후 제기된 아동수당 논의가 주로 저출산 극복 차원에서 이루어졌으나, 대부분의 국가들에서 아동수당의 도입은 출산장려와 무관하였음
○ 아동수당제도의 출산장려 효과에 집중할 경우 막대한 재원문제로 제도 도입이 지연될 수 있음
- 양육에 대한 경제적 부담을 완화하여 출산을 유도할 수 있는 .. |
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| [사회과학] 사형제도 존치 논란에 대해서
-사형제도의 현황과, 역사 및, 찬반 논쟁의 주요 쟁점 등을 심도있게 알아보고 그에 대한 나의 입장을 정리-
♦목 차♦
Ⅰ. 머리말
Ⅱ. 본론
Ⅱ-Ⅰ. 사형제도의 정의 및 역사
① 사형의 정의
② 사형의 역사
Ⅱ-Ⅱ. 사형제도의 세계적 추세
① 서구의 경우
② 세계의 사형 폐지국가
③ 각 나라의 사형제도 현황
④ 각 나라의 사형 방법
⑤ 사형과 관련된 각 나라의 최근 동향
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| 사회보장의 형태(유형)
목차
사회보장의 형태(유형)
I. 고용 관련 제도
II. 보편주의 프로그램
III. 자산조사 프로그램
IV. 기타
1. 법정 민간보험
2. 공적 공제기금
3. 고용주책임제도
* 참고문헌
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