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(검색결과 약 74,969개 중 67페이지)
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| 의료사회사업의 실제
Ⅰ. 의료사회사업과 운영 목적 및 기능
1. 의료사회사업
의료사회사업(Medical Social Work)이란 의료기관에서 사회복지사가 진료팀의 일원이 되어 효과적인 진단과 치료에 지장을 주는 사회적․경제적․심리적 문제를 해결하도록 환자와 그 가족을 돕는 전문 분야이다.
2. 의료사회사업의 의의 및 목적
1) 한 개인이 건강하다는 것은 신체적․심리적․사회적으로 건강한 상태에 있을 때를.. |
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| 소화제의 종류 및 특징과 장단점, 유류화재시 소화제, 금속화재시 소화제, 공중화재시 소화제
소화제의 종류 및 특징과 장단점, 유류화재시 소화제,
금속화재시 소화제, 공중화재시 소화제
물의 소화특성
1. 개요
⑴ 물은 가장 오래되고 널리 사용되는 소화약제로 비열과 잠열이 크기 때문에 냉각 효과가 우수한 소화약제이다.
⑵ 물은 일반적으로 일반화재(A급)에 적응성이 가장 뛰어난 것으로 알.. |
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| 기업의 해외 진출시 고려해야 할 현지 환경 요소
1. 인종. 문화적 환경
문화란 학습된 행위를 말한다. 오늘날 국제사업에서는 자국외 타국에서 활동을 하게 되는데 그 이문화권에서 효과적인 기능을 수행하기 위해서는 어느 정도 이중문화적인(bi-cultural)이해와 적응이 필요하게 된다. 문화적 차이는 기업의 모든 활동과 기능에 영향을 미치게 된다. 기업활동을 자원의 이동과 결합의 과정으로 보면 사.. |
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| 우리나라에서의 성과주의 인사제도 도입 현황과 실태
1. 들어가며
1990년대에 들어 우리나라 기업들의 경쟁력이 약화되면서 연공서열형 인사제도에 대한 비판과 함께 그 한가지 대안으로 제기되었던 성과주의는 1997년 IMF 구제금융을 계기로 미국식 성과주의 인사시스템을 글로벌 스탠더드로 인식한 우리나라의 대표적인 기업들을 중심으로 전격적으로 도입되기 시작하였다.
특히 이들 기업에서 보여준 .. |
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| 총무 직무는 이러한 조직의 운영을 지원하고, 업무환경을 최적화하는 중요한 역할을 수행합니다.
중장기적으로는 데이터 기반의 자산관리 및 운영 최적화를 통해 기업의 비용절감과 업무 효율성을 높이는 역할을 수행하고자 합니다.
총무직무에서는 체계적인 관리 능력, 문제 해결력, 커뮤니케이션 역량이 중요하며, 저는 이를 바탕으로 효과적인 업무 수행이 가능합니다.
한화에어로스 페이스에서도 변화하.. |
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업무, 운영, 경험, 수행, 조직, 한화, 로스, 에어, 페이스, 지원, 관리, 기업, 통해, 총무, 싶다, 변화, 효율, 해결, 문제, 직무 |
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| Contents
소개 및 연혁
전략및 정책
성공요인
SWOT 분석
경쟁업체(이마트)와 비교-이마트의 성공요인과-한국시장 실패요인 분석
문제해결방안
이마트의 월마트 인수
연 혁
마케팅 정책
경영전략
성공요인
저가격 저비용 전략
하이테크의 적극적인 활용
효율적인 물류 시스템
협력업체와의 관계 강화
성공요인
● 저가격 저비용 전략
EDLP Everyday Low Price(매일 저가격 판매)
EDCO(Every Day Cost Operati.. |
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| Building Information Systems
Index
SYSTEMS AS PLANNED
ORGANIZATIONAL CHANGE
Systems Development and Organizational Change
RISK
RETURN
Organizational Change carries RISK and RETURN
HIGH
HIGH
LOW
LOW
Paradigm Shifts
Automation
Rationalization
Reengineering
Systems Development and Organizational Change
Automation : 조직 변화의 가장 일반적인 형태이다.
업무를 더 효율적이고 효.. |
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| 수영이 인체에 미치는 영향
*건강의 증진과 여가선용을 위해 널리 행해져 오고 있는 수영은 우리에게 여러 가지 신체적·정신적 효과를 가져다주는 평생스포츠이다.
수영은 일상생활에서 오는 피로나 긴장감, 운동부족, 지루함 등에서 벗어나 자유롭고 즐겁게 활동하는 놀이적 성격의 운동으로서 누구나 즐길 수 있으며 각자의 체력에 맞게 운동량을 조절해가면서 행할 수 있는 특성을 지닌다.
특히 수영은 .. |
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| “.”
보훈기본법 제정
- 2004. 8. -
▶독Ⅳ
목차
1. 보훈기본법 제정의 필요성 /1
2. 입법방향 /2
3. 보훈기본법의 구성 /4
4. 주요 검토사항 /5
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1. 보훈기본법 제정의 필요성
□ 국가보훈에 대한 총괄적이고 종합적인 법규범이 마련되어
있지 않고, 보훈정책이 대상별로 개별법에 의해 수행
※ ①독립유공자 ②국가유공자 ③고엽제후유의증환자 ④참전유공자
⑤5․18민주.. |
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| 거시적 사회복지행정의 과제와 미시적 사회복지행정의 과제
1. 사회복지행정의 정의
협의의 사회복지행정이란 사회복지조직의 목표를 달성을 용이하게 하기 위해 관리자에 의해 수행되는 상호의존적인 과업과 기능 및 관련활동 등의 체계적 개입활동을 의미하며, 광의의 개념은 사회정책을 사회복지서비스로 전환시키는 데 필요한 사회복지조직에서의 총체적인 활동을 말한다.
2. 거시적 사회복지행정의 .. |
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| 특수교육] 장애아동 가정과 학교(부모-교사) 간의사소통
교사와 부모와의 상호의사소통은 효율적인 부모-교사 협력 관계의 핵심적 요소이다.
부모와의사소통할 때 교사나 전문가는 언어적으로든 비언어적으로든 부모가 표현하는 것을 가치 있는 것으로 받아들여야 할 것이다.
그러나 부모가 말하는 모든 것을 교사가 동의해야 한다는 의미는 아니다.
그러나 부모와 교사가 항상 효과적으로 의사소통하고 다.. |
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부모, 교사, 의사소통, 회의, 아동, 학교, 가정, 행동, 방법, 서신, 가족, 어떻다, 전문가, 이야기, 위해, 들다, 대한, 유지, 간의, 교육 |
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| 인사감사의 의의와 중요성
인사감사(人事監査 : personnel audit)는 일정기간 동안의 인적자원관리 기능이 방침과 성과를 전제로 얼마나 잘 발휘되고 있는가를 종합적으로 검토 ․ 평가하는 인사통제기능 중의 하나이다.
다시 말해서 인사관리제도와 활동, 그리고 방침과 절차가 잘 설정되어 준수되고 있으며, 기대하는 결과가 달성되고 있는지를 확인하고, 그 과정에서 발견된 성과와 문제점을 평가함으로.. |
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| 사례관리 과정에 대한 학자들의 견해
사례관리 과정을 명확히 이해하고 이를 현장실천에 적용하기 위해서는 사례관리 과정에 대한 여러 학자들의 견해를 살펴보는 것이 필요하다.
1. Ballew와 Mink의 사해관리 과정
Ballew와 Mink는 사례관리 과정을 모두 6단계로 설명하고 있는데, 제1단계는 개입 단계로 클라이언트와 효과적인 작업관계를 수립하는 단계로, 상호 간 기대를 명확히 하는 과업을 수행한.. |
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| 노인들을 위한 자원봉사활동의 기초지식
* 노인들을 위한 자원봉사활동의 기초지식
노인들을 위한 자원봉사활동은 매우 조심스러움을 요구한다. 그들의 대부분은 오
랜 생활을 거치면서 자신의 영역에서 노력하면서 살아왔다. 그럼에도 불구하고 그
들은 현계 그러한 공식적인 사회적 활동들로부터 벗어나 스스로 창조적인 사고방식
하에 스스로 살아남기 위한 노력을 해야 하는 시기를 맞이하고 있다. .. |
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| 제 18장 리더쉽 Leadership
1. 리더쉽의 정의
리더쉽은 사람들이 집단의 목표를 달성하기 위해 자발적이고 열성적으로 노력하도록 그들에게 영향을 행사하는 과정이나 기술을 말한다. 이상적으로 사람들이 자발적으로 일하는 것뿐만 아니라 열정과 신뢰를 가지고 일하도록 하는 자발성을 기르도록 하는 것이다.
2. 리더쉽의 구성요소
1) 효과적이고도 책임질 수 있는 방법으로 영향력과 권력을 사용할.. |
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