사회복지법인의 설립 절차에 대하여 설명하시오
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 사회복지법인의 개념
2. 사회복지법인의 설립절차
1) 허가신청
2) 처리절차
3) 법인설립허가 후 조치사항
4) 법인의 지도·감독
Ⅲ 결론
참고문헌
사회복지법인의 설립 절차에 대하여 설명하시오
Ⅰ 서론
사회복지법인은 국가 또는 지방자치단체가 수행하여야 할 복지사업을 위탁받아 수행하는 법인으로서 공공성이 강한..
민소법상 민사소송 요건
Ⅰ. 들어가며
1. 원고 청구가 인용되기 위한 요건
원고가 제기한 소에 대하여 승소판결을 받기 위해서는 다음 네 가지를 갖추어야 한다.
(1) 소장의 적식
소장의 필요적 기재사항이 구비되고 소정의 인지를 제대로 납부하여야 한다.
(2) 소의 적법
이러한 요청이 바로 소송요건이다.
(3) 주장 자체의 정당성
만일 원고의 주장 자체가 명백히 이유 없는 것이면 법원은 증거조사에 의..
근로조건 명시의무 법적 연구 (근로기준법)
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
근기법17는 근로계약에 포함되어 반드시 명시되어야 하는 근로조건을 규정하고 있다.
종전에는 근로계약 체결시 임금의 구성항목·계산방법·지불방법에 대해서만 서면명시를 규정하여, 임금 외의 근로조건을 서면으로 명시하지 않는 경우 분쟁의 소지가 많았다.
그래서 2007.7.1 개정근기법에서는 근로조건 서면명시 사항으로 임금 외에 ‘근..
노조법상 노동조합의 내부통제권
Ⅰ. 서설
1. 내부통제권의 개념
노조의 내부통제권이란 조합의 규약이나 방침, 지시 등을 위반한 조합원에 대하여 노조가 제재처분을 가하는 것을 말한다. 이는 노조의 단결력을 확보하기 위한 것이다.
2. 현행 노조법의 태도
현행 노조법은 제11조에서 ‘대표자와 임원의 규약위반에 대한 탄핵에 관한 사항’과 ‘규율과 통제에 관한 사항’을 노조규약의 필요적 기재사항으..
[별지 제4호 서식]
양곡가공시설(양도시설변경장소이전)승인신청서
처리 기간
10 일
신청인
성명
주민등록번호
주소
전화번호
업체명
허가번호
허가일자
변경사유
내용
변경전
변경후
시공예정기간
서울특별시 양곡가공업 허가조례 제4조의 규정에 의하여 위와 같이 승인 신청합니다.
년월일
신청인 (서명 또는 지장)
구청장귀하
첨부서류
1. 양곡관리법 시행..
[별지 제4호 서식]
양곡가공시설(양도시설변경장소이전)승인신청서
처리 기간
10 일
신청인
성명
주민등록번호
주소
전화번호
업체명
허가번호
허가일자
변경사유
내용
변경전
변경후
시공예정기간
서울특별시 양곡가공업 허가조례 제4조의 규정에 의하여 위와 같이 승인 신청합니다.
년월일
신청인 (서명 또는 지장)
구청장귀하
첨부서류
1. 양곡관리법 시행..
회원 약관
제1조 (목적)
본 약관의 목적은 ○○ 결혼 정보사 회원의 만남 활동 내용 및 권리와 의무를 규정하는 것이다
제2조 (회원의 자격)
회원은 사실상,호적상 독신이어야 하며 본사가 정한 회원자격 조건에 부합 되고 회원가입 절차를 이행한자 이어야 한다
제3조 (회원의 관리)
1. 회원은 본사로부터 개인신상에 관한 비밀유지를 보장 받으며 회원의 신상자료 및 사진은 본인이 승낙한경우 ..
공사 도급 계약서
도급자:
수급자:
도급자(이하 갑이라 한다)와 수급자(이하 을이라 한다)는 공사 도급계약의 성립을 증하고 각자의
책임을 명백하게 하기 위하여 여기에 이 계약서 2통에 기명 날인하여 각각 1통씩 가진다.
제1조 계약의 목적
갑은 을에 대하여 이 계약의 제 조항에 따라 하기공사 (이하 본건공사라 한다)를 발주하여 을은 완성 및 인도를 하기대금으로 수급한다.
공사명:
공사장소:..
취업규칙의 작성과 변경에 대한 법적 검토
1. 들어가며
취업규칙이란 임금이나 근로시간 등의 근로조건과 복무규율을 획일적․체계적․구체적으로 정한 자치규범을 말한다. 사규, 인사규정, 급여규정 등 그 명칭과 관계없이 근로자의 근로조건과 복무규율에 대한 규정이라면 이는 모두 취업규칙이라고 보아야 한다.
2. 취업규칙의 작성의무
1) 취업규칙의 작성
상시 10인 이상의 근로자를 사용하는 사용..