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(검색결과 약 37,490개 중 61페이지)
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| 우리나라 관료제 문제점과 개선방안 제시 레포트입니다.
내용이 꽉꽉 차있는 좋은 레포트입니다
그대로 제출하셔도 좋은성적 받을수 있을거라 생각합니다 :)
1. 관료제 정의
2. 관료제의 특징
3. 우리나라 관료제의 문제점
4. 우리나라 관료제 문제 개선방안 제시
관료제란 오늘날 여러 가지 의미로 사용되고 있어 한 마디로 그 개념을 정의하기는 사실상 곤란하나 일반적으로 이해되고 있는 의미로는.. |
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| ○ 고용보험법
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 고용정책의 중요성
2.고용보험제도의 도입 시기
3. 고용보험제도의 개념과 체계
1) 개념
2) 체계
4. 고용보험제도의 연혁
5. 고용보험제도의 현황
1) 고용안정사업
2) 직업능력개발사업
3) 실업급여사업
6. 고용보험제도의 문제점
1) 적용대상 근로자 범위
2) 보험급여
3) 직업능력개발사업
4) 고용안정사업
5) 보험료
6) 여성근로자의 불평등 대우
7) 고용보험기금
7. 고.. |
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| 프로젝트의 목표는 '초기 경고시스템 기반 품질 이상 예측'이었고, 실제 공정데이터를 이용한 분석이었기에 현실성을 높일 수 있었습니다.
다양한 산업데이터를 다뤄보며 정형-비정형 데이터를 아우르는 분석력을 키웠고, 이를 품질관리 기법과 융합하는 경험을 통해 기술 전문성을 높였습니다.
산업공학 기반의 접근은 공정데이터 분석, 리스크 예측, 시스템 최적화 등에서 효과를 발휘할 수 있어, 품질과 .. |
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품질, 기반, 데이터, 분석, 기술, 관리, 경험, 공정, 위해, 설계, 시스템, 산업, 신뢰, 프로젝트, 불량, 한국전력, 통해, 예측, 공학, 직무 |
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| [사회복지실천] 조직과 지역사회에 대한 레포트 자료입니다.
[사회복지실천] 조직과 지역사회
목차
[사회복지실천] 조직과 지역사회
A. 조직
I. 조직의 개념
II. 조직이론
1. 과학적 관리이론
2. 관료제이론
3. 인간관계이론
III. 조직체계의 특성
IV. 조직체계의 사회복지실천
1. 문제 규정
2. 기관에 대하여 파악
3. 해결책 제시
4. 변화전략 선택
5. 기관과 스텝 구성원 준비
6. 변화.. |
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| 노인장기요양보험제도의 도입배경 및 발달과정, 현황과 문제점 및 발전현황, 기대효과 영향요인입니다.
노인장기요양보험제도의 도입배경 및 발달과정, 현황과 문제점 및 발전현황, 기대효과 영향요인
목차
1. 도입배경 및 발전과정
2. 노인장기요양보험제도의 현황
1) 적용대상 및 신청자격
(1) 적용대상
(2) 신청자격
(3) 적용대상자 현황
2) 급여
(1) 급여의 종류
가. 재가급여
나.. |
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| 우리는 테일러라는 역사적 인물을 이해할 때 그저 과학적인 관리론을 주장한 사람으로 고교시절 암기만을 위한 학문의 한 테마였다.
그 시절 외워야만 하는 한 인명으로 포드라는 인물과 단순히 비교될 수 밖에 없는 별 의미 없는 시험의 한 페이지 속 사람이었다.
10여년이 지난 지금 경영학을 공부하는 저에게의 테일러의 과학적 관리론의 중요성은 대단히 크게 와 닿는다. 아마도 현실의 모든 기업의 .. |
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| 우리는 테일러라는 역사적 인물을 이해할 때 그저 과학적인 관리론을 주장한 사람으로 고교시절 암기만을 위한 학문의 한 테마였다.
그 시절 외워야만 하는 한 인명으로 포드라는 인물과 단순히 비교될 수 밖에 없는 별 의미 없는 시험의 한 페이지 속 사람이었다.
10여년이 지난 지금 경영학을 공부하는 저에게의 테일러의 과학적 관리론의 중요성은 대단히 크게 와 닿는다. 아마도 현실의 모든 기업의 기.. |
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| 임용 후에는 KISTI의 연구지원 행정 업무를 수행하며, 연구 성과 관리체계를 개선하고 연구자들에게 보다
또한, 연구 데이터 및 성과 분석을 통해 보다 체계적인 연구지원 정책을 수립하는 역할을 수행하고 싶습니다.
KISTI의 연구 행정 직무를 수행하기 위해서는 연구지원 시스템 운영, 데이터 분석, 정책기획 능력이 필수적입니다.
연구 성과 및 데이터 분석 역량
한국과학기술정보연구원(KISTI)은 과학기.. |
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연구, 행정, 분석, 데이터, 수행, 연구자, kisti, 정보, 기술, 싶다, 역량, 경험, 시스템, 과학기술, 구지원, 성과, 통해, 성, 활용, 역할 |
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| 의료급여정책의 역사적 전개와 주요내용 및 문제점과 과제
목차
* 의료급여정책
Ⅰ. 의료급여정책의 역사적 전개
Ⅱ. 의료급여정책의 주요 내용
1. 의료급여대상자
2. 의료급여진료의 체계
3. 진료기준
4. 장애인보장구 구입비
5. 대불금제도
Ⅲ. 의료급여정책의 문제점과 과제
1. 문제점
가) 진료비의 증가
나) 적용대상자의 제외
다) 의료비의 본인부담
2. 정책과제
가) 저소득 의료취약계층의 의료.. |
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| 전략적 성과관리(BSC의 정의 및 등장배경, 절차)
목차
* 전략적 성과관리
Ⅰ. BSC의 정의 및 등장배경
Ⅱ. BSC 구축절차
1. 전략체계도 도출
1) 미션, 비전 및 전략리뷰
2) 관점 검토
3) 전략체계도 작성
2. 주요성과지표(KPI) 설정
1) 예비 성과지표 도출단계
2) 성과지표 검증단계
3) 최종 성과지표 선정단계
3. 성과관리 운영 프로세스의 설계
* 전략적 성과관리
최근 미국 경제전문지 포춘지.. |
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| 특히 기술과 지식재산 중심의 공공기관에서는 체계적 기록물 관리가 정책과 사업의 신뢰성과 연속성을 보장하는 핵심입니다.
한국특허기술진흥원은 지식재산기반기술사업화 지원이라는 고유한 역할을 수행하며, 민간과 공공의 중간에서 정책과 정보의 흐름 을 연결하는 허브 역할을 하고 있습니다.
입사 후에는 기록물 관리시스템의 고도화에 참여하고, 진흥원의 성과와 역사를 지식자산으로 축적하는데 기.. |
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기술, 원, 진흥, 사업, 기록물, 부서, 기록, 체계, 관리, 특허, 기반, 기준, 분류, 지원, 문서, 경험, 정책, 화, 흐름, 분석 |
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| 경영학(business administration)이란 간단히 기업의 행동을 연구대상으로 하는 학문 분야이다. 경영학의 대표적 연구대상인 자본주의 경제를 바탕으로 하고 있는 일반적인 기업은 사적(私的) 영리를 목적으로 한 조직체인데, 경영학은 이와 같은 기업의 활동을 조직체의 활동으로 인정하고 그 행동을 분석한다는 데 특징이 있다. 그러나 공기업·공공사업단체·협동조합 등 영리를 목적으로 하지 않는 경제단.. |
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| 성과주의 임금제도의 개념
1. 들어가며
현대 기업의 성과주의를 정의하기 위해서는 성과주의를 포함한 인사제도，특히 임금제도의 개념을 정리할 필요가 있다. 일반적으로 임금제도는 (1) 능력주의·성과주의 등 임금관리의 방침，(2) 시급제·월급제·연봉제 등의 임금(지급)형태，(3) 연공급·직능급·직무급 등 기본급의 구성요소인 임금(지급)체계라는 세가지 측면으로 구분된다.
여기서 연봉제 자체는 단.. |
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| 중앙보건행정조직(보건복지부의 조직체계와 주요업무)에 대한 레포트 자료
* 목차 *
중앙보건행정조직(보건복지부의 조직체계와 주요업무)
1. 기획예산담당관
2. 행정관리담당관
3. 법무담당관
4. 정보화 담당관실
5. 국제협력담당관
6. 여성정책담당관
7. 복지정책과
8. 복지지원과
9. 생활보호과
10. 노인복지과
11. 노인보건과
12. 아동보건복지과
13. 여성보건복지과
14. 장애인제도과
15. 보건산업정.. |
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| 바젤II 위험가중자산 산출을 위한 기초내용
최저자기자본 규제 (Pillar 1)
시장리스크
신용리스크
운영리스크
자기자본비율 산식
감독기능강화 (Pillar 2)
원칙 1
은행의 내부 자본적정성 평가절차 구축
원칙 2
감독당국은 은행의 자본적정성 평가절차 및 전략점검
시정조치
원칙 3
감독원장은 은행에 대해 최저자기자본비율 초과보유 요구
원칙 4
은행의 자기자본이 해당은행의 리스크.. |
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