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(검색결과 약 19,282개 중 61페이지)
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| 현대 사회에서 가족기능의 변화와 해당 기능의 지속적 중요성
현대 사회에서 가족기능의 변화와 애정적 기능의 지속적 중요성
가족은 다양한 기능을 수행하지만, 그 중에서도 애정적 기능은 가장 중요한 역할을 한다.
이러한 기능 중에서 가장 중요한 기능을 선택하고 그 이유를 논의하는 것은 가족의 본질과 역할을 이해하는 데 중요한 의미를 가진다.
가족이 수행하는 여러 기능 중에서 가장 중요한 기능.. |
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기능, 가족, 사회, 애정, 중요하다, 형성, 가장, 구성원, 역할, 화, 수행, 정서, 개인, 간의, 심리, 지원, 중, 안정, 경제, 관계 |
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| 청소년을 둘러싼 환경변화와 청소년복지의 역할에 대해 논의해 봅시다에 대한 레포트
청소년을 둘러싼 환경변화와 청소년복지의 역할에 대해 논의해 봅시다.
목차
청소년을 둘러싼 환경변화와 청소년복지의 역할에 대해 논의해 봅시다.
I. 청소년을 둘러싼 환경변화
II. 청소년복지의 역할
1. 사회문제 예방
2. 세대간의 갈등 조정 및 완화
3. 미래 노동인력의 보호 및 개발 역량 강화
4. 복.. |
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| 사회복지조사에서 신뢰도를 높일 수 있는 방법에 대해 서술하시오에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지조사에서 신뢰도를 높일 수 있는 방법에 대해 서술하시오
목차
사회복지조사에서 신뢰도를 높일 수 있는 방법에 대해 서술하시오
I. 재검사법
II. 조사원간 신뢰도
III. 동형검사법(도구 간의 동등성을 보는 방법)
IV. 반분법
V. 크론바흐의 알파(가장 많이 쓰는 방법)
VI. KR-20
* 참고.. |
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| 사회복지실천 관계원칙에서 수용의 장애요인
목차
사회복지실천 관계원칙에서 수용의 장애요인
1. 인간의 행동양식에 관한 불충분한 지식
2. 사회복지사 자신에 관한 불충분한 이해
3. 사회복지사 자신의 감정을 클라이언트에게 주입시키는 것
4. 편견과 선입관을 가지는 것
5. 보증되지 않는 재보증을 하는 것
6. 수용과 승인간의 혼돈
7. 클라이언트에 대한 존경심의 상실
8. 과잉동일시
* .. |
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| 경영혁신의 의의와 필요성(경영혁신의 개념과 중요성)
1. 경영혁신의 의의
90년대에 접어들면서 기업을 둘러싼 환경이 급변하고 계화의 진전에 따라 기업 간의 무한 경쟁이 가속화되면서 경영혁신에 대한 관심이 증대되었고, 그 중요성이 더욱 심화되었다.
그러나 경영혁신은 연구 분야가 상당히 광범위하기 때문에 학자들 간에도 매우 다양하게 정의되고 있다.
Damanpour는 "경영혁신은 해당조직에게 새.. |
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| [청소년기 발달이론] 생태학적 이론과 청소년발달의 관계(영향)
청소년의 발달은 진공상태에서 이루어지는 것이 아니다. 가족, 이웃, 국가라는 여러 가지 환경 속에서 발달한다. 청소년은 가족, 친구, 친척, 종교단체, 학교 등의 영향을 받으며 또한 대중매체나 자신이 속한 문화뿐만 아니라 세계 도처에서 일어나는 사건에 의해서도 영향을 받는다.
청소년 발달은 부분적으로 환경과 사회적 영향의 산물이.. |
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| 부모-자녀관계의 문제에 대한 레포트 자료입니다.
부모-자녀관계의 문제
목차
부모-자녀 관계
I. 부모-자녀간의 갈등
1. 자아의 대립
2. 공감적 관계
3. 문화적 간격
4. 자녀를 존중하지 않는 경향
5. 기성세대에 대한 불신
II. 문제성을 지닌 부모
1. 자녀를 거부하는 부모
2. 자녀를 과잉보호하는 부모
3. 화목할 수 없는 부모
4. 지나치게 높은 도덕적 수준을 가진 부모
5. 자녀를 통해서.. |
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| 체계이론의 평가와 사회복지실천과의 관련성(연관성)
I. 체계이론의 평가
체계이론은 개인에 초점을 둔 전통적 사회복지실천으로부터 벗어나 다음과 같은 이점이 있는 것으로 평가되고 있다.
첫째, 심리학적 접근에 비해 환경 변화에 대한 더 많은 강조를 한다.
둘째, 내부적 사고와 감정보다 개인과 다른 체계 간의 상호작용 결과에 초점을 둔다.
셋째, 같은 목적을 성취하기 위해 여러 가지 접근방식.. |
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| 공무원 승진제도
목차
공무원 승진제도
Ⅰ. 의의
Ⅱ. 승진의 범위
1. 승진의 한계
2. 재직자 간의 승진경쟁 범위
Ⅲ. 승진의 기준
1. 경력
2. 시험성적
3. 근무성적
Ⅳ. 한국의 승진제도
Ⅴ. 문제점
공무원 승진제도
I. 의의
승진이란 직무의 책임도와 곤란도가 낮은 하위직급에서 책임도와 곤란도가 높은 상위직급으로의 수직적 이동을 의미한다. 따라서 승진을 종적 이동이라는 점에서 횡적 ․.. |
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| [예산분류] 예산내역의 분류
목차
예산내역의 분류
Ⅰ. 분류의 목적
Ⅱ. 조직별 분류
Ⅲ. 기능별 분류
Ⅳ. 경제성질별 분류
Ⅴ. 품목별 분류
예산내역의 분류
세입과 세출에 관한 예산자료는 그것이 가지는 중요성을 이해시키고 또 상호 간의 비교가 쉽도록 조직적으로 분류하여야 한다. 예산분류는 정부의 계획을 이해시키는 데 도움을 주고 정부활동을 분석하고 예측하는데 필요한 정보와 수단.. |
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| [국제금융환경] 국제통화제도, 국제금융환경
목차
국제금융환경
Ⅰ. 국제통화제도
Ⅱ. 국제금융환경
1. 국제 자금 흐름의 추이
2. 금융기관 간의 합병과 정보 시스템의 중요성 부각
국제금융환경
I. 국제통화제도
국제 통화 제도란 국가 간 재화와 자본 이동에 따른 화폐의 지불이 원활하게 수행할 수 있게 하는 금융 결제의 체계를 일컫는다. 국제간 교환의 수단으로 예로부터 널리 사...(이.. |
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| 스트레스와 정신건강과의 관계를 설명하고 스트레스 관리전략에 대해 서술하시오
서론
본론
1.스트레스와 정신건강 간의 관계
2.스트레스 관리전략
결론
[참고문헌]
스트레스와 정신건강과의 관계를 설명하고 스트레스 관리전략에 대해 서술하시오
서론
본론
1.스트레스와 정신건강 간의 관계
스트레스는 생활상의 부적응적 행동의 원인으로 심리적으로 긴장상태에 있는 것으로 외부로부터의 위협이 반응능.. |
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| [커뮤니케이션 개선] 커뮤니케이션의 본질(의의, 과정, 목적)과 공식적, 비공식적 커뮤니케이션
목차
커뮤니케이션의 개선
Ⅰ. 커뮤니케이션의 본질
1. 커뮤니케이션의 의의
2. 커뮤니케이션의 기본과정과 목적
1) 커뮤니케이션의 기본과정
(1) 전달자와 수신자
(2) 메시지
(3) 코드화와 해독
(4) 커뮤니케이션 경로
(5) 피드백
(6) 잡음
2) 커뮤니케이션의 목적
Ⅱ. 공식적, 비공식적 커뮤니케이션
1.. |
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| 노사교섭의 문제점과 대안으로서의 WIN-WIN 교섭
Ⅰ. 시작하며
최근 Win-Win 이라는 말이 많이 눈에 띈다. 어느 한쪽의 승리는 곧 상대방의 패배를 의미하기 때문에 당사자 모두 이익을 얻고 승리할 수 있다는 표현으로서 자주 이용되고 있다. 그렇다면 노사관계에 있어서 과연 Win-Win은 가능할까
의무적인 교섭대상에 해당하는 근로조건, 예를 들어 임금문제에 있어서 교섭을 요구하는 쪽은 인상을 요구.. |
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| 직업윤리 - 직장에서의 인간관계에 관해서
인간은 스스로 원하건 원하지 않건 다른 사람들과의 관계 속에서 살아가게 된다. 특히 직장생활을 하게 되면 정해진 인간관계 속에서 지속적인 생활을 하게 된다. 직장인 사이의 원만한 인간 관계는 직장생활을 원활히 수행하는데 있어서 필수요소인 것이다. 직장인들은 인격적인 인간 관계를 통해 서로 인정을 나누는 한편 소속감과 동료 의식을 강화해가는 것.. |
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