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(검색결과 약 24,201개 중 6페이지)
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| 한국씨티은행
Contents
총자산 1조5천억 달라, 세계금융그룹1위
(영국월간지 The Banker 2006.7)
씨티은행
합리성
수익성
소매금융
강조
범세계적
금융서비스망
구축
Citigroup
1812년 6월 City Bank of New York 설립
1976년 오늘날의 Citibank’ 사명변경
씨티은행 _ 연혁
1920년대 무담보대출과 투자신탁 도입,
1960년대 양도성 예금 증서 도입
1977년 자동은행거래기(ATM) 도입
1980년대 후반 부터 .. |
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| 한국의 Mega Bank 현안에 대한
평가와 향후 과제
1. 메가뱅크를 주제로 정한 동기
경제학도로서 졸업 후 진로로 고시를 통한 공무원, 공기업, 그리고 사기업으로 주로 선택을 합니다. 이 중에서 기업으로 진출하는 경우 대부분의 학생들이 금융권에 취업을 하고 있습니다. 금융권의 대표적인 업종인 은행에 대한 현재 대한민국 최대의 현안인 메가뱅크에 대해 알아보겠다.
2. 메가뱅크란
초대형은행으.. |
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| 하나투어와 신발끈여행사
글로벌시대의 서비스
하나투어 소개
글로벌시대의 서비스 여행사 비교
1993년 설립
국내 및 해외에서 2000여 명이 넘는 직원이 근무,
여행서비스를 제공하는 국내 최대 여행 기업
14년 연속 해외여행 및 항공권 판매 1위를 달성해온 1등 여행종합기업이다.
홀세일 업체
홀세일 업체란, 개인 손님에게 직접 여행상품을 판매하지 않고, 전국적으로 퍼져있는 대리점이나 제휴사를 통.. |
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| 공사관리 직무에서는 프로젝트 일정 조율과 공정계획 수립이 핵심 요소입니다.
이러한 경험을 바탕으로 삼양그룹에서도 디지털 기술을 활용하여 효율적인 공사관리 시스템을 구축하는 역할을 수행하고 싶습니다.
삼양그룹에서 공사관리 직무를 수행하기 위해 가장 중요한 역량은 무엇이라고 생각하나요?
삼양그룹에서 공사관리 직무를 수행하기 위해 가장 중요한 역량은 공정계획 수립 능력, 안전관리 역량,.. |
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공사, 관리, 그룹, 건설, 수행, 안전, 프로젝트, 중요하다, 공정, 계획, 기술, 경험, 통해, 위해, 요소, 싶다, 활용, 생각, 시스템, 역량 |
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| 우리은행 기업전략 사례연구 레포트
CONTENTS
1. 우리은행 기업소개
(1) 기업개요
(2) 경영철학
2. 우리은행의 경영전략
(1) 고객가치전략
(2) 서비스경영 전략
(3) 인적자원관리 전략
(4) 윤리경영 전략
3. 우리은행 SWOT분석
(1) Strength
(2) Weakness
(3) Opportunity
(4) Threat
4. 우리은행 STP분석
(1) Segmentation
(2) Targeting
(3) Positioning
5. 우리은행 마케팅 4P전략
(1) Product
(2).. |
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| 아이돌 그룹이 이끄는
新한류분석
목차
Ⅰ. 新한류 열풍
Ⅱ. 한국 아이돌 성공요인
Ⅲ. 新한류 지속을 위한 방안
Ⅰ. 新한류 열풍
1. 新한류란
2. 한국 아이돌 그룹의 신한류 열풍
Ⅰ. 新한류 열풍
新한류란
구한류
신한류
전 세계적
TV, 드라마, 영화
아시아권 국가
3,40대 여성
K-pop,
한국 아이돌 가수
전 연령대
겨울연가, 대장금,
배용준, 최지우
카라, 원더걸스,
동방신기, 2PM
Ⅰ. 新한류 열풍
이제는.. |
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| 부영그룹 전산직자 기소개서자소서 면접
전산직이라는 직무는 단지 시스템을 유지하는 것이 아니라, 변화와 혁신을 설계하는 기반이라는 확신을 갖게 되었고, 이를 통해 부영그룹의 디지털 경쟁력 강화에 기여하고자 지원하게 되었습니다.
이처럼 다양한 기술을 폭넓게 이해하고, 이를 체계적으로 정리하여 문서화하거나 자동화하는 능력은 부영그룹 전산직에서도 실질적인 실무기여로 이어질 수 있다고 생.. |
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시스템, 전산, 기반, 업무, 그룹, 문제, 관리, 싶다, 구조, 프로젝트, 부영, 직, 자동화, 발생, 기술, 오류, 생각, 실무, 설계, 정보 |
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| [경남은행합격자기소개서 ]
( [경남은행합격자기소개서]합격 자기소개서, 경남 은행, 합격 자소서, 합격 이력서, 합격 예문 )
목 차
1. 우리금융그룹이 귀하를 채용해야 할 이유를 창의력(Creativity), 열정(Passion), 글로벌 마인드(Global mind), 전문성(Specialty)의 관점에서 구체적인 경험사례와 함께 기술하여 주십시오. (위 네가지 중 2개 이상을 자유롭게 선택) [1500Bytes 이내]
2. 글로벌 경.. |
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| 우리은행 CI 사례조사
목차
도입
CI 추진전략 및 목표계획
CI 추진활동
추진성과
경영성과 향상
마무리
도입
우리은행의 새로운 CI 작업
이를 통한, 기업이미지 혁신
소비자(고객)에 대한 접근
CI 추진전략 및 목표계획
추진 목표
기존 한빛은행의 부정적 이미지 쇄신
우리금융그룹의 중심으로서의 대표성 확보
내부조직 구성원들간의 새로운 목표에 대한 인식공유 및 일체감 형성
CI 변경 추진의 배경
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| 우리은행 CI 사례조사
목차
도입
CI 추진전략 및 목표계획
CI 추진활동
추진성과
경영성과 향상
마무리
도입
우리은행의 새로운 CI 작업
이를 통한, 기업이미지 혁신
소비자(고객)에 대한 접근
CI 추진전략 및 목표계획
추진 목표
기존 한빛은행의 부정적 이미지 쇄신
우리금융그룹의 중심으로서의 대표성 확보
내부조직 구성원들간의 새로운 목표에 대한 인식공유 및 일체감 형성
CI 변경 추진의 배경
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| KB국민은행
마케팅 발표
Marketing
Management
Presentation
1. KB국민은행 기업소개
(1) 기업개요
(2) 경영철학
2. KB국민은행 3C분석
(1) Company (자사분석)
(2) Competitor (경쟁자분석)
(3) Customer (소비자분석)
3. KB국민은행 SWOT분석
(1) Strength
(2) Weakness
(3) Opportunity
(4) Threat
4. KB국민은행 STP분석
(1) Segmentation
(2) Targeting
(3) Positioning
5. KB국민은행 마케팅.. |
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| 보 서
고
제목 : 한국재벌의 허와 실
한국 재벌체제의 문제점과 개혁 전망
1997년은 그 동안 망하지 않는다 는 한국 재벌의 신화가 무너진 해였다. 1월 한보, 3월의 삼미특수강, 4월의 진로, 5월의 대농, 한신공영, 7월의 기아에 이르기까지 주요 재벌그룹들이 부실한 경영으로 인하여 잇달아 쓰러졌던 것이다. 이는 지금껏 한국경제성장의 주역이었던 한국 재벌체제의 구조적 문제점을 드러내는 것이었.. |
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| 목 차
Ⅰ. 포상제도 실시
Ⅱ. 지속가능 성장에 초점
Ⅲ. 왕중왕 선정방식
Ⅳ. 수펙스 추구상
Ⅴ. 파격적인 포상금 규모
Ⅰ. 포상제도 실시
SK그룹은 임직원들의 도전정신을 고취하고 조직에 활기를 불어넣기 위해 우수한 성과에는 확실한 보상이 따른다는 신념으로 포상제도를 실시하고 있다. 인간이 도달할 수 있는 최고의 가치(SUPEX·수펙스)를 추구하는 SK그룹의 경영 이념이 포상제도.. |
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| 목 차
Ⅰ. 포상제도 실시 ………3
Ⅱ. 지속가능 성장에 초점 ………4
Ⅲ. 왕중왕 선정방식 ………5
Ⅳ. 수펙스 추구상 ………6
Ⅴ. 파격적인 포상금 규모 ………6
Ⅰ. 포상제도 실시
SK그룹은 임직원들의 도전정신을 고취하고 조직에 활기를 불어넣기 위해 우수한 성과에는 확실한 보상이 따른다는 신념으로 포상제도를 실시하고 있다. 인간이 도달할 수 있는 최고의 가치(SUPEX·수펙스)를 추구하는 SK그룹 |
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| 지역 고객 맞춤형 금융서비스 기획 및 운영
지역 고객의 금융 데이터를 분석하여 개인 및 중소기업 맞춤형 금융상품을 기획하고 제공
하나은행에서도 이러한 역량을 활용하여 고객 맞춤형 금융 솔루션을 개발하고, 은행의 디지털 금융서비스를 발전시키는 역할을 수행하고 싶습니다.
지역 기반 고객 맞춤형 금융솔루션을 기획하고, 고객과의 신뢰를 구축하는 역할을 수행하고 싶습니다.
디지털 금융은 AI 및.. |
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금융, 고객, 지역, 데이터, 맞춤, 형, 분석, 통해, 서비스, 역할, 활용, 제공, 싶다, 수행, 하나은행, 해결, 솔루션, 업무, 중요하다, 디지털 |
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