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(검색결과 약 1,379개 중 58페이지)
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| 우리 사회에서 가장 심각한 노인 문제
노인의 건강 문제 및 의료 부담 증가
우리 사회에서 가장 심각한 노인 문제 : 노인 빈곤 문제
노인빈곤 문제 해결을 위한 방안
특히 고령화 사회로의 급속한 전환으로 인해 노인인구가 증가하면서 노인빈곤, 건강문제, 사회적 고립 등 다양한 문제가 대두되고 있다.
본 글에서는 현대사회에서 노인 문제가 발생하는 원인을 분석하고, 개인적으로 가장 심각하다고 생각.. |
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노인, 문제, 사회, 연금, 의료, 증가, 확대, 어려움, 빈곤, 위, 가장, 심각하다, 함, 생각, 인하다, 발생, 경제, 해결, 소득, 세대 |
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| 사회보장제도와 의료보장제도
목차
사회보장이란
사회보장제도의 필요성
유럽과 우리나라의 사회보장제도와 문제점
의료보장제도의 유형
미국의 의료보장제도
느낀점
출처 및 문헌
사회보장이란
윌리엄 베버리지 [William Henry Beveridge, 1879.3.5~1963.3.16]
영국의 경제학자. 요람에서 무덤까지‘
“사회보장의 아버지”
1942년- 사회보험과 관련 서비스(Social Insurance and Allied Service)
사회보장.. |
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| 상여금 혹은 성과급의 지급제한 규정이 유효성
Ⅰ. 들어가며
다수의 기업들이 특정일까지 재직 중인 자에게만 상여금(혹은 성과급)을 지급한다는 규정을 가지고 있는 것으로 파악된다. 하지만 재직 중 지급제한 규정 자체에 대해 노동부의 유권해석과 법원의 입장이 다소 다른 견지에서 해석돼 실무처리상 혼선이 있는 것도 사실이라고 생각된다. 물론 상여금 혹은 성과급의 임금성 여부에 대한 검토가 전.. |
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| [별지 제30호의4서식] (앞쪽)
고용보험 년 분기재고용장려금신청서
처리기간
10 일
사업장
①사업장관리번호
②명칭
③대규모기업
1. 해당 2. 비해당
④소재지
(전화 : 담당자 :)
⑤업종명
(주생산품 :)
⑥업종코드
⑦피보험자수
명
신청
내용
⑧재고용피보험자수
명
⑨재고용장려금/인
원
⑩지원금 신청액(⑧×⑨)
원
⑪계좌번호
은행 (예금주 :)
「고용보험법 시행령」 제19조의2제4항 및 동법 시행규칙 제27조의5.. |
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| 여성 근로자 복지(여성의 노동시장 참여 역사, 직종, 임금, 승진, 휴가및보육, 성희롱, 근무여건) 보고서. 조별 모임을 통해 여러차례 수정하고 정리하는 과정을 거쳤구요. 교수님도 칭찬해주신 레포트입니다.
★함께 작업한 발표용 PPT도 구입하실수있습니다.
1. 배경
2. 여성의 노동시장참여의 역사
3. 여성근로자의 근무 직종
4. 여성근로자의 임금
5. 여성근로자의 승진
6. 여성근로자의 퇴직
7... |
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| ○ 명예•정년퇴직한 50대들이 창업에 나서는 것은 적극적으로 제2의 인생을 개척하겠다는 의지
때문이 아니라 재취업이 되지 않아 어쩔 수 없는 선택을 했기 때문이라는 분석도 있다.
글로벌 금융위기 이후 고용 한파가 가장 심각한 연령층 역시 베이비부머들이 속한 50대
이상이다.
○ 현대경제연구원이 최근 발표한 보고서에 따르면 50세 이상 연령대 중 '사실상 업자'(공식 실업자+구직단념자+취업 .. |
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| [장애인근로자복지] 장애인의 고용여건, 장애인 근로자의 여건, 사회복지사의 역할
목차
장애인 근로자의 복지
Ⅰ. 장애인 고용과 산업복지
Ⅱ. 장애인의 고용 여건
1. 장애인의 고용 현황
2. 장애인 고용의 걸림돌
Ⅲ. 장애인 근로자의 여건
1. 장애인 근로자의 임금
2. 장애인 근로자의 직종
3. 장애인 근로자의 승진과 퇴직
4. 장애인 근로자에 대한 법적 보호
Ⅳ. 여성 장애인 근로자
Ⅴ. 사회.. |
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| 일반 소급 기여금 과미납 정리 및 발생 내역
①
일련
번호
②
성명
(한글)
③
직급
호봉
④주민등록번호
⑤기여금기호
⑥
발생연월
⑦과미납정리 및 발생금액
⑧부호 및 사유
⑨
비고
(정리및발생내역)
최초
일반
소급
입휴
추징금
부호
사유
최종
* 기재순서
01
보수월액 착오
05
신고누락으로 발생한 미납기여금
추징(신규임용.전입.소급기여금
납부개시 및 보소월액 변동.. |
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| PRESENTATION
한진 중공업 사태
CONTENTS
기업소개
- 한진중공업 소개
상황분석
- 파업상황전개
노사대립
- 이해관계자들의 입장
대안 및 시사점
- 해결방안 및 대안
목차
한진중공업
01. 기업소개
조선, 건설, 공장을 중심으로 세계적인 경쟁력을 갖춘 중공업체
1937년 최초의 조선사로 설립된 이래 1000여 척의 선박건조
국내외에서 다양한 건설 프로젝트 수행 중
2007년 필리핀에 수빅조선소 설립
한진중.. |
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| 보증설땐 책임질 내용·액수 문서화
채무 보증 3년 넘으면 책임 사라져
[ 조선일보 호경업 기자]
보증을 잘못 서서 패가망신하는 사례가 훨씬 줄어들 수 있을 겁니다.
법무부 내 민법개정특별분과위원회를 이끈 이시윤(전 감사원장) 변호사는 2일 서울고검 회의실에서 민법 개정안을 확정지으며 서민들의 피해를 양산하던 보증제도를 약자 입장에서 고쳤기 때문에 한국의 민법 수준이 한 단계 도약하는 계.. |
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| 복리후생의 설계 관련 검토
1. 들어가며
복리후생 프로그램을 설계하기 위해서는 복리후생프로그램의 형태와 범위의 결정 / 복리후생비용의 분담결정 / 복리후생 수혜대상자의 선정 / 복리후생의 유연성정도 결정 등의 과정을 거치게 된다.
2. 복리후생 프로그램의 형태와 범위의 결정
경영자들은 어떤 종류의 복리후생을 어느 정도의 보상범위로 제공할 것인가를 결정해야 한다. 경영자측의 선호에 영.. |
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| 이직관리 전반 연구
Ⅰ. 이직관리의 의의 및 중요성
1. 의의
이직이란 종업원 자신이 소속된 조직으로부터 이탈함을 의미하며, 자발적 이직과 비자발적 이직으로 나눌 수 있다.
2. 중요성
1) 긍정적 측면
적정한 이직은 기업 분위기를 쇄신하고 사회 전체적으로는 인적자원의 효율적 배치를 가져온다. 또한 불요불급한 인력을 제거하고 인사적체를 해소하여 조직의 효율성을 기할 수 있다.
2) 부정.. |
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| [노인복지] 노인의 고독사에 대해 가족 구성원으로서 할 수 있는 대책과 사회적 요구에 대해
목 차
1. 노인의 고독사에 대해
1) 긴 여가시간
2) 역할상실
3) 수입절감
4) 건강약화 및 건강보호 문제
5) 부양 및 보호문제
6) 사회적 및 심리적 고립과 소외
2. 노인의 고독사에 대해 가족 구성원으로서 할 수 있는 대책
3. 사회적 요구
참고문헌
1. 노인의 고독사에 대해
1) 긴 여가시간
의료 및 보건기.. |
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| [노인복지] 노인의 고독사에 대해 가족 구성원으로서 할 수 있는 대책과 사회적 요구에 대해
목 차
1. 노인의 고독사에 대해
1) 긴 여가시간
2) 역할상실
3) 수입절감
4) 건강약화 및 건강보호 문제
5) 부양 및 보호문제
6) 사회적 및 심리적 고립과 소외
2. 노인의 고독사에 대해 가족 구성원으로서 할 수 있는 대책
3. 사회적 요구
참고문헌
1. 노인의 고독사에 대해
1) 긴 여가시간
의료 및 보건기.. |
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| Seven-Eleven
ISP 구축을 위한 As-Is 분석과 To-Be 모델 제시
목차
업무기능 정의
핵심 프로세스 선정
업무현황 분석
ISSUES별 상세 분석
Application/Data 현황 조사
추진과제 도출
[챕터1] As-Is
목차
정보화 전략 수립
To-Be 대상 및 방향성 도출
아키텍쳐별 To-Be 모델 개발
개선과제별 As-Is / To-Be 비교
[챕터2] To-Be
As-Is
1
1. 업무기능 정의
가맹점
관리
인사
관리
기술
개발
구매
관.. |
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