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| 교육평가
[교육학개론]
Contents
1.교육평가의 개념과 절차
2.교육평가의 분류
3.평가도구의 조건
4.평가 문항의 제작과 활용
01.교육 평가의 개념과 절차 1-1 교육평가의 개념
] 일반적 정의
교육을 바람직한 방향으로의
행동변화를 유인하는 목적 활동
] 간략한 정의
타일러(Tyler)는「평가의 과정이란 본질적으로 교육과정 및 수업의 프로그램에 의하여 교육 목표가 실제로 어느 정도 실.. |
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| 의전행사 진행절차 안내
- 정부의전 편람 내용 발췌 -
1. 일반행사 식순
행사진행 순서인 식순은 행사의 종류에 따라 달리 하나, 일반적인 공식식순은 다음과 같음. 그러나 식순은 의식의 의의나 진행상 편의에 따라 적절히 신축성 있게 조정할 수 있다.
가. 개식
나. 국민의례
(1) 국기에 대한 경례(국기에 대한 맹세 포함)
(2) 애국가 제창(1～4절)
(3) 순국선열 및 호국영령에 대한 묵념
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| Ⅰ. 수사의 정의
1.수사의 의의
범죄유무와 범인의 체포 및 증거 수집을 위한 수사기관의 활동을 말한다.
2.수사의 조건의 논의 필요성
수사는 언제나 기본권침해 위험을 수반하므로, 비례원칙상 일정한 조건이 필요하다
Ⅱ. 수사의 필요성
1. 범죄 혐의의 인지
수사개시요건인 주관적 범죄혐의는 충분한 주체적 사실에 근거를 둔 것이어야 한다.
2. 소송조건의 존재와 수사
(1) 문제점
친고죄에서 .. |
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| 내부통제
내부 통제란
보편적으로 내부통제란 조직내의 각종 계획수립, 조정과 실행과정에서 발생할 수 있는 위험 을 최소화하기 위한 목적으로 채택하는 제도적인 절차나 장치를 말한다.
따라서 내부통제제도는 조직의 경제적 활동뿐 만 아니라 조직 의 모든 활동이 조직의 목표에 부합하는 방향으로 수행되도록 유도하기 위하여 마련하는 공식화된 제도와 절차라고 할 수 있다.
내부통제 기능
(협조/조.. |
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| 상법상 신주발행의 절차
1. 신주발행과 발행사항의 결정
(1) 신주발행의 결정
회사설립 후 발행예정주식의 범위 내에서의 신주발행은 정관에 다른 정함이 없는 한 이사회에서 결정한다.
(2) 신주발행사항의 결정
1) 신주의 종류와 수
정관으로 수종의 주식발행을 예정하고 있는 경우에는 그 중 어떠한 주식을 발행할 것인가를 정하여야 한다. 신주의 수는 미발행주식수의 범위 내에서 정하여야 한다.
2) .. |
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| 징계해고의 절차적·실체적 정당성에 대한 판례 중심 법적 검토
Ⅰ. 사건의 개요
원고는 2002.9.1경 택시운송업을 하는 피고회사에 입사하여 2002.12.1부터 고정승무기사로 일해왔다. 운전기사들은 1일 운송수입금 중 일정액(사납금)을 회사에 입금하고, 나머지는 본인 수입으로 하는 ‘사납금제’ 방식으로 근무했다. 사납금은 매일 납입하는 것을 원칙으로 하되, 장거리 운행 등 예외적인 경우에는 납입유예.. |
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| 목차
Ⅰ.서론 ---2p
Ⅱ.본론
1.M A의 정의 ---2p
2.M A의 필요성 ---2p
3.M A의 분류 ---3p
4.M A의 방법 ---5p
5.M A의 절차 ---6p
6.M A의 사례
(1)도쿄-미쓰비시 은행 ---6p
(2)KKR의 RJR 나비스코 사 인수 성공 사례 ---14p
Ⅲ.결론 ---15p
Ⅰ.서론
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회사표준 사규
X. 생산 제조 유통
1. 생산관리규정
2. 안전보건관리규정
3. 품질관리규정
4. 영업관리규정
5. 시장조사절차규정
6. 판매관리규정
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| (이하 ‘갑’이라 한다.)은그 소유의 부동산을 (이하 ‘을’이라 한다.)에게
명의신탁을 하고자 다음과 같이 계약을 체결한다.
명의신탁계획서의 제 1면입니다
<세부내용>
제1조
【신탁의 목적물】갑이 을에게 신탁하는 부동산은 시구동
생략
제2조
【신탁의 방법】갑은 을에게 위 부동산에 대한 소유권 이전등기절차를
생략
제3조
【점유권 이전등기의 방법】위 부동산의 소.. |
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| 노동조합의 조직변동 관련 노조법상 검토
Ⅰ. 서설
1. 개념
노조의 조직변동이란 노조 조직의 변화를 가져오는 모든 현상을 말한다. 이에는 노조의 조직변경, 합병, 분할 및 해산 등이 있다.
2. 문제점
노조도 활동과정에서 합병/분할, 조직형태의 변경 그리고 해산의 과정을 거치기도 하는데 노조법의 해산사유 및 절차, 조직변경절차에 따라야 한다. 그러나 구체적 규정이 없는 경우에는 이론적으로 해.. |
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| 자주적(사적) 조정제도
Ⅰ. 서설
1. 사적조정제도의 의의
사적조정제도는 노사관계당사자가 쌍방의 합의 또는 단체협약의 정하는 바에 따라 노동쟁의를 해결하는 조정절차를 정하는 경우에 법정조정절차에 우선하여 적용된다.
이는 노사간 자주적 해결의 원칙에 적합하고, 공적조정에 대한 우선의 원칙이 적용된다.
2. 사적조정제도의 중요성
노조법상 공적조정제도는 그 도입의 취지와는 상관없이 현.. |
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| 중재제도에 대한 노동법적 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 조정제도의 의의
노사관계분쟁은 노사관계당사자뿐만 아니라 국민의 일상생활에도 영향을 미칠 우려가 크기 때문에 현행법에서는 노사관계의 평화적인 해결과 공정한 조정을 도모하기 위해서 조정제도를 두고 있다. 조정은 자주성․신속성․공정성 등을 원칙으로 한다.
2. 조정제도의 종류
조정제도에는 노사간의 자주적 해결을 위한 사적조정제도와 노사쌍.. |
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| ■ 현행 행정심판제도의 문제점
Ⅰ 서설
1 행정심판의 의의
행정심판이란 행정청의 위법 또는 부당한 처분으로 인하여 권익이 침해당한 자가 행정기관에 대하여 그 시정을 구하는 쟁송절차를 말한다.
이러한 의미의 행정심판은 현행법상 행정심판․이의신청․재결신청․심사청구․심판청구 등 여러 가지 명칭으로 불리우고 있다.
2 행정심판의 성격
행정심판의 성격은 일반적으로 두 가지로 나누어 살펴볼 수 있 |
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| 이를 통해 공제 및 보험 관련 법규, 보상절차, 고객서비스의 중요성을 깊이 이해하게 되었으며, 이러한 경험이 전국 렌터카공제조합에서의 업무수행에 큰 도움이 될 것으로 생각합니다.
이러한 경험을 바탕으로 전국 렌터카공제조합에서 공제운영 및 정책 수립, 사고 보상 절차 개선, 사업자 지원 프로그램 기획 등 다양한 업무를 수행할 준비가 되어 있습니다.
전국 렌터카공제조합에서도 이와 같은 경험을.. |
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보상, 수행, 렌터카, 업무, 공제조합, 개선, 사고, 전국, 절차, 기여, 경험, 고객, 조직, 운영, 공제, 지원, 환경, 이러하다, 사업자, 역할 |
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| 수출대행계약서
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를 수출 대행자(이하“갑”이라 한다) 하고 를 수출의 위탁자(이하“을”이라 한다)로 다음과 같이 수출대행계약을 체결한다.
제1조【수출상품】 : “갑”은 “을”의 요청에 의하여 아래와 같이 수출 대행한다.
품명
규격
단위
수량
단가
금액
제2조【수출절차 등】
본건 수출에 관한 모든 절차(통관 선적 사후관리 관세환급 등 포함)는 “을”의 물품과 “을”이 행함을 원칙으로 한다.
단 “ |
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