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(검색결과 약 3,109개 중 56페이지)
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| 디지털 서비스 기획/운영에서 가장 중요한 역량은 무엇이라고 생각합니까?
디지털 서비스 기획자가 고객 관점에서 가장 중점적으로 살펴야 할 부분은 무엇입니까?
디지털 서비스 기획에서 실패 경험이 있다면 무엇이고, 어떻게 개선했습니까?
5년 후 저는 삼성화재 디지털 서비스 기획/운영팀에서 주요
디지털 서비스 기획에서 가장 힘든 점은 무엇일까요?
삼성화재 3급 신입(디지털서비스 기획. 운영) 면접.. |
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| 우리나라 교통문화 현 주소와 개선대책
◎ 우리들의 일그러진 교통문화, 교통사고 세계1위 오명 불렀다.
9월 14일 낮 12시께. 은행에 가기 위해 오토바이를 타고 가던 황모(27)씨 는 대전시 서구 둔산동 동양타임월드 앞길에서 승용차와 충돌, 대전 선병원으로 옮겼으나 뇌사상태에 빠졌다. 독실한 개신교 신자로 장애인들의 목욕과 이발 등 궂은 일을 도맡아 왔던 황씨였다. 그의 부모는 평소 장기기증.. |
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| 제어기 SW 검증 직무는 단순히 오류를 발견하는 것에서 끝나지 않고, 제품이 실제 환경에서도 안정적으로 동작할 수 있도록 보장하는 데 목적이 있습니다.
저는 학업과 프로젝트, 인턴 경험을 통해 항상 결과물의 신뢰성을 최우선으로 두고 문제를 접근했으며, 이러한 태도가 SW 검증 직무와 가장 잘 부합한다고 생각합니다.
이러한 신뢰성 지향 태도는 SW 검증 직무의 본질과 일치하며, 제가 가진 가장 중.. |
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| 실제로 사회복지관에서 아르바이트를 할 때, 우편물 분류와 전달 업무 중 실수가 있었던 적이 있습니다.
복지관 업무 중 어르신이나 거동이 불편한 분들을 직접 찾아가 안내문이나 우편물을 전달하면서, 항상 상대방의 입장에서 먼저 생각해보려고 노력했습니다.
저는 집배원으로 입사하게 된다면, 지역주민에게 가장 신뢰받는 사람이 되고 싶습니다.
업무능력뿐만 아니라, 친절함과 책임감으로 주민에게 신.. |
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| (국민건강보험공단 요양 자기소개서) 국민건강보험공단 요양직 합격 자소서
국민건강보험공단 인재상을 반영한 맞춤형 자기소개서입니다.
자소서 전문 컨설턴트와의 첨삭과 피드백을 거쳐 완성되었으며 단순히 읽기 좋은 글이 아니라 취업을 위한 훌륭한 전략적 도구가 될것이라 확신합니다.
지원자분이 국민건강보험공단 요양직 업무에서 어떤 가치를 더할 수 있는지를 명확하게 전달할 수 있도록 작성.. |
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| 저는 "고객 경험 중심의 빠른 개발"을 지향하는 쿠팡이츠의 개발문화와 가치에 깊이 공감하여 지원을 결심하게 되었습니다.
단순히 기술 구현에 그치지 않고, '사용자 입장에서 왜 불편한가'를 중심으로 문제를 정의하고 해결한 이 경험은 쿠팡이츠에서도 큰 자산이 될 것이라 확신합니다.
저는 쿠팡이츠에 합류한 후, 데이터 기반의 주문 패턴 분석, 위치기반 유저 클러스터링, API 응답 지연 최적화 등에.. |
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| 교사가 '이야기해 볼 친구 있나요?'라고 물어보자 00는 손을 번쩍 들고 '저요'라고 대답해 본다.
친구가 맞추고 있는 퍼즐에 관심을 보인다.
친구랑 놀이하다가 친구가 00이를 불편하게 하자 '하지마'라고 말한다.
00가 쌓기 영역에서 친구와 함께 놀이한다.
마음이 맞는 친구와 싸우지 않고 즐겁게 놀이를 함께 잘 참여하는 모습을 보인다.
미술활동에 적극적으로 참여해 만들어보는 모습을 볼 수 있다.
상.. |
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| 만0세 1년 평가제 관찰일지 입니다.
1학기,2학기 구분한 총평도 첨부되어 있습니다.
기본생활습관
신체운동
의사소통
사회관계
예술경험
자연탐구
1학기 총평
기본생활습관
신체운동
의사소통
사회관계
예술경험
자연탐구
2학기 총평
기본생활습관
여름에 먹는 음식 그림을 보여주니, 관심을 보이면서 교사 앞으로 다가와 앉는다. 교사가 “OO야 여기에 수박 그림이 있네” 라고 이야기를 하면서 OO는 교사.. |
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| (별지 제6호서식)
영화 등 촬영 허가서
①신청인
②촬영명
③허가내용
④ 촬영일시
⑤ 촬영장소
(대상문화재)
⑥ 촬영내용
⑦ 촬영인원
명(모델포함)
⑧ 촬영장비
(소품포함)
⑨ 촬영시간
⑩ 촬영료
및 입장료
⑪ 허가조건
(제한사항)
1. 문화재의 훼손이나 존엄성을 손상하는 행위를 금함
2. 살인, 방화, 폭력 등 비도덕적 내용을 촬영하는 행위를 금함
3. 관람객 등에게 불편.. |
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| 고객을 응대할 때 가장 중요한 가치는 '존중'이라고 생각합니다.
국립극단 고객지원 업무는 단순한 민원응대를 넘어서 예술과 관객을 연결하는 가장 일선의 창구라고 생각합니다.
Q1. 고객지원 직무를 선택한 이유는 무엇인가요?
Q2.연극이나 공연 관련 활동을 직접 경험해 본 적이 있나요?
이 경험은 고객지원 직무에 대한 열정을 더욱 확고히 해주었습니다.
이전 현장 경험에서도, 공연 중 휴대폰 소지 문.. |
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| 환경미화 업무를 지원하게 된 이유는 무엇인가요?
본인의 강점이 업무에 어떻게 기여할 수 있을까요?
단기적으로는 맡은 구역을 완벽하게 관리하는 것이고, 장기적으로는 시민이 체감할 수 있는 환경개선 아이디어를 제안하고 실천하는 환경미화원이 되고 싶습니다.
본인이 겪었던 갈등 또는 문제 상황에 대해 작성하고 이를 해결한 자신만의 방법을 구체적으로 작성하시오
환경미화 분야에 종사하기 위해 .. |
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| 치매환자의 언어적의사소통장애 간호진단 간호과정
# 최신 연구와 이론을 바탕으로, 실제 상황에 근거한 유용한 정보들만을 포함하였습니다.
간호계획 및 이론적근거는 진단적, 치료적, 교육적 부분으로 나뉘어져 있으며 간호수행에 대한 중재 내용도 구체적이고 자세하게 기록하였습니다.
1. 간호사정
1) 주관적 자료
2) 객관적 자료
2. 간호진단
3. 간호목표
1) 단기목표
2) 장기목표
4. 간호계획 및.. |
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인간관계_마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 16Pages ) |
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| 개인
개인
과
불편한 진실! 왜!
목차
인간관계 유형
긍정적 VS 부정적 관계
수단적 VS 표출적 관계
상호작용 유형
목표
이해
구분
인간관계 이론
사회교환론
상징적 상호작용론
연극학적 이론
사회교환론
오는 정이 있어야 가는 정도 있다!
개인과 개인의 관계가
교환, 주고받기의 과정
경제학적 공리주의
사회교환론
George Homans
성공명제
자극명제
가치명제
박탈-포만명제
공격-승인명.. |
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| <어려운 환자 difficult patient>
Introduction
다루기 힘든 환자의 경우 해결방향
다루기 힘든 환자: 치료에 어려움을 주는 환자
무의식: 존재에 대한 논란 - 프로이트: 존재한다고 본다.
행동: 의식, 무의식 모두에 의한 결정이라 가정
의식: 빙산의 일각- 논리적인 대화
무의식
transference, counter transference: 무의식적인 현상
→ 의사-환자 관계에 큰 영향 미칠 수 있다.
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| 상세사직원(인사관리) 표준서식입니다.
아래와 같은 사유로 상세사직원을 제출합니다.
1. 인적사항
소속
급호
사원
성명
일급
생산사원
입사일자
퇴직예정일자
근속기간
담당업무
입사시 추천인
과반
2. 퇴직후 연락처
현주소
TEL.
퇴직후주소
TEL.
당사종업원
소속 : 성명 : 관계 :
3. 회사 부채 사항
내역
수량
금액
확인
내역
수량
금액
확인
가불.. |
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