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 미래경영 ( 2Pages )
미래경영-피터드러커 다가오는 지식 ․정보사회에 대응하기 위해서는 「경영」에 대한 기존의 관념을 완전히 바 꾸는 것에서 시작해야 한다는 것을 강조하는 이 책도 저자가 주장하는 지식 경영론의 결정판이라 할 수 있다. 산업사회에서 정보사회로의 전환은 사회 여러 방면에 많은 영향을 끼쳤으며 대학 경영도 예외는 아니어서 대학 부의 구조적 변화와 개혁 없이는 대 학의 발전은 생각할 수 없..
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경영
 사회복지행정의 영역에 대해 서술하시오 ( 5Pages )
사회복지행정의 영역에 대해 서술하시오 Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 사회복지행정의 영역 1) 사회복지행정의 수평적 영역 2) 사회복지행정의 수직적 영역 3) 사회복지행정의 관리기술 영역 2. 사회복지행정의 주요 과정 Ⅲ 결론 Ⅳ 참고문헌 사회복지행정의 영역에 대해 서술하시오 Ⅰ 서론 사회복지행정은 목적적 개념의 복지와 수단적 개념의 행정이 결합된 것으로 인간의 사회생활의 기본적 필요에 대응하기..
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사회복지행정영역, 사회복지행정, 수평적, 수직적, 관리기술, 영역, 사회복지
 우리나라 기업 TREND,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 25Pages )
경영학 특강 우리나라 기업 TREND Contents Fun 경영 사례 사회공헌 경영 사례 Fun 경영 “ 천재는 노력하는 사람을 이길 수 없고, 노력하는 사람은 즐기는 사람을 이길 수 없다. ” 이영표 “ 조직 신바람을 일으키면 높은 성과가 창출된다 ” Fun 경영 따라서 기업들은 신바람 조직문화를 구현하기 위해 다양한 실천방안을 모색 삼성의 FUN 경영 슈퍼스타 S 삼성의 전 임직원이 참가하는 오디션 행..
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 [오타제로 독후감]멀티플라이어 ( 4Pages )
『멀티플라이어』의 주요 용과 함께 개인적인 생각과 느낌을 정리했습니다. 오타제로 독후감은 오타가 없습니다. 오타제로 독후감은 한글 맞춤법을 준수합니다. 오타제로 독후감은 인터넷 서점 등의 글로 짜깁기하지 않습니다. 오타제로 독후감은 페이지 수를 늘이려고 글자 크기나 줄 간격을 조정하지 않습니다. 오타제로 독후감은 저자의 프로필은 생략하고, 그 자리을 더 중요한 용으로 채웁니다...
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멀티플라이어, 멀티플라이어 독후감, 멀티플라이어 감상문, Multiplier, 디미니셔, Diminisher, 리즈 와이즈먼, 그렉 맥커운, 멀티플라이어 요약
 건강보험심사평가원 심사직 첨삭자소서(2) ( 6Pages )
문제 해결 능력](최근 3년 이의 경험 중) 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해 어 성공적으로 마무리했던 경험이 있으면 기술해 주십시오 저는 제가 속한 조직을 위해서 99%가 아닌 110%의 노력을 투자해왔고, 주도적인 태도로 많은 응급상황을 원활하게 처리한 경험이 있습니다. 주도적인 행동으로 인해 많은 응급업무를 성..
서식 > 자기소개서 |
환자, 수술, 병동, 조직, 경험, 업무, 위해, 간호, 통해, 병원, 대한, 향상, 받다, , 되어다, 설명, 문제, 노력, 많다, 심장
 최근의 복지환경 변화에 따른 사회복지 정보관리시스템의 중요성에 관하여 ( 2Pages )
최근의 복지환경 변화에 따른 사회복지 정보관리시스템의 중요성에 관하여 현대사회의 지식정보화 시대에 맞추어 컴퓨터 기술 및 통신기술 등 정보기술의 발전으로 인한 정보가치가 어느 때보다도 중요하게 대두되고 있다. 정보의 효율적인 관리를 통하여 조직 분산된 다양한 정보들을 통합 ․ 운영하는 것이 매우 중요하게 되었다. 따라서 우리 사회 전반에서 정보통신기술의 통합, 멀티미디어 정보의 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [ERP교육] 지점을 위한 더존 ERP 교육- ERP 인사급여 ( 61Pages )
ERP : 인사/급여 2 진행일정 3 I. 인사관리의 개념 4 인사관리 조직이 목표를 달성하기 위해서 필요로 하는 인력을 조달하고 유지개발하며 이를 활용하는 계획적이고 조직적인 관리활동의 체계 Human Resources Management Personnel Management HRD HRP HRU 5 인사관리의 영역 HRM (Human Resources Management) 인적자원의 획득,개발에 관한 활동으로 '기업의 장래 인적자원의 수요를 예측하여, 기업전..
정보/기술 > 강의/교재 |
 의학물리 - 스캐폴드[Scaffold] ( 3Pages )
스캐폴드[Scaffold] ◉스캐폴드(Scaffold)란 ☞손상된 부위가 물리적으로 정상 기능을 수행할 수 있도록 유지하는 것과 동시에 재생될 조직의 골격이 되는 바이오 인공지지체 ◉스캐폴드의 재료 천연재료 인공재료 가격 비쌈 쌈 장점 생체적합성 우수 분자구조, 분자량 조절→기계적 특성·생분해성 조절 가능 재료 젤라틴 키틴 키토산 히알루론산 세라믹재료 금속재료 고분자합성재료(PCL, PLGA, PLA, PG..
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 [독후감] 경영이란 무엇인가 를 읽고 ( 6Pages )
what management is 경영이란 무엇인가 평소 경영이란 주제에 관한 책을 읽어본적이 없었다. 하지만 이번 마케팅 수업을 계기로 경영에 관해 많은 지식을 얻을수 있었다. 항상 열정과 관심만 있었고, 경영의 의미, 무엇을 어떻게 해나가야 되는것인가... 아무것도 모르는 것이 현실이엇다. 조금더 경영에 대한 지식을 쌓고 꿈을 향해 다가가기 위해, 이 책은 매우 도움이 된다고 느꼈다. 이 책을 읽으면..
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 팀의 효과성을 높이기 위해서 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요 ( 3Pages )
팀의 효과성을 높이기 위해서 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요. 둘 이상의 개인이 모이면 반드시 문제가 발생하게 된다. 팀 또한 예외는 아니다. 조직에서는 어떠한 것이 팀의 효과성을 감소시키는지, 팀이 높은 수준의 성과를 달성하는데 방해되는 것이 무엇인지에 대한 이해가 필요하다. 이러한 방해물은 목표에 대한 낮은 이해, 조직의 지원 부족, 치열한 경쟁, 신..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 최근 기업 조직구성원에 대한 교육의 중요성 확대와 교육실시가 활성화됨에 따라 고가의 직무 교육만을 수료한 후 이를 경력에 이용하여 더 좋은 조건의 직장으로 이직하는 사례가 빈번히 발생하고 있음 이에 대한 자신의 견해에 대해 토론하시오 ( 5Pages )
이에 따라 기업 부에서 직무교육 및 전문교육을 적극적으로 제공하는 사례가 증가하고 있으며, 직원들은 이러한 교육기회를 활용하여 자신의 경력개발을 도모하고 있다. 기업이 직무교육을 지원하면 직원들은 조직이 자신의 성장을 도와준다고 인식할 수 있다. 기업이 직무교육 후에도 충분한 보상을 제공하지 못하면 직원들은 더 나은 환경을 찾아 떠날 수밖에 없다. 교육을 수료한 직원들에게 추가적인 ..
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교육, 기업, 직원, 이직, 직무, 제공, , 조직, , 투자, 인재, 대한, , 직장, 개발, 유출, 성장, 기회, 유도, 경력
 2025 한국공항보안 일반직(재무회계세무) 자기소개서 ( 4Pages )
한국공항 보안의 핵심 가치 중 '신뢰'는 재무·회계·세무업무의 본질적 가치와 깊이 연결되어 있다고 생각합니다. 그 경험을 통해 회계 수치가 조직의 신뢰와 직접 연결된다는 점을 실감했고, 재무정보의 투명성과 정확성을 위한 끊임없는 검증이 중요하다는 교훈을 얻었습니다. 한국공항 보안의 핵심 가치 중 '신뢰'를 실현하기 위해 재무·회계 직무에서 어떤 노력이 필요하다고 생각하십니까? 재무·회계는 ..
서식 > 자기소개서 |
회계, 신뢰, 업무, 경험, 보안, 수치, 한국, 가치, 조직, 핵심, 성과, 공항, 재무, 부서, 시스템, 예산, 자료, 통해, 세무,
 딜러 계약서 ( 3Pages )
○○○ 주식회사(이하 회사라 한다) (이하 딜러라 한다)사이에 다음과 같이 계약을 체결한다는 용의 딜러 계약서 입니다. 딜러 계약서 ○○○ 주식회사(이하 회사라 한다) (이하 딜러라 한다)사이에 다음과 같이 계약을 체결한다. ‐다음‐ 제1조 계약의 목적 본 계약은 회사가 수행하는 사업에 관련하여 회사와 딜러간에 업무위탁(판매위임)관계를 설정하고 그에 수반되는 회사와 딜러간의 권리 및 의..
서식 > 계약서 |
딜러, 위탁업무, 영업조직, 판매수수료
 [사회복지경영론] 복지경영의 전개와 사회규범 ( 4Pages )
사회복지 경영자들은 통제가 힘들더라도 기관 프로그램의 일부 통제를 유지해야 한다. 사회복지 업무의 이러한 지침은 전문직 윤리강령에서 찾을 수 있다. 우리는 전문직뿐 아니라 사회서비스 조직 에서 보다 사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정민사, 2017 사회복지서비스를 공급하기 위해 전념해야 하는 기관의 경영자는 조직경영의 본질적인 요구사항을 만족시키는 것과 고객의 서비스에 대한 기관의 대..
리포트 > 사회과학 |
사회, 복지, 서비스, 기관, 경영, 조직, 영자, 대한, 문제, 윤리, 위해, 전문직, , 지역, 가치, 성과, , 인하다, 자원, 독특하다
 작업과 동기부여 ( 2Pages )
작업과 동기부여 입사동기로서 유사한 능력을 지니고 있는 어느 두 사람의 성과에서 상당한 성과차이가 난다면 그것은 무엇 때문일까? 아마 이는 동기부여(motivation)와 관련 있을 것이다. 조직 에서는 개인에게 행동을 유발(arousal)하고, 일정한 방향을 지향(direction)하게 하며, 그러한 행위를 지속(persistence or maintenance) 시키는 에너지와 에너지가 작동하는 과정에 대한 이해는 종업원의 작..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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