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| [에너지] 신재생에너지 및 석유대체연료
목차
[신재생에너지]
1. 신재생에너지란
2. 신재생에너지 종류
(풍력, 태양열, 바이오 등)
3. 신재생에너지 장단점.
4. 신재생에너지 이용보급 현황
[석유대체연료]
1.바이오디젤
2. 석유 대체 연료, 물에서도 찾는다.
1. 신재생에너지란
신재생에너지란 석탄, 석유, 원자력 및 천연가스가 아닌 태양에너지, 바이오매스, 풍력, 소수력, 연료전지, 석탄의 액화, .. |
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| Thank you for smoking
CONTENTS
부정적 인식
마케팅의 목적
관련기업의 마케팅전략
향후 방향 및 결론
1.부정적 환경
① 담 배
1Day= 1200명 사망
② 법적 규제
=국민건강증진법시행령-제14조
③ 사람들의 보건의식
④ 세계적 금연운동
=담배규제기본협약
(FCTC:Framework Convention on Tobacco Control)
1.부정적 환경
※ 금연포스터
이러한 환경은 담배시장을 감소시키는 위험요소
2.마케팅의 목.. |
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| 말레이語 綴字法과그 변천에 관한 고찰*
1)
차례
Ⅰ.序
Ⅱ. 철자법의 도입과 그 변천
Ⅲ. 철자법의 개정과 그 영향
Ⅳ.結語
Ⅰ.序
본 논문에서는 현재 말레이시아와 인도네시아에서 사용되고 있는 말레이 Melayu어의 철자법에 관하여 논의된다. 말레이어는 말레이시아어와 인도네시아어의 조어 祖語이다. 고유의 문자체계가 결여된 말레이제도는 유사이래 수 차례에 걸쳐 외래 문자를 수입해서 문자체계를 .. |
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| -목 차-
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 기후란
2. 기후변화란
3. 기후변화가 왜 일어나는가
-자연적 요인
-인위적 요인
4. 최근 기후변화에 대한 여러 가지 견해들
-엘리뇨 와 라니뇨에 대해서
-기후 변화에서 지표가 되는 해수의 염분
-지구 온난화의 요인이 되는 블랙 카본
5. 왜 우리는 기후변화에 대해서 침묵할까
6. 기후변화 관련 최근 논의동향과 산업계의 대비의 필요성
-지구온난화 및 기후변화 협약 체제.. |
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| 복수노조금지제도 관련 판례 연구 (노조법)
1. 복수노조금지제도 개요
노노법 부칙 제5조는 노조 설립에 관한 경과조치로서 “하나의 사업 또는 사업장에 노동조합이 조직되어 있는 경우에는 … 2006년 12월 31일까지는 그 노동조합과 조직대상을 같이하는 새로운 노동조합을 설립할 수 없다”(제1항)고 하면서, “노동부장관은 설립하고자 하는 노동조합이 제1항의 규정에 위반한 경우에는 그 설립신고서를 .. |
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| 신재생에너지
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 신재생에너지의 정의
2. 신재생에너지의 중요성 및 특징
3. 신재생에너지의 종류
4. 신재생에너지의 전망
Ⅲ. 결론
Ⅰ. 서론
현재 우리사회는 대량생산과 대량소비를 통해 지나치게 많은 에너지를 소비하고 있다. 주 에너지원이라고 할 수 있는 화석연료는 이제 거의 밑바닥이 드러나기 시작했다. 더군다나 화석연료는 한 번 사용하면, 재활용이 불가능할 뿐만 아니라.. |
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Ⅰ. 서론
- IMF 관리체제하에서 우리가 얻은 교훈을 생각하기에 앞서서 IMF의 탄생배경과 목적 을 알아보고, IMF가 우리 사회에 끼친 영향에 대해서도 알아보아야겠다.
1. IMF는 어떻게 생겼는가
▶ 44년 브레튼우즈 협정에 의거, 2차 세계대전 이후 세계경제를 복원하기 위해 47년에 설립된 국제금융기구.
▶ 설립목적은 국제적 통화협력을 통해 환율안정과 국제유동성 확대를 보장, 자유무역의 안정.. |
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| [165] 제목 : OECD가입과 우리나라 환경정책
올린시각 : 96/11/19 10:38 읽음 : 12 관련자료 없음
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Ⅰ. OECD와 환경
1. OECD 개요
2. 환경정책 위원회(EPOC)
Ⅱ. 가입 추진 경위
Ⅲ. OECD 환경규정 개요
Ⅳ. OECD 환경규정의 주요내용 및 대책
1. 조건부 수락사항
2. 수락 사항
3. 기후변화협약
Ⅴ OECD 가입의 기대효과
Ⅵ. 향후 추진계획
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Ⅰ. OECD 와 환경
1. OECD 개요
- 경제협력개발기.. |
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| “갑”이 운영하는 사이트인 http://www.xxx.co.kr 의 제휴사로 참여하는 “을”과의 업무제휴에 관한 제반사항을 규정하는 인터넷 업부제휴계약서입니다.
업무 제휴 계약서
(이하 “갑”)와 (이하“을”)은 다음의 사항을 상호 신뢰를 바탕으로 성실하게 이행키로 합의하고 아래와 같이 업무제휴 계약을 체결한다.
제1조 (계약의 목적)
본 계약은 “갑”이 운영하는 사이트인 http://www.xxx.co.kr 의 제휴사로 .. |
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| 근로시간면제제도(타임오프제) 시행과 노조전임자 제도
1. 근로시간면제자와의 구별
7월 1일부터 실시되는 타임오프제에서는 근로시간 면제자와 노조전임자의 개념이 구별되게 된다. 즉 기존의 노조전임자가 노사간 자율적으로 합의되어 있다면, 타임오프제가 실시되고, 근로시간면제자 한도를 넘는 노조전임자가 있다고 하여 노조전임자 자체가 무효가 되는 것은 아니며, 다만 그러한 노조전임자에 대한 .. |
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| 부당노동행위 유형 중 비열계약 관련 쟁점
Ⅰ. 들어가며
현행 노조법 81조 2항에서는 부당노동행위의 유형 중 비열계약에 관련하여 근로자가 어느 노동조합에 가입하지 아니할 것 또는 탈퇴할 것을 고용조건으로 하거나 특정한 노동조합의 조합원이 될 것을 고용조건으로 하는 행위를 할 수 없다고 하여 금지하고 있다. 다만 노동조합이 당해 사업장 종사하는 근로자의 3분의 2이상을 대표하고 있을 때에는.. |
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| 단체교섭 당사자 관련 판례 (노조법)
1. 단체교섭의 근로자측 당사자
단체교섭의 당사자가 될 수 있는 근로자 집단은 ‘대외적 자주성을 가진 단체’이고 ‘통일적 의사형성이 가능한 단체’이어야 한다. 단체교섭의 근로자측 당사자의 대표적인 예로서는 노동조합과 연합단체를 들 수 있다. 다만 연합단체는 소속 노동조합에 대하여 단체교섭에 관한 통제력을 확보하고 있는 경우에 한하여 단체교섭의 당사.. |
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| 노동위원회의 권한
1. 노동위원회의 판정적 권한
(1) 의의
노동위원회의 판정적 권한이란 일정한 사항에 관하여 노동위원회가 심리․판단하는 권한을 말한다. 일부에서는 이를 준사법적 권한이라고도 한다.
(2) 판정적 권한의 내용
심판위원회는 노동조합및노동관계조정법(이하 노조법 이라 한다) 및 근로기준법(이하 근기법 이라한다) 등의 각종 노동관계법의 규정에 의하여 노동위원회의 판정․의결․승.. |
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| 1) 서론
최근 화석연료의 고갈과 지구온난화 등 환경파괴 문제로 인해 청정 대체 에너지원의 확보가 국가적인 주요현안으로 대두되고 있다. 태양 에너지는 인류가 이용할 수 있는 에너지 중에서 환경파괴를 일으키지 않는 청정 에너지원으로 크게 빛 에너지와 열 에너지로 구분할 수 있다. 이중 태양광의 빛 에너지를 전기에너지로 변환시키는 발전 소자가 바로 태양전지이다.
=] 우리는 태양전지의 .. |
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| 목 차
Ⅰ. 서론
1. 목적 및 필요성
2. 수행과정 및 방법
Ⅱ. 이론적 배경
1. 장애아동의 개념
2. 장애아동 가족지원 실태현황
3. 장애아동 가족의 욕구 및 문제점
Ⅲ. 장애아동 가족 중심지원프로그램
1. 가족 중심 지원 프로그램의 원리와 모델
2. 가족 중심 지원을 위한 사정과 개입
3. 사회복지사의 역할
4. 장애인복지관의 가족 중심지원 프로그램
5. 사례소개
Ⅳ. 결론
1. 장애아동을 위한 복지.. |
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