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(검색결과 약 69,801개 중 48페이지)
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| 현장실습평가서
학생성명
(인)
소속학과
근무(실습)부서
부과 담당업무(주실습내용) :
근무(실습)기간
20 ...～...
출결
근무일수( 일) 결근( 일) 지각( 일) 조퇴( 일)
실습평가항목
배점 (80점 만점)
10
987654
1. 실습태도 (작업을 수행하는 태도)
2. 실험실습능력 (신속, 정확, 창의성)
3. 적응능력 (새로운 실습의 대처능력)
4. 협동성, 근면성 (직원 상호간의 협동)
5.. |
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| 6-1)음악-에델바이스-리코더2중주_아티큘레이션
음악과 교수․학습 과정안
일 시
6월 11일 금요일 2교시
장 소
단 원
에델바이스
학습제재
리코더 2중주
대 상
6학년
수 업 자
한 국 초 등 학 교
1. 제 재
리코더 2중주 - 에델바이스
2. 제재 설정 이유
음악 교과의 문제점 중 하나로 가창일변도의 수업이라는 점을 들 수 있다. ‘다양한 악곡과 음악 활동을 통하여 음악성과 창의성을 기르고, 음악적 .. |
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| 사회복지실천의 실천 기반에서 과학적 기반(과학성)과 예술적 기반(예술성)은 무엇이며, 이 둘의 조화는 어떠해야 하는지 토론하시오에 대한 레포트
사회복지실천의 실천 기반에서 과학적 기반(과학성)과 예술적 기반(예술성)은 무엇이며, 이 둘의 조화는 어떠해야 하는지 토론하시오.
목차
사회복지실천의 실천 기반에서 과학적 기반(과학성)과 예술적 기반(예술성)은 무엇이며, 이 둘의 조화는 어떠.. |
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| [기업의 성장] 기업의 성장과 단계별 특성, 그레이너의 성장단계모형, 기업의 성장전략
목차
기업의 성장
Ⅰ. 성장을 위한 인센티브
1. 경제적 인센티브
2. 심리적 인센티브
3. 전략적 인센티브
Ⅱ. 기업의 성장과 단계별 특성
Ⅲ. 그레이너의 성장단계모형
1. 창의성과 리더십위기
2. 지휘와 자주성의 위기
3. 권한위양과 통제의 위기
4. 조정과 관료의 위기
5. 협력과 미래에 대한 미지의 위기
Ⅳ. 기.. |
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| 인적자원 회계제도와 인사정보시스템
Ⅰ. 인적자원회계제도
1. 의 의
인사관리의 효과를 측정하고 인사활동의 비용과 효익을 분석하는 체계적인 방법
2. 대두배경
현대기업에서의 기업의 가치 및 성장가능성은 재무적인 지표는 물론 창의성과 우수한 기술을 지닌 인적자원의 평가도 함께 이루어져야 할 것이다. 인적자원회계제도는 전통적 회계제도에 인적자원을 함께 고려한 것으로 인적자원의 가치를 .. |
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탐구수업
도렌의 말이 시사하듯이 교육의 궁극의 목적은 학생에게 고기를 잡아주는 것이 아니라 학생이 스스로 고기를 잡을 수 있게 하는 것이다. 문제해결의 능력을 가르치는 것이 프로그램화될 수 없을 만큼 복잡하고, 창의성을 요구하기 때문에 예술이라 하기도 한다. 그러나 탐구훈련을 통하여 자율적인 학습자를 기를 수 있다는 신념은 논리적으로도 뒷받침되고 있고(예, Suchman, 1962), 연구결.. |
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| T R I Z
목 차
1. 트리즈의 유래
2. 트리즈의 기초이론
1)트리즈의 39가지 변수
2)트리즈의 40가지 해결원리
3. 트리즈의 특징
4. 투석기 프로젝트에 적용할 기법
5. 맺음말
1. 트리즈의 유래
트리즈는 겐리흐 알츠슐러가 동료들과 함께 만든 이론입니다. 알츠슐러는 1940년대 당시 소련 해군 특허청에서 근무를 하였습니다. 그곳에서 그는 단순히 특허업무 뿐만 아니라, 실제로 군 관련된 기술.. |
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| 현대 경영에서의 사내벤처 활용
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
사내벤처란 기존의 기업내에서 새로운 사업의 설계 내지 진출을 하기 위해 회사의 승인하에 별도의 사업단위를 만들어 자기 책임하에 운영되는 개인 혹은 그룹을 말한다.
2. 대두배경
이러한 사내벤처 조직은 대기업의 풍부한 자금력과 기반을 바탕으로 중소기업의 유연성과 의사결정이 신속한 장점을 취하여 조직의 혁신과 창의성을 개발하고자 나.. |
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| 제품가치창출의 새로운 경향
패러다임의 변화
출처: 서비스공학/박용태
1. 감성제품이란
제품 가치창출의 새로운 경향
소비자의 감각기관을 자극하여
감수성을 유발, 구매를 유도하는 제품
감성화 요소
개인화
심리적
행동분석
정서적
혜택
가치중심
감성적
교감
창의성
출처: 다차원적 감성 요소를 활용한 제품의 감성 효용 가치 극대화 방안에 대한 연구/이형미
감성요소를 활용한 제품전략
출처: http:.. |
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| 아동미술 표현 유형에 관한 주요 학자들의 이론
1로 웬펠드의 표현 유형
이에 따라 많은 학자들이 아동의 미술 표현을 체계적으로 분류하고 그 발달 단계를 연구하였다.
학자들의 아동미술 표현 유형을 정리한 후, 우리나라 영유아에게 가장 적합한 이론을 제시한 학자를 선정하고 그 이유를 서술하고자 한다.
아동미술 표현 유형에 관한 주요 학자들의 이론
4가 드너의 표현 유형
학자들의 아동미술 표현 .. |
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표현, 아동, 미술, 발달, 우리나라, 이론, 단계, 학자, 교육, 심리, 적합하다, 유형, 중심, 가장, 세, 화, 연령, 강조, 활동, 기준 |
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| 지역사회경찰활동의 한계
목 차
개념의 불확실성
2. 협력활동의 부작용
3. 문제해결의 부작용
4. 장애요소의 산재
5. 성과측정의 한계성
6. 외국의 COP 문제점
개념의 불확실성
1)창의성의 부정
COP (Community of Policing)의 존재 자체를 인정하지 않으려는 사람들은 기본적으로 COP에 대해 새삼스럽게 여기지 않는다.이미 오래 전부터 경찰이 실천해 온 발상이나 착안사항들을 마치 새로운 것 처럼 그럴 .. |
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| 사회복지서비스 전달체계 구축의 주요한 원칙을 제시하고 공공과 민간 전달체계의 역할 분담이 지니는 장단점을 정리해 봅시다
1사회복지서비스 전달체계의 개념
민간 전달체계의 역할과 장단점
효율적이고 효과적인 사회복지 서비스 전달체계를 구축하기 위해서는 다음과 같은 원칙이 준수되어야 한다.
공공은 법적 책임성과 재정기반을, 민간은 현장 전문성과 창의성을 담당하며 함께 전달체계를 구성해야.. |
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서비스, 전달, 민간, 체계, 복지, 사회, 되어다, 공공, 성과, 협력, 대상자, 구조, 기관, 제도, 역할, 평가, 원칙, 지역, 위, 보다 |
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| 만 2세 2학기 관찰일지 2학기 총평 (평가제,놀이일상 관찰일지)
만2세 영아들의 다양한 발달 단계와 행동을 체계적으로 기록할 수 있도록 작성하였습니다. 교육적 관점에서 영아들의 사회성, 언어 능력, 감정 표현, 창의성 등의 발달을 세밀하게 관찰하고 기록할 수 있는 항목들이 포함되어 있습니다
관찰기간
9월 1일 ~ 2월 28일
영역 구분
관찰내용
일상생활
점심시간, OO는 자리에 앉아 음식을 천천.. |
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| 저는 데이터를 기반으로 한 HR 전략 수립과 구성원 경험(CX) 개선 능력이 강점입니다.
저는 HR 경험과 데이터 분석 역량을 바탕으로 TBWA KOREA의 인재전략에 기여하고자 지원했습니다.
구성원의 창의성을 높이기 위한 HR 전략은 무엇이라고 생각하십니까?
HR 업무에서 데이터 분석이 왜 중요한가요?
HR 비즈니스 파트너로 성장해 TBWA KOREA의 인재전략을 주도하고, 글로벌 조직문화 혁신을 이끄는 것이 목.. |
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hr, 전략, 인재, 분석, 구성원, 이다, 문화, 글로벌, 경험, 채용, 데이터, 조직, 기반, korea, tbwa, 위해, 직무, 만족도, 높이다, 회사 |
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| 사회복지 민영화란 사회복지서비스의 공급과 운영을 정부가 아닌 민간부문, 즉 비영리단체, 사회복지법인, 기업 등에서 담당하는 방식이다.
나는 사회복지의 미래는 단순히 민영화냐 공공복지냐의 양자택일이 아닌, 공공성이 중심이 되되 민간의 창의성과 전문성을 보완적으로 통합하는 방향으로 나아가야 한다고 생각한다.
미래의 복지정책은 국가의 책무성과 사회적 공공성을 확고히 하면서도, 민간이 가.. |
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복지, 서비스, 사회, 민간, 민영화, 성, 성과, 중심, 효율, 국가, 제공, 형, 모델, 생각, 기관, 미래, 협력, 방향, 창의성, 공공 |
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