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(검색결과 약 29,264개 중 46페이지)
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| 심사규정
제1장총칙
제1조 (목적)
이 규정은 어음거래적격업체의 선정, 거래한도, 거래조건 및 신용등급의 결정, 신용상태동향의 조사 등 심사업무에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조 (용어의 정의)
이 규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다.
1. 적격업체 : 신용상태가 양호한 업체로서 동 업체가 발행한 어음을 할인매입할 수 있도록 선정한 어음거래 대상업체
2. 총한도:.. |
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| 온라인컨설팅 계약서
계약 당사자
갑:
을:
갑과 을은 다음과 같이 온라인컨설팅 계약을 체결한다.
제1조 목적
본 계약은 을이 갑에게 필요한 제반의 경영컨설팅 서비스를 온라인으로 제공하여 의뢰인의 창업부터 성공까지 갑의 기업활동을 지원함을 목적으로 한다.
제2조 서비스의 수단
① 컨설팅 서비스는 온라인을 통해서 수행함을 기본으로 한다.
② 온라인이란 인터넷, 전화, 편지 등 기타 대면 접촉.. |
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| 직무 및 역량에 대한 이해
- 차 례 -
1. 직무분석의 의의
. 직무분석의 의의
. 직무분석의 목적
. 직무분석의 기대효과
. 직무분석의 두 가지 유형
. 직무분석의 방법
. 직무조사란
. 직무분석이란
. 직무평가란
. 역량중심 직무설계 및 사례
. 직무분석의 사례1~3
1. 직무분석의 의의
직무분석이란
조직 내 업무분류를 통한 단위직무를 설정하고, 단위직무별 세부업무 내용 및 직무수행요건을 규정함.. |
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| 지주관리규정
제1조(목적) 이 규정은 우리사주조합(이하조합”이라 한다)의 지주관리업무를 영위함에 있어 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.(87.9.16 본조개정)
제2조(지주관리업무의 내용) 지주관리업무라 함은 조합과 약정한 바에 따라 조합을 위하여 다음 각호의 사무를 대행하고 조합의 운영을 지도하는 것을 말한다. (87.9.16 본문개정)
1. 주식취득을 위한 적립금 및 조합의 기금 등의 관리.. |
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| 주요서양식관리규정
제1조 (목적)
이 규정은 서양식의 관리에 관하여 필요한 사항을 규정함으로써 서양식의 체계화, 표준화 및 간소화를 기하여 업무의 질적 향상을 도모함을 목적으로 한다.
제 2조 (정의)
이 규정에서 서양식이라 함은 「별표1」의 「주요 서양식」으로써 필요 사항을 기입하기 위한 여백을 마련하여 계속적인 사용을 목적으로 인쇄 또는 등사한 사무용지를 말한다.
제3조 (제정,개폐)
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| 주요서양식관리규정
제1조 (목적)
이 규정은 서양식의 관리에 관하여 필요한 사항을 규정함으로써 서양식의 체계화, 표준화 및 간소화를 기하여 업무의 질적 향상을 도모함을 목적으로 한다.
제 2조 (정의)
이 규정에서 서양식이라 함은 「별표1」의 「주요 서양식」으로써 필요 사항을 기입하기 위한 여백을 마련하여 계속적인 사용을 목적으로 인쇄 또는 등사한 사무용지를 말한다.
제3조 (제.. |
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| 고문위촉계약서
갑이라 하고, 을이라 하여 아래와 같은 고문계약을 체결하기로 한다.
제1조 【목적】
본 계약은 갑이 을을 갑의 고문으로 위촉하는 업무와 관련하여 갑과 을간의 각종 자문에 관한 제반사항을 정하는 것에 그 목적이 있다.
제2조 【신의성실의 원칙】
①갑과 을은 신의성실의 원칙에 입각하여 상호 권리를 행사하고 의무를 이행하여야 한다.
②갑은 을에게 각종 자문을 구함에 있어 을이 .. |
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| 정부자료입니다.
●수위복제규정
제정 1969. 4.21 원호 처훈령 제191호
개정 1985. 9.20 국가보훈처훈령 제519호
제1조(목적) 이 규정은 국가보훈처 및 소속기관에 근무하는 수위의 제복규격과 이의 지급 및 착용에 관한 제절차를 규정함을 목적으로 한다.
제2조(제복) ①수위의 제복은 별표 1과 같이한다.
②수위업무의 특수성으로 인하여 제1항의 복식을 달리하고자할 때에는 국가보훈처장의 승.. |
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| 증권선물조사업무규정
제정 1998. 4. 1
개정 1999. 3.26
개정 1999. 6.11
개정 2000.12.29 금융감독위원회공고 제2000-132호
개정 2001. 9. 4 금융감독위원회공고 제2001- 64호
제1장 총칙
제1조(목적) 이 규정은 증권거래법(이하 “증권법”이라 한다) 제206조의2제4항 및 동법시행령 제90조의2제2항제3호 또는 선물거래법(이하 “선물법”이라 한다) 제95조제4항 및 동법시행령 제36조의2제2항제3호.. |
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사원채용규정
제1조【목적】이 규정은 회사의 사원채용에 있어서 효율적인 절차를 정하여 업무의 원활화를 도모하는 데그 목적이 있다.
제2조【원칙】사원의 채용은 원칙적으로 매년 12월에 한다. 다만, 특별한 사유가 있는 때에는 별도의 시기에 채용할 수 있다.
제3조【채용기준】채용에 관한 학력 기타의 기준은 다음에 의한다.
1. 사원의 학력별 구성
구분
구성비율
대학졸업 또는 동정도
50%
전문대.. |
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| 근로자 개념 판단(사용종속관계)의 구체적 판단지표로써 사용종속성
1. 사용종속성 지표
① 업무의 내용이 사용자에 의하여 정하여지는지 여부
② 취업규칙·복무규정·인사규정 등의 적용을 받는지 여부
③ 업무수행 과정에 있어서도 사용자로부터 구체적이고 직접적인 지휘·감독을 받는지 여부
④ 사용자에 의하여 근무시간과 근무장소가 지정되고 이에 구속을 받는지 여부
이들은 전형적인 사용종속성론에서 |
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| [별지 제1호서식] (앞쪽)
직무발명신고서
처리기간
발명자
①성명
한글 :
한문 :
②주민등록번호
③주소
④소속
현재 : (발명당시 :)
⑤ 직급직위
현재 : (발명당시 :)
⑥ 발명의 종별
특허 (실용신안, 의장)
⑦ 발명의 명칭
공무원직무발명의처분관리및보상등에관한규정 제5조제8조제2항 및 동규정시행규칙 제2조제1항의 규정에 의하여 업무와 관련된 발명을 신고합니다.
년월일
신고인 (서명 또는 인)
발명기.. |
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| 지주공동개발사업 진행시 약정서
부동산 지주 공동 개발 약정서
(이하 “갑”이라 칭함)과 (이하 “을”이라 칭함)는 “갑” 소유 토지의 개발에 대하여 다음과 같이 약정한다.
<계약사항>
제1조 【총칙】
“갑”과 “을”은본 기본약정에서 “갑” 소유의 양평동 번지(이하 “공동사업자”라 칭함)의 개발업무에 관하여 개발의 기본원칙과 당사자간의 권리, 의무 및 개발업무의 시행방법 등을 규정하고 |
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| 전산시스템관리 규정
1. 목적
이 규정은 회사의 전산시스템에 대한 제반 사항을 규정, 담당자에 대한 책임과 권한을 명시하여 전산시스템이 항상 최상의 상태로 가동되도록 하여 이용자 들의 원할한 업무 수행을 지원 하는데 있다.
2. 적용 범위
이 규정은 회사 공용전산시스템과 전용전산시스템의 개발 및 도입, 운영.이용, 유지보수, 매,폐각에 대한 사항 전반에 대하여 적용한다.
3. 용어 정의
3.1. .. |
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| 나아가서 행원 업무 이후에 사무직으로 광주은행에 기여를 할 때에는 제가 전공으로 배운전자공학과 심리학을 결합하여 새로운 아이디어를 만들고 저를 통해 기업이 성장하는 모습을 경험하고 싶습니다.
업무에 대한 이해와 능력은 기본적으로 갖춰야 되는 역량이라고 생각하며 제가 일하고 싶은 동료는 두 가지로 말씀드릴 수 있겠습니다.
광주은행은 지역은행으로서 안정된 기업이며 JB금융그룹의 연순이.. |
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