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(검색결과 약 72,321개 중 45페이지)
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| 사회복지서비스 조직의 개선(관료적 병폐 - 크리밍 현상, 활용수준의 조작)
사회복지서비스 활용의 증진을 위해서는 적정한 클라이언트 발굴과 확보뿐만 아니라, 확보된 클라이언트를 대하는 서비스 조직들의 자세가 매우 중요하다. 서비스 활용과 관련한 서비스조직들의 노력에 숨어 있는 관료제적 병폐에 대해 Gates(1980)는 다음과 같이 파악하였다.
I. 관료제적 병폐1 - 크리밍현상
서비스 조직들의 .. |
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| 과학적 관리론과 인간관계론에 대해 설명하고, 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점에 대한 자신의 의견을 3가지 이상 구체적으로 서술하시오에 대한 레포트
과학적 관리론과 인간관계론에 대해 설명하고, 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점에 대한 자신의 의견을 3가지 이상 구체적으로 서술하시오
목차
과학적 관리론과 인간관계론에 대해 설명하고, 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계.. |
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| 지역사회복지의 역사를 탐구하면서 인보관과 자선조직협회에 대하여 학습하였습니다
여러 참고문헌을 탐구하여 인보관과 자선조직협회의 역할 차이 그리고 사회복지 발달에 미친 영향을 조사해서 제출하세요.
자선조직협회와 인보관은 각각의 방향에서 현대사회복지의 틀을 형성하는 데 지대한 영향을 주었다.
인보관은 지역사회 중심의 복지실천과 집단·사회체계적 접근의 기반을 마련했다.
지역사회복지의.. |
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사회, 실천, 복지, 조직, 보관, 자선, 지역, 문제, 되어다, 운동, 빈곤, cos, 늘다, 협회, 관리, 사례, 접근, 개인, 구조, 조사 |
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| Organization-Environment Theory
조직사회학 ―――組織環境論을中心으로
최창현 著
목차
제1편 조직사회학
제1장 사회학의 기초개념들
제1절 이론(Theory)이란 무엇인가?18
1. 이론의 목적 및 기능/ 18
2. 이론의 구성요소/ 21
제2절 사회학(Sociology)이란? 25
제3절 사회학이론의 변천 28
1. Comte/ 28
2. Spencer/ 29
3. Marx/ 30
4. Weber/ 33
5. Parsons/ 36
제4절 사.. |
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| 사회복지조직의 홍보의 필요성에 대해 논하시오.
사회복지에서 경쟁적 요소와 고객 만족이 그 어느 때보다도 강조됨에 따라 사회복지행정조직들은 다양한 매체와 채널을 통해 고객, 후원자, 정부, 지역사회 및 일반 대중에 대해 적극적인 홍보활동을 전개할 수밖에 없는 시대가 되었다. 이런 이유에서 홍보의 중요성과 필요성에 대한 재인식은 자연스러운 현상이다. 성규탁(2003)은 홍보활동의 필요성을 다.. |
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| 사회복지사의 역할
I. 서론
인간은 조직 속에서 사회적 역할을 수행하면서 그 사회의 조직구성원들과 원만한 관계를 형성하고 조직구성원들과 기능적인 삶을 살아가면서 사회생활을 영위한다. 특히, 현대사회에서는 놀라운 속도의 정보화와 급진적인 산업화, 그리고 도시화로 인하여 인간의 생활이 복잡 다양해 졌다. 그에 따라 모든 종류의 직업은 나름대로 일련의 직업역할을 수행하도록 기대된다. 예를 .. |
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| 조직에 대한 관점, 사회체계로서의 조직
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| 사회복지 조직의 마케팅에 대하여 설명하시오
오늘날 마케팅은 기업에만 국한된 활동은 아니다. 비영리 또는 사회복지조직을 포함한 모든 사회조직은 통상적인 조직 활동의 일환으로 마케팅 활동을 수행한다. 마케팅의 개념이 본격적으로 도입되기 이전에 사회복지조직들이 후원자를 개발하기 위해 처음 사용한 기법은 구걸하기(begging)인데, 이는 사회복지 대상자의 참혹한 상황을 소개하고 동정심을 유.. |
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| 지역사회 주민조직의 개념과 역할
양양군 지역사회 주민조직의 구체적인 사례와 활동 내용
이러한 과정에서 중심적인 역할을 수행하는 것이 바로 지역사회 내 다양한 주민조직이다.
지역사회 주민조직은 공동체 회복과 지역 문제 해결, 복지실현의 핵심 기반이다.
여러분의 지역사회에 형성되어 있는 다양한 지역사회 주민조직은 어떠한 것이 있는지 구체적인 활동 내용에 대해 설명하고 주민조직화 사업에 .. |
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주민, 조직, 지역, 사회, 공동체, 활동, 사업, 마을, 해결, 다양하다, 지원, 참여, 내, 복지, 화, 문제, 양양군, 주체, 단순하다, 자율 |
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| 조직이론(관료제이론, 인간관계이론, 상황이론) 중에서 사회복지조직에 적용 가능한 이론은 어떤 것인지에 대하여 토론해봅시다에 대한 레포트 자료.
조직이론(관료제이론, 인간관계이론, 상황이론 등등) 중에서 사회복지조직에 적용 가능한 이론은 어떤 것인지에 대하여 토론해봅시다
목차
조직이론(관료제이론, 인간관계이론, 상황이론 등등) 중에서 사회복지조직에 적용 가능한 이론은 어떤 것인지에.. |
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| 갈등관리 이론들을 검토하고 사회복지 조직에서의 갈등관리 방안을 논하시오.
가치상의 갈등이다.
이해상의 갈등 등이다.
갈등관리 이론들을 검토하고 사회복지 조직에서의 갈등관리 방안을 논하시오.
일반적으로 조직 내에서의 갈등이란 희소자원이나 업무의 불균형 배분 또는 목표, 가치, 인지 등의 차이로 인해서 개인, 집단 및 조직의 심리, 행동 또는 그 양면에 나타나는 대립적 작용(disagreem ent)이.. |
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갈등, 조직, 사회, 복지, 목표, 해결, 집단, 업무, 차이, 개인, 행동, 가지, 제시, 구조, 문제, 관리, 자원, 배분, 작용, 여러 |
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| 사회복지서비스 활용을 위한 조직의 개선
서비스 활용의 증대라는 목적을 달성하려면, 적정한 클라이언트의 발굴과 확보만으로는 한계가 있다. 궁극적으로는 이미 확보된 클라이언트들을 대하는 서비스 조직의 자세가 매우 중요하다. 게이츠(Gates)는 서비스 활용과 관련한 서비스 조직의 노력 에 숨어 있는 관료제적 병폐를 다음과 같이 파악한다.
1. 크리밍 현상
서비스 조직의 관료제적 병폐 가운데 .. |
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| 사회복지조직의 인사관리론 중 직원개발의 방법에 대하여 서술하시오에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지조직의 인사관리론 중 직원개발의 방법에 대하여 서술하시오
목차
사회복지조직의 인사관리론 중 직원개발의 방법에 대하여 서술하시오
I. 직원능력개발의 필요성
II. 직원능력개발의 전략
1. 구체적인 목표설정
2. 예비적인 사정
3. 효과적인 계획
4. 적절한 학습경험
5. 평가
III. .. |
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| 예산체계의 모형에 관하여 설명하고 사회복지조직과 프로그램에 어떻게 적용가능한지 설명하시오에 대한 레포트
예산체계의 모형에 관하여 설명하고 사회복지조직과 프로그램에 어떻게 적용 가능한지 설명하시오
목차
예산체계의 모형에 관하여 설명하고 사회복지조직과 프로그램에 어떻게 적용 가능한지 설명하시오
I. 품목별 예산(LIB) : 예산통제기능
II. 성과주의 예산(PB) : 예산관리기능
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