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(검색결과 약 35,383개 중 44페이지)
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| 저는 회계와 금융의 접점에서 기업의 내실을 설계하고 리스크를 예측·관리하는 재정업무에 흥미를 느꼈고, 생명보험업의 특수성과 함께 공공성과 수익성을 모두 다루는 한화생명의 재정직무에 매력을 느껴 지원하게 되었습니다.
이처럼 실무기반의 회계감각과 보험산업에 대한 이해를 동시에 갖춘 점은, 한화생명의 경영지원-재정 직무를 수행하는 데 있어 제게 가장 큰 강점이 될 것입니다.
한화생명에서의.. |
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재정, 회계, 분석, 관리, 경험, 예산, 화생, 운영, 재무, 팀, 구조, 명, 지원, 성, 전략, 기반, 싶다, 경영, 업무, 체계 |
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| 세포생물학 - 세포막의 물질수송
목 차
서론
1. 세포막
1) 막의 생물학적 역할
2) 막의 성분과 구조
(1)세포막
(2)지질 이중층
(3)지질 비대칭성
3) 막 단백질
4) 막의 유동 모자이크 모형
2. 막 수송
1) 수동수송
(1) 단순확산
-플립페이스
(2) 촉진확산
-인산지방질 자리옮김 효소
2) 능동수송
-이온 펌핑
3. 막 수송 단백질
1) 아쿠아포린
2) 적혈구 막의 글리코포린 A
3) 나트륨-칼륨 ATP 가수분.. |
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| 목차
아동기(학령기) 사회성 발달
I. 개인성 발달
1. 근면감 발달
2. 도덕성 발달
3. 방어기제 발달
1) 억압
2) 합리화
3) 투사
4) 반동 형성
5) 퇴행
6) 대치
7) 퇴피
8) 보상
9) 동일시
II. 대인관계 발달
1. 부모와의 관계
2. 교사와의 관계
3. 또래와의 관계
1) 또래집단과의 동조
2) 또래집단의 구조
III. TV의 영향
1. TV사용의 결정요인
2. TV 사용량
3. 영향의 .. |
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| 현재 세계경제의 흐름은 고도의 기술과 지식을 바탕으로 한 이른바 기술․지식집약적 첨단기술산업부분이 차지하는 비중이 크게 높아지고 있다. 이런한 변화에 따라 대규모 기업들도 조직 구조의 약점을 보완하고자 노력하고 있다. 의사결정 기능을 각 운영 단위로 분산하고 중앙 통제를 축소하여 각 운영 단위가 외부업체와의 거래, 마케팅, 연구개발등을 독자적으로 책임지도록 함으로써 독립중소기업과 .. |
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| GIS 기법을 활용한 주거지역의 분포특성 분석
(서울시 강서구를 사례로)
제1절 연구의 배경과 목적
우리나라의 주거형태가 어떠한 모습으로 나타나고 있을까라는 의문에서부터본 연구가 시작 되었다. 주거지역의 형성에 영향을 끼치는 요인들은 매우 다양하다. 주택 수요자, 지가, 입지조건, 주택 주변 환경, 교통 등이 주거지역을 형성하는 형태를 결정하는 요인이 된다. 이러한 요건들이 종합적으로 작용.. |
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| 조직원칙과 조직전략
1. 조직원칙에 대한 비판
조직원칙론은 다음의 몇 가지 측면에서 비판을 받고 있다. 이를 개략적으로 살펴보면 조직원칙론의 첫째 결함은 상호 모순하여 양립할 수 없는 내용을 병립해 주장하고 있는 것이고, 둘째는 그 모순하는 내용에 어떻게 우선권을 부여할 것인가에 관한 원리를 결하고 있는 것이고, 셋째는 단순한 경험 법칙을 규범으로서 주장하는 것에 머물고 있어 과학적 검.. |
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| 1. 실험제목 : 단백질과 DNA의 정량
2. 실험목적 :
- 단백질을 구성하는 아미노산의 구조와 특성을 이해하고 아미노산의 특성을 이용한 몇 가지 단백질 정량 방법을 이해한다
- 대표적인 단백질 정량방법인 Bradford assay와 Lowry method를 이용하여 단백질을 정량 한다
- DNAdml 구조 및 DNA를 구성하는 네 가지 염기의 구조와 특성을 이해하고 DNA의 정량 방법과 순도결정 방법을 실험한다
3. 실험원리
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| 경영조직론상 조직이론과 조직설계
1. 조직설계의 기본변수
조직설계의 기본변수로는 수직적·수평적·지역적 분화를 뜻하는 복잡성, 권력의 분산정도를 지칭하는 집권화 또는 분권화, 규칙의 수로 측정하는 공식화의 세가지가 있다. 조직을 설계 또는 재설계할 때 이 변수들의 수준을 상황변수에 따라 조절함으로써 조직구조를 결정하게 된다.
1) 복잡성
복잡성은 조직의 분화 정도(Degree of Differentia.. |
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| 사회학 기초이론, Karl marx, 사상적 원천, 인간을 보는 관점, 사회구성체론, 역사발전단계론, 사회구성체론, 역사발전단계론, 막스베버, 해석적 이해와 이념형
인간의 본질: 노동하는 인간
사회구성체론
사회=상부구조+하부구조
하부구조가 상부구조를 최종적으로 결정
역사발전단계론
하부구조내의 생산력과 생산관계간의 모순에 의해 역사발전
계급론
생산관계내부의 계급간의 투쟁-]사회주의혁명
Karl .. |
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| Ⅰ. 관료제의 의미
관료제는 매우 다의적이며 불확정적인 개념이나 일반적으로 구조적인 측면과 기능적 측면에서 이해할 수 있다.
1. 관료제의 구조적 측면
구조적 측면에서 볼 때 관료제는 계층적 형태를 띠고 단일의 의사결정센터를 가진 대규모 조직을 의미하며 다음과 같은 특성을 가진다.
(1) 계층적 구조
관료제는 계층제의 형태를 띤 대규모조직으로서 수직적 의사결정이 이루어지는 조직이라고 .. |
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| 중장년기의 가족관계(부부관계, 자녀와의 관계, 노부모부양)
중장년기는 전체 가족구성원간의 역할이 바뀌게 되면서 가족관계를 재조정하는 시기이다. 청소년기 또는 청년기에 접어든 자녀에게는 배려와 관심을 보이고 독립에 대한 인정이 필요하면서, 동시에 적절한 한계를 규정하여 부모의 권위를 확보하여야 한다. 반대로 노부모에 대해서는 의존의 방향이 바뀌는데, 노부모의 건강상태나 경제적 상황 .. |
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| (1)신소재 공학 : 신소재 공학은 산업발전에 없어서는 안 될 중요한 분야로서, 물질의 구조의 특성을 이해하고 이를 바탕으로 새로운 재료를 개발, 응용하는데 필요한 학문이다.
재료물리론, 고체물리, 신소재물리화학, 열역학, 신소재물리학, 결정구조학, 조직학, 상변태학 등의 과목을 통하여 금속재료의 기본적인 구조 및 물성에 대해 지식을 습득하며, X-선 분석, 물성분석학,
재료분석기기학 및 기능 .. |
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| 조직문화의 의의(조직문화의 개념 정의)
일반적으로 조직문화(organizational culture)가 조직풍토(organizational climate), 조직분위기 또는 사풍과 동일한 의미로 쓰이고 있으나, 조직문화는 더욱 창조적이고 동태적인 의미를 갖는다. 조직분위기는 조직구성원이 조직에 대하여 감지하는 조직체에 대한 느낌을 강조하는 반면에, 조직문화는 조직구성원들과 조직체의 행위에 미치는 기본적인 가치와 전제.. |
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| 사회복지행정의 기능
사회복지행정의 기능은 사회복지기관과 프로그램의 목표를 설정하고, 지역사회의 사회적 조건들을 분석하고, 제공하는 서비스에 관한 의사결정을 하고, 직원을 충원 ․ 감독하고, 조직의 구조를 만들고, 재정적인 업무를 관리하고, 기관업무에 필요한 재정을 충당하는 것 등을 들 수 있다. 그 밖에 설정된 목표를 달성하는 데 필요한 노력들을 조정하고, 효과성과 효율성을 제고하기 위.. |
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| 회계감사의 흐름
감사란 증거를 객관적으로 수집하고 평가하는 일련의 체계적인 과정이다. 따라서 감사인은 감사업무수행시 특히 논리적인 순서를 중요시하며, 만약 이를 무시하였을 경우 업무의 비효율성은 물론 달성하고자 하는 감사목적도 달성하기 어렵게 된다. 따라서 감사의 과정을 일련의 흐름으로 정리하여 이 흐름을 따르는게 무척 편리할 수 있다.
감사는 아래와 같이 크게 4단계로 구분할 수 .. |
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