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(검색결과 약 2,749개 중 40페이지)
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| 역사적 실증주의와 역사적 예수
1. 들어가며
역사 방법의 새 시대는 랑케(Leopold von Ranke,1795-1886)에 의해 시작되었다. 그 시작이 역사를 엄격한 과학적인 방법으로 보자는 것이었다. 랑케는 실제 일어난 그대로 (wie es eigentlichgewesen)과거의 사황을 사실대로 객관적으로 그려보려고 시도하였다.
낭만주의 역사가들이 일차 자료들로부터 분명한 증 거를 찾기보다는자신들의 가설을 수사학적으로.. |
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| 글로벌 시대 인적자원의 확보전략
목차
* 글로벌 시대 인적자원의 확보전략
Ⅰ. 모집관리전략
Ⅱ. 선발관리전략
Ⅲ. 배치관리전략
Ⅳ. 인사정보평가관리
Ⅴ. 승진관리전략
1. 승진의 의의
2. 연공주의와 능력주의의 전제조건
3. 관리직에 대한 승진의 문제점
* 글로벌 시대 인적자원의 확보전략
1. 모집관리전략
인적자원관리의 제1단계는 모집전략이다. 모집이나 채용은 고용관리의
출발점이며 더.. |
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| 중세의 예술론
※ 서양 중세는 어떤 시대인가
고대로부터 중세로의 이행 : 마녀사냥과 기독교적 세계관의 지배
그리스도교가 사회를 지배하기 위해선 당시의 삶과 사회를 지배하고 있었던 이교도, 즉 동양의 지혜를 몰아내기 위한 싸움을 벌여야 했다. 르네상스 이전 중세를 휩쓸고 있었던 이교도적 경향들의 원천은 이후 르네상스에 와선 학문과 삶의 전범으로 추앙되기에 이르는 그리이스, 로마의 문화.. |
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| 1. 하나님을 만나는 사람 - 찬양 인도자
● 경건한 모양은 있으나 경건의 능력은 부인하는 자니 이같은 자들에게서 네가 돌아서라 (디모데후서 3:5)
80년대 중반을 넘어서면서 불기 시작한 찬양의 열기는 교회마다 찬양에 대한 새로운 인식을 갖게 했고, 그 결과 오늘날 한국 교회 안에는 교회의 규모와는 관계없이 찬양하는 사람들이 생겨났고 찬양팀들이 구성되기 시작하였습니다. 오늘날 교회 안에는 정.. |
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| 인간관계 관리 전반의 관련 기법
Ⅰ. 제안제도
1. 제안제도의 의의
제안제도는 조직운영, 작업수행에 필요한 개선안을 일반 종업원이 제안, 심사하여 우수한 제안에 대해 실행, 보상하는 제도이다.
2. 제안제도의 목적
이러한 제안제도는 구성원의 창의력 개발, 적극적 참여기회 제공, 작업의욕, 능률향상, 원활한 노사관계, 사기와 인간관계 개선 등의 목적이 있다.
3. 전제조건
①자유로운 제안 분위기, ②.. |
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| 입사 후에는 유안타증권의 주 전산시스템 구조와 연계 API 흐름을 빠르게 익히고, 정기점검 자동화, 모니터링 고도화, 긴급 장애 대응 역량을 기반으로 실질적인 운영안정성을 높이는 데 기여하겠습니다.
금융 IT시스템 운영에서 가장 중요하다고 생각하는 점은?
금융은 수많은 고객의 자산을 실시간으로 다루기 때문에, 오류 없이 안정적으로 운영되는 시스템이 전제되어야 하며, 장애 발생 시 빠르게 예측.. |
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시스템, 운영, 대응, 기반, 증권, it, 장애, 안정, 유안, 구조, 기술, 성, 서비스, 강화, 실질, 이다, 금융, 설계, 개발, 관리 |
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| 후기 산업사회의 변화로 인한 새로운 사회적 위험과 복지국가
새로운 사회적 위험은 후기 산업사회로의 경제사회적 구조가 변화면서 이전과는 다른 양태로 겪게 되는 위험들을 의미한다. 과거 사회적 위험은 농업중심의 사회에서 근대 산업사회로 넘어오면서 공업화와 도시화에 수반되는 빈곤문제, 산업재해, 질병. 실업, 노령 등의 문제를 주로 꼽았다.
이 위험들은 주로 산업현장에서 일하는 노동자 계층.. |
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| 가족생활주기와 노인문제
가족생활주기란 각 개인이 가족생활에서 경험하는 출생, 결혼, 자녀양육, 자녀결혼과 배우자 사망과 같은 각 단계에 걸친 시간적인 연속을 의미하는 것이다. 이는 가족생활에서도 일정한 시기에 동일한 현상이 반복되고 있다는 인식을 기초로 하고 있다. 가족생활주기는 일반적으로 결혼으로 시작해서 자녀출산으로 확대되고 자녀의 결혼이나 분가로 축소되며 부부의 사망으로 종.. |
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| 정책리더십의 발전 - 자정모형
목차
정책리더십의 발전 - 자정모형
Ⅰ. 자정모형의 여섯 가지 덕목
Ⅱ. 정책결정력의 향상
Ⅲ. 정책리더와 추종자의 이원관계의 재정립
책리더십의 발전 - 자정모형
정책현실에서 정책리더들의 리더십을 설명할 수 있는 중요한 변수의 하나가 정책리더들의 자정관리, 즉 도덕성을 향상시키고 윤리적 기준을 강화하는 것이라고 할 수 있다.
따라서 정책리더와 추종.. |
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| 전체조직 관리와 자기통제에 의한 관리(경영자의 포괄적 조직관리, 성취자에 의한 자기통제)
목차
전체조직 관리와 자기통제에 의한 관리
Ⅰ. 경영자의 포괄적 조직관리
1. 지원적 리더십
2. 관련 목표의 조정
3. 원활한 커뮤니케이션
4. 방관 아닌 자기통제
Ⅱ. 성취자에 의한 자기통제
1. 자기통제의 전제
2. 자유재량의 확대
3. 권한위양의 적절성
4. 자기통제에 의한 능력개발
전체조직 관리와.. |
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| [집단동기와 집단포부] 집단-지향적 동기와 포부
목차
[집단동기와 집단포부] 집단-지향적 동기와 포부
Ⅰ. 집단에서의 성취동기
Ⅱ. 이론의 형성
Ⅲ. 집단포부
Ⅳ. 개인 대 집단
[집단동기와 집단포부] 집단-지향적 동기와 포부
미시간 대학의 Zander와 그의 동료들은 집단동기와 포부에 관한 연구에 가장 크게 기여했다. 그들의 연구에서는 스포츠 활동에 대한 가장 직접적인 시사점을 찾아볼 .. |
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| 혁신의 개념과 적용범위
1. 들어가는 말
혁신(革新)이란 무엇인가 한자어 그대로 표현을 빌리자면 “가죽을 새롭게 한다”는 말이 사전적 의미이다. 그러나 단순히 가죽을 새롭게 한다는 사전적인 의미는 어쩐지 고리타분한 인상을 준다.
이 시대의 최대의 화두는 혁신이라고 말할 수 있을 것이다. 혁신은 이 시대에만 적용된 것이 아니라 우리가 살아온 역사 이래의 최대의 화두로 정의 될 수 있을 것이다... |
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다산 정약용의 토지개혁사상
1. 머리말
조선 후기의 실학자들 가운데서도 가장 우리의 눈길을 끄는 학자가 다산 정약용(1762-1836)이다. 그는 당시 실학을 집대성하였을 뿐 아니라, 학문의 거의 모든 부문에 걸쳐 그의 독자적 학문체계를 수립하였다. 주목할 만한 것은 대부분의 실학자들이 정치의 핵심과는 거리가 멀어 학문의 현실적 실천을 이루지 못한 반면, 그는 한때 정책 담당자로서 개혁을 추진.. |
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| <세부내용>
진료의무
의료법 제16조 제1항은「의료인은 진찰 또는 조산의 요구를 받은 때에는 정당한 이유없이
생략
의료법 제18조 1항은 의료법에 종사하고 자신이 진찰 또는 검안한 의사,
생략
대법원 1996. 2. 23.선고 95누16318호 판결은 산부인과의사가 방학이나 병가기간이 끝나는
생략
앞으로 초고속정보통신망의 확대, 보급되면 약75%가량이 보건의료에 사용되리라고 추정
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| 정치(군주제,민주주의,권위주의), 정부(서구정당,영국정부,민족주의), 테러리즘(테러리즘과 전쟁) 보고서입니다.
목차를 보시면 전체내용을 대략적으로 파악할 수 있습니다. 교수님이 만족할 만한 수준의 레포트입니다.
I. 서론
II. 정치
1. 정치적 지배의 형태
1) 군주제
2) 민주주의
3) 권위주의
2. 민주주의의 전 세계적 확산
1) 공산주의의 붕괴
2) 민주주의가 보편화되는 이유
3) 민주주의의 패러독스.. |
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