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전체
(검색결과 약 25,214개 중 4페이지)
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근무성적평정표
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소속:
평정기간 :
년월일 부터
직급:
년월일 까지
※ 근무성적평정의 신뢰성과 타당성이 보장되도록 객관적 근거에 의하여 종합적으로 분석평가할 것
1. 조정자
위원장
성명:
평정요소 및
평점배점
근무실적 (3.5)
직무수행능력 (5.0)
직무수행태도 (9.0)
직무의 양
직무의 질
전문지식 및 기술
이해·판단력
응용력
업무적응력
책임성
적극성
협조성
방침수용
2. 확인자
직위:.. |
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파크 기획에서 가장 중요한 역량은 고객 경험을 최우선으로 고려하는 기획력이라고 생각합니다.
리조트와 테마파크는 단순한 공간 제공이 아니라, 고객에게 잊지 못할 경험을 선사해야 합니다.
리조트와 테마파크를 기획할 때 가장 중요한 요소는 무엇인가요?
이러한 경험을 바탕으로 리조트와 테마파크 기획 에서도 고객에게 쾌적하고 즐거운 경험을 선사할 수 있을 것입니다.
파크 기획직무에서 가장 중요.. |
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우아한형제들 영업 직무에 입사하기 위해 실무 영업 경험을 쌓았습니다.
보안업체 OOO에서 5개월간 영업사원으로 근무하며 실무영업을 배웠습니다.
우아한형제들 영업 직무에 있어서 저의 경쟁력은 다음과 같습니다.
실무 영업 경험을 가지고 있습니다.
OOO에서 5개월간 영업사원으로 근무하며 실무 영업 경험을 가지고 있습니다.
세상의 이치를 배우기 위해 유연성을 갖춘 인재입니다.
철저한 분석을 한 이.. |
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특히 청년정책 제안활동, 공공기관 인턴 경험, HR 실무교육 등을 통해 제도와 현장을 균형 있게 바라보는 시각을 키워왔습니다.
본인의 경험과 지식을 바탕으로 한국교육학술정보원(KERIS)이 제공하는 서비스 중 혁신적으로 개선할 수 있는 점에 대하여 기술해주시기 바랍니다.
청년 일자리 성과평가 시스템 설계' 팀 프로젝트에서 데이터를 기반으로 정책 제안을 진행한 경험이 있습니다.
인사·행정업무를 .. |
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창업을 했다는 경험은 매우 좋다고 생각합니다.
좋은 사례란 아무나 하기 힘든 경험이나 성과가 잘 드러나는 경험이라 할 수 있습니다.
잘 작성해주셨습니다.
광고에서 부정적인 표현을 작성하지 않듯이 자기소개서에서도 되도록 부정적인 표현은 피해주시는 것이 좋습니다.
앞서 추가한 내용이 있기에 여기서도 다소 간략히 작성해주시는 것이 좋겠습니다.
어려움을 딛고 이겨낸 경험이나 성과가 잘 드러난.. |
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시장을 읽는 통찰력과 고객 분석 경험을 바탕으로, 코레일 네트웍스의 고객의 니즈에 맞는 서비스를 기획하고 싶습니다.
트렌드에 민감한 20대들을 위한 이벤트 기획경험을 바탕으로 기술 변화에 민감한 고객들을 위한 서비스를 기획해 코레일네트웍스에 기여하겠습니다.
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이러한 경험들은 제가 동국제강의 안전환경 직무에서 요구되는 능력을 충분히 갖추고 있으며, 현장에서 발생할 수 있는 다양한 상황에 빠르고 정확하게 대응할 수 있는 기반이 될 것입니다.
왜 동국제강의 안전환경 직무에 지원하셨나요?
안전환경 직무에서 가장 중요한 역량은 '위험분석 능력'과 '문제 해결 능력'입니다.
안전환경 직무에서는 예기치 않은 사고나 위험요소가 발생할 수 있습니다.
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저는 게임을 단순한 오락이 아닌, 플레이어가 '새로운 세계를 경험하는 문'으로 만들고 싶어 게임 디자인(게임기획) 직무를 선택했습니다.
펄어비스에 입사한다면, 플레이어가 '자발적으로 탐험하고 도전하고 몰입할 수 있는' 게임 플레이 구조를 설계하고 싶습니다.
제가 다른 사람에게 꼭 이야기해주고 싶은 경험은 '작은 관찰이 큰 설계를 만든다'는 깨달음입니다.
답변 : 플레이어 경험을 항상 최우선에.. |
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글로벌 인사&인재 육성 직무를 지원한 이유
글로벌 인사&인재 육성 직무 분야에 있어 본인의 직무비전 및 목표
글로벌 인사&인재 육성 직무는 단순한 HR이 아니라, '문화 속에 사람을 심는' 역할이라 생각합니다.
글로벌 인사&인재 육성 직무 분야에 있어 본인의 직무비전 및 목표(800자
입사한다면 이러한 소명을 글로벌 인사&인재 육성 직무 영역에서 어떻게 실현할 수 있을지 함께 기술해 주십시오.
글로.. |
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조직체계와 사회복지실천
조직인의 심리상태에는 긍정적 심리와 부정적 심리상태가 있다. 긍정적 심리상태에는 직무만족 ․ 자기성취 ․ 자아실현 ․ 조직몰입 등이 있고, 부정적 심리상태에는 조직에서의 스트레스 ․ 소외감 ․ 역할갈등 ․ 역할모호성 등이 있다.
직무만족이란 자신이 담당하는 직무와 관련하여 느끼는 전반적인 만족의 정도를 말한다. 한편 사기는 욕구충족이나 직무만족에서 연유되는 것이고 |
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근무고가평정표
소속:
평정기간 :
20 년월일 부터
직급:
20 년월일 까지
※ 근무성적평정의 신뢰성과 타당성이 보장되도록 객관적 근거에 의하여 종합적으로 분석평가할 것
1. 조정자
위원장
성명:
평정요소 및
평점배점
근무실적 (3.5)
직무수행능력 (5.0)
직무수행태도 (9.0)
직무의 양
직무의 질
전문지식 및 기술
이해판단력
응용력
업무적응력
책임성
적극성
협조성
방침수.. |
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저의 강점은 첫째, 기능성 식품 소재 개발에 필요한 원료 분석 경험입니다.
이러한 경험은 단순 이론이 아닌, 실제 식품을 개발하고 제품화하는 전 과정을 경험한 강점이며, 동원F&B 식품연구직무에서도 즉시 투입 가능한 실무형 인재로 기여할 수 있습니다.
원료 분석 능력과 시제품 기획경험입니다.
분석기기 실습 경험이 많고, 관능평가 및 소비자 조사 등 제품 기획과 개발의 전 과정을 수행해 봤기 때.. |
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입사 후, CJ ENM 콘텐츠 디자인팀에서 다양한 프로젝트를 통해 디자인 역량을 더욱 강화하고, 콘텐츠와 사용자의 경험을 연결하는 디자인 전략을 수립하고 싶습니다.
콘텐츠 디자인을 통해 사용자 경험을 개선하고, 콘텐츠와 소비자가 더 밀접하게 연결될 수 있도록 디자인 요소를 효과적으로 활용하겠습니다.
저는 콘텐츠 디자인 관련 다양한 경험과 디자인툴을 활용한 실무능력을 보유하고 있습니다.
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자신의 경험 중 가장 도전적이었던 일은 무엇이며, 극복하기 위해 했던 행동, 노력, 생각을 구체적으로 기술하시오[500자 내]
타인과 함께 협동하여 문제를 해결한 경험과 그 과정에서 본인의 역할, 갈등, 극복을 위한 노력 등을 기술하시오[500자 내]
자신의 경험 중 가장 도전적이었던 일은 무엇이며, 극복하기 위해 했던 행동, 노력, 생각을 구체적으로 기술하시오.
그래서 같은 팀의 과장님과 대리님에.. |
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직무 수행 경험(지원하신 직무를 본인이 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유를 구체적으로 기술해주세요)(1,000자)
그렇기 때문에 일단 서울반도체에 대한 장점을 구체적으로 언급하신 후에 뒷부분의 본인의 장점 부분은 다음과 같이 정리하면 좋을 것 같습니다.
또한 인사팀, 면접관이 가장 궁금한 내용은 상황이나 과정, 생각이 아니라 본인의 노력과 행동이기 때문에 지금의 상황이나 생각 부분은 핵심적.. |
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