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 고문위촉계약서(자문, 위촉서) ( 3Pages )
고문위촉계약서 갑이라 하고, 을이라 하여 아래와 같은 고문계약을 체결하기로 한다. 제1조 【목적】 본 계약은 갑이 을을 갑의 고문으로 위촉하는 업무와 관련하여 갑과 을간의 각종 자문에 관한 제반사항을 정하는 것에 그 목적이 있다. 제2조 【신의성실의 원칙】 ①갑과 을은 신의성실의 원칙에 입각하여 상호 권리를 행사하고 의무를 이행하여야 한다. ②갑은 을에게 각종 자문을 구함에 있어 을이 ..
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 차량관리규정 ( 3Pages )
차량관리규정 제1조【목적】 이 규정은 회사가 보유하고 있는 차량의 실태를 정확하게 파악하여 차량의 가동능률을 향상시키고 효율적인 운영을 도모하는 데그 목적이 있다. 제2조【적용범위】 이 규정은 회사보유 업무용 승용 및 승합 차량에 한하여 적용한다. 다만, 중기차량과 임대차량은 제외한다. 제3조【차량관리책임자】 ① 차량관리책임자란 차량의 관리를 직접 관장하는 자로서 차량이 소속되어 있..
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 차량관리규정 ( 3Pages )
차량관리규정 제1조【목적】 이 규정은 회사가 보유하고 있는 차량의 실태를 정확하게 파악하여 차량의 가동능률을 향상시키고 효율적인 운영을 도모하는 데그 목적이 있다. 제2조【적용범위】 이 규정은 회사보유 업무용 승용 및 승합 차량에 한하여 적용한다. 다만, 중기차량과 임대차량은 제외한다. 제3조【차량관리책임자】 ① 차량관리책임자란 차량의 관리를 직접 관장하는 자로서 차량이 소속..
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 부동산 중개업의 성공조건 및 특성과 성공전략 마케팅 조사분석 ( 8Pages )
부동산중개업의 성공조건 REPORT 공인중개사가 21세기 유망 직업으로 급부상하고 있다. 이처럼 공인중개사가 인기를 모으고 있는 이유는 일정 자격 요건만 갖추면 소자본 창업이 가능하기 때문. 그러나 누구나 부동산 중개업 창업에 나서 성공할 수 있는 것은 아니다. 부동산중개업을 둘러싼 제반 환경과 여건 및 관련 제도가 크게 변화하고 있는 요즘, 본인의 의지나 노력 뿐 아니라 부동산 시장의 시..
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 노동조합의 정의와 기능, 형태, 가입방법과 이유 ( 6Pages )
노동조합의 정의와 기능, 형태, 가입방법과 이유 목차 * 노동조합 Ⅰ. 노동조합의 정의 Ⅱ. 노동조합의 기능 1. 경제적 기능 2. 공제적 기능 3. 정치적 기능 Ⅲ. 노동조합의 형태 1. 직업별 노동조합 2. 산업별 노동조합 3. 기업별 노동조합 4. 일반노동조합 Ⅳ. 노동조합의 가입 방법 1. 클로즈드 숍 2. 오픈 숍 3. 유니온 숍 Ⅴ. 노동조합 가입의 이유 * 노동조합 현대경영사회에서는 노사관계의..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 경쟁적 가치접근에 의한 리더십, 거래적 리더십과 변혁적 리더십 ( 6Pages )
경쟁적 가치접근에 의한 리더십, 거래적 리더십과 변혁적 리더십 목차 * 경쟁적 가치접근에 의한 리더십, 거래적 리더십과 변혁적 리더십 Ⅰ. 경쟁적 가치접근에 의한 리더십 1. 리더십과 의사결정 스타일 1) 리더십 스타일 2) 참여적 리더십 3) 리더십 기술 2. 리더십의 평가와 선택 Ⅱ. 거래적 리더십과 변혁적 리더십 1. 거래적 리더십 2. 변혁적 리더십 3. 슈퍼 리더십 1) 슈퍼 리더십의 정의 2)..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 노인애견사업계획서(경영학) ( 7Pages )
사 업 계 획 서 목 차 1. 사 업 개 요 ■ 애견산업의 성장 ■ 애견에 대한 시각변화와 그에 따른 신종 애견산업 ■ 애견산업의 세분화 ■ 우리의 사업모델(목적) 2. 상품 및 서비스 소개 ■ 애견시장의 성장에 따른 기타 제반 서비스의 성장 ■ 비슷한 포지셔닝의 경쟁 업체들. 3. 마케팅 전략 ■ 마케팅 목표 ■ 마케팅 전략 4. 예 산 ■ 초기 투자비용 ■ 초기 총 투자비용 ■ 월간 지출액 산출 규모..
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사업계획서
 소문화집단으로서X세대의소비자행태에대한실증적연구 ( 10Pages )
소문화 집단으로서 X세대의 소비자행태에 대한 실증적 연구 李東輝 *1) [목차] Ⅰ.연구목적 Ⅱ.문헌조사 Ⅲ.연구방법 Ⅳ.연구결과 Ⅰ.연구목적 소비자의 소비 관련 제반 활동은 소비자마다 각기 그 내용을 달리하고 있다. 이러한 이질적인(heterogeneous) 다양성은 2단계의 배경적 절차에 따라 나타나는데 우선 여러가지 외적 변수들이 소비자의 선호도, 개성, 기억, 학습, 관여도, 동기 등의 소비자 ..
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 글로벌 기업의 법률적 환경과 관리방법 ( 6Pages )
국제법률환경의 개념과 일반적인 국제법률환경의 구성체계에 대해 3가지로 구분하여 정리하였으며, 국제기업의 법률적 환경으로 법적 관할권, 지적재산권, 독과점금지법, 뇌물방지협약 등에 대해 핵심적 내용을 설명한 자료임. 또한, 법률적 환경의 관리를 사전적 대응전략과 분쟁발생 후 대응전략으로 구분하여, 이에 대해 각각 설명한 자료임 1. 국제 법률환경의 성격 2. 국제기업의 법률적 환경 3. 법률..
리포트 > 경영/경제 |
국제법률환경, 국제상사거래법, 국제사법, 국제경제법, 법적 관할권, jurisdiction, 지적재산권, 독과점금지법, 뇌물방지협약, 법률적 환경관리
 실험보고서 - 강의 열처리 전,후에 따른 미세조직관찰 ( 8Pages )
REPORT 『강의 열처리 전,후에 따른 미세조직관찰』 과 목 학 과 학 번 이 름 Ⅰ. 서론 1] 실험목적 재료는 열처리 및 가공과정을 통해서 그 성질이 바뀌게 된다. 기초적인 금속 실험을 통해서 그 재료의 이력을 알아볼 수 있다. 또한 이러한 경도 실험을 통해서 그 재료의 경도를 알 수 있을 뿐만 아니라, 재료의 응용을 위한 데이터를 얻을 수 있다. 경도계의 경도측정 원리를 이해하고 비커스 경..
리포트 > 자연과학 |
 납품 계약서 ( 4Pages )
납품계약서 ___ 주식회사(이하 갑 이라 한다)와___주식회사(이하 을 이라 한다)는 아래와 같이 납품계약을 체결한다. 제1조 (제품의 표시) 1. 납품할 제품은 다음과 같다. --- 품명 SPEC 단가 수량 금액 납기 --- --- 2. 갑과 을은 위 1항을 기초로 하여 상호 합의를 통해 제품의 품종, 수량, 납기를 변경할 수 있다. 제2조 (원부자재) 을은 제품을 제조함에 있어서 갑의 생산지시서에 따라 제품을 제..
서식 > 계약서 |
 0창업의기회와위험부담1 ( 10Pages )
창업의 기회와 위험부담 1.창업기회의 발생 -사업 아이디어의 발견과 가치창조의 사업기회로 전환 창업의 핵심추진요소; 창업기업가, 자원의 동원, 사업기회인식 사업아이디어발견과 가치창조의 사업기회로의 전환 -기회가 어떻게 발생 -어떤상황하에서 창업자에게 발견되는지(어떤과정을 통해서 인식되고 있는지) (1) 사업기회의 범주 주어진 목적달성을 위한 필요한 일련의 호의적인 ..
리포트 > 경영/경제 |
공학, 기술
 개발사업계획 ( 6Pages )
    조합업무 시행대행 용역계약서 재개발사업 200-년. 조합업무 시행대행 용역계약서   00도 00시 권선구 00동 85-91번지 외에 현재 추진하고 있는 지역주택조합 사업에 관련하여 추진위원회 대표인 외인(이하 甲 이라 칭함)과 조합업무 대행사 주식회사 (이하 乙 이라 칭함)은 다음과 같이 지역주택조합 A.P.T 사업에 관한 업무 대행계약을 체결하고 다음 각 사항을 신의와 성실의 원칙에 입각..
비지니스 > 사업계획서 |
 자산 규모의 변동이 없는 경우 혹은 수축의 경우의 구조조정 방법 ( 2Pages )
자산 규모의 변동이 없는 경우 혹은 수축의 경우의 구조조정 방법 1. 자산의 규모 변동이 없는 경우 ① 사내분사 거대 조직을 소규모의 조직으로 분할하여 사업 실행의 권한 및 책임을 광범위하게 위양하는 것을 사내 분사라 한다. 사내분사는 기존 조직의 복잡한 제반 절차나 의사 결정의 프로세스에 얽매이지 않고 신속하게 신규사업을 개발, 수행할 수 있도록 충분한 독자성을 확보할 수 있다는 장점이 ..
리포트 > 경영/경제 |
 전략적 인적자원관리 ( 2Pages )
전략적 인적자원관리 전반의 검토 (Strategic HRM) Ⅰ. 전략적 인적자원관리의 의의 및 대두배경 1. 의의 전략적 인적자원관리란 조직의 전략수립과 실행 시, 인적자원에 대한 제반 요건과 각 인사관리 기능을 고려하려 조직전략 수립하는 것을 의미한다. 즉 인사관리가 기업의 목표 및 가치창출에 기여하는 핵심부서라는 인식하에, 조직의 전략목표 반영하여 전략경영과정과 연계하고, 인적자원관리 기능 ..
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