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| 정부주도형 사회복지와 민간주도형 사회복지
1601년 영국의 구빈법에서부터 국가가 사회복지에 직접 개입하기 시작하였으나, 국가가 사회복지서비스 전달체계의 중심이 된 것은 역사가 그다지 길지 않다. 사회복지가 정책의 주요 관심사가 된 것은 19세기 말부터 시작된 "빈곤의 사회적 책임"에 대한 발견, 사회복지가 단순히 빈곤층의 구제뿐이 아니라 다른 사회경제적 환경에 큰 영향을 준다는 사실에 대.. |
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| 생계형 신용불량자 대책
Ⅰ. 열면서
신용불량자 정책에 대해서 많은 사람들은 자신이 진 빚은 자신이 알아서 해결해야지 국가가 나서서 구제해 줄 필요가 있느냐 는 반응을 보이곤 한다. 그러나 현재 경제 인구의 16%가량을 차지하는 신용불량자와 가계 빚이 500조를 넘은 현실에서 이것은 감정적으로 대할 문제가 아니며 개인의 문제라고 보기에는 이미 심각한 수준에 이르고 있음을 직시할 필요가 있다.
2.. |
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| 가족복지의 개념 정의
가족복지란 가족의 복지를 추구하기 위한 인간의 공동체적 노력을 의미한다. 가족복지의 개념은 시대와 문화적 환경에 따라 다양한 의미를 포함할 수 있으며, 여러 학자들에 따라 다르게 정의된다.
가족복지란 가족의 욕구를 자력으로 충족할 수 있도록 그 잠재력을 개발시켜 주거나, 가족문제의 예방 및 해결 등에 전문적 지식과 기술을 동원한 제도적 ․ 정책적 ․ 기술적 서비스로서.. |
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| 능력개발 – 능력중심의 채용 방안
목 차
Ⅰ. 서 론
1. 현대시대의 채용문제점
2. 능력개발 중심 채용문화 방안 토론회
Ⅱ. 능력개발 중심 채용문화 활성화 방안
1. 능력개발 중심의 채용문화란
2. 합리적 선발도구
Ⅲ. 능력중심 채용 장단점과 기업에서 추구하는 방향
1. 능력중심 채용의 장단점
2. 기업에서 추구하는 인재상
Ⅳ. 결 론
1. 향후 전망
◎ 참고문헌
Ⅰ. 서 론
1. 현대시대의 채용문제점
요즘 .. |
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| 승진제도에 대하여 설명하라
Ⅰ. 서설
조직구성원의 입장에서는 승진은 조직구성원 개인의 자아발전의 욕구를 충족시키며 조직의 입장에서는 효율적인 인적자원개발의 근간이 된다. 그러므로 승진에 대한 관리는 전체적인 인사관리활동이 성공적인가 아닌가의 여부를 결정하는 인사관리의 핵심적 영역을 차지함
이같은 조직의 측면에서나 그 조직의 구성원 개개인의 측면에서나 다같이 중요한 의미를 가지.. |
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| [여성학] 가족친화정책 - 직장문화를 중심으로
[목 차]
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 가족친화정책
1. 가족친화의 개념
1) 가족친화정책의 개념
2) 가족친화경영의 개념
2. 가족친화를 위한 정책의 배경
3. 가족친화제도의 필요성
1) 여성인력의 활용 제고 필요
2) 개인의 의식과 생활방식 변화
3) 기업의 경쟁력 강화 필요
4. 가족친화제도의 발전과정
Ⅲ. 가족친화 정책의 실태
1. 가족친화정책의 내용
1) 가.. |
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| [여성학] 가족친화정책 - 직장문화를 중심으로
[목 차]
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 가족친화정책
1. 가족친화의 개념
1) 가족친화정책의 개념
2) 가족친화경영의 개념
2. 가족친화를 위한 정책의 배경
3. 가족친화제도의 필요성
1) 여성인력의 활용 제고 필요
2) 개인의 의식과 생활방식 변화
3) 기업의 경쟁력 강화 필요
4. 가족친화제도의 발전과정
Ⅲ. 가족친화 정책의 실태
1. 가족친화정책의 내용
1) 가.. |
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| 변화해가는 가족의 모습
[가족의 오늘과 내일]
‘피는 물보다 진하다.’라는 말이 있다. 이는 가족의 중요성과 소중함을 새삼 일깨워주는 말이라고 할 수 있다. 이처럼 가족은 우리에게 매우 친숙한 집단이다. 또한 가족은 역사적으로 볼 때 모든 사회의 가장 중심적인 사회제도였다. 가족은 개인들에게 태어나서 죽을 때까지 친밀하고 지속적인 상호작용을 제공하고 사회와 중재하는 역할도 한다. 이렇게 .. |
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| 사회복지의 협의의 개념과 비교 설명하고 실천학문으로서의 사회복지의 목적에 대해 설명하시오
사회복지의 개념은 크게 협의적 개념, 광의적 개념, 최광의적 개념 등의 세 가지로 구분할 수 있다. 협의적 개념에 의한 사회복지란 사회복지의 대상을 전체 국민 중에서 좀 더 한정된 '사회적 약자'또는 '사회적 낙오자'등으로 하여 그들의 구제, 보호, 갱생 등을 위해 도움을 주는 시책과 방법의 총화를 의.. |
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| 사회복지서비스와 사회사업 및 사회복지사업과의 관계
일반적으로 사회복지서비스와 유사한 개념으로 사용되어 돈을 일으킬 수 있는 용어들이 있다. 사회사업(Social Work)과 사회복지사업이 그것이다. 먼저, 사회사업(social work)은 개별지도(case work) 집단지도(group work)및 지역사회조직(community organization)등의 원리나 기술을 적용하여 구체적이고 개별적으로 개입하는 실천방법을 의미한다.
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| Ⅰ.동양 사상의 원류
1. 유학
- 중국(제자백가) - 유학 : 공자(仁, 禮), 맹자(義)↔ 순자(禮) ⇒ 성리학
- 인도 - 불교(연기, 사성제, 삼법인설) ⇒ 대승불교
공 자
맹 자
순 자
혼란 원인
․도덕적 타락
․욕심 : 착한 본성을 가림
․두려움 : 주저하게 됨
․희소성의 원칙
극복 방안
․도덕(仁)의 회복→인간다움
․[仁者人也] → 孝, 悌
․효와 우애 바탕 → 愛人
․己所不慾勿施於人
․追己及人
․仁 : 내면, 마음, 개.. |
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| ○ 정보화 문제
과 목 명
:
클릭 ^^
담 당 교 수 님
:
클릭 ^^
학 과
:
클릭 ^^
학 번
:
클릭 ^^
이 름
:
클릭 ^^
○ 정보화 문제
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 정보화의 영향
2. 정보화로 인한 사회문제
1) 개인정보 침해유형과 사례
2) 정보화문제의 현황과 격차
3) 사이버시대의 문제점
3. 정보화문제의 해결 방안
1) 개인정보보호제도의 개선 방안
2) 노인정보화 해결 방안
3) 농어촌정보화 해결 방.. |
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| 아담스 스테이시의 공정성이론을 바탕으로 임금관리 중 하나인 연봉제에 대하여 과제를 제출하시오
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 임금관리의 주요과제
2. 아담스 스테이시의 공정성이론
3. 임금관리 중 하나인 연봉제의 개념
4. 연봉제의 목적 및 특징
5. 연봉제의 유형
6. 연봉제의 장단점
7. 연봉제와 공정성이론과의 관계
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
아담스 스테이시의 공정성이론을 바탕으로 임금관리 중 하나인 .. |
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| 1920년 이전 미국 사회복지실천의 발달 - 사회진단 이전의 시기
1860년부터 1865년까지 6년간 계속되었던 시민전쟁을 주목한다는 것은 매우 의미있는 일이다. 왜냐하면 시민전쟁은 당시 미국 사회를 다른 모습으로 변화하게 하는 중요한 이정표가 되었기 때문이다.
특별히 사회복지 또는 사회복지실천과 관련하여 관심을 가지고 분석해 보아야 할 부분이 시민전쟁과 관련하여 그 안에 내재하고 있다.
그 이.. |
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| 성과주의 인사관리 정착을 위한 인사평가제도 변화 방향
1. 기존의 문제점
우리나라 평가제도는 그 동안 가족주의 조직문화를 반영한 연공 위주의 평가방법을 취하는 경우가 많았다. 연공위주의 평가가 경우에 따라서는 효율적일 수 있으나 오늘날과 같이 사람이 가지고 있는 지식과 창의성에 의해 생산성이 결정되는 사회에서는 연공보다 개인의 능력을 중시하는 평가방법이 바람직하다는 것이 중론이다... |
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