전체 (검색결과 약 61,518개 중 36페이지)

 성과문화,성매매,성상품화,성매매특별법, ( 19Pages )
‘성 매매로 알아보는 성 상품화’ contents - 성 상품화란 이유 여성 혹은 남성의 ‘성’을 이윤창출의 도구로 사용하는 것. 산업 혁명 이후의 자본주의 사회에서는 모든 것이 상품화, 성적 본능 자극하여 상품에 대한 흥미를 끌고자 성을 이용. 여성을 남성의 성욕의 대상으로 보는 남성 중심의 사고 방식 다양한 성 상품화 행태. 아이돌의 성 상품화 다양한 성 상품화 행태. 2. 각종 Girl 산업 이종격투기..
리포트 > 법학 |
 미스터피자마케팅,미스터피자브랜드,브랜드마케팅,서비스마케팅,피자산업,피자시장,여성마케팅 ( 40Pages )
피자의 중심에서 여성을 외치다. 조사 목적 기업 분석 제품 분석 산업 분석 설문지 분석 마케팅 분석 전 략 결 론 목 차 “여성 마케팅” “Well-being Food” 조 사 목 적 기 업 분 석 연 혁 1990 ㈜ 한국 미스터피자 설립, 이대점 오픈 1999 회사로고, 캐릭터 변경, 100호점 오픈 2002 패스트리 도우 출시 고구마로 만든 스위티피자 출시 멕시칸 퓨전 피자 또띠아피자 출시 2004 페타 레인보우 피자..
리포트 > 경영/경제 |
 학교 부적응 적 행동을 나타내는 학생들 대상 집단프로그램 기획(11session) 사례 시연 보고서 ( 16Pages )
학교 부적응 적 행동을 나타내는 학생들 대상 집단프로그램 보고서입니다. 주요내용은 별첨부분입니다. 별첨1) 과정별 구체적 프로그램 기획 (11 session) 표로되어있으며 내용이 잘짜여있습니다. 별첨2) 시 연 목 차 (1) 학교 부적응에 대한 정의 (2) 클라이언트 선정 (3) 클라이언트의 상황 및 욕구파악 (4) 목표설정 (5) 과정별 구체적 프로그램 기획 (11 session) (6) 프로그램 운영 (7) 평가 ..
리포트 > 교육학 |
집단프로그램, 집단사회사업, 집단청소년프로그램, 프로그램구성, 프로그램개발, 사회복지실천기술론, 학교부적응프로그램, 집단사회사업사례시연
 LG디스플레이 공정장비 첨삭자소서 (4) ( 24Pages )
하지만 맡은 일을 끈기 있기(게)해 나가지 못하면, 앞으로 닥칠 수많은 어려움 또한 극복하지 못한다는 생각에 포기하지 않았습니다. 하지만 맡은 일을 끈기 있게 해 나가지 못하면, 앞으로 닥칠 수많은 어려움 또한 극복하지 못한다는 생각에 포기하지 않았습니다. 주술호응에서 벗어난 비문입니다.문법에 맞는 문장으로 다듬었으니 참고하시기 바랍니다.) 그래서 가만히 컴퓨터 앞에 앉아 정보를 찾느니, ..
서식 > 자기소개서 |
, 좋다, 많다, 만들다, 문장, , , 받다, 이다, 이다, 나누다, 준비, 할머니, 표현, 위해, 이용, , 공정, 팀원, 진행
 방문학습시장 활성화방안보고서 ( 19Pages )
방문학습시장 활성화방안 보고서에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다. 방문학습시장 활성화방안 목차 1.서론 3 1) 연구 동기 및 방법 3 2) 방문학습지에 대한 이해 3 2.본론 5 1) 시장분석 및 현황 5 2) 방문학습 기업 소개 (구몬, 씽크빅, 눈높이) 9 3) 해결전략 및 기대효과 10 3.결론 및 요약 13 4.참고문헌 14 1.서론 1) 연구 동기 및 방법 최근 위기를 겪고 있는 서비스 기업을 모색하던 중, 온라..
리포트 > 경영/경제 |
방안, 활성화, 방문학습시장, 방문, 학습, 활성화방안, 시장
 [동기부여의 개념] 동기부여의 의의와 과정, 동기부여이론의 흐름 ( 5Pages )
[동기부여의 개념] 동기부여의 의의와 과정, 동기부여이론의 흐름 목차 동기부여의 개념 I. 동기부여의 의의 II. 동기부여의 과정 III. 동기부여이론의 흐름 * 참고문헌 ...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [직장에서의 동기부여] 종업원들에 대한 동기부여 ( 5Pages )
[직장에서의 동기부여] 종업원들에 대한 동기부여 목차 [직장에서의 동기부여] 종업원들에 대한 동기부여 1. 근로시간의 단축 2. 자극적 임금제도 3. 부가급부 4. 승진 5. 인정 6. 인간관계훈련 7. 감수성훈련 8. 커뮤니케이션의 개선 9. 종업원 상담제도 10. 인간존중경영 11. 직무재설계 12. QWL의 설계 * 참고문헌 ...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 동기부여에서 보상의 무효화 ( 5Pages )
동기부여에서 보상의 무효과 1-1. 촛불실험 실험 과정 그림과 같이 초와 압정, 성냥을 주고 “촛불을 벽에 붙이되, 촛농이 테이블에 떨어지지 않도록 해야 합니다”라는 문제를 제시후 “문제를 푸는 시간을 측정 후 상위 25% 이내로 빨리 푸는 사람은 5$, 가장 빨리 푼 사람은 20$를 포상한다고 하였다. 그 후 상금으로 동기부여 된 그룹과 동기부여가 되지 않은 그룹을 비교한다. 동기부여에서 보상의 무효..
리포트 > 사회과학 |
 [동기부여이론] 욕구단계이론, XY이론, 동기-보건위생이론 ( 4Pages )
[동기부여이론] 욕구단계이론, XY이론, 동기-보건위생이론 목차 동기부여이론 I. 욕구단계이론 II. X이론과 Y이론 III. 동기-보건위생이론 * 참고문헌 ...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [동기부여] 동기부여의 요인과 이론 ( 9Pages )
[동기부여] 동기부여의 요인과 이론 목차 동기부여 Ⅰ. 종업원의 행동유발과 동기부여 Ⅱ. 동기부여의 요인 Ⅲ. 동기부여의 이론 1. 매슬로우의 욕구계층이론 2. 앨더퍼의 ERG이론 3. 허즈버그의 동기부여에 관한 양요인이론 4. 포터와 로울러의 동기부여모형 5. 스미스의 노력-만족-보상모형 6. 져고폴로스의 통로-목표이론모형 7. 페스틴저의 인지부조화이론모형 8. 아담스의 공정성이론모형 동기..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 동기부여의 내용이론 ( 33Pages )
본 자료는 동기부여의 내용이론에 대해 소개한 자료로 동기부여의 개념과 동기부여의 접근방법 그리고 매슬로우의 욕구단계이론, 허즈버그의 2요인 이론, 알더퍼의 ERG 이론, 맥클리랜드의 성취동기이론, 맥그리거(Doulglas McGregor) X-Y이론 등에 대해 상세하게 설명한 자료임 제 1 절 동기부여의 개념 제 2 절 동기이론의 접근방법 제 3 절 동기부여의 내용이론 제 1 절 동기부여의 개념 1. 동기부여..
리포트 > 경영/경제 |
동기부여, 동기부여 내용이론, 욕구단계이론, 2요인 이론, ERG 이론, 성취동기이론, X이론, Y이론, 존재욕구, 관계욕구, 성장욕구
 동기부여의 내용이론에 대해 설명 ( 5Pages )
동기부여의 내용이론에 대해 설명에 대한 레포트 자료. 동기부여의 내용이론에 대해 설명하시오 목차 동기부여의 내용이론에 대해 설명하시오 I. 5단계 욕구이론 II. ERG이론 III. 동기-위생이론 IV. 성취동기이론 1. 권력욕구 2. 친화욕구 3. 성취욕구 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 동기부여 이론분석과 동기부여 기업사례분석 및 기업내 동기부여 성공위한 실천방안 제시 ( 9Pages )
동기부여 이론분석과 동기부여 기업사례분석 및 기업내 동기부여 성공위한 실천방안 제시 레포트 입니다. 동기부여에 대한 핵심내용분석과 요약을 토대로 저의 개인적인 생각을 더해 작성하였습니다. 연세대학교 조직행동론 전공수업 기말고사 대체과제로 제출해 높은 평가를 받았습니다 1. 동기부여 정의 2. 기업내 동기부여의 중요성 3. 동기부여이론 연구 (1) ERG이론 (2) 2요인이론 (3) 매슬로우의 ..
리포트 > 경영/경제 |
동기부여 사례, 임파워먼트, 인적자원관리, 동기부여이론, 모티베이션, 동기부여 기업, 동기부여 중요성, 직원 동기부여, 스타벅스 동기부여, 대한항공 동기부여
 동기부여이론,동기부여 과정이론 및 통합이론,동기부여내용이론,브롬의기대이론,공정성이론 ( 19Pages )
동기부여 이론 유머의 품격 How to make PowerPoint humorous 동기부여 이론 STORY FIRST Contents 목차 Ⅰ. 동기부여의 개념 동기의 의의 2. 동기부여의 의의 3. 동기부여의 과정 Ⅱ. 동기부여 내용 이론 1. 동기부여이론의 구분 2. 동기부여의 내용이론 Ⅲ. 동기부여 과정 이론 3. 동기부여의 과정이론 4. 동기부여 통합이론 동기부여 과정이론 STORY FIRST 1. 동기부여의 과정이론 1) 브룸의 기대이론 개인..
리포트 > 사회과학 |
 [동기부여의 개념] 동기부여의 의의와 과정 ( 3Pages )
[동기부여의 개념] 동기부여의 의의와 과정 1. 동기부여의 의의 동기부여는 개인이나 집단이 자발적 ․ 적극적으로 책임을 지고 일을 하도록 의욕이 생기게끔 그 행위의 방향과 정도에 영향을 주며, 목표달성을 위한 행동을 유발시키는 역동적인 과정을 의미한다. 경영자의 기본적 과업을 종업원이 능력을 발휘하여 직무를 효과적으로 수행해 가도록 하는 것이다. 종업원의 업무수행 성과는 능력과 자발적 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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