|
|
|
전체
(검색결과 약 26,487개 중 34페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 캠브리지 테크노 폴에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.
1장 캠브리지 테크노 폴의 개요
2장 캠브리지 테크노 폴의 지역 혁신체계 분석
3장 캠브리지의 공동체 의식
4장 기타 요인들
5장 기타 요인들
6장 정책적 시사점
캠브리지 테크노 폴 캠브리지 테크노 폴의 개요
캠브리지 테크노 폴은 켐브리지 시를 중심으로 반경 약 15마일 내에 입지하고 있는 첨단산업의 지리적 집적지를.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 피아제의 생애와 업적 및 인간관
I. 피아제의 생애와 업적
피아제는 1896년 스위스의 뉴사텔에서 태어났다. 그의 아버지는 주의깊고 논리적인 증세학자였고 어머니는 매우 감정적이며 정서적으로 불안정한 여성으로 때로는 가족 내에 긴장된 분위기를 조성하기도 하였다. 피아제는 매우 엄격한 가정교육을 받았으며 어릴 때부터 천재적인 과학자로서의. 소질을 보였으며, 10세 때 공원에서 본 알비노스페.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 청소년상담자의 자질과 역할에 대한 레포트 자료입니다.
CONTENT
청소년상담자의 자질과 역할
I. 청소년상담자의 인성적 자질
1. 심리적 안정과 성숙
2. 인간에 대한 깊은 이해
3. 공감적 이해
4. 일치성
5. 윤리
II. 청소년상담자의 전문적 자질
1. 상담이론에 대한 이해
2. 상담기법의 활용
3. 청소년의 발달적 특성에 대한 이해
4. 청소년 심리검사자로서의 전문성
5. 청소년상담 프로그램 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 행소법상의 소송참가제도
I. 들어가며
1. 소송참가의 의의
행정소송법상 소송참가제도란 소송의 계속 중에 제3자가 자기의 법률상의 지위를 보호하기 위하여 그 계속중인 소송에 참가하는 것을 의미한다.
2. 필요성
이러한 소송참가제도는 소송상의 분쟁을 합일적으로 해결하고 특히 독립당사자 참가에서 소송의 결과에 따른 제3자의 이익을 보호하는 측면에서 필요하다.
II. 제3자의 소송참가
1. 제도.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 정보요구사항의 결정에 대한 전략 접근 방법
1. 정확하고 완전한 요구사항을 얻어내기가 어려운 이유
① 정보처리자 및 문제 해결자로서의 인간의 제약점
② 정보 요구사항의 다양성 및 복잡성
③ 요구사항을 규정하는데 있어서 사용자들과 분석가들 사이에 복잡한 형태의 상호작용
④ 요구사항을 제시하기를 꺼리는 사용자들의 존재
2. 정보 요구 사항의 세 가지 수준
1) 조직 수준의 정보 요구사항
전체적.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 고령소비자교육(노인소비자교육)의 내용과 방법 및 필요성
목차
고령소비자교육의 내용과 방법
Ⅰ. 고령소비자교육의 필요성
1. 법적 측면
1) 소비자 기본법
2) 고령자 관련법
2. 행정적 측면
3. 고령 소비자정책의 문제점과 발전방향
Ⅱ. 고령소비자교육의 내용과 방법
1. 소비자교육 내용
2. 소비자교육 방법
고령소비자교육의 내용과 방법
1) 고령소비자교육의 필요성
노인을 대상으로 하는 소.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지사의 문제 및 과제
우리나라의 경우 전문 직업의 세계에서 사회복지의 역할과 위치는 뜨거운 논란이 되고 있다.
많은 사회복지사가 배출되고 있음에도 불구하고 실제 사회복지실천 현장에서 활발하게 일하는 사회복지사는 매우 적은 실정이라 할 수 있다. 이런 현상에 대한 중요한 이유들로는 사회복지사의 장시간 노동과 열악한 근무환경, 경제적 처우, 전문직 종사자로서의 사회적 인식 미흡 등.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 다문화가정 자녀의 상담 및 생활지도와 상담이 다문화가정에 미치는 영향
목차
Ⅰ. 다문화가정 자녀의 상담
1. 다문화상담이론
1) 메타이론
2) 상담의 초점
3) 문화 정체감
4) 훈련의 목표
5) 이론의 다양성
6) 의식의 평등화
2. 개인상담 및 집단상담
3. 다문화 개인상담
4. 다문화 집단상담
1) 집단상담의 목표
2) 집단상담 시간
5. 다문화 상담자로서의 교사
1) 지도력
2) 모델
3) 상호이해의 촉진자.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 근기법상 시용계약에 대한 검토
Ⅰ. 서설
1. 의의
시용이란 사용자가 근로자를 본채용하기 직전에 일정한 기간 동안 정규 종업원으로서의 적격성 유무 및 본채용 가부를 판정하기 위하여 시험적으로 사용하는 것을 말한다.
2. 제도의 취지
시용은 근로자를 기업조직에 확정적으로 편입시키는데 신중을 기하기 위하여 정규사원으로 임명하기 전에 일정한 기간을 설정하여 근로자의 직업적성과 업무능력 등.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 중년기(성인 중기) 노부모와의 관계
중년기 성인은 부모세대에게 예전처럼 더 이상 의지할 수 없음을 알고, 오히려 부모세대가 자신들에게 의지한다는 것을 깨닫게 된다. 특히 중년기는 부모세대가 신체적으로 노화나 질병으로 어려움을 경험하고, 경제적으로나 심리적으로 의존적인 시기이므로 이들에 대한 부양자로서의 역할이 강조된다. 자신이 중년기 위기를 경험하면서 동시에 노부모에 대한 신체적 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 켈리(Kelly)의 구성개념이론(개인구성이론)에 대한 레포트 자료입니다.
켈리(Kelly)의 구성개념이론(개인구성이론)
목차
켈리(Kelly)의 구성개념이론(개인구성이론)
I. 켈리의 생애
II. 주요 개념
1. 과학자로서의 인간
2. 개인구성개념
III. 개인구성개념 요인
1. 개인
2. 과정
3. 심리적으로
4. 통로화된
5. 방식
6. 그가
7. 예견하는
8. 사건
IV. 사회복지실천과의 연관성
* 참고.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [지역사회복지 원칙] 지역사회복지의 목표와 원칙에 대한 레포트 자료.
[지역사회복지 원칙] 지역사회복지의 목표와 원칙
목차
지역사회복지의 목표와 원칙
I. 지역사회복지의 목표
II. 지역사회복지의 원칙
1. 일반적 원칙
1) 지역사회의 자주성 중시의 원칙
2) 과정지향의 원칙
3) 조정의 원칙
4) 합의의 원칙
5) 능력 부여자로서의 역할의 원칙
2. 레인 보고서
3. C. F. Mcneil.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 저는 그동안 다양한 HR 실무 경험을 통해 이 직무에 필요한 역량을 쌓아왔으며, 특히 외국계 기업의 구조에 대한 이해와 글로벌 커뮤니케이션 기반 실무에 강점을 가지고 있습니다.
글로벌 HR 프로세스의 로컬 실행자로서의 실무 경험을 쌓고 싶다는 점입니다.
글로벌 커뮤니케이션 기반 HR 운영 실행력 강화'입니다.
글로벌 HR 실무, 본사와의 협업, 현지 실행자로서의 경험은 계약직이라는 틀을 넘는 가치.. |
|
 |
hr, 경험, 글로벌, 싶다, 채용, 관리, 실무, 협업, 인사, 오다, 실행, 조직, 기반, 구성원, 정리, 교육, 이다, 본사, 설계, 라쿠텐 |
|
|
|
|
 |
|
| 근기법상 사용자 개념과 사용자 개념의 확대문제
I. 서
1. 사용자의 의의
사용자는 근기법이 정하고 있는 근로조건에 관한 사항을 준수할 의무를 지고 그 위반에 따른 법적 책임을 부담하는 자로, “사업주 또는 사업경영담담자, 기타 근로자에 관한 사항에 대하여 사업주를 위하여 행위하는 자”이다.
2. 입법 취지
근기법에서 사용자의 개념을 규정한 취지는, 근로자의 보호를 위하여 동법이 정한 최저 근.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 자원봉사자의 배치와 업무부여
자원봉사활동에 관한 기획이 구상되어 자원봉사 지원자를 모집하여 교육훈련이 끝나면 자원봉사자를 배치하게 되는데, 기관이 자원봉사자들의 서비스로부터 최대의 효과를 기대하고 자원봉사자 역시 만족을 얻게 하려면 자원봉사자로서의 자격이 충분한지 세심한 선발과정을 통해서 선발하여, 교육 ․ 훈련시키고, 가장 적합하고 가진 능력을 최대한 발휘할 수 있는 업무를 부.. |
|
|
|
|
|
|
|
