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 [표준시간] 표준시간의 의의(개념정의), 표준시간 목적과 기능 ( 6Pages )
[표준시간] 표준시간의 의의(개념정의), 표준시간 목적과 기능 목차 표준시간의 의의 Ⅰ. 표준시간의 정의 1. 열차 표준시각표 2. 표준시각표가 지켜지는 전제 3. 표준시간이란(표준시간 설정의 물리적 조건) Ⅱ. 표준시간의 목적과 기능 Ⅲ. 표준시간의 구성과 용어 1. 표준시간의 구성 2. 구성요소의 정의 표준시간의 의의 I. 표준시간의 정의 (1) 열차 표준시각표 표준시간과 매우 흡사한 명칭..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 [언어지도] 유아의 언어발달에 영향을 미치는 개인적인 요인 ( 3Pages )
[언어지도] 유아의 언어발달에 영향을 미치는 개인적인 요인 언어는 인간에게만 고유하다. 언어는 추상적인 규칙체계로 되어 있어 다양한 기능을 한다. 언어는 수용언어와 표현 언어로 나뉜다. 수용언어에서 음성언어에 해당되는 것이 듣기이고 문자언어에 해당하는 것이 읽기이다. 표현 언어에서 음성언어에 해당하는 것이 말하기이고 문자언어에 해당되는 것이 쓰기이다. 언어의 영역에는 음운론, 형태..
리포트 > 교육학 |
 아이디어 판정 ( 28Pages )
아이디어 판정 목 차 창의적 문제해결 과정 1. 문제 정의 2. 아이디어 창출 3. 평가와 판정 가. 아이디어 판정 나. 아이디어 판정의 중요성 다. 훌륭한 판정이란 4. 비판적 사고 가. 비판적 사고란 나. 비판적 사고자가 갖추어야할 소양 5. 여러가지 선택 중 순위 매기기 ( 가중순위결정법 ) 6. 아이디어 판정 가. 아이디어 판정 순서 나. 가중순위 결정법 창의적 문제해결 과정 문제 해결 1...
리포트 > 경영/경제 |
 SSAT시험 삼성직무적성검사 종합분석과 삼성의 인재상 및 SSAT 지적능력검사 직무능력검사 풀이 및 상식 용어정리 ( 80Pages )
SSAT, SSAT시험, 삼성직무적성검사, 삼성의인재상, SSAT 지적능력검사, SSAT 직무능력검사, SSAT 상식, 지적능력검사, 직무능력검사 삼성직무적성검사 SSAT시험 종합분석과 삼성의 인재상 및 SSAT 지적능력검사 직무능력검사 풀이 및 상식 용어정리 1. 신입사원 채용의 전제조건 2. 삼성이 추구하는 인재상 3. 채용제도 4. 삼성직무적성검사 SSAT에 대한 이해 (1) SSAT의 개발 배경 (2) SSAT란 (3) SSAT 개..
서식 > 이력서 |
SSAT, SSAT시험, 삼성직무적성검사, 삼성의인재상, SSAT 지적능력검사, SSAT 직무능력검사, SSAT 상식, 지적능력검사, 직무능력검사
 G전관의 공정능력관리기법 ( 7Pages )
<사례연구> G전관의 공정능력관리기법1)1) 이 사례는 실제로 ○○ 전관에서 최근에 사용하고 있는 기법이다. 회사측의 보안상의 요구로 인해 G전관이라고 하였다. ■ 최근 품질관리가 생산담당자만의 관심사가 아닌 경영자를 포함한 조직의 모든 사람이 그 책임을 나누어 갖는다는 전사적 품질관리가 품질 향상의 방법으로서 제시되고 있다. 이 전사적 품질관리(TQC)를 가능하게 하는 전제조건으로는 품질을 ..
리포트 > 경영/경제 |
경영, 경제
 [경영학] 인간관계론 ( 7Pages )
인간관계론 제1절 부하 ․ 후배의 지도 Ⅰ. 리더십 1. 리더십의 전제조건 ① 일에 필요한 정보를 정확히 전달해 줄것 ② 일에 대한 의견을 경청해 줄것 ③ 지나친 간섭이나 잔소리를 하지 말고, 자율적으로 일을 하게 해줄 것 ④ 일에 대한 노력은 올바로 평가해 줄것 ⑤ 규율을 어기는 자를 단속해 줄것 ⑥ 일의 계획을 빈틈없이 세워서 헛일을 하지 않도록 해줄 것 2. 리더십의 종류 (1) 자립심이 강할 경우 ..
리포트 > 경영/경제 |
 인센티브 지급방안(2011년) ( 14Pages )
2011년 인센티브 지급방안으로서 사업팀별 구분손익관리제에 의한 인센티브 지급 방법과 절차 등을 소개하고 있음 총 14페이지이며 목차는 아래와 같음 목적 개요 관련 인프라 관련 절차 기대효과 개요 첨부 : 1. 비용배분 기준(안) 2. 인센티브 시뮬레이션 시트 목적 개요 관련 인프라 관련 절차 기대효과 개요 첨부 : 1. 비용배분 기준(안) 2. 인센티브 시뮬레이션 시트 가. 지급 대..
비지니스 > 경영관리 |
인센티브, 성과급
 [장애인복지론] 지역사회와 그룹홈 ( 13Pages )
목 차 Ⅰ.서론 Ⅱ. 본론 1. 정신지체인의 특성 2. 그룹홈의 특성 3. 그룹홈 등장의 배경 4. 지역사회통합 5. 지역사회로의 통합을 이끄는 긍정적인 요소 6. 지역사회활동에의 참여경험의 제한 7. 해결방안 Ⅲ. 결론 참고문헌 Ⅰ서론 장애인 서비스의 개발은 제 2차 세계대전 이후 서루 사회의 주요한 변화와 서비스 개발을 위한 광범위한 노력의 결과로 보아야 한다. 제 2차 세계대전 이후..
리포트 > 사회과학 |
 국제마케팅,GODHLWLSCNFAKZPXLD,WLSFH,WLSFHTHWN,THWNAKZPXLD,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 22Pages )
국제마케팅 -진로- (주)진로 [목차] Ⅰ. 서론 1.선정이유 2.기업소개 및 연혁 3.국내현황 1)경쟁구도 2)시장특성 3)경쟁업체별 전국 시장 점유율 Ⅱ. 본론 4.해외진출현황 1)일본시장 진입전략 2)중국시장 진입전략 3)미국시장 진입전략 5.중국시장에 대한 진출방법 및 유통전략 1) 중국시장을 선택한 이유 2) 중국 시장으로의 진출 현황 3) 기존 진출방식의 문제점 Ⅲ. 결론 6.발전방향 Ⅰ..
리포트 > 경영/경제 |
 전기에너지-태양,풍력,전기설비 ( 44Pages )
목 차 내 용 쪽 수 1. 서론 2. 전력계통 운영 및 확충계획 2.1 전력계통현황 2.1.1 한국전력공사 전력계통 및 시설현황 2.1.2 열병합발전소 전력계통 및 시설현황 2.1.3 인천국제공항 전력계통 및 설비 현황 2.2전력공급 및 운영실적 분석 2.2.1전력시설 운영실적 2.2.2전력수요 계획 및 실적의 비교 2.3시설 확충계획 2.3.1공항시설 개발계획 2.3.2공항 주변지역 개발계획 3.중장기..
리포트 > 경영/경제 |
 SSAT 종합분석 연구 ( 17Pages )
SSAT 종합분석 연구 1. 신입사원 채용의 전제조건 ․주식회사의 생리 ․소수정예화 : 고비용 저효율 타파 2. 삼성이 추구하는 인재상 (1) 열린 마음 삼성이 지향하는 열린 사람은 인간미와 도덕성으로 충만한 마음을 지닌 사람입니다. 이는 비뚤어진 것은 바로 고치도록 당당히 말하는 용기 있는 사람, 더불어 사는 삶을 실천할 수 있는 따뜻한 사람, 집단과 개인 이기주의를 버리고 서로를 격려하며 이..
서식 > 이력서 |
 교육행정 및 교육경영(교직) - 조직론에 관해서 ( 47Pages )
조직론 조직의 개념 인간은 누구나 조직인으로서 사회적 삶을 영위하고 있기 때문에 조직은 행정에서 그 전제조건을 이루는 가장 기본적인 개념. Bernard (“두 사람 이상이 의식적으로 만든 활동 혹은 힘의 체제”) - 의사소통 및 봉사 . 협동하려는 의지 - 공동의 목적을 들고, 조직이 유리되려면 대내외적인 균형과 효과성 및 능 률성을 유지. Campbell (“주어진 상황에서 일정한 목표를 달성하기 위..
리포트 > 사회과학 |
 무역정책 ( 22Pages )
특히 자유무역론의 기본 가정이 현실적으로 수정되는 경우 각국은 자유무역을 하지 못하고 보호무역을 정책적으로 채택할 수밖에 없다. 따라서 자유무역의 기본 가정이 수정되는 경우에 정책적으로 자유무역과 보호무역의 어느 것이 정당한가를 알아보고자 한다. 그러므로 생산요소의 자유로운 이동 등 순수 무역이론의 전제조건이 충족되지 않을 경우에는 차선의 책(secondbest)으로서 국내 산업과 무역에 ..
리포트 > 사회과학 |
무역, 자유무역, 정책, 생산, 산업, 의하다, 이론, , 공업, 수입, 보호, 국내, 주의, 되어다, 따르다, 보호무역, 이익, 조건, 경제,
 데이터베이스의 개념과 필요성 ( 2Pages )
데이터베이스의 개념과 필요성 1. 데이터베이스의 개념 데이터베이스란 테이타를 정리 통합하여 컴퓨터로 처리 가능한 형태로 만든 정보화일 혹은 그 집합체이다. 대량의 정보가 범람하는 오늘날 개개인 모두가 필요한 정보를 독자적으로 찾는데는 한계가 있지만, 데이타베이스를 활용함으로서 지금까지 단독으로는입수가 불가능했던 정보들의 횩과적인 활용이 가능해지고 정보의 효용가치를 극대화시키는..
리포트 > 공학/기술 |
 사회계층화와 평등의 합리화 ( 3Pages )
사회계층화와 평등의 합리화 현대사회는 대개 계층화된 특성을 지니고 있다. 개인, 직업, 소득집단들 사이에 상당한 이동성이 있음에도 불구하고 형성된 계층은 안정된 상태를 유지하는 경향이 있다. 그리고 수입, 직업, 교육과 같은 사회계층의 일정한 지위들은 생활양식과 추구하는 가치를 공유하는 바탕이 되고 있다. 그러면 이런 사회계층화는 자유와 평등을 양대 이념으로 하고 있는 민주주의 사회에..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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