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(검색결과 약 27,042개 중 33페이지)
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| 기업의 자연적 환경
자연환경이란 기업을 둘러싸고 있는 자연적 조건과 관련되는 환경이다. 이 환경은 예컨대 기업이 입지할 수 있는 토지, 즉 공간 자원이나 원자재 등과 같은 실물로서 구성되어 있으므로 실물환경이라고도 하며 이때에는 자원이 된다는 의미에서 자원 환경이라는 용어가 쓰이기도 한다.
자연환경과 관련되는 동향으로는 다음과 같은 것이 있다.
첫째, 현대기술을 전제로 할 때 특정의 .. |
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| 2012-01-06
산업심리학과 환경과 기업 1조
환경-행동에 관한 이론들
2012-01-06
산업심리학과 환경과 기업 1조
1.환경 심리학이란
환경이 인간의 정신과정과 행동에 미치는 영향.
하지만
결론
자극
반응
전체적 관점
행동:환경적, 유전적,
정신 내적인 요소에 의해
결정됨
인간의 행동도 환경에 영향을 미침.
환경은 자연환경과 물리적 환경, 사회적 환경을 포함함.
자연 및 인조환경.. |
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| 환경분야 자원봉사활동(환경봉사활동의 개념, 중요성, 원칙, 내용)에 대한 레포트 자료.
환경분야 자원봉사활동(환경봉사활동의 개념, 중요성, 원칙, 내용)
목차
환경분야 자원봉사활동
I. 환경봉사활동의 개념
II. 환경봉사활동의 중요성
III. 환경봉사활동의 원칙
IV. 환경영역별 봉사활동 내용
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 환경과 조직 및 기술과 조직
Ⅰ. 환경과 조직
Ⅰ. 서설
1. 환경의 개념과 중요성
조직의 환경은 조직경계 외부에 존재하는 모든 요소로서, 조직의 전략수립∙조직설계 및 조직관리에 영향을 주는 요인으로 이해 할 수 있다.
1960년대 이후 생물학의 시스템 이론이 경영학에 도입되어 조직을 환경과 상호 작용하는 개방체계로 보게 되면서 오늘날 조직의 환경은 조직설계에 있어 가장 중요한 상황변수가 되고.. |
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결혼정보업체,듀오기업분석,듀오마케팅,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 38Pages ) |
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| 결혼정보업체 -듀오
목차
결혼정보업체정의
듀오소개
내부환경 분석
경쟁사분석
4p,swot분석
설문조사
듀오가 나아가야할방향
결혼 정보업체의 정의
결혼정보회사란
결혼과 관련된 종합적인 정보를 제공하는 회사
미혼·재혼 남녀들의 과학적이고 합리적인 만남을 주선한다. 한마디로 결혼 중매인의 역할을 대신하는 회사를 말한다
듀오 소개
경영전략
①투명한 성혼 회원수
-국내 유일한 실시.. |
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| 연봉제 도입 사례 - 두산형
1. 두산그룹 능력급제의 도입 배경
두산그룹의 능력급제는 능력주의 인사체계 전환을 위한 구체적 실현의 초기단계로 볼 수 있으며 명실상부한 능력인사를 실현하기 위해서는 능력제와 연계하여 인사, 교육제도 전반에 걸친 재검토 및 이를 토대로 한 개혁이 시기적으로 필요하다는 판단 하에 후속조치를 준비 중에 있다.
2. 경영환경 변화에의 필연적 대응
이제 우리 기업들.. |
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| 경영조직론상 창의력 개발
Ⅰ. 창의력 개발의 의의
1. 창의력의 개념
경영조직론상 창의력이란 환경과 상황을 새로운 각도로 보는 능력으로 조직에서 시각을 다양화하여 끊임없이 학습하는 과정, 지속적인 자기조직화 과정이라고 할 수 있다. 이런 상황에서 창의적인 사람은 다양성 수용하는 개방적사람, 직면하는 도전을 환영, 끊임없는 해석과 재해석을 통해 깨닫고 배우는 학습인이라고 할 수 있다.
2... |
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| 기업 경영과 인간관계관리
Ⅰ. 인적자원의 중요성과 인간관계관리
1. 인적자원의 중요성
경영환경의 변화와 국내외 경쟁의 심화로 인하여 인적자원은 기업의 경쟁력 형성에 중요한 역할을 하게 되었다.
2. 인간관계관리의 의의
경영학에 있어서의 인간관계는 단순히 상호관계의 측면에서가 아니라 조직의 효율성을 향상시킬 수 있는 측면에서의 인간관계를 의미한다. 즉, 인간관계관리는 종업원과 기.. |
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| 인적자원 관리를 위한 경력개발 방안
Ⅰ. 들어가며
1. 인적자원 개발관리의 중요성
오늘날 기업환경이 급변함에 따라 이에 대한 기업의 유연하고 능동적인 대처가 기업의 생존과 성장에 직접적인 영향을 미치고 있다. 이에 기업에서도 인적자원관리에 있어 능력주의 인사관리가 요구되고 있으며 또한 전문적인 지식이나 능력을 갖춘 인력의 개발이 더욱 중요시되고 있다.
2. 기존 경력개발의 문제점
기.. |
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| 인사행정의 개념과 중요성, 인사행정과 인사관리, 현대인사행정의 특징(특성)
목차
인사행정의 의의
I. 인사행정의 개념
II. 인사행정의 중요성
III. 인사행정과 인사관리
IV. 현대 인사행정의 특징
1. 개방체제적, 가치갈등적 성격
2. 환경종속성
3. 인적자원관리적 관점
4. 인사행정의 전문성
인사행정의 의의
1. 인사행정의 개념
인사행정(Public personnel administration)은 정부가 수.. |
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| [공직윤리] 공무원의 행정윤리 - 행정윤리의 의의(개념)와 중요성, 행정윤리의 규범적 기준 및 내용, 공무원 행정윤리의 저해요인 및 제고방안에 대한 레포트 자료
[공직윤리] 공무원의 행정윤리 - 행정윤리의 의의(개념)와 중요성, 행정윤리의 규범적 기준 및 내용, 공무원 행정윤리의 저해요인 및 제고방안
목차
[공직윤리] 공무원의 행정윤리
I. 행정윤리의 의의
1. 행정윤리의 개념
2. 행정윤리의 .. |
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인적자원관리,대한항공마케팅,저가항공마케팅,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 25Pages ) |
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| 인적자원관리
- HR Recruting 전략보고서 -
경영 환경 분석(SWOT)
국내 및 국외 경쟁사 동향
가. Southwest 항공
나. 대한항공
3. 역량강화 및 인재상
4. 채용전략
목 차
가. 관리자 부문
(1) 국내 외 관리자 인턴쉽
a. 채용계획 / 모집요강
b. 면접방식(직무자질능력test)
(2) 추천제 및 스카우트
a. 채용계획 / 모집요강
b. 면접방식(직무자질능력test)
(3) 기술 / 시설 담당 관리자
나. .. |
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| 노동유연성과 노조전임자
1. 노동유연성
주로 외부 환경변화에 인적자원이 신속하고도 효율적으로 배분 또는 재분배되는 노동시장의 능력을 일컫는 말로 ‘노동시장 유연성’이라고도 한다.
국제기구나 국가 또는 조사 주체에 따라 평가방법과 수치가 달라 정확하게 규정하기는 어렵다. 한국경영자총협회에서는 외부 환경 변화에 인적자원이 신속하고 효율적으로 배분·재분배되는 노동시장의 능력으로 정의하 |
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| 사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.
인적자원관리는 기본적으로는 직무에 대한 이해로부터 시작될 수 있다. 즉 직무(job) 및 직무평가(job evaluation)를 통한 관리에 있어서 가장 중요한 것은 직무분석(job analysis), 업무설계(work design), 그리고 직무성과평가(performance ap.. |
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| 아버지의양육태도가 유아의 사회성발달에 미치는 영향
인간은 누구나 사회성을 가지고 다른 사람과 관계를 맺으며 살아가는 “사회적 동물”이라고 일찍이 아리스토텔레스는 말했다. 그러나 인간이 태어나면서부터 사회성을 갖는 것은 아니다. 인간은 그가 태어난 문화, 시대, 성에 따라 기대되는 역할이 다르다. 유아가 성장해 가면서 사회의 도덕률과 규범에 순응하고 창조적으로 사회에 공헌할 수 있는.. |
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