전체 (검색결과 약 4,209개 중 33페이지)

 해고와 부당노동행위 관련 판례 ( 6Pages )
해고와 부당노동행위 관련 판례 연구 (노조법) 1. 해고와 부당노동행위 불이익한 대우는 다양한 방식으로 가해질 수 있으나, 대체적으로 신분상 불이익(해고, 퇴직의 강요, 채용거부, 전근, 강임이나 직종의 변경을 수반하는 배치전환, 출근정지, 휴직, 복직이나 계약갱신의 거부), 경제적 불이익(차별적 승급이나 강등, 기타 각종 수당의 차별적 지급), 정신적 또는 생활상의 불이익(출근정지, 취업거부..
리포트 > 법학 |
 정리해고시 근로자대표와의 사전협의 ( 2Pages )
정리해고시 근로자대표와의 사전협의 1. 들어가며 사용자는 정리해고를 하기 위해서는 해고를 피하기 위한 방법 및 해고의 기준 등에 관하여 근로자 대표에게 해고하려는 날의 50일 전까지 통보하고 성실하게 협의하여야 한다. 이는 근로자 대표와의 사전협의는 정리해고의 실질적 요건의 충족을 담보함과 동시에 협의과정을 통한 쌍방의 이해 속에 정리해고를 실시하기 위한 것이다(판례). 즉 집단적 협..
리포트 > 법학 |
 해고와 부당노동행위 관련 판례연구1 ( 6Pages )
노조법상 해고와 부당노동행위 관련 판례 연구 1. 해고와 부당노동행위 불이익한 대우는 다양한 방식으로 가해질 수 있으나, 대체적으로 신분상 불이익(해고, 퇴직의 강요, 채용거부, 전근, 강임이나 직종의 변경을 수반하는 배치전환, 출근정지, 휴직, 복직이나 계약갱신의 거부), 경제적 불이익(차별적 승급이나 강등, 기타 각종 수당의 차별적 지급), 정신적 또는 생활상의 불이익(출근정지, 취업거부..
리포트 > 법학 |
 행정소송법상 당사자소송 관련 판례 검토 ( 5Pages )
행정소송법상 당사자소송 관련 판례 검토 1. 본안심리 및 판결, 가집행선고 (중앙토지수용위원회의 환매대금이의재결사건) “행정소송법 제8조 제2항에 의하면 행정소송에도 민사소송법의 규정이 일반적으로 준용되므로, 법원으로서는 공법상 당사자소송에서 재산권의 청구를 인용하는 판결을 하는 경우 가집행선고를 할 수 있다.” 2. 당사자소송의 구체적 검토, 실질적당사자 소송, 당사자소송인지 항고..
리포트 > 법학 |
 부당노동행위 구제신청 관련 판례 ( 3Pages )
부당노동행위 구제신청 관련 판례 검토 (노조법) 1. 부당노동행위 구제신청의 개요 사용자의 부당노동행위에 대해서는 형사제재를 가할 수도 있고, 민사소송에 의한 구제도 가능하다. 부당노동행위 관련 규정은 강행법규이므로, 이 규정에 위반한 법률행위는 사법상 효력이 없고 근로자 또는 노동조합에 대해 불법행위가 성립할 수 있다. 예컨대, 불이익취급에 의하여 해고된 근로자의 경우 해고무효확인..
리포트 > 법학 |
 근로기준법과 노동조합법상 근로자의 개념에 대한 판례평석 리포트 ( 5Pages )
근로기준법과 노동조합법상 근로자의 개념에 대한 판례평석 리포트 1. 연구대상판결의 요지 대상1 판결 [대법원 1993.5.25 선고 90누1731 판결] 가. 노동조합법상 근로자란 타인과의 사용종속관계하에서 노무에 종사하고 대가로 임금 등을 받아 생활하는 자를 말하고, 타인과 사용종속관계가 있는 한 당해 노무공급계약의 형태가 고용, 도급, 위임, 무명계약 등 어느 형태이든 상관 없으며 사용종속관계..
리포트 > 법학 |
 약관의 명시 설명의무 법적 검토 ( 2Pages )
약관의 명시 설명의무 검토 1. 의의 약관의 명시 설명의무에 대하여 상법 638조 3항은 보험자는 보험계약을 체결할 때 보험계약자에게 보험약관을 교부하고, 그 약관의 중요한 내용을 알려줄 의무가 있다고 규정하고 있다. 아울러 이와 관련하여 판례는 보험자가 보험약관의 명시·설명 의무에 위반하여 보험계약을 체결한 경우에는 그 약관의 내용을 보험계약의 내용으로 주장할 수 없다(대법원 판례 98다..
리포트 > 법학 |
 직권취소 검토조사서 ( 1Pages )
제기된 소에 관한 소가와 과세개요 등을 다룬 직권취소 검토조사서 작성 서식입니다. 직권취소 검토조사서 소 제기내용 원고 사건번호 피고 소 제기일 사건명 소가 과세개요 반복패소 판례요지 ...
서식 > 세무회계서식 |
직권, 취소, 검토, 조사서
 미국의 도시계획_미국도시계획_근대도시계획_현대도시계획_격자형도시_지역제_유클리드 판례_표준도시계획수권법_뉴욕지역제_용도지역제 ( 19Pages )
미국의 도시계획 미국의 근대 도시계획 초기 정착도시 격자형의 도시 초기 지역제 표준주지역제수권법(1924) 유클리드 판례(1926) 표준도시계획수권법(1928) 미국의 현대 도시계획 1961년 뉴욕의 지역제(비유클리드 용도지역제) 재개발계획 목차 초기정착도시 - 윌리엄스버그 1633년경 도시로 형성 1693년 윌리엄 메어리 대학 설립 1699년 버지니아 콜로니 수도로 지정 글로세스터 공작의 거리를 주 도..
정보/기술 > 토목/건축 |
미국의 도시계획, 미국도시계획, 근대도시계획, 현대도시계획, 격자형도시, 지역제, 유클리드 판례, 표준도시계획수권법, 뉴욕지역제, 용도지역제
 청소년들의 원조교제 원인과 대책 ( 12Pages )
제목 : 청소년들의 원조교제 ▶ 목차 Ⅰ. 서론 - 문제제기 Ⅱ. 본론 1. 청소년 원조교제 2. 청소년 원조교제의 원인 3. 청소년의 성에 대한 의식 3. 청소년 간 원조교제의 확산 4. 청소년 원조교제의 실례 5. 원조교제에 대한 판례 Ⅲ. 결론 ◆ 참고문헌 Ⅰ. 서론 ....
리포트 > 교육학 |
 부당해고구제신청제도의 의미 관련 판례 ( 4Pages )
부당해고구제신청제도의 의미 관련 판례 연구 (노동법) 1. 부당해고에 대한 구제제도 개요 사용자가 행한 해고가 정당성이 없는 경우에는 노동위원회를 통한 행정적 구제와 법원을 통한 사법적 구제가 가능하다. 양 절차에서 해고의 정당한 이유의 입증책임은 사용자가 부담한다. 대법원 1992. 8. 14. 선고 91다29811 판결, 대법원 1999. 4. 27. 선고 99두202 판결 이 가운데 노동위원회를 통한 행정적..
리포트 > 법학 |
 정범의 실행행위와 종범의 성립 ( 2Pages )
정범의 실행행위와 종범의 성립 - 종범의 종속성 (형법 총론) 1. 의의 종범이 성립하기 위해서는 우선 정범의 실행행위가 기수에 이르렀거나 적어도 가벌적 미수단계에 이르러야 한다. 2. 종범의 종속성 판례는 방조죄는 정범의 범죄에 종속하여 성립하는 것이므로 방조의 대상이 되는 정범의 실행행위의 착수가 없는 이상 방조죄만이 독립하여 성립될 수 없다고 한다고 보고 있다.(대판 1979.2.27. 78..
리포트 > 법학 |
 인적자원관리-사내하도급,대법원판례,해외사례-독일,프랑스 ( 43Pages )
사내하도급 인적자원관리 CONTENTS 우리나라 사내하도급 사내하도급의 정의 파견, 도급, 사내하도급의 구분 : 판례, 행정지침 파견 vs 도급 1 * 2008년 노동부 조사 사내 하도급 현황 우리나라 사내하도급 활용 현황 1. 파견 vs 도급 원청업체 근로자 대비 사내하도급 근로자 조선 철강 * 2008년 노동부 조사 사내 하도급 현황 1. 파견 vs 도급 파견 도급 사내하도급의 구분 1. 파견 vs 도급 파견 도급 사..
리포트 > 경영/경제 |
 서양도시계획사_초기미국도시계획_지역계획_대도시권계획_도시미화운동_페리_근린주구_지역제_유클리드판례_미국도시계획 ( 21Pages )
제11장 초기 미국도시계획의 경향 1 11.1 초기 미국도시사 1 11.2 19세기의 미국도시 3 11.3 시정개혁운동 4 제12장 지역계획의 대두와 대도시권 계획 5 12.1 지역계획의 태동과정과 이론의 변천 5 12.2 영국의 지역계획 (대런던계획과 신도시) 6 12.3 유럽 및 미국의 지역계획 8 12.4 러시아의 지역계획 10 제13장 도시개혁사조로서의 도시미화운동 11 13.1 도시미화운동 11 13.2 도시미화운동의 태동과 ..
정보/기술 > 토목/건축 |
서양도시계획사, 초기미국도시계획, 지역계획, 대도시권계획, 도시미화운동, 페리, 근린주구, 지역제, 유클리드판례, 미국도시계획
 1인 회사에 대한 상법상 검토 ( 2Pages )
1인 회사에 대한 상법상 검토 1. 의의 협의의 1인회사란 법률상 전발행주식을 1인이 소유한 회사를 말하고, 광의의 1인회사란 실질적으로 1인이 전체 지분을 소유하는 회사를 말한다. 그러나, 회사의 사단성과 관련하여 문제되는 1인회사는 협의의 1인회사이다. 2. 인정 여부 (1) 학설 ① 긍정설 상법상 주식회사의 경우에는 주주가 1인으로 된 때가 해산사유가 아니라는 점과(517조,227조), 주식양도의 ..
리포트 > 법학 |
31 32 33 34 35 36 37 38 39 40