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(검색결과 약 15,459개 중 32페이지)
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| 조사 면접의 종류에 대한 검토
1. 들어가며
조사를 위한 면접 방법은 크게 표준화면접법과 비표준화면접으로 구분지어 볼 수 있는데 이중 면접이 변수를 측정하는 주된 자료수집 도구로 사용되는 경우에는 여러 변수를 측정하도록 복수의 항목으로 구성된 표준화면접법을 사용하여야 하며, 면접이 탐색적 도구로 사용되거나 다른 자료수집방법의 보조수단으로 사용되는 경우에는 면접자가 융통성을 발휘할.. |
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| 사회복지조사론] 자료 처리 개념, 방법, 과정
사회복지조사론] 자료 처리
II.자료 처리의 방법
이 장에서는 자료처리에 대한 과정과 자료 분석의 개괄적 내용에 대해서만 기술하기로 한다.
자료처리란 이와 같이 처음 수집된 자료를 분석이 가능하도록 처리하는 것을 말한다.
이외에도 여러 가지 통계 프로그램들이 있지만 어떤 프로그램을 사용하든 원자료(rawdata)들을 컴퓨터 분석이 가능한 상태로 전환.. |
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자료, 분석, 컴퓨터, 처리, 경우, 수집, 방법, 프로그램, 조사, 작업, 응답, 통계, 들다, 코딩, 위, 내용, 사회, 되어다, 과정, 설문지 |
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| 양적연구와 질적 연구의 차이점
양적연구와 질적 연구의 공통점
연구방법에는 양적연구와 질적 연구가 있다.
양적연구는 데이터를 수치로 분석하고 일반화하려는 접근 방식이며, 질적 연구는 사람들의 경험과 사회적 현상을 깊이 이해하고자 하는 접근 방식이다.
본 글에서는 양적연구와 질적 연구의 개념과 특징을 비교하고, 두 방법의 차이점과 공통점을 설명하겠다.
양적연구는 사회적 현상이나 문제를 .. |
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연구, 데이터, 질적, 통해, 분석, 양적연구, 방법, 사회, 수집, 현상, 경험, 이해, 수치, 결과, 도출, 깊이, 일반, 문제, 방식, 통계 |
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| [국제마케팅] 글로벌 마케팅 조사의 절차(과정, 단계)
목차
[국제마케팅] 글로벌 마케팅 조사
I. 마케팅 조사의 개념과 중요성
II. 글로벌 마케팅 조사의 절차
1. 문제의 정의
2. 조사의 설계
3. 자료의 수집
4. 자료의 분석 및 해석
5. 보고서 작성
* 참고문헌
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| 지식경영을 위한 정보기술
목차
지식경영을 위한 정보기술
Ⅰ. 그룹웨어
Ⅱ. 패턴 매칭
1. 전문가시스템
2. 지능에이전트
Ⅲ. 데이터베이스 도구
Ⅳ. 어휘통제와 상업용 데이터베이스
1. 어휘통제
2. 상업용 데이터베이스
Ⅴ. 특수목적 응용프로그램과 시뮬레이션
1. 특수목적 응용프로그램
2. 시뮬레이션
Ⅵ. 의사결정지원과 자료수집 도구
1. 의사결정지원 도구
2. 자료수집 도구
Ⅶ. 시각화와 인터페.. |
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| 행정기관 자료수불대장 작성 서식입니다.
행정기관 자료수불대장
자료수집 내용
통보 내용
결재(통보)
사업장
허가번호
사업개시일
품명(종목)
규격
수량
자료번호
자료
구분
관서명
통보일자
소재지
상호
성명
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| 조직적 또는 체계적 관찰인 비참여 관찰은 통제된 관찰이라고도 할 수 있으며, 이는 통제의 정도에 따라서 다시 실험실 실험과 현지 실험의 두 가지로 세분할 수 있다.
그리고 비참여 관찰의 구체적인 유형으로서 실험실 실험과 현지 실험은 모두 통제된 관찰이라고 할 수 있지만 엄밀하게 볼 때 현지 실험에서 보다
다시 말해서 실험실 실험은 실험실에서 수행되는 실험과정을 관찰하여 자료를 수집하는 방.. |
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관찰, 실험, 현지, 실험실, 조사, 비참, 사회, 경우, 통제, 참여, 자료, 대상, 집단, 수행, 복지, 수집, 변수, 상황, 비, 독립 |
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| 직무분석
Ⅰ. 직무분석의 의의와 목적
직무분석은 직무의 확인과 설계를 위해서 직무와 관련된 정보를 수집하고 분석하는 과정이다. 직무분석은 직무기술서와 직무명세서의 작성을 위한 기초자료를 제공할 뿐만 아니라 인사관리 전반에 걸쳐 유용하게 활용된다. 최근 연봉제 도입이나 직무주의 인사관리를 정착시키기 위해서는 직무(job)에 대한 철저한 파악과 분석이 필요하다. 직무가 지니고 있는 상대.. |
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| 직무분석 (Job Analysis)
1. 직무분석의 개념
⑴ 직무분석의 의의
직무분석은 직무에 대한 상세한 정보를 획득하는 과정이다. 즉, 직무분석은 인적자원관리에 필요한 직무정보를 제공할 수 있도록 직무의 내용을 체계적으로 밝히는 활동을 말한다.
⑵ 직무와의 구별개념
이러한 직무라는 개념과 과업 / 직위 / 직무 / 직군 / 직종 등은 유사하지만 구별되는 개념이다.
2. 직무분석의 활용
인적자원관리의 .. |
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| 사회복지 실천과정 - 접수, 사정, 계획, 개입, 평가 및 종결과정
목차
사회복지 실천과정 - 접수, 사정, 계획, 개입, 평가 및 종결과정
1. 접수
2. 자료수집 및 사정
3. 목표설정 및 계약
4. 개입
5. 종결 및 평가
* 참고문헌
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| 노인상담의 과정에 대한 레포트 자료.
노인상담의 과정
목차
노인상담의 실천과정
I. 접수 및 관계형성 단계
II. 자료수집 및 사정단계
III. 개입단계
IV. 종결
1. 끝매듭 잘 마무리하기
2. 적절한 때를 맞추기
3. 작별의 슬픔
4. 초대와 사후관리
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 사회복지실천의 과정에 대한 레포트 자료.
사회복지실천의 과정
목차
사회복지실천의 과정
I. 접수 및 자료수집 단계
II. 사정단계
III. 계획수립 단계
IV. 개입단계
V. 종결 및 평가단계
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 소아암 질환의 이해와 심리사회적 문제 및 사회복지사의 개입
목차
*소아암
Ⅰ. 질환의 이해
Ⅱ. 심리사회적 문제
Ⅲ. 사회복지사의 개입
1. 정보수집과 사정
2. 개별 및 가족상담
3. 소아 호스피스
4. 경제적 지원
*참고문헌
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| 에너지 드링크 롯데 핫식스의 브랜드 태도 및 구매 의도 조사 보고에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.
에너지 드링크 “롯데 핫식스”의 브랜드 태도 및 구매 의도 조사 contents; 목차 서론 주제 선정 동기 조사 목적 및 조사 가설 조사의 범위 및 참여자 본론 자료 수집 방법 자료 분석 방법 발견점 결론 및 시사점 발견점 한계점 및 제안 index index;목차 마케팅조사 월567 신호빈.. |
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| 사회복지조직의 기획과 의사결정
기획은 해야 할 일과 하는 방법 및 시기, 해야 할 일의 필요성, 일을 책임질 사람을 구체적으로 정하는 것으로서 선택할 수 있는 여러 가지 대안들 중 적절한 것을 가려내는 작업이라고 할 수 있으며, 기획은 목적에 적합해야 하며, 특별한 매력이 있어야 하며, 참신하고 메리트가 기대되며, 결정권자가 승인하고 실행 가능한 것이어야 한다.
기획의 첫 단계는 구체적인 .. |
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