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(검색결과 약 22,393개 중 32페이지)
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[기업윤리] 기업윤리헌장의 제정과 의의, 기업에 대한 사회적 비판, 기업윤리의 형성과 실천
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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사회복지실천의 윤리원칙
목차
사회복지실천의 윤리원칙
1. 윤리원칙 1 : 생명보호의 원칙
2. 윤리원칙 2 : 평등과 불평등의 원칙
3. 윤리원칙 3 : 자율성과 자유의 원칙
4. 윤리원칙 4 : 최소 손실의 원칙
5. 윤리원칙 5 : 삶의 질의 원칙
6. 윤리원칙 6 : 사생활과 비밀보장의 원칙
7. 윤리원칙 7 : 진실과 사실을 완전히 알릴 원칙
* 참고문헌
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[교사] 교사의 책임감과 윤리 및 자격
목차
Ⅰ. 교사의 책임감
1. 자신에 대한 책임감
2. 전문성에 대한 책임감
3. 학생에 대한 책임감
4. 사회에 대한 책임감
Ⅱ. 교사의 윤리
1. 윤리의 개념
2. 교사윤리의 중요성
3. 교사윤리의 특성
4. 교사윤리의 상호작용
1) 교사-학생 간의 윤리
2) 교사-학부모 간의 윤리
3) 교사 자신에 대한 윤리
5. 교사윤리의 문제점
6. 교사에게 요구되는 윤리 사고: 원칙.. |
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[공직윤리] 공무원의 행정윤리 - 행정윤리의 의의(개념)와 중요성, 행정윤리의 규범적 기준 및 내용, 공무원 행정윤리의 저해요인 및 제고방안에 대한 레포트 자료
[공직윤리] 공무원의 행정윤리 - 행정윤리의 의의(개념)와 중요성, 행정윤리의 규범적 기준 및 내용, 공무원 행정윤리의 저해요인 및 제고방안
목차
[공직윤리] 공무원의 행정윤리
I. 행정윤리의 의의
1. 행정윤리의 개념
2. 행정윤리의 .. |
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청소년문제와 개인적 특성의 관계
목차
* 개인적 특성과 청소년문제
Ⅰ. 적응능력
Ⅱ. 사회적 기술
Ⅲ. 문제청소년의 특성
Ⅳ. 청소년의 의식과 행동
...이하 생략(미리보기 참조) |
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여가의 기능(개인적, 사회적, 문화적 기능)
목차
* 여가의 기능
Ⅰ. 개인적 기능
1. 휴식
2. 기분전환
3. 자기계발
Ⅱ. 사회적 · 문화적 기능
1. 사회화
2. 학습
...이하 생략(미리보기 참조) |
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[사회문제의 접근방법] 사회문제의 개인적 원인 및 제도적 원인에 대한 레포트 자료.
[사회문제의 접근방법] 사회문제의 개인적 원인 및 제도적 원인
목차
[사회문제의 접근방법] 사회문제의 개인적 원인 및 제도적 원인
I. 개인적 원인
1. 개념
2. 문제점
II. 제도적 원인
1. 개념
2. 제도적 접근의 중요성
III. 개인적, 제도적 접근방법의 통합
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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집단행동의 개인적 특성 및 상황적 요인에 대한 레포트 자료.
집단행동의 개인적 특성 및 상황적 요인
목차
집단행동의 개인적 특성 및 상황적 요인
I. 개인적 특성
1. 인구통계학적 특성
2. 능력과 지능
3. 성격특성
II. 상황적 요인
1. 집단규모(크기)
2. 사회적 밀도
3. 집단구성
4. 과업성격
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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[자살의 예방방법] 개인적 측면에서의 자살예방에 대한 레포트 자료.
[자살의 예방방법] 개인적 측면에서의 자살예방
목차
[자살의 예방방법] 개인적 측면에서의 자살예방
I. 실제적인 예방방법
II. 입원동안의 치료
III. 법적, 윤리적 문제
IV. 지역사회 예방기구
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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소비자 행동에 영향을 미치는 요인을 사회, 문화적 요인과, 개인적 요인으로 나누어 논하세요.
목차
소비자 행동에 영향을 미치는 요인을 사회, 문화적 요인과, 개인적 요인으로 나누어 논하세요.
I. 문화적 요인
II. 사회적 요인
1. 준거집단
2. 가족
3. 역할 및 지위
III. 개인적 요인
IV. 심리적 요인
1. 동기유발
2. 지각
3. 학습
4. 신념과 태도
* 참고문헌
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청소년기의 사회인지(청소년기 자아중심성, 상상적 청중, 개인적 우화)
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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개인적, 심리적 동기(성취동기, 유친동기, 권력동기, 공격동기, 극복동기)에 대한 레포트 자료.
개인적, 심리적 동기(성취동기, 유친동기, 권력동기, 공격동기, 극복동기)
목차
개인적, 심리적 동기
I. 성취동기
II. 유친동기
III. 권력동기
IV. 공격동기
V. 극복동기
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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[개인적 의사결정과 집단적 의사결정] 집단적 의사결정의 특징과 장단점
I. 개인적 의사결정
오직 자신의 이해관계만을 중심으로 즉, 개인적인 판단에 근거한 의사결정을 말하며 이는 집단적 의사결정보다 덜 질서정연하고 덜 시스템적인 과정을 거친다. 따라서 대체로 합리적이지도 못하고 풍부한 정보에 기반한 의사결정을 할 수도 없다. 이와 같은 의사결정을 할 수밖에 없는 이유는 개인적인 가치관, .. |
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라인과 스탭의 개념 및 구분, 스탭의 종류(개인적 스탭과 전문적 스탭)에 대한 레포트 자료.
라인과 스탭의 개념 및 구분, 스탭의 종류(개인적 스탭과 전문적 스탭)
목차
라인과 스탭
I. 라인과 스탭의 개념
II. 라인과 스탭의 구분 이유
1. 전문화된 원조와 서비스의 제공
2. 적절한 견제와 균형의 유지
3. 책임성의 확보
III. 스탭의 종류
1. 개인적 스탭
2. 전문적 스탭
* 참고문헌
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직장과 심리학 - 현재 나 자신이 직장이나 직업을 선택하고 준비하는 과정에서 직면하고 있는 개인적인 어려움과 극복방안
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