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(검색결과 약 5,440개 중 31페이지)
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| 이는 훗날 비서 행정업무로 나아가게 되는 저의 뿌리가 되었습니다.
이는 제가 고려대학교 의료원의 인사팀에서 비서 행정업무를 수행할 때도 큰 강점으로 작용하리라 생각합니다.
저는 비서 행정업무를 단지 지원적 기능으로만 보지 않습니다.
비서 행정업무에 필요한 핵심 역량은 무엇이라고 생각하십니까?
비서 행정업무는 세 가지 역량이 조화롭게 요구된다고 생각합니다.
병원이라는 특수한 환경에서 .. |
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| 이 중에서도 특히 정확한 영상검사 수행 능력, 환자 중심의 서비스 마인드, 신속하고 유연한 문제해결 능력, 그리고 의료기기에 대한 전문적인 이해도를 중점적으로 개발해왔습니다.
환자 중심의 서비스 마인드는 영상검사의 성공적인 수행과 환자의 심리적 안정을 위해 반드시 필요하다고 생각합니다.
저는 위에서 언급한 역량들을 바탕으로, 정확하고 신속한 영상검사 수행을 통해 환자의 조기진단과 치료.. |
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| 대학 시절 디지털 마케팅과 소셜미디어 홍보 관련 프로젝트에 참여하며 실무 경험을 쌓았고, 팀 내에서 활발한 소통과 협업을 통해 다양한 의견을 조율하고 전략적으로 문제를 해결하는 능력을 키웠습니다.
이러한 역량과 경험을 바탕으로, NMC에서 병원의 이미지 향상과 사회적 신뢰도 구축에 기여하는 동시에, 국민과 활발하게 소통하는 홍보 전문가로 성장하고자 합니다.
NMC 홍보팀의 역할은 단순한 이.. |
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| 기출과 비슷한 문제들이 있었지만, 막상 시험장에서는 평소보다 훨씬 더 헷갈렸다
2번.COPD 환자의 산소요법으로 옳은 것은?
6번. 당뇨 환자의 저혈당 증상으로 옳지 않은 것은?
12번.울혈성 심부전 환자 간호로 옳은 것은?
14번.기관절 개관관리 시 옳은 간호는?
15번.천식 발작 환자의 응급간호로 옳은 것은?
해설 : 초기 간호는 자궁수축·출혈 확인이다.
34번.조현병 환자의 망상간호로 옳은 것은?
서울.. |
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| 서산의료원은 지역주민의 건강증진과 복지 향상을 위해 헌신하는 공공의료기관으로, 지역사회 내에서 환자 중심의 의료서비스를 제공하는 데 큰 역할을 하고 있습니다.
향후에는 서산의료원에서 체계적인 간호지식과 실무 경험을 쌓아 환자 안전과 만족도를 높이고, 지역사회 건강 문제 해결에 적극적으로 기여하는 간호사가 되고자 합니다.
또한 동료 및 의료진과 의 원활한 소통과 협력 능력도 강점입니다.. |
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| 환자의 신뢰를 받는 간호사가 되기 위해 끊임없이 배우고 노력하며, 현장의 동료들과 협력해 최상의 간호를 제공하겠습니다.
서울의료원의 일원이 되어 책임 간호를 실천하며, 환자한 분 한 분에게 따뜻한 손길과 전문적인 간호를 전하는 간호사로 성장하겠습니다.
무엇보다도 '책임 간호'라는 서울의료원의 핵심가치를 몸소 실천하며, 언제나 환자와 동료를 존중하는 따뜻한 간호사가 되겠습니다.
저는 서.. |
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| 3번.다음 중 통증에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
9번.천식 환자에 대한 간호중재로 옳지 않은 것은?
16번.뇌졸중 환자의 초기 간호중재로 옳은 것은?
27번.수막염 환자의 간호로 적절하지 않은 것은?
31번.급성 위장관 출혈 환자 간호로 옳은 것은?
35번.결핵환자 간호로 옳지 않은 것은?
36번.장 폐색 환자의 간호로 옳은 것은?
42번. 알츠하이머 환자 간호로 옳은 것은?
문제 상황 중 가장 우려되었던 .. |
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| 대학교 졸업 프로젝트에서 저는 복잡한 의료 데이터 분석 및 시각화 문제를 해결하기 위해 창의적인 접근법을 제안하고 실행한 경험이 있습니다.
IT 기획 업무에서는 복잡한 데이터를 이해관계자들이 쉽게 활용할 수 있도록 혁신적인 방안을 마련하는 것이 필수적이라고 생각하며, 이러한 창의적 경험은 저의 큰 자산입니다.
이러한 자세는 순천향대학교 중앙의료원 부천병원 IT기획업무에서도 중요한 역할.. |
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| 대학교 졸업 프로젝트에서 저는 복잡한 의료 데이터 분석 및 시각화 문제를 해결하기 위해 창의적인 접근법을 제안하고 실행한 경험이 있습니다.
IT 기획 업무에서는 복잡한 데이터를 이해관계자들이 쉽게 활용할 수 있도록 혁신적인 방안을 마련하는 것이 필수적이라고 생각하며, 이러한 창의적 경험은 저의 큰 자산입니다.
이러한 자세는 순천향대학교 중앙의료원 부천병원 IT기획업무에서도 중요한 역할.. |
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| 이는 다양한 직군이 모여 있는 병원 조직 에서의 커뮤니케이션 훈련이 되었다고 생각합니다.
병원 인 사 업무에서 중요하게 생각하는 가치는 무엇인가요?
본인의 단점 중 병원 조직에서 주의해야 할 점이 있다면 무엇인가요?
입사 초기에는 병원 전체 인사 흐름을 파악하는 것이 우선이라 생각합니다.
중앙대학교 의료원을 다른 병원들과 비교했을 때 가장 매력적인 점은 무엇이라고 생각하시나요?
그러나 .. |
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| 신년사
희망에 찬 계미년(癸未年) 새해가 밝았습니다.
지난 한해 동안 의료원 독립채산제의 시행과 의료수가인하 등으로 인한 취약한 의료원 경영환경 속에서도 교직원 여러분께서 보여주신 노고와 성과에 대해 깊은 감사의 말씀을 드립니다.
저는 지난 1년 동안 교육환경 개선과 연구여건 강화 그리고 진료의 특성화 등 세부계획의 구체화라는 고대의료원 부흥의 절대 과제를 실천하고자 최선의 노.. |
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| 이 과정에서 조직 내 소통과 신뢰가 얼마나 중요한지 몸소 느꼈으며, 이러한 경험들은 간호현장에서 팀원들과 협력하고 환자 중심의 돌봄을 실현하는 데 큰 자산이 되었습니다.
실습 과정에서는 환자의 상태를 정확히 파악하고 필요한 간호를 수행하는 것뿐 아니라, 의료진과 의 원활한 소통과 협업에 집중 하였습니다.
대학 시절부터 지금까지 저는 학문적 지식과 임상실습, 현장 경험, 봉사활동과 자기계.. |
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| 이 과정에서 조직 내 소통과 신뢰가 얼마나 중요한지 몸소 느꼈으며, 이러한 경험들은 간호현장에서 팀원들과 협력하고 환자 중심의 돌봄을 실현하는 데 큰 자산이 되었습니다.
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| 이 과정에서 조직 내 소통과 신뢰가 얼마나 중요한지 몸소 느꼈으며, 이러한 경험들은 간호현장에서 팀원들과 협력하고 환자 중심의 돌봄을 실현하는 데 큰 자산이 되었습니다.
실습 과정에서는 환자의 상태를 정확히 파악하고 필요한 간호를 수행하는 것뿐 아니라, 의료진과 의 원활한 소통과 협업에 집중 하였습니다.
대학 시절부터 지금까지 저는 학문적 지식과 임상실습, 현장 경험, 봉사활동과 자기계.. |
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| 저는 이러한 사명감과 책임감을 바탕으로 환자들에게 신뢰받는 간호사가 되고 싶어 천안 의료원에 지원하게 되었습니다.
천안 의료원에서도 다양한 의료진 및 보호자와 의 원활한 소통을 통해 환자의 치료 과정이 효과적으로 이루어질 수 있도록 기여하는 간호사가 되고 싶습니다.
천안 의료원에서도 환자의 안전과 치료 효과를 최우선으로 고려하며, 신뢰받는 간호사로 성장하고 싶습니다.
이러한 경험을 .. |
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