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| 정부의 공공부문 비정규 노동자 대책에 대하여
1. 들어가며
이제 비정규직 고용의 양산과 남용, 차별 문제는 더 이상 새로울 것이 없는 우리 사회의 만성적인 문제로 사실상 정착되어 있다. 비정규직 문제는 단순히 ‘노동’영역이 아닌, 사회 양극화와 빈곤 문제의 핵심으로 자리잡고 있는 실정이다.
지난 2007년 노동부는 여당과의 협의를 거쳐 공공부문 비정규직 종합대책(이하 ‘대책’)을 발표했다. 이번.. |
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| 보건복지부 장애인직업재활사업 활성화 및 공단과의 연계방안
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 직업재활기금사업 현황
Ⅲ. 장애인직업재활사업 개선방안
Ⅳ. 공단과 실시기관의 효율적인 연계방안
목차
Ⅰ.서론
1. 직업재활기금사업의 의의
2. 직업재활기금사업의 성과 논의
Ⅱ. 직업재활기금사업 현황
복지부
(장애인정책과)
일반회계
시도
장애인복지법상 분류
장애인작업활동시설
장애인보호작업시설
장애인근로작업시설
장애인 |
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| 고용보험의 관리체계 및 재정
I. 고용보험의 관리체계
우리나라에서는 고용보험의 관리 책임이 타 사회보험과는 달리 고용노동부에 있고 각 지역의 지방노동사무소가 직접적으로 서비스를 제공한다. 문제는 관리체계가 이중적 구조로 되어 있다는 점인데, 보험료의 부과 ․ 징수는 근로복지공단에서 담당하고, 구직급여 ․ 구직신청은 고용자원센터에서 담당하고 있어 업무의 연계가제대로 이루어지지 못하.. |
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| 외국인 근로자와 고용허가제
1. 들어가며
노동부는 최근 인력난을 겪고 있는 업체들이 외국인 근로자를 합법적으로 고용할 수 있도록 하는 고용허가제를 본격적으로 추진한다고 발표하였다. 현재 우리나라가 실행하고 있는 외국인 인력정책의 근간은 초기의 산업연수생제도에서 취업기간을 허용하는 ‘연수취업제도’로 연수기간 1년에 연수취업기간으로 2년을 허용하는 제도이다.
이 제도는 사회문제화되고.. |
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| 여성복지서비스 전달체계
I. 중앙의 여성복지 관련 추진체계
우리나라의 여성복지 정책과 관련된 중앙정부 조직은 여성정책을 기획 ․ 종합하는 중앙부처인 여성부, 여성정책담당관실이 설치된 보건복지부, 노동부, 교육부, 행정자치부, 법무부, 농림부 등 중앙 6개 부처, 기타 관련부서인 여성정책협조부서 등으로 구분할 수 있다. 기타 2002년 12월 여성발전기본법이 개정됨에 따라 2003년부터 국무총리 .. |
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| 퇴직연금제도 개념 및 종류와 확정급여형 퇴직연금, 확정기여형 퇴직연금제도
퇴직연금제도란 근로자에게 퇴직금을 연금형식으로 지급하는 제도이다. 여기에는 확정급여형 퇴직연금과 확정기여형 퇴직연금이 있다. 확정급여형 퇴직연금이란근로자가 지급받을 급여의 수준이 사전에 결정되어 있는 퇴직연금을 말한다(동법 제2조 제6호). 확정기여형 퇴직연금이란 급여의 지급을 위하여 사용자가 부담하여야 .. |
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| 외국의 직업안정기관 운영사례
1. 미 국
1) 조직체계
미국의 직업안정조직은 연방정부, 주정부, 지방정부 차원으로 3원화되어 있다.
연방정부인 노동부는 직업안정 업무에 대한 전국적인 기획 및 감독을 수행하고, 집행은 고용훈련국이 담당하며 고용훈련국 산하의 고용안정국과 전국 10개소의 지방사무소에서 지역상황에 맞는 직업안정정책을 수립·집행하고 있다. 이와 함께 전국 54개소 주정부 고용안정.. |
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| 사회복지와 산업복지의 관계
산업복지는 사회복지의 원리와 방법 및 기술 등을 산업 현장에 적용한 것으로 UN은 산업사회복지(Industrial social welfare)란 용어로 사용하고 있으며 영국을 위시한 유럽에서는 직업복지(Occupational welfare)로 알려져 있다. 그리고 국내 학계는 산업복지(Industrial welfare), 노동부에서는 근로복지, 노총 등에서는 노동복지로 사용하고 있다.
사회복지의 관점에서 보면.. |
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| [별지 제28호서식] (앞쪽)
노무법인해산신고서
처리기간
4일
신고인
①성명
(한자 )
② 등록번호
노무
법인
③명칭
④ 인가번호
제호
⑤ 주사무소
소재지
(전화 :)
⑥해산연월일
⑦사유
공인노무사법 제7조의5제1항( )호
공인노무사법 제7조의5제2항 및 동법시행규칙 제10조의5의 규정에 의하여 위와
같이 신고합니다.
년월일
신고인(청산인) (인)
노동부장관귀하
수수료
없음
구비서류 : 해산을 증명.. |
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| [고령자 취업교육] 고령자 직업교육의 개념과 필요성 및 직업교육훈련의 실태와 문제, 활성화방안
목차
Ⅰ. 고령자 직업교육
Ⅱ. 고령자 직업교육의 필요성
Ⅲ. 고령자 직업교육훈련 실태
1. 우리나라의 고령자 직업교육
1) 고령자 직업교육 실태
2) 고령자 직업훈련기관
(1) 한국산업인력공단
(2) 서울시 노인취업 알선센터
(3) 노동부 워크넷
(4) 시니어클럽
(5) 노인인력뱅크
(6) 고령자인재은행
(7) .. |
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| [서식 ㉹ (대학-연수기관용)]
표준 연수교육과정 협약서
제1조(목적) 이 연수과정 협약서는 회사 대표기관장 (이하 “갑” 이라 한다)과 연수생(이하 “을”이라 한다)과 대학교 총장(이하 “병”이라 한다) 상호간의 연수과정 현장연수 운영에 관한 필요한 사항을 정하고 이를 성실하게 준수할 것을 약정함을 그 목적으로 한다.
제2조(현장연수기간 및 장소) 현장연수 기간은 .. 일부터 ..일 까지( 주)(제)로 .. |
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| 성폭력 문제에 대한 사회정책 및 프로그램
성희롱에 대한 대책으로 고용노동부는 '직장 내 성희롱 예방지침'에서 5인 이상 사업장에서 사업주는 직원 연수교육, 정례조회, 시청각교육 등을 통해 연 1회 이상 성희롱 예방교육을 하도록 의무화하였으며, 성희롱을 통해 성적 굴욕감을 주거나 고용 상의 불이익을 초래하는 가해자는 사업주가 경고, 견책, 대기발령, 해고 등의 징계를 내려야 한다.
사업주가 .. |
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| B형 간염환자의 채용제한에 대한 법적 검토 및 인사관리 방안
Ⅰ. 들어가며
한국 성인의 7% ~ 8% 정도가 B형 간염 바이러스 보유자로 파악될 만큼 간염은 한국인에 있어서 대표적인 질병이라 할 수 있다. 그러나 아직 노동부와 보건복지부가 간염환자에 대한 채용제한 및 인사관리의 기준을 명확하게 제시하지 못하고 있어 기업과 개인 모두에게 혼돈을 주고 있는 것이 현실인 것같다.
물론, 보건복지부에.. |
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| 노사관계 안정을 위한 정부의 역할에 대하여
1. 들어가며
노동부는 최근 신노사문화 창출을 위한 타스크포스(task force) 조직으로 신노사문화추진기획단 을 신설했다고 한다. 이는 신노사문화 창출을 주요 과제로 삼고 있는 노동부장관의 의지를 반영한 조치라 하겠다. 이와 관련하여 여기서 노사관계 안정을 위해서 정부가 해야 할 일을 짚어본다.
2. 노사관계 안정을 위해 정부가 해야 할 일
노사관.. |
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| 정부수립과 1950년대 시대 우리나라의 사회복지행정
미군정이 끝나고 1948년 8월 15일 자유당 정부에 의해 출범한 제1공화국(1948. 8. 15~1960. 6. 15)은 미군정시대의 보건후생부와 노동부를 병합하여 사회부로 개칭하고 보건, 위생, 노동 및 부녀 등에 관한 행정업무를 담당하도록 하였다. 그 후 1949년 3월에 정부의 조직 개편으로 보건부가 창설되어 그간 사회부의 업무가 보건행정을 분할하여 주관하.. |
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