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(검색결과 약 10,110개 중 29페이지)
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| 지하철 여성 전용칸시행해야 하나
근데 여성전용칸이 뭔가요
여성들의 고충들이 쌓여 예전부터 지하철 1호선을
여성전용칸을 따로
지정해 시행.
한국은 1992년 처음으로 이 여성전용칸이 도입.
공식적으로는 평일 출근
시간(am6:30-am9)에 시행.
그러나! 실제로는
잘 지켜지지 않고 있다.
토론을 나누게 된 이유는
2004년 1월 25일 철도청이 고속철도 열차 20량 중 1량을 ‘여성전용칸’ 지정 운영하는 .. |
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| 탈여성빈곤정책) 포용의 사회복지정책과 탈여성빈곤을 위한 경제정책, 보살핌의 사회화
목차
*탈여성빈곤정책
Ⅰ. 포용의 사회복지정책
Ⅱ. 탈여성빈곤을 위한 경제정책
1. 빈곤여성을 위한 소득유지정책
2. 사회적 일자리 창출과 교육 · 직업훈련정책
· 사회적 일자리 창출
· 교육, 직업훈련정책
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| 女性學 論文
한국 사회 속에 여성들이 갖는 직업적 불평등한 현실
-목 차-
Ⅰ. 서론 ‥‥‥1
1.1 직업적 특성에 대한 역사적 배경 ‥‥‥‧․‥1
1.2 직업에 대한 사회적 편견과 직장 내 여성의 권리 ‥‥‥․‥‥‥‥․․․․‥1
Ⅱ. 본론
2.1 여성 취업의 장애 요인 ‥‥‥2
(1) 경제 환경의 변화 ‥‥‥2
(2) 노동시장에서의 성적 차별 ‥‥‥2
(3) 제도적 문제 ‥‥‥․․․2
2.2 직장 내 여성 차별의 예
가. 유리 |
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| 여성복지정책 및 서비스의 의의와 운용실태
1. 의의
현재 여성복지서비스에 관한 업무는 여성가족부와 지방자치단체의 가정복지국 또는 사회복지국의 여성복지과 또는 여성정책과에서 담당하고 있다. 여성가족부에서는 여성복지에 관한 장 ․ 단기 정책을 수립하고, 매년 구체적인 사업지침을 작성하여 연초에 각 지방자치단체에 시달한다.
사업지침에 명시된 실제 사업은 각 지방의 행정기관에서 수행하게.. |
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| (여성복지론) 여성가족부의 현황과 정책대안 보고서. 조별 모임을 통해 여러차례 수정하고 정리하는 과정을 거쳤구요. 교수님도 칭찬해주신 레포트입니다.
Ⅰ. 문제제기
1. 우리나라 여성정책의 변천과정
2. 여성부의 변화
Ⅱ. 여성가족부의 현황
1. 보육서비스 질적 수준 개선 및 관리체계 구축
2. 돌봄의 사회화 및 직장과 가정 양립 지원
3. 여성 일자리 창출 지원
4. 여성의 인권보호와 성매매 .. |
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| 여성복지 - 우리나라의 요보호 여성을 위한 사회복지정책과 사회복지서비스에 대해
서론
여성복지의 개념을 우선 살펴보면 여성이 인간의 존엄성과 인간다운 생활을 할 권리를 동등하게 보장받음으로써 여성의 건강, 재산, 행복 등의 삶의 조건들이 만족스러운 상태를 의미함과 동시에 여성 개개인에게 인간다운 삶을 보장하기 위해 시도되어지는 자원의 재분배노력이라고도 할 수 있다.
우리나라의 여.. |
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| ○ 여성복지
목 차
1) 전통적인 성역할과 성차별
(1) 성
(2) 성차별
2) 성차별 영향으로 나타나는 성 불평등
(1) 교육적 불평등
(2) 경제적 불평등
(3) 사회적 불평등
(4) 정치적 불평등
3) 여성복지의 정책과 서비스
(1) 여성복지의 정책과 서비스 전략의 발전
(2) 현행 매매춘 정책의 문제점과 대안
(3) 여성복지의 정책과 서비스 쟁점
① 평등한 사회참여
② 여성과 인권
4) 여성복지와 사.. |
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| 성별 분업이데올로기(GenderDivis ionof LaborIdeology)는 남성과 여성의 역할을 구분하는 사회적 규범과 가치체계를 의미한다.
성별 분업이데올로기는 남성과 여성의 역할을 생물학적 차이에 기반하여 사회적으로 구분하는 개념이다.
성별 분업이데올로기는 노동시장에서 여성의 지위를 제한하고, 남성과의 격차를 만들어낸다.
성별 분업이데올로기는 가정 내에서도 여성과 남성의 역할을 불평등하게 구분.. |
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여성, 노동, 성별, 영역, 남성, 이데올로기, 역할, 사회, 내, 분업, 육아, 임금, 가족, 가정, 가사, 노동시장, 가사노동, 돌보다, 직, 결혼 |
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| 목 차
Ⅰ. 서론--- 1
여성리더와 여성경영자들에 대한 근본적인 의문
Ⅱ. 본론--- 1
1. 연구 동향에 대한 개관
2. 강점
3. 비판
4. 응용
5. 사례연구
-사례연구1. 고정관념 떨쳐버리기
-사례2. 그렇지만 그것은 제가 먼저 제안한 것입니다.
-사례3. 다른 이들은 그녀의 의견을 늘 묻지만
6. 외부 사례분석
7. 리더십 측정도구
Ⅲ. 결론--- 6
Ⅰ. 서론
여성리더와 여성경영자들에 대한 근본적인 의문
① .. |
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| 여성장애인 지원사업
I. 여성장애인과 지원사업
장애인의 현황파악과 복지전달체계 구축 등을 위하여 장애인등록사업을 실시하고 있는데, 전체 장애인 중 과반수는 여성이다. 여성장애인의 장애유형을 보면 남성의 경우 지체장애가 많은 반면 여성은 노령이나 만성질환에 의한 장애, 특히 청각이나 시각장애 등이 비교적 많은 것으로 나타나고 있다.
앞으로 장애인의 수는 더욱 늘어날 것으로 기대되며, .. |
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| 여성어에 대한 Lakoff의 견해에 대하여
1. 들어가며
‘여성어’의 효시요, ‘여성어’를 본격적으로 연구한 학자는 Robin Lakoff라 할 수 있다. 그는 Language and Women s Place라는 작은 책에서 여성어의 특징을 구체적으로 낱낱이 파헤쳤다. 여성어를 더 정확히 말해서 ‘여성이 사용하는 언어(language women use)’와 ‘여성에 관한 언어 (language about women)’로 나뉜다고 주장했다.
먼저 여성이 사용하.. |
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| 기업경영의 핵심 트렌드로써 여성인력의 관리방안
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
우리나라가 고도의 경제성장을 이룩하는데 많은 여성인력들이 중추적인 역할을 하였음에도 불구하고, 기업 내 효과적인 여성인력 관리방안은 매우 미진한 실정이다. 지식사회에서는 과거의 지식과 현재의 지식을 결합하여 보다 새로운 지식을 창출할 수 있는 여성인력의 유연함과 섬세함을 요구하고 있어 여성인력이 기업경영의 핵.. |
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| [여성과 평생교육] 여성평생교육의 개념, 의의, 목적, 내용과 여성주의 교육학의 관점
목차
* 여성과 평생교육
Ⅰ. 여성평생교육의 의의와 목적
1. 여성평생교육의 개념과 의의
2. 여성평생교육의 목적과 내용
Ⅱ. 성역할 변화와 성 인지적 관점
1. 성차, 성, 성역할
1) 성차
2) 성과 역할
2. 성 고정관념의 변화
1) 성 고정관념
2) 성역할 사회화
3) 성 고정관념의 변화
3. 성 인지적 관점
Ⅲ. 여성주.. |
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| 女性學 論文
한국 사회 속에 여성들이 갖는 직업적 불평등한 현실
-목 차-
Ⅰ. 서론 ‥‥‥1
1.1 직업적 특성에 대한 역사적 배경 ‥‥‥‧․‥1
1.2 직업에 대한 사회적 편견과 직장 내 여성의 권리 ‥‥‥․‥‥‥‥․․․․‥1
Ⅱ. 본론
2.1 여성 취업의 장애 요인 ‥‥‥2
(1) 경제 환경의 변화 ‥‥‥2
(2) 노동시장에서의 성적 차별 ‥‥‥2
(3) 제도적 문제 ‥‥‥․․․2
2.2 직장 내 여성 차별의 예
가. 유리 |
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| 가정에서 여성과 남성의 역할과 성역할의 사회화
1. 가정에서 성 역할의 사회화
성 역할의 사회화는 가족, 학교, 대중 매체, 또래 등을 통하여 이루어진다. 이들은 성별에 대한 고정관념을 가지고 있고, 아동과 상호 교류할 때 행동을 직접 가르치고 그런 행동을 하도록 유도하며, 성별에 맞는 행동을 할 때는 보상을 주지만 성별에 맞지 않는 행동을 할 때는 처벌을 한다. 가정은 아동의 일차적인 사회.. |
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