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(검색결과 약 64,526개 중 28페이지)
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| 제목 : 지역사회복지실천을 위한 사회복지사의 역할을 제시해 보시오
사회복지사업법에서 규정하고 있는 다양한 사회복지서비스를 제공하는 사회복지사의 역할을 상담가, 충고자, 문제해결 및 분쟁해결의 조정자, 중개인, 의뢰자, 촉진자, 중재자, 안내자, 자원자, 행정가, 자문을 하는 사람 등으로 지역사회복지실천을 위한 사회복지현장에서의 사회복지사의 구체적인 역할을 제시해 본다.
제목 : 지역사회.. |
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| 군에서 효과적인 훈련과 교육을 통해 군인의 체력과 정신적 준비상태를 극대화하고, 전술적 능력을 향상시킬 수 있다는 점에서 저는 이 직무가 제게 매우 중요한 의미를 지닌다고 생각합니다.
이를 통해 군인들이 훈련의 중요성을 깊이 이해하고, 실전에서의 효과적인 대응 능력을 기를 수 있도록 돕는 것이지도자로서 제 목표입니다.
그 과정에서 군사교육의 중요성을 깊이 깨닫게 되었고, 이를 바탕으로 .. |
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훈련, 군인, 능력, 지도, 중요하다, 군, 통해, 군사훈련, 전투, 역할, 이다, 되어다, 향상, 경험, 실제, 데, 체력, 효과, 군사교육, 과정 |
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| [경영자] 현대경영자의 능력과 역할
목차
현대경영자의 능력과 역할
Ⅰ. 현대경영자의 특징과 능력
Ⅱ. 경영자의 역할
1. 공공경영자로서의 역할
2. 글로벌경영자로서의 역할
Ⅲ. 최고경영팀의 운용과 중간경영층의 역할
Ⅳ. 경영자의 교육과 훈련
현대경영자의 능력과 역할
경영환경이 급속히 변하고 조직의 과업이 복잡하고 어려워짐에 따라 경영자가 담당하는 역할도 갈수록 중요해지고 있다. .. |
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| 현대적 부모역할에 대해 설명하고, 특히 현대사회에서의 아버지 역할 및 자신이 생각하는 바람직한 아버지상, 아버지의 양육참여가 갖는 의미에 대해 설명하시오
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 현대적 부모역할
2. 현대사회에서의 아버지 역할
3. 자신이 생각하는 바람직한 아버지상
4. 아버지의 양육참여가 갖는 의미
Ⅲ 결론 및 의견
참고문헌
Ⅰ 서론
유교주의가 뿌리깊게 박혀있는 우리나라에서 전통적으로 .. |
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| 또한 자녀에 대한 사랑은 크지만 기술이 부족하여 자녀와의 관계에 어려움이 있거나 부모 역할을 효과적으로 수행하지 못 하는 부모에게는 기술훈련이 반드시 필요하다.
자녀의 감정을 다루는 방식도 부모교육에 포함되어야 할 내용이다.
자녀의 발달상황에 맞추어 효과적으로 의사소통하는 기술을 익혀서 부모가 자녀의 인생 초기부터 원만한 관계를 맺어가는 것은 부모역할의 어려움을 완화시킬 수 있는 .. |
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부모, 자녀, 기술, 관계, 감정, 역할, 대한, 외, 교육, 효과, 명, 익히다, 실제, 가족, 상황, 못, 필요하다, 표현, 발달, 경험 |
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| 사회복지조직의 인사관리론 중 직원개발의 방법(교육훈련)에 대하여 서술하시오에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지조직의 인사관리론 중 직원개발의 방법(교육훈련)에 대하여 서술하시오
목차
사회복지조직의 인사관리론 중 직원개발의 방법에 대하여 서술하시오
I. 강의
II. 회의
III. 토의
IV. 계속교육
V. 슈퍼비전
VI. 사례발표
VII. 역할연기법
VIII. 감수성훈련
IX. 기타 훈련
* 참고문.. |
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| 사회복지사와 심리상담사 역할
A4 3장
사회복지사와 심리상담사 역할
1.사회복지사 역할
2.심리상담사 역할
사회복지사와 심리상담사 역할
1.사회복지사 역할
2.심리상담사 역할
사회복지사의 역할은 사람이 사람으로 살아가면서 필요한 누려야하는 인간의 권리를 찾아주는데 목적이 있다(헌법 제11조, 행복추구권).
우리사회에 적응하지 못하는 또는 적응하는데 어려움을 느끼는 이들의 조력자가 되어 .. |
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| 가족치료 개입기법에 대한 레포트 자료.
가족치료 개입기법
목차
가족치료 개입기법
1. 모델링
2. 조건부 관리
3. 부모역할교육
4. 자기통제훈련
5. 자기주장훈련
6. 조건부 계약하기
7. 과제부여
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 그중 하나는 정기적인 전술훈련 중 발생한 긴급한 상황에서 팀원들과의 신뢰를 구축하고 문제를 해결한 일이었습니다.
상황을 빠르게 분석하고, 새로운 훈련 계획을 팀원들에게 제시하며 목표가 흐트러지지 않도록 주의했습니다.
저는 훈련을 시작하기 전, 팀원들과 함께 목표를 명확히 설정하고, 각자의 역할을 세부적으로 나누었으며, 훈련 과정 중에 는 상시적으로 피드백을 주고받으면서 진행 상황을 점.. |
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훈련, 팀원, 목표, 상황, 고객, 역할, 금융, 신뢰, 위해, 소통, 중, 되어다, 중요하다, 해결, 경험, 문제, 팀, 새롭다, 제공, 이해 |
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| 자원봉사 활동에 있어서 자원봉사관리자로서의 역할에 대하여 토론하시오에 대한 레포트 자료.
자원봉사 활동에 있어서 자원봉사관리자로서의 역할에 대하여 토론하시오
목차
자원봉사 활동에 있어서 자원봉사관리자로서의 역할에 대하여 토론하시오
1. 모집
2. 교육·훈련
3. 배치
4. 평가
5. 인정과 승인
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 소방대피훈련 평가표
시설명: 어린이집
실시일자
년월일 요일
제회
실시시간
(오전/오후) 시분～시분
총 훈련시간 분
참가인원
참가자
종사자 명/ 아동 명
총 참가자 명
불참자
종사자 명/ 아동 명
구분
평가내용
평가란
훈련실시
내용
○ 비상벨 또는 싸이렌 소리는 모두 들을 수 있는 음량
이 였는가
○ 대피 경로는 효율적이 었는가(반별로 정하여 실시)
○ 대피 장소는 안.. |
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| 교육훈련관리 전반의 검토
Ⅰ. 의의 및 중요성
기업에서 일단 고용한 종업원이 그 능력을 최대한으로 발휘할 수 있도록 하기 위해서 끊임없는 교육훈련이 필요하다. 특히 오늘날 기업간 경쟁의 격화, 업무의 다양화․고도화 및 노동력의 부족과 생산력 저하가 지속됨에 따라 각 기업마다 교육․훈련의 중요성이 더욱더 요구되고 있다.
교육이란 인간으로서 할 수 있는 다양한 역할의 습득과 함양에 치중하는.. |
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| 자원봉사관리자의 역할과 과업
자원봉사관리자의 역할은 조직의 목표와 목적, 이용 가능한 자원, 조직, 프로그램에 따라 매우 다양하며, 관리자가 소속되어 있는 기관의 규모, 기관의 활동범위, 직원수, 기관의 설립목적, 관리자의 직급 등에 따라 많은 차이가 있다.
Ilsley와 Niemi(1981)는 자원봉사관리자의 역할을 크게 네 가지 행정, 훈련 ․ 교육, 상담, 연구 ․ 평가로 구분하면서 열여섯 가지의 하위 .. |
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| 인적자원의 개발전략) 능력개발관리와 경력개발관리
목차
* 인적자원의 개발전략
Ⅰ. 교육훈련 및 능력개발관리
1. 현실에 적응하는 교육훈련
2. 장래에 대비한 능력개발
Ⅱ. 경력개발관리
1. 경력개발의 목적
2. 경력개발관리의 기본원칙
1) 전재적소배치의 원칙
2) 승진경로의 원칙
3) 후진양성의 원칙
4) 경력기회개발의 원칙
3. 경력개발의 문제점
1) 비현실적인 경력목록
2) 빠른 승진경로
3) 과.. |
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| 텔레마케팅 전문인력의 채용과 교육, 훈련
목차
* 텔레마케팅 전문인력의 채용과 교육, 훈련
Ⅰ. 텔레마케팅 전문인력의 채용
1. 텔레마케팅 전문인력의 필요성
2. 자사에 적정한 필요인력 확보
1) 인바운드 텔레마케팅에서 필요한 인운 산정 방법
2) 아웃바운드 텔레마케팅에서 필요한 인원 산정 방법
3. 텔레마케팅 전문인력의 채용
1) 필기시험
2) 면접시험
4. 아웃바운드 텔레마케터의 채용기준
Ⅱ.. |
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