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 공정거래법상 불공정행위의 유형 중 차별적 취급행위 ( 2Pages )
차별적 취급행위(공정거래법상 불공정행위의 유형중)에 대하여 1. 차별적 취급의 의의 차별적 취급이란 유력한 사업자가 거래상대방에 따라 가격이나 거래조건을 부당하게, 또는 계열사에 대하여 정당한 이유없이 현저히 다르게 설정하여 거래하는 행위를 말한다. 여기서는, 예컨대, 이와 같은 행위로 인해 경쟁사업자가 시장에서 배제되거나, 재판매가격유지 등 공정거래법상 위법한 목적달성을 위해 차..
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 외모차별주의 ( 8Pages )
외모차별주의가 만든 또 다른 계층 “루키즘(lookism)” 목 차 루키즘(lookism)이란 외모 전성시대 외모차별주의로 인한 부작용 해결방안 루키즘(lookism)이란 외모가 개인 간 우열뿐만 아니라 인생의 성패를 가르는 잣대로 부각되고 있다는 의미로 외모에 지나치게 집착하는 사회풍조를 말한다. 외모 전성시대 ....
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 비정규직차별 판단 기준과 노동위원회 ‘차별 시정위원회’의 역할 ( 3Pages )
개정 비정규직 관련 법상 비정규직 차별판단기준에 대한 연구 1. 들어가며 한 사업장 내에서 동일하거나 유사한 일을 하고 있음에도 불구하고 비정규직이라는 이유만으로 임금 기타 근로조건에서 불리한 처우를 받는 근로자들을 어떤 기준에 의하여 차별이라고 판단하고 어떻게 효과적으로 차별시정을 할 것인가 이는 비정규직법의 핵심 쟁점이다. 비정규직 보호를 위하여 법이 마련한 차별관련 규정이 어..
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 장애인차별금지법에 대한 전체적인 개요및 장애인 차별금지법시행으로 나타난 긍정적인 변화와 향후 과제 ( 3Pages )
제목 : 장애인차별금지법에 대한 전체적인 개요및 장애인 차별금지법시행으로 나타난 긍정적인 변화와 향후 과제에 대해 작성하시기 바랍니다 (필수사항으로 장애인 차별유형중 하나의 사례를 예시하고 어떻게 장애인 차별금지법을 적용할수 있는지 작성하기 서론 2007년 4월6일 공포되어 2008년 4월11일부터 시행되고 있는 ‘장애인차별금지및권리구제등에관한법’(이하 장애인차별금지법)을 통해서 관행적..
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 여성장애인의 차별 ( 46Pages )
○ 장애인 복지론 여성장애인의 차별 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 여성장애인과 이중차별개념 및 이론 1.여성장애인에 대한 정의 2.여성장애인의 이중차별 정의 3.여성장애인의 차별배경 이론 Ⅲ. 여성장애인의 현황 및 실태 1.여성장애인의 현황 2.여성장애인의 차별실태 및 욕구 Ⅳ. 정책현황 및 정책과제 1.여성장애인 정책현황 및 사례 2.여성장애인이 요구하는 정책과제 Ⅴ.외국사례 및 시사점 Ⅵ. 문제점 및 ..
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 [여성장애인의 차별] 여성 장애인의 이중차별(여성장애인 성폭력 문제, 노동소외의 문제) ( 2Pages )
여성 장애인의 이중차별 여성 장애인들은 일반적으로 장애인들이 사회적으로 차별받는 상황에 추가하여 여성으로서의 성차별을 동시에 받고 있는 소외계층이다. 여성이라는 위치와 장애라는 이중의 사회적 장벽으로 여성 장애인들은 실제보다 훨씬 더 의존적이고 나약한 존재로 비춰지고 보호의 대상으로만 간주되는 경향이 짙다. 이들은 같은 장애인인 남성 장애인과 비장애여성에 비해 교육과 취업기회가..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 비정규직법안의 ‘차별금지’의 문제점 ( 5Pages )
비정규직 법안의 ‘차별금지’의 문제점 1. 기간제및단시간근로자보호등에관한법률안 법률안은 기간제근로자에 대하여는 사용자가 “기간제근로자임을 이유로 당해 사업 또는 사업장에서 동종 또는 유사한 업무에 종사하는 기간의 정함이 없는 근로계약을 체결한 근로자에 비하여 차별적 처우를 하여서는 아니된다”고 규정하고 있다(제8조 제1항). 기간제근로자를 정규직근로자와 차별적 처우를 하지 못하도록
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 사회복지정책의 전략(선별주의와 보편주의, 시민참여, 탈상품화, 긍정적 차별) ( 7Pages )
사회복지정책의 전략(선별주의와 보편주의, 시민참여, 탈상품화, 긍정적 차별)에 대한 레포트 자료. 사회복지정책의 전략(선별주의와 보편주의, 시민참여, 탈상품화, 긍정적 차별) 목차 사회복지정책의 전략 I. 선별주의와 보편주의 II. 시민참여 1. 비분배적 참여 2. 명목적 참여 3. 재분배적 참여 III. 탈상품화 IV. 긍정적 차별 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
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개념, 정의, 특징, 과제
 장애인차별금지법과 장애인복지법(배경, 주요내용, 쟁점, 외국사례, 정책 제안) 보고서 ( 27Pages )
(사회복지) 장애인차별금지법 주요내용정리 및 정책 제안 보고서. 목차의 4장과 5장의 내용 정리가 매우 잘되어 있어 도움이 많이 되실 겁니다. Ⅳ. 장애인차별금지법의 쟁점 9 1. 장애 및 장애인의 범주 9 2. 독립적 차별시정기구의 설치 여부 9 3. 시정기구의 구제수단과 권한 여부 9 4. 입증책임 전환과 분배 10 5. 시행시기 10 6. 고 용 11 Ⅴ. 장애인차별금지법 11 1. 조..
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장애인차별금지법, 장애인복지법, 외국장애인차별금지, 장애인, 차별금지법, 사회복지정책론, 장애인고용법, 장애인정책대안
 [가격정책수단] 가격결정요소와 가격정책분류, 차별가격정책 및 신제품가격정책 ( 12Pages )
[가격정책수단] 가격결정요소와 가격정책분류, 차별가격정책 및 신제품가격정책 목차 가격정책수단 Ⅰ. 가격결정의 제약 요소와 가격정책의 분류 Ⅱ. 차별가격정책(가격차별과 동일) 1. 할인정책 1) 현금할인 2) 수량할인 3) 업자할인 4) 계절할인 2. 지역적 가격제 1) 지역가격제 2) 균일가격제 3) 기점가격제 3. 시간적 차별가격 1) Clock time 차별가격 2) Calendar time 차별가격 4. 용도에 의한 차..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 [장애인복지론] 장애인에 대한 차별을 완화하기 위한 방안을 정부정책 차원과 개인적인 실천 차원으로 나누어 정리 ( 44Pages )
[장애인복지론] 장애인에 대한 차별을 완화하기 위한 방안을 정부정책 차원과 개인적인 실천 차원으로 나누어 정리 목 차 서론 1. 장애인의 인권 본론 1. 장애인차별금지법이 생겨난 배경 2. 장애인차별금지법의 주요 쟁점 3. 우리나라의 장애인 현황 4. 장애인차별금지법은 무엇인가 5. 장애인차별금지법 제정의 의미 6. 장애인차별금지법의 주요 내용 7. 향후 과제 8. 문제점 9. 장애인 차별 금지법과 ..
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 [장애인복지론] 장애인에 대한 차별을 완화하기 위한 방안을 정부정책 차원과 개인적인 실천 차원으로 나누어 정리 ( 44Pages )
[장애인복지론] 장애인에 대한 차별을 완화하기 위한 방안을 정부정책 차원과 개인적인 실천 차원으로 나누어 정리 목 차 서론 1. 장애인의 인권 본론 1. 장애인차별금지법이 생겨난 배경 2. 장애인차별금지법의 주요 쟁점 3. 우리나라의 장애인 현황 4. 장애인차별금지법은 무엇인가 5. 장애인차별금지법 제정의 의미 6. 장애인차별금지법의 주요 내용 7. 향후 과제 8. 문제점 9. 장애인 차별 금지법과 ..
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 고령자 고용촉진을 위한 연령 차별금지제도의 도입 방안 ( 4Pages )
연령차별금지제도의 도입방안 (고령자 고용촉진) 1. 연령 차별과 관련한 노동시장의 현실 : 연령기준의 ‘높은 진입 장벽’과 ‘빠른 퇴출’ 근로자들은 연령차별에 대해 어떻게 인식하고 있을까 2007년 2월 노동부가 발표한 여론조사 결과를 보면 전국의 근로자 500명 중 63.2%가 차별이 있다고 응답하였다. 국가인권위에 접수된 차별 진정사건 총 2,841건(2001.11.26~2006.12.31) 가운데 연령사건은 244건으..
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 가격조정전략(신제품 가격결정, 심리적 가격결정, 할인가격결정, 차별가격결정) ( 4Pages )
가격조정전략(신제품 가격결정, 심리적 가격결정, 할인가격결정, 차별가격결정)에 대한 레포트 자료. 가격조정전략(신제품 가격결정, 심리적 가격결정, 할인가격결정, 차별가격결정) 목차 가격조정전략(Price adjustment strategy) I. 신제품의 가격결정 II. 심리적 가격결정 III. 할인 가격결정 IV. 차별 가격결정 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
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개념, 정의, 특징, 과제
 노동시장 여성차별 ( 9Pages )
< 목 차 > Ⅰ. 서론 1. 연구목적 2. 연구내용 및 방법 Ⅱ. 본론 1. 한국 노동시장 안에서의 성 불평등과 이론 1) 한국 노동시장 안에서의 성 불평등 1> 모집과 채용에서의 차별 2> 직장 내의 성차별 2) 한국 노동시장 안에서의 여성 차별에 대한 이론 1> 인적 자본론 2> 이중 노동시장 이론 3> 여성해방론의 입장 4> 차별해석이론이 가지는 의미 2. 금융권 성차별의 현주소 1..
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경영, 경제
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