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(검색결과 약 17,181개 중 25페이지)
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| 시설공사를 위한 계약서 입니다.
시설공사계약서
(갑) 주소:
상호:
대표자 :
(을) 주소:
상호:
대표자 :
상기의 양 당사자를 각각 “갑”, “을”이라고 칭하고 다음과 같이 체결한다.
‐다음‐
제1조 【공사명】
제2조 【공사금액】
년월 일부터 년월일 까지
제3조 【공사기간】
년월 일부터 년월일 까지
제4조 【대금지불 조건】
계약금( %): 일금만원(￦)
중도금( %): 일금만원(￦)
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인사규정
제1장 총칙
제1조【목적】이 규정은 인사업무처리에 적정과 공평을 기하기 위하여 사원의 인사관리에 관한 기준을 정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】사원의 인사관리에 관한 사항에 관하여 다른 규정에 정함이 없으면 이 규정에 의한다.
제3조【인사관리의 기본이념】인사관리는 사원의 잠재능력을 최대한으로 살려 사원 스스로가 최대한의 성과를 발휘할 수 있도록 그들을 처우하고 조.. |
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| 서약 및 재정신원보증서
본적:
현주소:
생년월일 :
성명:
금번 본인이 공사를 위하여( )국에 (교육, 출장) 파견됨에 있어서 다음의 사항을 준수할 것을 보증인 연서로 서약합니다.
１. 해외파견 기간중 공사의 허가없이 파견 목적외의 여행은 일체하지 아니하고 파견업무에만 열중하고 소정기일내에 귀국하여 공사발전에 공헌한다.
２. 해외파견 기간중 본국정부와 공사의 지시에 순종하.. |
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| [별지 제1호서식]
특허료등록료와 수수료납부사항정정신고서
담당
사무관
과장
신청인
성명
전화번호
주소
주민등록번호
(사업자등록번호)
납부
인
성명
주소
주민등록번호
(사업자등록번호)
권리의 표시
납부 연월일
납부은행
담당부서
정정
사항
현행
변경
위 사항을 정정하여 주시기 바랍니다.
신청인 (인)
※ 접수일자 :...
접수번호 :
특허청 세입징수관 귀하
(전화 042-481-5022)
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| 평가에 의한 연봉 삭감의 법적 정당성 사례 연구
1. 들어가며
[갑]회사의 경우 약 3년 전부터 부서장급부터 연봉제를 도입한 이래 현재에는 평사원에 이르기까지 전 직원을 연봉제로 변경하였다.
처음에 연봉제를 도입할 당시 직원들은 연봉제에 대하여 반대의 뜻을 강하게 비쳤기 때문에 임원과 고급간부직부터 연봉제를 도입하였으며 전년도에는 과장과 대리급에게 확대하여 운영하여 왔다.
지금까지는 .. |
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| 시설공사계약서
(갑) 주소:
상호:
대표자 :
(을) 주소:
상호:
대표자 :
상기의 양 당사자를 각각 “갑”, “을”이라고 칭하고 다음과 같이 체결한다.
다음
제1조 【공사명】
제2조 【공사금액】
년월 일부터 년월일 까지
제3조 【공사기간】
년월 일부터 년월일 까지
제4조 【대금지불 조건】
계약금( %): 일금 만원(￦)
중도금( %): 일금 만원(￦)
잔금( %): 일금 만원(￦)
제5조 【이행보증】
“을”은본.. |
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| 지식수명주기(KLC)와 지식의 진부화
목차
* 지식수명주기(KLC)와 지식의 진부화
Ⅰ. 기술개발 단계
Ⅱ. 기술응용 단계
Ⅲ. 응용착수 단계
Ⅳ. 응용성장 단계
Ⅴ. 기술성숙 단계
Ⅵ. 기술낙후 단계
지식수명주기(KLC)와 지식의 진부화
진부화의 과정을 지식수명주기(KLC: knowledge life cycle), 기술수명주기 (TLC: technological life cycle)나 제품수명주기 (PLC: product life cycle)를 활용하.. |
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| 오프라인 영업의 가장 중요한 구매부서와 바이어의 연락처와 이메일 번호를 정리하였습니다.
영업부 팀장으로 근무하면서 정리한 정확한 자료 입니다.
아래와 같은 분류로 구성되어 있으며 약 80여명의 바이어 연락처가 포함되어 있습니다.
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백화점, 할인마트, 대형슈퍼, 아울렛, CVS(편의점), 팬시 ,문구, 대형서점, 드럭스토어
약국 프랜차이즈, 가구 전문점, 고속도로 휴게소, 커피전문점, 제과
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| 연봉계약직 고용계약서
○○(주)(이하 “갑” 이라 한다)와○○○(이하 “을” 이라 한다)간에 다음과 같이 고용계약을 체결한다.
제1조 (근무부서 및 직무)
① 갑은 을을 연봉직으로 계약고용한다.
1. 근무부서 :
2. 담당업무 :
② 갑은 필요시 을의 근무부서를 변경하거나 상기 이외의 업무를 을에게 부과할 수 있으며, 을은 갑의 지시에 따라야 한다.
제2조 (계약기간 및 급여) 본 계약기간은 ○○년○○월○○일부터 |
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| 재난 대응기관 중심의 통합관리체제로 전환
현행 재난현장의 대응기관을 중심으로 통합관리체제를 구축할 수 있도록 재난관계 법규를 개선하여야 한다.
요약하면 현재 사고 현장 대응의 중추적 역할을 수행하고 있는 기관이 국가재난관리의 주체가 되어야 한다는 것이다.
재난 관련 기술과 정보의 생산 및 활용이 가장 원활한 기관이 중심이 되어 재난관리 업무를 전문화하여야 한다.
따라서 평소 재난관리 .. |
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재난, 관리, 기관, 대응, 되어다, 현장, 조직, 관련, 업무, 때문, 상황, 법, 소방, 경우, 준비, 공무원, 분야, 국가, 주체, 시설 |
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| 연봉계약직 고용계약서
○○(주)(이하 “갑” 이라 한다)와○○○(이하 “을” 이라 한다)간에 다음과 같이 고용계약을 체결한다.
제1조 (근무부서 및 직무)
① 갑은 을을 연봉직으로 계약고용한다.
1. 근무부서 :
2. 담당업무 :
② 갑은 필요시 을의 근무부서를 변경하거나 상기 이외의 업무를 을에게 부과할 수 있으며, 을은 갑의 지시에 따라야 한다.
제2조 (계약기간 및 급여) 본 계약기간은 ○○년○○월○○일부터 |
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당직근무규정
제1조【목적】이 규정은 휴무일 당직근무에 관한 제반사항을 규정함으로써 휴무일에 회사를 대표하여 회사의 기능을 계속 유지하고 보안을 확보하며 긴급사무의 효율적인 처리를 도모하는 데그 목적이 있다.
제2조【적용범위】당직근무에 관하여는 타 규정에서 정한 것을 제외하고는 이 규정에서 정한 바에 의한다.
제3조【정의】이 규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다.
1. 당직근.. |
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| 임용계약서
○○ 대학교병원(이하 “갑”이라 한다.)이＿＿＿ (이하 “을”이라 한다.)를 임용함에 있어 다음과 같이 계약을 체결한다.
1. 임용 형태: 계약직
2. 소속:
3. 담당 업무:
4. 계약 기간: 20 년월 일부터 20 년월 일까지
5. 근로 조건
가. 연봉은 원으로 하고 당월 일에 이를 분할(월원)(기본급, 주휴수당)하여 지급한다.
나. 소정 근로시간: 주 시간(20 년월일 이후)
다. 시간 외야간휴일근무수당 및.. |
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[SK온(SK On) 경영지원(배터리_HR 본사) 합격 자기소개서] SK On, SK온, SK, 경영지원, HR, 배터리 합격자기소개서, 자기소개서자소서, 합격 자기소개서, 합격자소서, 합격자기소개서,합격자소서,기업 자기소개서, 기업 자소서, 기업자기소개서, 기업자소서, 취업 자소서, 취업 자기소개서, 면접 자소서, 면접 자기소개서, 이력서 ( 7Pages ) |
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| 이를 토대로, SK온의 HR 담당자로서, HR의 고객이라고 볼 수 있는 임직원들의 상황을 이해하고, 각 사업장의 HR 이슈를 해결하겠습니다.
컨설팅의 목표는, 고객사에 (1) 자유(2) 소통(3) 행복이라는 3가지 핵심가치가 도출되어 있는 상황에서, 이에 적합한 구체적인 행동규범까지 정립하는 것이었습니다.
혼자 하기 어려운 일에서 다양한 자원 활용, 타인의 협력을 최대한으로 이끌어내며, Teamwork를 발휘.. |
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목표, 업무, 경험, 결과, 과정, 부, 기술, 전문성, 구체, 위, 새롭다, 10, 기획, 행동, 근거, hr, 달성, 위해, 내, 단락 |
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| 제품수명주기에 따른 각 단계별 기업의 마케팅전략 및 경영 전략
제품에 있어서도 인간과 마찬가지로 제품도 수명을 갖고 있다는 것을 언급하고자 한다. 인간은 세상에 태어나서 성장하여 청․장년기를 거쳐 노년기에 이르고 한 줌의 흙으로 돌아간다. 이와 마찬가지로 시장에 처음 등장하는 모든 신제품도 환경요인들의 변화에 따라 다양한 수요 패턴을 겪으면서 수명이 결정된다. 이때 신제품이 도입된.. |
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