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 로저스의 인본주의이론의 주요개념과 사회복지실천에 주는 시사점 ( 6Pages )
로저스의 인본주의이론의 주요개념과 사회복지실천에 주는 시사점 목차 로저스의 인본주의이론 I. 로저스의 생애 및 배경 II. 주요 개념 1. 자아와 자기실현 2. 훌륭한 삶의 성격 : 완전히 기능하는 인간 3. 로저스 이론의 시사점 * 참고문헌 ...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 인간의 욕구와 사회복지의 관계에 대한 고찰 ( 6Pages )
인간의 욕구와 사회복지의 관계에 대한 고찰 인간의 욕구와 사회문제의 발생 인간의 욕구 충족을 위한 사회복지의 역할 인간의 욕구 변화와 사회복지의 발전 방향 따라서 사회복지의 근본적인 출발점은 '인간의 욕구를 어떻게 충족시킬 것인가'에 있다. 인간의 욕구가 충족되지 못할 때 사회문제가 발생한다. 인 간의 욕구 충족을 위한 사회복지의 역할 인간의 욕구는 사회복지의 출발점이자 존재 이유이다...
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욕구, 사회, 복지, 인간, 충족, 회복, 실현, 제도, 들다, 개인, 단순하다, 생리, , , 참여, 주거, 늘다, 이론, 안전, 결핍
 가족생활주기 단계 ( 3Pages )
가족생활주기 단계 (1) 1단계 : 소속되지 않는 성인 최초의 단계는 자신이 태어난 원가족과 앞으로 자신이 만들어 갈 가족의 중간에 있으며, 자신의 원가족(family-of-origin)에서 분리되어 어떤 가족에도 소속되지 않는 성인이다. 이 단계에 속한 사람은 무엇보다 원가족으로부터 자기분화의식을 가지는 것이 중요하다. 또한 자아실현이 가능한 적절한 직업의 선택과 그 속에서 동료와 친밀한 관계를 발..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 사회복지의 객체 ( 6Pages )
사회복지의 객체에 대한 레포트 자료. 사회복지의 객체 목차 사회복지의 객체 I. 사회복지의 대상 II. 사회복지의 대상자 III. 기본적, 사회적 욕구 1. 매슬로우의 욕구단계이론 1) 생리적 욕구 2) 안전욕구 3) 소속과 사랑의 욕구 4) 존경의 욕구 5) 자아실현 욕구 2. 브래드쇼의 사회적 욕구 1) 규범적 욕구 2) 감지된 욕구 3) 표출된 욕구 4) 비교적 욕구 3. 사회문제 * ..
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개념, 정의, 특징, 과제
 레크리에이션의 개념 및 조건에 대하여 조사하시오. ( 3Pages )
레크리에이션의 개념 및 조건에 대하여 조사하시오. 1. 레크리에이션의 개념 2. 레크리에이션의 분류 3. 레크리에이션의 조건 4. 레크리에이션의 효과 [참고문헌] 레크리에이션의 개념 및 조건에 대하여 조사하시오. 1. 레크리에이션의 개념 결국 레크리에이션이라는 것은 자발적으로 스스로 선택하여 참여를 통해 만 족을 느끼며, 자아실현자아발견 그리고 사회성을 길러줌으로 재창조의 기 회를 삼도..
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레크리에이션의 개념 , 조건, 레크리에이션
 생애 주기중 한 시기를 선택해서 정신건강을 유지하기 위한 방안제시하시오 ( 9Pages )
안녕하세요. 생애 주기중 한시기를 선택해서 정신건강을 유지하기 위한 구체적인 방안을 제시한 레포트입니다, 구체적인 방안이 차례대로 정리되어있습니다. 많은 도움되실겁니다. 수고하세요. 1. 서론 : 건강은 최고의 재산이다. 2. 본론 : 노년기 특징과 정신건강 (1) 정신건강의 개념 .. (2) 노년기 특징 (3) 노년기 정신건강에 대하여 (4) 노년..
리포트 > 사회과학 |
생애주기중정신건강유지방안, 노년기특징, 노년기정신건강, 정신건강, 생애주기, 정건강유지방안
 교육심리학-성격에 대한 학자들의 견해 ( 9Pages )
교육심리학 (성격에 대한 학자들의 견해) 목 차 1. Carl Rogers의 fully functioning person(5개) 2. Abraham Maslow의 자아실현 욕구(self-actualizing needs) 3. Albert Bandura의 자아효능감(self-efficacy) 4. Alfred Adler의 열등감(inferiority complex) 5. Carl Jung의 원형(archetypes) 6. Erich Fromm의 사회적 성격 유형(social character types) 7. Karen Horney의 여성심리학(femimine psychol..
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교육학
 게슈탈트의 주요개념 ( 7Pages )
게슈탈트의 주요개념 ① 인간관 게슈탈트 상담에서는 인간을 현재 중심적이면 전체적이고 자신의 자유로운 선택에 의해 잠재력을 각성할 수 있는 존재로 본다. 인간을 현재 중심적으로 본다는 의미는 인간이 지나간 과거에 얽매이지 않고 현재의 환경 속에서 자신의 행동을 자유롭게 선택할 수 있음을 말한다. 그리고 전체적이라는 의미는 인간의 행동을 육체, 정신, 환경 등의 어느 단편적인 요소나 그 합..
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 Maslow의 인간의 욕구 ( 3Pages )
Maslow의 인간의 욕구 Maslow는 인간의 욕구를 생리적 욕구(의식주로부터의 보호), 안전의 욕구(위협 또는 궁핍으로부터의 보호), 소속감과 애정의 욕구(단체나 집단에의 소속, 사랑, 우정 등), 존경의 욕구(자신감, 존중, 사회적 인정 등), 자아실현의 욕구(창조성, 잠재력 실현, 자기계발)의 5단계로 구분한다. 인간은 저차원의 욕구를 충족하고 나면 점차 단계적으로 고차원의 욕구를 충족시키기를 원한..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [아동발달의 제 이론] 정신분석이론, 자아심리이론, 행동주의이론, 사회학습이론, 인지이론, 인본주의이론 ( 13Pages )
[아동발달의 제 이론] 아동발달의 정신분석이론, 자아심리이론, 행동주의이론, 사회학습이론, 인지이론, 인본주의이론 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 정신분석 이론 1) 출생: 외상의 시작 2) 구순기(0~1세) 3) 항문기(1~3세) 4) 남근기(3~5세) 5) 잠재기(6~사춘기) 6) 생식기(사춘기) 2. 자아심리 이론 1) 유아기(출생-1세): 신뢰감 대 불신감 2) 아동 초기(2-3세): 자율 대 수치심 3) 놀이기(4-6새): 주도..
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생활, 환경
 매슬로우(Abraham Maslow)의 욕구 5단계설과 평가에 대하여 서술해 봅시다 (3) ( 5Pages )
매슬로우(Abraham Maslow)의 욕구 5단계설과 평가에 대하여 서술해 봅시다 (3)에 대한 레포트 자료. 매슬로우(Abraham Maslow)의 욕구 5단계설과 평가에 대하여 서술해 봅시다. 목차 매슬로우(Abraham Maslow)의 욕구 5단계설과 평가에 대하여 서술해 봅시다. 1. 생리적 욕구 2. 안전의 욕구 3. 소속과 애정의 욕구 4. 자존감의 욕구 5. 자아실현의 욕구 6. 평가 * 참고문헌 ...(이하 내..
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개념, 정의, 특징, 과제
 로저스의 현상학적 이론의 주요개념 ( 5Pages )
로저스의 현상학적 이론의 주요개념 목차 로저스의 현상학적 이론의 주요개념 I. 주관적 경험과 행동 II. 자아실현의 경향 III. 무조건적인 긍정적 관심 IV. 완전히 기능하는 사람 1) 경험에 대한 개방성 증가 2) 실존적인 삶의 태도 증가 3) 자신의 유기체에 대한 신뢰감 증대 4) 경험적 자유의식 증대 5) 창조성 증대 * 참고문헌 ...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 사회복지사와 클라이언트 간의 전문적인 관계의 기본요소에 대해 논하시오 ( 6Pages )
사회복지사와 클라이언트 간의 전문적인 관계의 기본요소에 대해 논하시오에 대한 레포트 사회복지사와 클라이언트 간의 전문적인 관계의 기본요소에 대해 논하시오 목차 사회복지사와 클라이언트 간의 전문적인 관계의 기본요소에 대해 논하시오 1. 타인에 대한 관심과 도우려는 열망 2. 공감·감정이입 또는 이해 3. 존경심 또는 보살핌 4. 구체성 5. 진실성 또는 순수성 6. 대응 또는 직면 7. 직접..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제, 문제점
 [인간행동과사회환경] 매슬로우의_인본주의_성격이론 ( 4Pages )
[ 매슬로우의 인본주의 성격이론 ]    1)주요개념 (1)잠재적 창조성 -매슬로우는 인간의 가장 보편적인 특질은 창조성이라는 사실에 최초로 관심을 가진 사람 -모든 사람은 태어날 때 창조성을 잠재적으로 가지고 있으나 문명화되면서 창조성을 잃게 되었다고 생각하였다. -인간이 온화한 환경에서 성장할 때 자신의 본성을 실현시키기 위한 능동적인 노력을 함으로써 사람의 창조성은 더욱 뚜렷하게 발전..
리포트 > 교육학 |
 허즈버그의 2요인이론 ( 2Pages )
허즈버그의 2요인이론 자아실현의 욕구와 같은 고차적인 욕구가 충족될 수 있는 관리를 하기 위해서는 현실적인 기업의 관리에 있어 어떠한 상황이나 요인이 과업에 대한 동기유발이 될 수 있느냐에 관해 연구하지 않으면 안 된다. 허즈버그(F. Herzberg)의 2요인이론(two, dual factor theory)은 이러한 탐구를 위한 학설이다. 허즈버그는 일에 대한 만족과 불만족을 일으키는 요인은 각각 차원을 달리하..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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