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(검색결과 약 222,875개 중 25페이지)
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| 신제품개발관리의 정의에 대해 서술하시오
신제품개발관리의 정의
소비자욕구의 다양화, 기술경쟁의 격화 등 급격한 환경변화로 인하여 어떤 기업도
기존재품에만 의존해서는 경쟁에서 살아남을 수 없게 되었다. 왜냐하면 모든 제품에는
그 수명주기가 있는 반면 고객이란 항상 새롭고 개선된 제품을 원하며 기대하기 때문
이다.
그러므로 다양화는 고객욕구를 충족시키고 기업경쟁에서 살아남기 위해.. |
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| 사회복지행정의 개념
사회복지행정은 공공복지행정에서 규정한 제도적 틀 속에서 이뤄지고 있다. 이러한 제도적 테두리 내에서 사회복지행정은 사회복지의 한 실천방법으로서 사회복지 서비스를 효과적으로 산출하는데 중점을 두고 있다.
즉 사회복지행정은 주요기능으로서 사회복지 서비스를 산출하기 위한 프로그램을 결정하고 이를 실행에 옮기도록 하는 일을 담당하고 있다. 나아가 이러한 주요기능의 .. |
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| 미용성형에 대한 토론
성형수술
1. 상해 또는 선천적 기형으로 인한
인체의 변형이나 미관상
보기 흉한 신체의 부분을
외과적으로 교정·회복시키는 성형수술
2. 미용을 목적으로 한 성형수술
토론주제로 “미용성형” 채택
‘故 유니’에 관한 기사
2007년 2월 10일 (토) 11:59 중앙일보
자살 정다빈-유니 공통점, 성형 의혹·악플·가정환경
[중앙일보]한달이 안되는 간격을 두고 자살한 두 연예인 정.. |
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| 신원보증규정
제1조 (목적)
이 규정은 신원보증에 관한 세부사항을 규정하여 신원보증업무의 처리 및 사후관리에 원할을 기하는데 그 목적이 있다.
제2조 (적용원칙)
이 규정은 당사의 과장급 이하 직원에 적용된다. 다만 임시직원 또는 촉탁 등에 대하여도 인사담당 부서장이 필요하다고 인정하는 경우에는 이 규정이 정하는 바에 따라 신원보증서를 징구할 수 있다.
제3조 (신원보증인)
① 신원보증인은.. |
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| 신원보증규정
제1조 (목적)
이 규정은 신원보증에 관한 세부사항을 규정하여 신원보증업무의 처리 및 사후관리에 원할을 기하는데 그 목적이 있다.
제2조 (적용원칙)
이 규정은 당사의 과장급 이하 직원에 적용된다. 다만 임시직원 또는 촉탁 등에 대하여도 인사담당 부서장이 필요하다고 인정하는 경우에는 이 규정이 정하는 바에 따라 신원보증서를 징구할 수 있다.
제3조 (신원보증인)
① 신.. |
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| 이러한 경험은 다스의 총무직무에서 자원과 비용을 관리할 때 그대로 적용할 수 있다고 생각합니다.
총무직무는 조직의 기반을 관리하는 포괄적 역할을 수행합니다.
총무직무의 핵심 자질은 책임감과 신뢰성이라고 생각합니다.
이러한 준비과정은 다스 총무직무와 직접적으로 연결된다고 생각합니다.
다스에서도 이 습관을 통해 효율적인 총무업무를 수행하겠습니다.
제가 가장 성공적이었다고 생각하는 목.. |
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| 사회복지행정론
※ 목 차
1. 기관의 조직도
2. 조직 내의 의사결정과정
3. 인사관리(채용, 직원개발, 승진, 보상체계 등)
4. 재정관리(예산수립, 집행, 회계, 회계감사 등)
5. 마케팅(모금, 후원자 발굴/관리방법 등)
6. 정보관리(공문서, 컴퓨터 파일, SWM 등의 소프트웨어프로그램 등)
7. 슈퍼비전(직원, 자원봉사자, 실습생 슈퍼비전 등)
8. 의사전달(커뮤니케이션)
9. 리더십
10. 소감문
※ 각 항목 강.. |
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| 행정사무 직무를 수행할 때 가장 중요하다고 생각하는 역량은 무엇이며, 그 이유는 무엇인가요?
저는 행정사무 직무와 가장 밀접한 경험으로 대학 행정조교로 근무하며 조직 내 행정지원과 자료관리 업무를 수행한 경험이 있습니다.
학과 내 행사 기획, 예산집행, 공문작성, 자료정리 등 다양한 행정업무를 담당하면서 공공기관의 사무체계와 절차를 실질적으로 익힐 수 있었습니다.
한국조폐공사에서도 예.. |
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Contents
정년연장과 임금피크제 현황파악
임금피크제의 장단점
현재이슈
임금피크제란
앞으로의 과제
2
[생각해보기] 박부장의 아이러니
3
박모씨(52세)
-대기업 인사담당 부장-
한 기업의 인사 담당자의 입장으로 본다면
“정년 연장은 회사에 부담이 될 수도 있지만…”
한 가정을 책임지는 가장의 입장으로 본다면
“정년이 늘어나는 건 나에게 좋은 일이다…”
“노후 준비를 못 한 주위 동료들도 대부.. |
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| 공무원의 분류
Ⅰ. 서론
공무원이란 국가 또는 지방자치단체의 직무를 담당․수행하는 사람을 의미한다고 할 수 있는데, 인사행정에 있어 행정활동을 조화롭게 수행하기 위해서는 이러한 공무원을 일정한 기준에 따라 분류하는 것은 행정활동의 목표를 합리적으로 달성하기 위한 초석이다. 그러나 공무원의 분류의 기준은 나라마다 다르고 한가지가 아니라 서로 다른 여러개의 기준을 적용하고 있다. 따라.. |
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| 근대문화재 TF팀 회의 개최결과
□ 회의개요
일시 및 장소 : '03. 9. 26(금) 10:00 ～ 12:00 / 문화재청 대회의실 (1동 18층)
주재: 근대문화재과장
참석자 : 10명
- 외부전문가(4명) : 김정동, 조전근(목원대), 김동식(청주대), 김창규(전통학교)
- 문화재청(6명) : 근대문화재과장 등 관계자
회의내용
- 근대문화재과 주요사업 및 등록문화재 현황 설명
- 등록문화재 제도개선 방안 논의
□ 회의결.. |
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| 노동관계법상 연봉계약기간과 근로계약의 기간과의 관계 검토
Ⅰ. 연봉계약기간이 계약의 존속기간을 의미하는지 여부
근로기준법 제23조에 의하면, 근로계약은 기간의 정함이 없는 것과 일정한 사업완료에 필요한 기간을 정한 것을 제외하고는 그 기간은 1년을 초과하지 못한다. 이는 계약기간을 장기간으로 하는 경우 근로자가 사직하고자 하여도 자신의 의사에 반하여 근무를 계속하게 될 우려가 있으.. |
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| 정부자료입니다.
프랑스 보훈제도소개
2004. 10. 7
국제협력팀
프랑스 보훈부 현황
1. 최초창설
1919년 1차대전 종료직후 전쟁희생자 지원목적으로『보훈부』 또는 『참전군인 및 전쟁희생자지원부(Ministry of War Veterans and War Victims)』설치
※ 당시 행정대상: 1차대전 참전군인 8백여만명
2. 1919 ～ 1999년까지 80여년간 정부조직법상 독립부(3개국)로 운영됨
○ 총무국 : 인사, 재무, .. |
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| 후 성홀딩스 경영지원실 직무에 지원한 이유와 본인이 적합하다고 생각하는 이유는 무엇인가요?
본인이후 성홀딩스의 경영지원실에서 이루고 싶은 중·장기적 목표는 무엇인가요?
이러한 소통 중심의 협업태도는 후성홀딩스 경영지원실에서도 부서 간 조정, 예산관리, 인사·총무업무 등에서 큰 도움이 될 것입니다.
특히 문서관리 자동화 시스템을 개선하여 업무 효율을 30% 향상시킨 경험은 경영지원 직무에.. |
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| 또한 프로젝트 리더 경험을 통해 다양한 의견을 조율하고 합리적 결정을 내리며 팀 성과를 이끈 경험이 있어 , 조직 내 협업에도 강점을 가지고 있습니다.
DB손해보험 경영지원 직무에 왜 적합하다고 생각합니까?
경영지원은 조직 운영의 효율성과 전략 실행을 동시에 담당하는 직무입니다.
경영지원 직무에서 저의 역량을 발휘해 회사의 전략적 성과 창출에 기여하고 싶어 지원했습니다.
경영지원 직무수행.. |
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