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 자살의 가능성 및 현황과 대책 ( 10Pages )
○ 자살의 가능성 및 현황과 대책 과 목 명 : 클릭 ^^ 담 당 교 수 님 : 클릭 ^^ 학 과 : 클릭 ^^ 학 번 : 클릭 ^^ 이 름 : 클릭 ^^ ○ 자살의 가능성 및 현황과 대책 I. 서론 II. 자살의 정의 및 원인 1. 자살의 정의 2. 자살의 동기와 원인 1) 자살의 동기 2) 자살의 원인 ① 생물학적 원인 ② 사회문화적 요인 ③ 개인문화적 원인 III. 자살의 종류 및 문제점 1. 자살의 종류 1) 이기적 자살 2) 이타적..
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 국제무역론 - 전자무역의 정의, 전자무역의 역할과 필요성, 전자무역의 특징, 국내외 전자무역 현황, 전자무역결제상의 문제점, 차세대 전자무역의 활성화 방안 ( 10Pages )
국제무역론 - 전자무역의 정의, 전자무역의 역할과 필요성, 전자무역의 특징, 국내외 전자무역 현황, 전자무역결제상의 문제점, 차세대 전자무역의 활성화 방안 ◇ 목 차 ◇ ▷ 서론 ▷ 본론 1. 전자무역의 정의 2. 전자무역의 역할과 필요성 3. 전자무역의 특징 4. 국내·외 전자무역 현황 5. 전자무역결제상의 문제점 6. 차세대 전자무역의 활성화 방안 ▷ 결론 ▷ 참고문헌 [서론] 21세기에 접어들면서 인터..
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 인력 계획의 내용과 방법1 ( 3Pages )
인력계획의 내용과 방법 Ⅰ. 序 1. 인사계획과 인력계획 인사계획은 인적자원의 효율적인 활용을 위한 계획으로서 전체 경영계획의 일환이라 할 수 있다. 이러한 인사계획에는 조직계획․제도계획․인력계획 등이 있는데, 이 중에서도 인력계획이 인사관리의 핵심을 이루고 있다고 할 수 있다. 2.인력계획의 의의 인력계획이란 기업의 현재 및 장래의 각 시점에서 필요한 종류의 인력의 수를 사전에 계획․결정..
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 MetLife로비추어본인 ( 7Pages )
목 차 서론 전자보험의 도래.. 본론 Ⅰ. 인터넷과 Cyber Market Ⅱ. Met Life의 소개와 보험판매 Ⅲ. 미국식 보험과 한국의 보험의 이해 Ⅳ. 인터넷 매체의 등장과 Met Life의 보험판매 결 론 1. 미국내 인터넷 보험의 일반화에 따른 문제점과 개선 방향. 2. 한국 보험시장이 나아갈 방향 서론 하루하루가 정신없이 돌아가고 기업간의 고객 마음 사로잡기에 여념이 없는 무한 질주 시대에 걸맞추..
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리포트, 레포트
 경영계획의 일환으로서 인력 계획의 내용과 방법 ( 3Pages )
인력계획의 내용과 방법에 대한 연구 Ⅰ. 들어가며 1. 인사계획과 인력계획 인사계획은 인적자원의 효율적인 활용을 위한 계획으로서 전체 경영계획의 일환이라 할 수 있다. 이러한 인사계획에는 조직계획․제도계획․인력계획 등이 있는데, 이 중에서도 인력계획이 인사관리의 핵심을 이루고 있다고 할 수 있다. 2. 인력계획의 의의 인력계획이란 기업의 현재 및 장래의 각 시점에서 필요한 종류의 인력의 ..
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 보육의 질적 수준을 높이는 방안에 대해 서술하시오 ( 4Pages )
보육의 질적 수준을 높이는 방안에 대해 서술하시오 Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 보육의 질적 수준 향상의 필요성 2. 보육의 질을 구성하는 요인 3. 보육의 질적 수준을 높이는 방안 1) 정책측면 2) 제도적 접근방법 3) 교직에 대한 보육교사의 태도 Ⅲ 결론 참고문헌 보육의 질적 수준을 높이는 방안에 대해 서술하시오 Ⅰ 서론 보육은 개인과 가정의 문제가 아닌 전 사회적 문제로 갈수록 보육의 질..
리포트 > 교육학 |
보육의 질, 보육질적 수준, 방안, 보육서비스
 인력 계획 ( 4Pages )
인력계획 Ⅰ. 인력계획의 의의 1. 인력계획의 의의 인력계획은 현재 및 장래의 각 시점에서 기업이 필요로 하는 특성을 지닌 인원의 수를 예측하고 이에 대한 사내․사외의 인력공급을 계획해서 인력의 수급을 조정하는 계획 활동이다. 인력의 질적 계획이 직무계획이라고 한다면 인력의 양적 계획은 인력계획에 해당한다. 2. 인력계획의 중요성 아무리 훌륭한 사업계획이 있다 해도 이를 추진할 핵심..
리포트 > 경영/경제 |
 한국 부부의 이혼 증가율의 분석과 대안 ( 12Pages )
한국 부부의 이혼 증가율의 분석과 대안 서론 1-1 연구 목적 여성들의 관점이 변함에 따라 과거에 비해서 현재 이혼율이 급증하게 되었다. 이러한 시점에서 관심을 가져야 하는 것은 여러 측면의 것들이 있겠지만 그중 하나는 이혼의 원인이다. 이혼의 원인을 분석하고 대한을 설정하게 되면 이혼을 예방할 뿐만 아니라 이혼으로 인해 간접적으로 생겨나는 청소년 비행 노인 문제등 사회적 병폐인 이러한 심..
리포트 > 생활/환경 |
 북한 이탈주민의 의의와 배경 ( 3Pages )
북한 이탈주민의 의의와 배경 최근 북한의 동해상의 미사일 실험 발사, 김정은 후계 체제 공고화 등으로 인해 한반도의 긴장은 증가하고 있는 현실 속에서 향후 2-3년 내 북한 급변 사태 가능성에 주목해 점진적 통일보다도 닥치는 통일로 준비를 해야 하는 상황으로 남북한의 통일 이후 실질적인 통합을 위한 노력은 전개되지 못하고 있는 실정이라 만일의 사태에 대비해야 한다는 주장이 확산되고 있는데..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 환율(Exchange Rate) ( 4Pages )
본 자료는 [환율(Exchange Rate)]에 대해 소개한 자료로 환율(환율의 개념, 환율 결정요인, 환율의 변동 요인), 환리스크 관리 기법(선물환 거래란, 현물환 거래란), 환율 변동과 경제의 관계(국제수지 개선, 물가 상승, 경제성장률과 고용 증대, 외채상환 부담), 환율변동으로 인한 손실 방지, 환율의 변동과 국제 무역(평가 절상(환율인하), 평가 절하(환율인상))등에 대해 상세하게 서술한 자료임 I. 환..
리포트 > 경영/경제 |
환율 결정요인, 선물환, 현물환, 달러 페그제도, 복수통화 바스켓제도, 키코, 평가절상, 평가절하, 변동 환율제도, 고정 환율제도
 SK와이번스 ( 18Pages )
주제 : 인식의 전환, SK와이번스 1. 선정 동기 2. SK와이번즈 역사와 현황 3. 스포테인먼트 전략 4. 전략방향 1) 핵심서비스 2) 가치지원서비스 3) 가치증대서비스 5. 성공요인 6. 한화이글스사례 1) 핵심서비스 2) 가치지원서비스 3) 가치증대서비스 주제 : 인식의 전환, SK와이번스 1. 선정 동기 80년대 전략적으로 프로스포츠를 육성한 이후 줄곧 가장 인기 있는 프로스포츠였던 프로야..
리포트 > 경영/경제 |
 민간경비론 - 민간경비계획에 대해서 ( 36Pages )
민간경비계획 목차 4. 1.사업계획 1)사업계획 2)신규사업팀 구성 3)사업지 선정 4)사업성검토 2.사업계획서 1)사업계획서의 목적 2)사업계획서의 기본 방향 3)각종 사업계획서 3.경호경비계획 1)경비계획의 의의 2)경비계획 수립과정 3)경호계획 4.실전 경호경비 계획 실기 1. 사업계획 사업계획 수립의 기본적인 목적 -보다 효율적이고 경제적인 사업추진을 위한 성공가능성을 높여주고 -계획적인 사업..
리포트 > 사회과학 |
 우리 조가 생각한 자살문제와 사회복지대책 ( 20Pages )
○ 우리 조가 생각한 자살문제와 사회복지대책 I. 서론 II. 자살의 정의 및 원인 1. 자살의 정의 2. 자살의 동기와 원인 1) 자살의 동기 2) 자살의 원인 ① 생물학적 원인 ② 사회문화적 원인 ③ 개인적 심리적 원인 3. 자살과 추동성의 관계 4. 정신분열과 자살 III. 자살의 현황과 실태 1. 유형별 현황 1) 국가별 2) 성별, 연령별 IV. 자살의 원인과 문제점 1) 뒤르켐의 자살론에 근거를 둔 자살원인 2) 청소..
리포트 > 사회과학 |
 어머니저는해냈어요 ( 4Pages )
어머니! 저는 해냈어요 책을 선택해서 읽을 능력을 가진 사람은 시대를 앞서 가능 사람일 것이고 그런 점에서 자서전을 선택해서 읽는 것은 힘든 시기를 이겨내는데 많은 도움을 준다. 나폴레옹힐, 이명박 시장, 홍정욱 사장, 김진애씨 등 많은 이들의 자서전은 도전을 꿈꾸는 이들에게 새로운 희망의 빛을 주기에 충분하다. 필자는 일찍이 김규환 명장에 대한 이야기를 여러 경로를 통해서 알아왔고, 기..
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독후감, 감상문
 우수인재확보를 위한 인적자원계획 수립 및 환경분석 ( 3Pages )
우수인재확보를 위한 인적자원계획 수립 및 환경분석 Ⅰ. 들어가며 현대 경영에서 기업의 핵심인재 확보는 가장 중요한 이슈의 하나로 부각되고 있고, 우량기업의 인재확보전략은 다각도로 이루어지고 있다. 예를 들면 GE의 크로톤빌 연수원은 그 우수 사례가 될 수 있으며, 이 기업의 전 회장인 잭 웰치 회장은 경영활동시간의 70%를 인재 육성과 확보에 투입했다고 토로할 정도로 인재경영의 선구자였다...
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