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(검색결과 약 69,181개 중 24페이지)
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| 재무적, 비재무적 성과척도
목차
* 재무적, 비재무적 성과척도
Ⅰ. 재무적 성과척도
1. 전통적인 종합적 성과척도
2. 부가가치 등 최근의 성과척도
Ⅱ. 비재무적 성과척도
재무적, 비재무적 성과척도
기업의 경영의사결정과 그 시행의 결과는 재무제표에 요약된다. 전통적으로 기업의 종합적인 경영성과는 재무제표를 기초로 한 수익성 지표들에 의해 측정되어져 왔다. 그러나 재무적 척도는 결과.. |
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| 로직모델에 의한 성과 중심 프로그램 기획에 대한 레포트 자료.
로직모델에 의한 성과 중심 프로그램 기획
목차
로직모델에 의한 성과 중심 프로그램 기획
I. 개념
II. 로직모델의 기본구조와 구성요소
1. 투입
2. 활동
3. 산출
4. 성과
5. 영향
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 팀 과업예외성과 각 관점별 성과측정치, 팀기준보상간의 상호작용이 팀 성과에 미치는 영향
배병 한1)*
박기석**
[요약]
현재 우리나라에서 많이 채용되고 있는 조직형태는 팀제이다. 팀제는 복잡한 환경에 능동적으로 대응하기 위해 생성되었으며 과거 프로젝트 위주의 팀제에서 조직의 일반적이고 기본적인 영역으로까지 확대되어 왔다. 팀제의 도입 효과에 대한 의문은 팀제 조직에 적합한 성과측정시.. |
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| [서비스 마케팅의 본질] 무형성과 비분리성 및 소멸성과 변동성
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목차
*서비스 마케팅의 본질
-서비스의 기본특성
1.무형성
2.비분리성
3.소멸성
4.변동성
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| 팀 과업예외성과 각 관점별 성과측정치, 팀기준보상간의 상호작용이 팀 성과에 미치는 영향
[요약]
현재 우리나라에서 많이 채용되고 있는 조직형태는 팀제이다. 팀제는 복잡한 환경에 능동적으로 대응하기 위해 생성되었으며 과거 프로젝트 위주의 팀제에서 조직의 일반적이고 기본적인 영역으로까지 확대되어 왔다. 팀제의 도입 효과에 대한 의문은 팀제 조직에 적합한 성과측정시스템과 보상시스템이 .. |
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| 종합적 성과의 통제에 대한 레포트 자료.
종합적 성과의 통제
목차
종합적 성과의 통제
I. 종합적 성과의 통제의 통제개념
II. 종합적 통제수단
1. 총괄예산을 이용하는 수단
2. 손익통제의 수단
3. 투자수익통제의 수단
4. 인적자원통제의 수단
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 성과평가의 오류와 효과적인 성과평가방안
목차
* 성과평가의 오류와 효과적인 성과평가방안
Ⅰ. 성과평가의 오류
1. 관대화오류
2. 후광오류
3. 유사성오류
4. 낮은 평가자의 동기부여
5. 중심화경향
6. 평가점수의 상향압력
7. 부적절한 성과의 대용/대체
8. 귀인이론
Ⅱ. 효과적인 성과평가방안
1. 행동기준측정
2. 상대적 기준과 절대적 기준의 조합
3. 지속적인 피드백
4. 복수의 평가자
1) 동료.. |
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| 팀 과업예외성과 팀기준보상의 상호작용
[요약]
현재 우리나라에서 많이 채용되고 있는 조직형태는 팀제이다. 팀제는 복잡한 환경에 능동적으로 대응하기 위해 생성되었으며 과거 프로젝트 위주의 팀제에서 조직의 일반적이고 기본적인 영역으로까지 확대되어 왔다. 팀제의 도입 효과에 대한 의문은 팀제 조직에 적합한 성과측정시스템과 보상시스템이 구축되어 있지 않은 팀제운영상의 문제에서 주로 발.. |
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포스코(posco),포스코기업분석,포스코전략,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 36Pages ) |
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| 포스코(posco) 자동차강판 사업의 글로벌 전략
지속적인 경쟁우위를 창출하기 위해서, 차세대 성장 동력으로 선택한 자동차강판 사업의 글로벌 전략 과정과 그 결과에 대해 설명한다.
● 새로운 기회와 위협을 제공하는 철강 산업과 자동차산업의 변화에 대해 분석한다.
● 자동차강판 사업의 육성을 위해서 포스코가 추구한 자원 및 내부 역량의 재배치 과정을 살펴본다.
● 글로벌 전략의 동기 및 특징,.. |
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| 저는 글로벌 시장에서 철강의 가치를 새롭게 정의하는 영업 전문가가 되고 싶습니다.
단순히 거래를 성사시키는 사람이 아니라, 시장을 분석하고 고객의 산업을 이해하여 함께 성장할 수 있는 영업인이 되고 싶습니다.
저는 철강 영업 직무에서 가장 중요한 역량은 '분석력과 실행력의 균형'이라고 생각합니다.
철강 영업은 글로벌 시장의 공급망과 밀접하게 연결되어 있습니다.
저는 시장을 분석하고, 데이.. |
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| 물류 현장에서 발생할 수 있는 문제를 해결한 경험이 있나요?
저는 학부 시절 SCM 프로젝트에서 실제 기업 물류 데이터를 분석해 효율 개선안을 제안한 경험이 있습니다.
즉, 물류영업은 '문제를 발견하고 해결하는 컨설팅형 영업'으로서 데이터 기반의 의사결 정 능력이 필수적입니다.
포스코플로우의 물류 데이터와 현장 경험이 결합된다면 이러한 시스템은 실질적인 성과 창출로 이어질 것입니다.
포스코.. |
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| 이러한 환경은 제가 총무직무를 수행하며 조직의 신뢰 기반을 구축하고, 효율적이고 체계적인 운영을 실현할 수 있는 최적의 조건을 제공합니다.
저는 학부 시절 다양한 프로젝트와 팀 활동에서 업무계획 수립, 일정 조율, 자원관리, 회의록 작성 및 공유를 수행하며 조직 내 신뢰와 효율성을 높이는 경험을 쌓았습니다.
결론적으로, 제가 회사를 선택할 때 중시하는 가치는 조직 내 신뢰와 체계적 운영 능.. |
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| 중장기적으로는 공정데이터 분석, 설비 자동화, 스마트팩토리 기술을 기반으로 생산효율성을 극대화하고, 안전성과 품질을 동시에 향상시키는 프로젝트를 수행하여 포스코 생산기술 전문가로 성장할 계획입니다.
학부 실험, 인턴십, 스마트팩토리 프로젝트를 통해 공정 최적화, 설비 분석, 데이터 활용, 안전관리 경험을 쌓았으며, 이를 기반으로 생산기술 직무에서 성과를 창출할 수 있습니다.
스마트팩토.. |
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| 저는 인공지능과 데이터 분석 기술을 산업 현장에 적용하며 제조공정 효율성과 품질 향상을 경험한 것을 기반으로 포스코의 AI 모델 개발 직무에 지원하게 되었습니다.
이 전 직장에서 저는 제조설비의 센서 데이터를 활용하여 불량 예측과 공정 최적화를 위한 AI 모델을 개발한 경험이 있습니다.
또한 다양한 공정과 현장 특성을 고려한 AI 모델 적용 방법론을 개발하여, 기술적 성과뿐 아니라 실제 운영환.. |
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| 제가 중요하게 생각하는 가치인 '지속가능성과 신뢰 기반의 안정적 공급망 관리'는 포스코의 기업 철학과 구매 전략, 그리고 실제 원료조달 및 관리시스템과 매우 높은 수준의 일치를 보입니다.
구매(원료) 직무에서 요구되는 핵심 역량은 전략적 분석력, 협상 및 커뮤니케이션 능력, 문제 해결 능력입니다.
입사 후에는 단기적으로 원료 구매 관련 데이터 분석, 공급사 관리, 계약조건 검토 등 실무 경험을.. |
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