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(검색결과 약 99,291개 중 21페이지)
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| 한부모가족지원법
목차
한부모가족지원법
I. 법의 의의와 목적
II. 법의 주체 및 적용대상자
III. 한부모가족 보호 및 지원 지역복지기관
IV. 복지의 내용과 실시
1. 복지급여 대상자의 보호기관과 급여 대상자
2. 생활 안정 및 자립 촉진 복지자금 대여
3. 고용촉진 및 주거안정 방법
V. 한부모가족지원법의 개선 필요 내용
* 참고문헌
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| ※신청서 앞면
복지대상자 보장(변경)/급여 신청서
처리기간
14일 이내
신청인
성명
주민등록번호
세대주와
관계
주소
(전화: )
신청
보장구분
□ 기초생활보장 □ 영유아복지 □ 아동복지(소년소녀가장) □ 모자가정복지
□ 부자가정복지 □ 장애인복지 □ 노인복지 □ 기타( )
가족사항
세대주와
관계
성명
주민등록
동거여부및미동거사유
교육
정도
건강상태
(장애,질병)
직업
월.. |
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| 사회복지행정적 접근
사회복지행정적 접근이란 이상에서 살펴본 사회복지정책을 구체적으로 급여대상자들에게 적용하는 과정을 다루는 것이라고 할 수 있다. 보다 구체적으로는 사회복지정책급여가 어떠한 전달체계 속에서, 어떠한 과정을 통해 제공되는지, 그러한 급여를 전달하는 주체(조직)는 어떠한 특성을 가지고 있으며 어떻게 조직관리가 이루어져야만 하는지 등을 다루는 접근이다.
사회복지정책의.. |
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| 기초생활보장급여의 종류와 내용
1. 생계급여
★ 대상자 : 의료·교육·자활급여의 특례자, 에이즈쉼터거주자, 노숙자 쉼터 또는 한국갱생보호공단시설 거주자 등 정부로부터 생계를 제공받는 자를 제외한 모든 수급자
※ 보장시설수급자는 별도의 급여기준에 의해 지급
★ 급여액 : 주거급여 제외 대상자를 제외한 모든 수급자에 대하여 최저생계비 중 최저주거비를 분리하여 주거급여로 지급, 주거급여는 가.. |
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| 1. 국민기초생활보장법이란
2. 법의 제정 배경
3. 법의 제정 의의
1. 급여의 기본원리
2. 법의 실시 원칙
3. 법의 목적
4. 법의 대상자
5. 법의 급여종류
6. 법의 보장기관
1. 문제점과 개선방안
서론
주요
내용
결론
1. 국민기초생활보장법이란
2. 법의 제정 배경
3. 법의 제정 의의
1. 급여의 기본원리
2. 법의 실시 원칙
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| 국민기초생활보장제도의 행정체제
국민기초생활보장을 위한 행정체계는 보건복지가족부에서 급여행정의 기획, 조정 등의 업무를 담당하고, 일선 행정기관에서 수급권자의 선정 및 급여실시 업무를 맡고 있다. 이는 국민기초생활보장만을 위한 서비스 전달체계가 별도로 독립하여 존재하는 것이 아니라, 기존의 행정기구를 활용하고 있다.
대도시를 제외한 면사무소나 동사무소에는 전문적인 사회복지요원이.. |
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| 고용보험에 대한 레포트 자료입니다.
CONTENT
고용보험
I. 고용보험의 의의
II. 고용보험의 발생배경
III. 적용대상자
IV. 급여
V. 외국의 고용보험
* 참고문헌
... 이하 내용은 본문 참고 ... |
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| 사회복지서비스 전달체계의 개념과 원칙
I. 사회복지서비스 전달체계의 개념
사회복지서비스의 공급자인 사회복지조직과 수요자인 클라이언트를 연결시키기 위해서는 조직적 장치가 필요한데, 이것을 사회복지서비스 전달체계(delivery system)라고 한다.
길버트와 스펙트(Gilbert & Specht, 1974: 31-32)는 사회복지서비스 전달체계의 구성요소를 배분(allocation), 급여제공(provision), 전달(delivery).. |
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| 노인 장기요양보험제도
소개합니다,
진행 순서
노인장기요양보험제도
목적과 특징
대상자 및 대상자 선정기준
대상자 선정 방법
급여종류
재원조달
쟁점과 방향
HELP
CARE
SERVICE
2001년 -도입 발표
2007년 4월 - 제정
2008년 7월1일 - 시행
목적
노인의 건강 증진
생활안정 도모
노인 수발 가족의
부담 경감
특징
특징
서비스 대상자
65세 이상 노인 또는 65세 미만의 노인 .. |
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| 실업급여사업
Ⅰ. 서설
1. 실업급여사업의 의의
실업급여사업은 근로의 의사와 능력이 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상태에 있는 근로자에게 생계를 유지하고 재취업을 할 수 있도록 지원하는 조기구제 시스템이다.
2. 실업급여사업의 특징
실업급여제도는 보험원리에 바탕을 두고 있으며, 의도적인 실업을 최소화하기 위하여 이직사유에 따른 수급자격 제한, 수급기간의 제한, 취직촉진수당의 지.. |
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| 노인장기요양보험제도의 도입배경 및 발달과정, 현황과 문제점 및 발전현황, 기대효과 영향요인
목차
1. 도입배경 및 발전과정
2. 노인장기요양보험제도의 현황
1) 적용대상 및 신청자격
(1) 적용대상
(2) 신청자격
(3) 적용대상자 현황
2) 급여
(1) 급여의 종류
가. 재가급여
나. 시설급여
다. 특별현금급여
(2) 본인부담금
3) 재정
(1) 보험료
(2) 정부재정지원
4) 관.. |
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| 위임계약서(예시)
○○○○(주) 대표이사 홍길동(이하 ”갑“이라 한다.) 주식회사○○○○ 대표이사 홍길동(”이하 “을”이라 한다.)은 인사관리 아웃소싱과 관련하여 다음과 같이 위임계약을 체결한다.
제1조 (위임사무)
갑은 을에게 다음 각 호의 사무를 아웃소싱한다.
1. 사회보험의 관리대행
고용보험산재보험국민연금건강보험의 적용관리, 자격관리, 보험 료관리 등
2. 급여관리대행
급여의 계산, 제 수당 |
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| 국민기초생활보장제도의 문제점
목차
국민기초생활보장제도의 문제점
1. 대상자의 선정 문제
2. 급여의 적정성 문제
3. 전달체계상의 문제
4. 재정에 관한 수급
* 참고문헌
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| 생활보장제도와 국민기초생활보장제도의 차이점에 대해서 기술하시오
1. 법의 목적
2. 대상자의 범위
3. 대상자 선정기준의 단일화
4. 대상자의 구분
5. 급여의 종류
6. 전달체계
7. 임시급여
[참고문헌]
생활보장제도와 국민기초생활보장제도의 차이점에 대해서 기술하시오
1. 법의 목적
2. 대상자의 범위
기존의 생활보호법은 65세 이상의 노쇠자, 18세 미만의 아동, 임산부, 질병-사고-장애로 인한 근.. |
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| [사회보장과 사회보험] 사회보험제도 - 국민건강보험제도, 산업재해보상보험제도, 고용보험제도, 국민연금보험제도에 대한 레포트
[사회보장과 사회보험] 사회보험제도 - 국민건강보험제도, 산업재해보상보험제도, 고용보험제도, 국민연금보험제도
목차
사회보장과 사회보험
I. 사회보장의 1차 안전망(사회보험)
1. 사회보험과 민간보험
2. 사회보험정책의 특성
II. 국민건강보험정책
1. 국민건강보.. |
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