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 대형할인점 주변상권분석 논문 ( 23Pages )
[논문]대형할인점 입지에 따른 주변상권변화 특성에 관한 연구 【 목 차 】 제 1 장 서 론 1 제 1 절 연구의 배경 및 목적 1 1.연구 배경 1 2.연구 목적 1 제 2 절 연구의 범위 및 방법 1 1.연구 범위 1 1.연구 방법 1 제 2 장 이론적 고찰 1 제 1 절 상권의 개념과 분류 1 1.도시와 상권 1 2.상권의 종류 및 위계 2 3.상업시설의 개념과 정의 2 제 2 절 대형할인점의 개념 및 관계 법규 4 1.대형..
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 우리나라의 무역관리제도 ( 4Pages )
본 자료는 수출 또는 수입에 대한 직접규제방식으로서 개별품목의 수출입제한여부에 대한 종합관리체재인 수출입공고와 통합공고에 대하여 설명하고 대상 및 취지 그리고 실무에서의 무역관리제도 활용시 유의할 점에 대해 설명한 자료임 1. 무역관리의 의의와 무역관계법규 2. 무역관리 기구 3. 수출입공고 개념 및 목적 4. 전략물자수출입공고 개념 및 대상과 목적 5. 통합공고 개념 및 목적 설명 ..
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무역관리, 무역관계법규, 수출입공고, 전략물자수출입공고, 통합공고, 품목분류방법, 관세법, 대외무역법, 외국환거래법
 기본 단기아르바이트근로계약서 ( 1Pages )
단기 아르바이트 근로계약서 사용자인 ○○○(갑)와 근로자 ○○○(을)는 다음의 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 근로계약을 체결한다. 제1조【근무장소】 : 제2조【직종】 : 제3조【근로계약기간】 : 20 년월 일부터 20 년월 일까지로 하되 사자간의 합의에 의하여 연장 할수 있다. 제4조【근로시간 및 급여조건】 1) 급여 : 월급 원( 시급: 원x 근로시간 ) 2) 근무시간: 시 분부터 시 분까지 3) ..
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 행정법상 부작위로 인한 침해에 대한 구제 ( 2Pages )
부작위로 인한 침해에 대한 구제에 대한 행정법상 검토 I. 국가배상에 의한 구제 1. 인정여부에 관한 학설 대립 (1) 부정설 행정편의주의․반사적 이익론에 의하여 부정적으로 보는 견해이다. (2) 긍정설 공권의 확대화․재량권의 0으로의 수축이론을 기초로 긍정하는 견해이다. 2. 판례의 태도 판례는 경찰관 등의 부작위로 인한 손해에 대해 국가의 배상책임을 인정하고 있다. 아울러 공무원의 근무태만과..
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 [무역계약조건] 무역계약상의 기본조건과 무역계약의 주요조건 ( 25Pages )
[무역계약조건] 무역계약상의 기본조건과 무역계약의 주요조건 목차 Ⅰ. 무역계약상의 기본조건 1. 무역계약 2. 무역계약의 효력 Ⅱ. 무역계약의 주요조건 1. 품질조건 2. 수량조건 3. 가격조건 1) F. O. B 가격조건 2) C. I. F 가격조건 4. 선적조건 1) 단월조건 2) 연월조건 3) 조속선적조건 4) 선적일 확정조건 5) 조건부 선적조건 6) 선복획득조건 5. 보험조건 1) C. I. F 계약과 화물보험 (1) 보..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 _무역거래 ( 22Pages )
무역거래 무역거래 의의 무역거래 특징과 절차 무역관계 법규 무역거래자 유형무역과 무형무역 기타 무역거래 Contents -국가와 국가가 재화(goods)와 용역 (service)을 교환하는 행위 -재화를 교환하는 무역을 상품 무역이라 하고, 용역을 교환하는 무역을 용역무역 또는 서비스무역이라 함 무역거래의 의의 무역거래의 특징 무역위험의 발생 - 국내 상거래에 비해 위험도가 매우 높음 - 장거리 대량운..
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 노동법의 법원에 대한 연구 ( 3Pages )
노동법의 법원 연구 Ⅰ. 의의 및 논점 1. 의의 노동법의 법원은 노동법이 존재하는 형식을 의미한다. 법원을 법관의 재판의 규준으로 이해하는 견해는 主觀的 規範性을 갖는 근로계약이나 사용자의 지시도 법원으로 보지만, 通說은 客觀的 規範性을 요구하므로 근로계약이나 사용자의 지시는 법원으로 보지 않는다. 2. 논점 노동법의 법원은 성문법이 가장 중요한 의의를 가지지만, 유동적이고 개별적이며..
리포트 > 법학 |
 손해사정인 자기소개서(+면접질문) ( 3Pages )
봉사활동의 과정을 통해 장애를 가진 사람, 어렵게 살아가는 사람 등에 대한 이해와 배려라는 덕목을 함양할 수 있었습니다. 또한 신속 정확한 판단력과 업무처리 능력을 지니고 있기 때문에 귀사에서 누구보다 손해사정인으로서 저의 역량을 발휘할 수 있을 것이라 고확신합니다. 보상을 하기 위해서는 어떤 점이 가장 중요하다고 생각하는가? 당사 손해사정인으로 근무하기 위해 필요하다고 생각되는 자질..
서식 > 자기소개서 |
사람, 사정, 손해, 어떻다, 업무, 생각, 맡다, 이해, 살아가다, 능력, 수행, 손해사정사, 경험, 대한, 가지다, 이다, 관계, 차례, 아버지, 만나다
 가스공사시설시방서 ( 9Pages )
가스공사시설시방서 1. 가스 배관 시설 공통시방서 1-1 가스 배관 1) 옥외(매설 배관) : PE PIPE KSM 3514(저압관) /D.L.P KSD 3589(중압, 저압관) 2) 옥내(노출 배관) : KSD3631 가스용 백강관 1-2 전기 및 가스경보기 시설 1) 전기 공사 :220Volt/60HZ 각 히터별 전원 연결 전원 메인공급 개별 스위치 부착 2) 가스 경보기 공사 : 도시가스 사업법에 준함 1-3 특기 사항 가. 일반사항 1) ..
정보/기술 > 설계/사양서 |
 비밀유지서약서_표준서식 ( 1Pages )
비밀유지서약서 표준서식입니다. 아래와 같이 비밀유지계약서를 제출합니다. ●성명: ● 주민등록번호 : ● 소속 및 직책 : 상기 본인은 주식회사 회사명 ○○○에서 근무함에 있어 아래의 사항을 준수할 것을 서약합니다. 1. 회사의 영업비밀과 개발비밀, 생산비밀, 관리비밀 등 산업재산권 제반규정에 준하는 사항들에 대하여 허락 없이 공개 또는 누설하지 않을 것을 서약합니다.y 2. 본인이..
서식 > 회사서식 |
 정관(소매시장조합) ( 8Pages )
정관 === 제1장 총칙 제1조 【명칭】 이 조합은 (이하 “조합”이라 한다) 한다 제2조 【목적】 조합은 (이하 “공사”라 한다)에서 시행하는 건설사업으로 인하여 생활근거를 상실한 자에게 생활대책의 일환으로 공급하는 소매시장용지(이하 “용지”라 한다)를 분양받아 건물을 건축하여 조합원에게 분배함을 목적으로 한다. 제3조 【소재지】 조합의 사무소는 에 둔다. 제4조 【재정】 1. 사업시행을 위한 자..
서식 > 회사서식 |
 인테리어 디자인 표준설계 계약서 ( 3Pages )
인테리어 디자인 표준설계 계약서 설계명 위치 용도 설계면적 위 용도의 인테리어 설계를 하기 위하여 설계의뢰자 (이하 갑이라 한다.)는 인테리어 디자이너 (이하 을 이라 한다.)에게 설계 업무를 위촉함에 있어서 사단법인 한국 인테리어 디자이너 협회의 인테리어 업무 및 보수기준과 윤리 강령, 윤리규정에 의거하여 다음과 같이 계약을 체결한다. 제1조 설계보수액은 일금 원정( )으로 한다. 제2..
서식 > 계약서 |
 국제계약의 개념 및 특성에 대하여 ( 2Pages )
국제계약의 개념 및 특성에 대하여 1. 국제계약의 개념 국제계약은 일반적으로 국적을 달리하는 당사자들 사이에 체결되는 계약이라고 정의되고 있다. 국제물품매매통일법에 관한 헤이그 협정 제1조에서는 국제계약에 대해서 매매가 국제적 성격을 가지려면, 첫째로, 매매계약의 당사자가 각기 상이한 국가영역 내에 영업소를 가지고 있어야 하고, 둘째로 ① 다른 나라간의 국제물품운송 ② 다른 나라에서의..
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 신경영패러다임 지속가능경영 ( 4Pages )
본 자료는 [신경영패러다임 지속가능경영]에 대해 소개한 자료로 시대적인 경영환경의 변화, 지속가능경영의 도입배경, 보편적인 지속가능경영의 정의, 지속가능경영을 구성하는 핵심용어 5가지 등에 대해 상세하게 서술한 자료입니다. 여러분들께도 많은 도움이 되었으면 좋겠네요^^ 1. 시대적인 경영환경의 변화 2. 지속가능경영의 도입배경 3. 보편적인 지속가능경영의 정의 4. 지속가능경영을 구성하..
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대량생산경영, 환경경영, 지속가능성, 지속가능경영, 지속가능한 발전, 기업시민의식, Triple Bottom Line
 임금 삭감 ( 6Pages )
임금 삭감, 반납, 동결 등의 법적 의미 (노동법) Ⅰ. 들어가며 최근 경기침체에 따라 경영악화에 직면한 기업에서 노사합의로 근로자의 임금을 반납하거나 삭감하면서 회사의 갱생을 돕고 일자리를 나누어 고용을 유지하고자 하는 사례가 늘고 있다. 특히 작년 2.23. 「경제위기 극복을 위한 노사민정 합의문」에서 “노조는 일자리 나누기를 위해 임금동결․반납 또는 절감을 실천하고, 사측은 해고를 자제..
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