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(검색결과 약 30,349개 중 20페이지)
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| 고령자 비정규직의 실태
경기침체로 인한 잡쉐어링 논의가 활발하게 진행되는 와중에서도 고령화 사회 속 노인 일자리 문제가 좀처럼 해결될 가능성이 보이지 않고 있다. 예전과는 달리 노인 인구가 늘어나면서 60세 이상 근로자의 노동력은 국가성장의 한 축으로까지 대두되고 있지만 현실은 퇴출대상 1순위 에 불과하다.
이 같은 현상은 노동부의 비정규직법 개정을 앞두고 더욱 심해지고 있다. 아파트.. |
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| 저출산 실태 및 해결위한 제도적방안 제시 레포트입니다.
정성을다해 작성한 레포트입니다.
이 레포트가 구매하시는 모든분들께 좋은 참고자료가 될거라 생각합니다!
참고로 만점받았습니다.
1. 저출산 이란?
2. 저출산 원인
3. 우리나라 저출산 현황 및 실태
4. 저출산의 문제점
5. 저출산 문제 해결위한 제도적방안 제시
6. 결론 및 향후방향제시
저출산을 이해하기 위해서는 먼저 인구대체수준을 .. |
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| 주의력결핍과잉행동장애(ADHD)의 정의(개념)와 특성(특징) 및 원인(요인), ADHD의 치료
목차
주의력결핍과잉행동장애(ADHD)
I. 정의
II. 특성
III. 원인
IV. 치료적 개입 및 교육적 지도
주의력결핍과잉행동장애(Attention - Deficit/Hyper activity Disorder : ADHD)
1) 정의
주의집중결함 및 과임행동장애는 발달장애의 하나로 미국정신의학회의 진단기준인 DSM - IV(Diagnostic Statistical.. |
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| ◆ Case Study Format ◇
[성인간호학] 골다공증에 관해서
I. 서론
A. 연구의 필요성
오늘날 골다공증은 심각한 사회문제가 되고 있다. 아직 우리나라에는 정확한 통계가 없지만 약 200만명 이상이 골다공증으로 고생하고 있을 것이라고 추정한다. 미국의 경우 이미 7 - 8백만명이 골다공증에 걸려있고 1,700만 명이 낮은 골량으로 골다공증에 걸릴 위험 뿐아니라 이로 인한 골절의 위험에 처해 있다고 한다.. |
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| 조직행동론
중소기업 현장탐방기
카카오 톡
선정 배경
카카오톡 소개
- 기업 소개
- 관련 보도자료
- 조직 구성
3. 이제범 대표 Interview
4. 느낀 점
* 참고 자료
Contents
2
1. 선정 배경
2. 카카오톡 소개
기업소개
관련 보도자료
조직 구성
3. 이제범 대표
Interview
4. 방문기
‘카카오톡’의 3대 개발 원칙
소수 인력으로 최대한 빠른 시간 내 개발한다는 점.
- 실제 카카오는 모든 모바.. |
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정신건강문제와 간호
정신질환에 대한 사례 및 연구
- 목 차 -
1. 서 론
2. 본 론
1) 문제의 발생시기, 내용, 관련인물
2) 문제의 원인에 대한 다양한 관점
3) 개인적, 국가적 차원에서의 해결방안 및 장애요인
4) 간호계에서의 해결 전략
3. 결 론
✍ 참고자료
학 과 :
학 번 :
성 명 :
담당교수 :
제출일 :
1. 서 론
정신질환자란 넓은 의미로 인간이 생각하고 느끼며 행동하는데 장애가 .. |
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| 게릴라 마케팅
목 차
게릴라 마케팅 이란
게릴라 마케팅의 종류
스텔스 마케팅
래디컬 마케팅
앰부쉬 마케팅
게릴라 마케팅이란
카라의 일본 시부야 게릴라 콘서트
3분동안 3000명이 운집!
게릴라 마케팅의 종류
스텔스 마케팅
래디컬 마케팅
앰부쉬 마케팅
스텔스 마케팅
레이더에 잡히지 않는 전투기(Stealth)의 이름을 딴 마케팅 방식
사람들이 광고인 줄 알아채지 못하도록 제품을 홍보하는 마케팅.. |
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| 출산율을 높이기 위한 정책을 제시.
1. 우리나라 저출산의 실태 (서론)
통계청 발표에 따르면 2005년 15~49세 여성이 가임기간에 낳을 것으로 예상되는 평균 출생아 수 합계는 1.08명으로 1970년에 비해 무려 3.45명이나 줄었다. 이로써OECD 가입국가 중 최하위 기록을 했다는 사실이 언론의 주목을 받으면서 최근 저출산 현상에 대한 사회적 우려가 커지고 있다. 우리나라의 보육예산제도 또한 GDP대비 0.. |
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| 경기규칙(선수의 수)
(1) 선수
- 경기는 각각 11명이 넘지 않게 편성된 두 팀에 의해서 행하며, 팀 중의 한명은 골키퍼이다.
- 어느 한 팀이라도 7명보다 적을 때에는 경기를 개시할 수 없다.
(2) 공식 경기
- FIFA, 대륙 연맹, 국가 협회 등에서 주관하는 공식 경기에서는 경기중 최대 3명까지 교체할 수 있다.
- 교체를 위해 대기할수 있는 선수의 수는 3명에서 최대 7명이며, 몇명을 지명할수 있는지는.. |
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| 주변에서 정신적으로 건강할 것이라고 생각되어지는 사람을 1명 선택해서 그 사람의 어떤 점을 근거로 정신적으로 건강한 사람이라고 생각할 수 있었는지 그 근거나 이유를 적어서 제출하시오(주변사람에서 사례선택이 어려울 경우 본인을 선택해도 무방함
1. 정신건강이란
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| 함께하는 삶을 위한 사람다움
사람답게 산다는 것1)1) 사람이 사람답게 산다는 것이 위신과 품위를 지키며 사는 것이며, 결국 권리와 의무 문제라고 말한다. 윤리적인 삶의 방식에 맞게 사는 것이 인간의 행복을 가능하게 한다고 주장하며 자신보다 남을 앞세우며 사는 방식이 사람답게 사는 방식이고, 곧 권리보다는 의무를 다하는 것이 사람이 사람답게 사는 것이라고 밝힌다. - 김종길, 『매일경제』, .. |
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| 충분히 기능하는 사람
목차
충분히 기능하는 사람
I. 경험에의 개방성
II. 실존적인 삶의 양식
III. 유기체에 대한 신뢰
IV. 자유의 경험
V. 창의적인 사람
VI. 통합된 전인적 인간
* 참고문헌
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| ‘사람을 얻는 기술’ 교육 행정학 독후감
◈ 제 목 : 사람을 얻는 기술
◈ 지은이 : 레일 라운즈
◈ 출판사 : 토네이도
◈ 출판년도 : 2007년
『사람을 얻는 기술』의 저자 레일 라운즈는 성공적인 인생에 꼭 필요한 사람을 얻는 지혜를 흥미진진한 사례를 곁들여 누구나 쉽게 이해할 수 있도록 소개하였다. 무엇보다 인생의 성공과 실패는 사람 하나 차이라고 강조한다. 그리고 어떻게 행동해야 그 사람을 얻.. |
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| 김재식 저자의 [좋은 사람에게만 좋은 사람이면 돼]라는 책을 읽고 나서 독서감상문을 작성해 봤습니다. 목차는 도서 선택이유, 핵심 주제와 주요 내용, 공유하고 싶은 내용, 느낀점, 시사점 등의 순서로 알차게 구성해 봤습니다. 여러분들께도 많은 도움이 되었으면 좋겠네요^^
1. 본 도서를 선택한 이유
2. 본 도서의 핵심 주제와 주요 내용
3. 본 도서의 내용중에서 공유하고 싶은 내용
4. 본 도서를 .. |
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| 사람을 움직이는 힘의 요소
1. 들어가며
사람과 사람의 만남에서 가장 중요한 것은 상대방을 충분히 이해하고, 상대방의 페이스에 말려들지 않으면서, 냉정하고 침착한 태도를 유지할 수 있어야 한다는 점인데, 이것이 사람을 장악하기 위한 핵심이다. 그런데 무거운 짐을 옮기거나 들어 올리려면 힘이 필요하듯이, 사람을 움직일 때에도 ‘파워’가 필요한데, 이러한 사람을 움직이는 근원적인 힘을 심.. |
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